招生主管工作职责15篇(集合)

招生主管工作职责1

　　1.负责成人业余学历（成教、网教、自考等学历文凭课程）的招生主管工作，制定年度总体招生战略，招生计划以及量化招生目标；

　　2.负责开展学历招生相关的准备工作，带领手下招生团队积极发挥团队与个人的工作效率；

　　3.负责团队招生老师的'日常工作安排，资源分配，主动帮助团队老师完成疑难客户的接待咨询，帮助团队老师完成招生指标；

　　4.制定并执行学历教育的市场宣传推广计划，积极及时反馈招生进度，有效带领团队完成招生整体任务；

　　5.主导学历教育网站的维护，微博营销，招生简章设计等工作；

　　6.完成上级部门安排的其他工作.

招生主管工作职责2

　　1、负责部门月度、年度销售计划的制定，销售进度管理和汇报，团队执行力的培养；

　　2、负责组建销售团队，并且促进完成团队销售目标；

　　3、为课程顾问提供电话咨询、客户服务、关系建立等专业知识及技能的'培训；

　　4、在销售、学生服务及每天日常工作中为课程顾问提供及时的支持，促进完成家长约访目标；

　　5、负责每天召开销售会议，完成销售日报，完善咨询工具；

　　6、配合市场部门，落实各期市场活动；

　　7、配合校长完成个人销售目标及团队销售目标，完成上级领导交办的其他临时性工作。

招生主管工作职责3

　　1、熟悉我校各项目组课程，服务模式，并进行推广；

　　2、接待并约访客户，解答各种问题，收集并整理分析学员需求与建议；

　　3、将我校教学理念、优势传达给客户，推荐客户适合并需要的课程，促成签单；

　　4、负责公司的招生业务

招生主管工作职责4

　　1、负责制定前端招生主要目标；

　　2、根据市场节点制定业务节奏和规划，有序推进工作，达成团队业绩指标；

　　3、根据业务节点，统筹组织销售培训，帮助一线解决实际问题；

　　4、对教育行业市场有一定的洞察力和应变能力；

　　5、擅长数据分析，出具各种报告，比如资源利用、招生渠道、年级占比情况等；

　　5、完成上级领导临时交办的其他任务。

招生主管工作职责5

　　1、负责课程的推广工作，并向顾客提供专业的课程体系讲解及问题解答；

　　2、按时完成招生团队工作计划及每月课程销售指标；

　　3、定期给团队做销售业务方面的培训；

　　4、帮助招生老师分析客户的需求，协助团队成员谈单；

　　5、定期对客户进行跟踪回访，维护新老学员关系，挖掘潜在客户群；

　　6、组织团队的`晨会、夕会、平时的总结，做好团队建设工作；

招生主管工作职责6

　　1.通过多种渠道收集客户信息，提供专业的咨询服务并邀约顾客到校了解、体验课程，完成既定的.招生目标;

　　2.维护老学员的学习效果，提高学员的满意度，促成学员续报和转介绍;

　　3.协助教务部门建立良好的服务品质;

　　4.积极参与市场和其它部门安排的宣传活动，做好品牌宣传和企业文化宣传。

　　5.学习和更新相关知识，提升个人技能;

