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IT主管工作职责概述
IT主管工作职责概述1
1、成本预算核算,仓库进销存管理;
2、应收应付,全盘账务处理;
3、负责工厂日常费用报销;
4、负责员工核算工资;
5.固定资产登帐。
6、熟悉相关财务系统使用(用友、金蝶、电商管易ERP);
7、完成企业领导交办的其他相关工作。
IT主管工作职责概述2
负责制定企业信息管理制度,制定信息标准和规范;
负责制定IT基础资源(硬件、软件)运行流程,制定网络安全、信息安全措施并组织实施,实现IT资源集约化管理;
负责提供公司集成信息系统整体结构建设的可行性建议;
负责公司门户网站的建设和日常维护;
负责建立公司信息评价体系和实施标准,实施全员信息培训计划;
实施ERP组织业务部门、TMS、开发和使用WMS等信息平台;
负责控制预算,降低成本,组织公司计算机相关设备的维护、购置、验收、发放、登记,以及管理软件的.咨询、设计、采购、测试、验收和日常维护,并提出可行性方案;
协助其他部门实施项目信息管理,协同其他管理部门实施设备管理、人事管理、客户关系管理等信息管理;
IT主管工作职责概述3
职责:
1、负责IT战略规划的制定和实施,为企业信息化建设提供全方位、前瞻性的保障
2、 负责集团网络、服务器、机房的运维;
3、负责ERP系统、OA系统、邮件系统、MES平台的运维
4、负责 IT基础设施、ERP、数据库、网站、网络和企业IT解决方案,重点推进公司MES项目建设,为公司各部门提供IT技术服务支持,协调各部门,推进系统流程、系统建设等相关工作
5、负责公司网络和IT设备的监控,维护公司网络核心系统(包括视频会议系统、路由器、交换机、防火墙、服务器和各种网络安全子系统)、公共网络和局域网络服务器的.管理
6、IT其他相关管理工作
任职要求:
1、大专以上学历,5年以上IT管理经验
2、精通制造业IT应用需求,丰富的项目经验,熟悉制造业各业务流程
3、能熟练运用各种网络链接设备,了解网络结构;具有较强的网络维护和网络安全经验
4、大中型应用软件系统(如:MES、OA、CRM、ERP)培训经验,具有网络架构、安全等培训资质
5、具有组织协调能力,善于沟通,口头和书面表达能力强,责任心强
IT主管工作职责概述4
职责:
1、协助公司OMS系统需求研究、业务设计及软件选型及落地实施;
2、负责公司OMS系统上线后的运维、培训和优化工作;
3、协助公司推进其他信息化项目,承担部分工作;
4、负责公司日常运维的工作规划和任务安排;
5、培养新员工,制定新员工培训计划。
岗位要求:
1、具有OMS产品运维经验或实施经验,对产品及业务有深刻见解(耐消品行业经验)优先;
2、有OMS、ERP等企业应用软件系统集成经验(用友NC6系列产品)优先;
3、熟悉CRMM等企业级应用软件等企业级应用软件、MES、WMS、ERP等优先;
4、有企业运维管理或项目管理经验者优先。
IT主管工作职责概述5
职责:
1、负责公司信息化建设的总体规划和实施,参与公司专项管理标准或制度的制定;
2、负责部门预算、相关设备的维护管理、第三方软件的'对接与评价,并提出可行性方案;
3、支持业务系统OA、ERP、SCM、CRM、项目管理、业务流程设计、硬件接口及技术平台;
4、负责公司内部计算机网络规划管理、相关软硬件维护升级等日常工作;
任职资格:
1、大专以上学历,计算机相关专业毕业,5年以上工作经验;
2、能够规划整合制造业公司信息系统、软硬件实施与维护、基础设施设计、网络安全管理、数据库等;
3、3年以上制造企业信息技术工作经验,有团队管理经验或项目实施经验者优先;
4、熟悉用友U8-ERP系统优先,有制造MES系统实施经验者优先;
5、优秀的沟通协调能力、组织和项目管理能力;
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