服装店长的工作职责

服装店长的工作职责（热）

服装店长的工作职责1

　　一、了解品牌经营方针，依据品牌特色和风格执行销售的策略。

　　二、遵守公司各项的规定，执行上级的指示，完成公司下达的任务。

　　三、负责管理专柜的'日常工作，监督考核导购的工作表现，及时反映员工动态，并对导购进行培训。

　　四、负责盘点、帐簿制作、商品交接的准确无误。

　　五、负责店铺内货品补齐，商品陈列。

　　六、协助主管处理与改善专柜运作的问题。

　　七、协助主管与所在商场的沟通与协调。

　　八、定时按要求提供周围品牌在商场的公关推广活动。

　　九、了解周围的品牌销售情况，登记并提供每天店内客流量资料。

　　十、激发导购工作热情，调节货场购物气氛

服装店长的工作职责2

　　1、负责监督商品要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业。

　　2、负责执行总部下达商品价格变动。

　　3、负责执行总部下达销售计划、促销计划和促销活动。

　　4、掌握门店销售动态，向总部建议新商品引进和滞销品淘汰。

　　5、掌握门店各种设备维护保养知识。

　　6、负责监督和审查门店会计、收银和报表制作、帐务处理等工作。

　　7、负责监督和检查理货员、服务员及其他人员作业。

　　8、负责对职工考勤、仪容，仪表和服务规范执行情况管理。

　　9、负责对职工人事考核、职工提升、降级和调动建议。

　　10、负责对员工培训教育工作。

　　11、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生各种矛盾。

　　12、监督门店内外清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理。

　　13、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度。

　　14、做好与门店周围社区各项协调工作。

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