健身教练工作职责范例【15篇】
健身教练工作职责1
1.帮助会员熟悉并且正确的使用健身器材。
2.帮助会员了解和认清自身的身体状况。
3.以专业的`知识在最短时间内帮助会员达到目标。
4.指导会员执行长期的健身计划,帮助会员保持良好的身材。
5.热爱健身运动,具有一定健身基础理论知识;
健身教练工作职责2
1.热爱健身行业
2.有相关教练资质证书或者运动营养证书。
3.服务意识好、品行端正、能吃苦耐劳、沟通能力较强。
4.训练之外要协调处理好学员的其它生活等合理需求。
5.能适应户外相关运动,需要带队不定期进行户外登山、拓展、海岸线穿越等徒步课程。
6.训练后的相关身体恢复及拉伸。
健身教练工作职责3
1、为会员提供一对一的健身指导服务,帮助会员达成训练效果,并及时、准确的做好签课记录。
2、为会员做亚健康测试,根据测试结果和会员的需求制定训练计划和饮食计划;
3、跟进会员的健身情况,根据健身的情况适时帮助其调整健身计划;
4、负责健身区域的`日常巡视,确保健身人员的人身安全;
健身教练工作职责4
1.具有健身教练国家职业资格证书(上岗时需要出具相关证书)。
2.最少两年以上健身房相关工作经验。
3.责任心强,着装得体,诚信守时,服从安排与调配。
4.无任何犯罪纪录。提出查看时,需要提供相关证明。
健身教练工作职责5
作为私人教练,其最重要的职责就是帮助顾客获得健康。优秀的私人健身教练具有较专业的心理、医学、营养和运动技能知识,为健身顾客提供科学的健身指导。私人教练不仅要有良好的沟通能力、职业道德,还要热爱健身,处处考虑到客人的需要。
私人教练需要拥有雄厚的体适能知识,要对不同类型的知识有一定程度的了解,除了基础的人体解剖、运动生理及训练动作之外,对医学、营养及运动损伤也应有一定的了解。如果能进一步熟悉最新的运动类型,如普拉提、健身球、橡皮带与平衡板等用法,更有助于提高私人教练的专业地位,扩大你的客户群,确立在行业中 多才多艺的私人教练形象。拥有良好的职业素养。私人教练要抱着去帮助别人的心态面对这项职业,关心、照顾、聆听客人的想法,了解客人真正的需求,真正帮助练习者达到设定的训练成果。
价格
国内的私人教练价格费用不等,但是也在一般工薪消费水平之上。计价方式一般是按小时收费,起步价格在每小时2-1元左右。
工作内容
私人教练要根据客户的具体情况为他设置一个可行的目标,制定安全的策略,监控健身进度,及时调整练习者的健身计划,不断地鼓励和支持练习者按照系统的方法坚持科学训练。作为私人教练,其最重要的职责就是帮助顾客获得健康。
挑选方法
重点
1.学历。当今健身行业还处在不发达尚需完善的阶段。有很多的教练有滥竽充数之嫌,靠关系进到俱乐部里面,会做几个动作就教学员,其实这样的教练是不在少数的。在俱乐部最明显的地方都会有教练的介绍栏,你可以通过教练的介绍了解他是否是体育学院专科毕业,是否拥有私人教练的资格认证,如果有的话,基本可以信赖。
2.经验。自己健身的经验是十分重要的,作为教练员应该有5年以上的健身经验,如果是职业运动员退役下来的就更可以值得信赖了。其次,就是教学经验,将所有的`健身方法运用的十分熟练,至少需要两年的时间,所以了解教练的经验也是十分重要的。
3.性别。性别的选择没有太多的要求,不管是男教练还是女教练都会懂得所有的健身方法。但是作为男性会员,最好还是选择男性的教练,这样可以在进行大重量练习的时候,得到安全的保障。
4.身材。教练的身材其实不是很重要的。有些教练,年纪大,身材有些发福,也是很正常的事情,但是身材好的教练会更有发言权,练就好的身材难,保持更难,所以找身材好的教练不仅可以学到如何练出好的身材还可以学到保持体型的好方法。
5.年龄。这里的年龄指得是你和教练年龄的差异。年轻的教练经验和教学水平也不是问题。尽量选择年龄相差不大的教练,这样沟通起来比较随意,上课的气氛才会很融洽,同时也会提升训练质量。
总之,将自己的身体健康托付给别人是一件值得慎重的事情。应该从各个方面考察好教练之后再去选择。这样避免浪费宝贵的时间和金钱。
健身教练工作职责6
1、做好意向会员资料表格,统计并预约;
2、为会员做亚健康测试,并将测试结果准确地反映在测试报告中,根据测试报告为会员量身制定健身计划,并在erp中进行健康存档;
3、提供科学、有效的训练方法在防范运动风险的'前提下,在相对短的时间内达到会员预期训练目标;
4、记录会员每次运动情况,针对特殊情况修改健身计划;
5、主动询问会员锻炼感觉,意见和想法,定时整理与更新会员健身档案;
6、做好场地服务,带领新会员进行初步锻炼并正确指导会员使用健身器材和健身设施;