　　6、按时完成领导安排的其他各种日常工作。

招生主管工作职责7

　　1、根据个人招生任务，接待客户咨询，达成招生目标。

　　2、根据公司提供有效意向资源（无需陌拜，无需外出），进行邀约上门，达成每日、每周、每月的各项关键绩效指标；

　　3、通过询问关键性问题确定客户需求，并提供合适的解决方案；

招生主管工作职责8

　　1、带领所负责团队完成上级安排的月度和年度销售指标。

　　2、负责对下属的业务指导与检查、控制、监督销售流程，保证销售业务按计划、程序顺利进行。

　　3、对课程顾问的'入职培训和日常业务培训。

　　4、领导中心课程顾问，对潜在客户的开发、预约及销售跟进管理，督促合同正常如期履行并及时收回应收销售款项。

　　5、对客户在销售和使用过程中出现的问题，及时妥善解决，保证___程度的客户满意度。

　　6、销售现场与各种销售活动现场的组织、鼓动、巡检与协调，销售现场环境、气氛的调节、调度。

　　7、对新老学员及家长关系的开发、建立与维护。

　　8、定期向中心经理提交业务分析报告（客户分析、销售策略效果与建议等）。

　　9、严格执行公司考勤规定,服从中心经理的管理和工作安排。

　　10、完成上级领导交办的临时性工作。

招生主管工作职责9

　　1、全面负责本校区的招生咨询工作，完善和规范招生咨询的流程；

　　2、组织和开展对教育咨询师的岗前培训、在职培训；

　　3、帮助咨询师完成高端客户的咨询服务并促成签单；

　　4、参与市场开拓，根据中小学辅导市场的需求变化，及时调整招生咨询的`工作流程；

　　5、咨询部的人员管理及其它事务。

招生主管工作职责10

　　1、全面负责校区的招生管理工作，制定招生方案及招生团队的.组建、管理与培训工作；

　　2、积极与教务等各部门沟通交流，做好客情维护工作，实现二次销售及提升转介绍率；

　　3、定期完成部门各类数据分析、总结报告等反馈工作，对结果负责；

　　4、严格贯彻执行公司及各部门的各项管理制度与规定。

　　5、按时完成其他上级交办的工作。

招生主管工作职责11

　　1.高度认同、执行企业战略发展目标;

　　2.具备制定招生计划及指标分解能力;

　　3.完成个人招生指标;

　　4.带领招生团队完成年、季、月度团队招生任务指标;

　　5.组建销售队伍，培训销售人员;

　　6.负责销售渠道跟进和客户资源的管理维护;

　　7.完成上级领导交待事项，做好中层管理者承上启下岗位职责。

招生主管工作职责12

　　1、根据分校的招生目标要求定期制定招生计划，落实招生任务；

　　2、根据招生部培训手册培养督导新老招生顾问学习与成长；

　　3、定期对于销售情况做好汇总分析，制作报表；

　　4、协助分校校长秉公分配信息名单等资源，督促招生顾问充分利用好客户资源；

　　5、负责团队整体的'建设，树立团队良好的风气。

　　6、外呼及接听来电，接待来访，完成个人销售指标。

　　7、领导交办的其他工作。

招生主管工作职责13

　　1、根据公司发展目标及战略，制订公司及各分园市场推广策略并组织培训、实施；

　　2、负责整合市场资源，策划市场活动，制定对外推广和宣传方案，组织实施各种营销推广活动；

　　3、制定招生计划，分解任务目标，带领团队完成任务；

　　4、撰写能力强、善于总结、积淀，建立招生系统和招生流程，

　　5、及时了解市场趋势及相关行业政策资讯；定期进行市场调研与分析，研究同行业发展现状，适时调整营销策略。

招生主管工作职责14

　　1、负责异业招生主管工作职责渠道获取、合作与洽谈

　　2、负责维护合作机构工作人员关系

　　3、负责合作机构内部学员签约转化

　　4、参与市场推广策划、执行；

　　5、维系客户满意度，按时完成领导下达的销售任务，协助完成自身团队业绩；

　　6、上级交代的其他事情

招生主管工作职责15

　　1.根据公司提供的客户资源（有效客户包括网站注册、市场部开发）分析潜在客户的需求；

　　2.有针对性的.向其介绍招生院校优势、准确推荐符合的专业课程，最终达到成交目的；

　　3.需要热情耐心的解答客户的疑问及咨询，持续跟踪客户的需求变化，和客户建立良好的伙伴关系；

　　4.根据公司发展规划，持续完成每月销售指标。

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