7、给会员传递营养健身,营养保健指导。
健身教练工作职责7
1、协助巡场。纠正会员运动中的.错误动作,进行有效运动保护,耐心讲解、指导会员正确使用器械,并示范正确的动作,防止会员运动损伤;
2、健身设施设备的巡查、管理。发现故障及时保修;
3、访客及会员接待,介绍器械及达标课程。为会员做入会体测,对数据做专业讲解。
4、记录会员及访客意见建议,及时反馈;
健身教练工作职责8
岗位职责:
场馆运营方案的制定、布达、及落实监督
场馆运营体系、执行标准、岗位规划、及考核制度的建立
场馆标准化运营的落实和监督,包括场馆基本设施的日常维护、各岗位的职业培训和人才发展、场馆的日常运营标准等
场馆的日常地方推广,包括线上运营的'规划和日常更新,以及线下的各类地推活动
场馆的季度及年度运营指标的制定及营业业绩达标
各类地方合作项目的拓展和落实
职位要求:
本科以上学历,运营管理类相关专业优先
8 年以上相关连锁场馆及内容运营经验,体育行业经验优先
专业的项目策划及规划书写能力
突出的商务谈判技巧,及管理协调能力
专业的商务沟通能力,英文商务沟通良好者优先
岗位要求:
学历要求:本科
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:8-9年经验
健身教练工作职责9
1、帮助会员熟悉并正确使用健身器械;
2、为会员做体侧分析,根据其自身情况制定专业的训练方案;
3、为会员宣传相关的健身知识,做正确健身示范,提供营养健康等方面的.建议;
4、积极与会员交流心得,定期学习,提升自己,提高业务水平;
5、完成每月私教任务;
6、做好巡场工作服务工作。
健身教练工作职责10
1、负责会员健身器械的`指导与训练。
2、为会员制定健身计划,并进行指导以达到健身目标。
3、指导会员正确的锻炼,作好会员的健身记录。
4、保证会员的绝对安全。
5、推广并销售私教相关课程。
健身教练工作职责11
1、以良好的仪容仪表以及态度接待每一位客人,主动向客人讲解健身器材的正确使用和锻炼方法;
2、保管健身室及其他设施用品,使健身房及相关项目场地保持状态;
3、向上司报告所发现的问题,如健身器材的维修、器材的保养及更换以及客人的意见;
4、协助球类教练组织部门的相关赛事;
5、根据部门安排定期对服务助理进行健身器材的.培训,并协助主任的工作;
6、完成经理和主任分派的基本任务。
健身教练工作职责12
1、严格遵守公司及部门制定的各项规章制度。
2、负责对新会员进行健身介绍让新会员了解相关场地,器械和设备的使用方法,并解答新会员的健身问题与其建立个人联系;
3、熟悉所有俱乐部器械的使用操作规程,监督使用人员的操作方法,发现问题及时纠正避免设施的不必要损耗;
4、能够使用规范语言和动作为客人讲解和示范,并对来会所体验的客人,了解情况对其进行指导跟进;
5、每日做好营业前一切本职岗位的准备工作,包括卫生工作;
6、定期向教练部统计归纳所教授的会员数量对会员的锻炼情况进行归纳总结,并适量进行调整;
7、定期对会场的设备设施进行保养及维护,维持设备的.良性运转确保正常使用并协助维持健身房的整洁;
8、营业前结束后要对本区域内卫生和保管物品进行整理与清理工作;
9、会员及宾客建立良好的关系,利用自己与客人服务关系的特殊性,及时将客人的意见建议反馈给上级领导,创造会所良好的形象;
10、定期进行训练及学习,保持良好的身体形象,提高业务水准。
健身教练工作职责13
1.负责健身区域的日常巡视,确保健身人员的安全;
2.进行会员体测,制定训练计划;
3.指导会员怎样正确健身,并销售私人教练课程;
4.对已购买私人教练课程的.会员做针对性的训练计划与饮食计划,帮助会员塑造形体健康。
健身教练工作职责14
1.根据会员的'需求一对一给会员量身定制私人健身课程;
2.课前准备教室,课程结束后对客户上课状况进行总结整理;
3.健身器材的日常维护,配合工作室保洁维持整洁;
4.定期进行训练和学习,保持均匀体态和良好的身体形象,不断提高业务水平;
5.热爱健身运动,具有健康基础理论知识;
6.保证高标准的服务品质,遵循“以客户为主”原则
健身教练工作职责15
1、帮助顾客获得健康,给与来健身的顾客科学的健身指导,并以此获得身体的`健康;
2、了解会员的饮食状况、工作性质、睡眠质量,指导会员们健康的健身方法;
3、帮助新会员熟悉并且正确的使用健身器材;
4、定期跟进快到期的会员续卡。
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