新媒体岗位职责 15篇
在学习、工作、生活中,岗位职责的使用频率逐渐增多,岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任,及达到上级要求的标准,完成上级交付的任务。我们该怎么制定岗位职责呢?以下是小编整理的新媒体岗位职责 ,希望能够帮助到大家。
新媒体岗位职责 1
任职要求:
1、热爱社交媒体、自媒体,对社交媒体具备敏锐的反应能力,能够及时捕捉热点,策划话题活动,熟悉传媒的传播特点;
2、熟悉各网络平台和推广平台的运营,具有优秀的'线上线下活动创意及策划能力,可独立操作并执行活动;
3、具有良好的沟通协调能力,极强的团队合作精神;
4、乐于接受挑战,善于观察,有独立分析、思考和解决问题的能力;
5、性格乐观开朗,能承受一定的工作压力。
任职资格:
1、本科以上学历;
2、5年媒体行业工作经验,包括至少2年互联网行业从业经验.
3、熟悉新媒体视频内容制作的整个环节和流程.
4、优秀的内容策划能力/创意能力及文字表达能力.
5、良好的沟通及协调能力。
1、大专及以上学历,广告、新闻、中文等相关专业毕业者优先;
2、对新媒体广告营销有强烈的热爱,对媒体有一定的认识;
3、善于沟通,能够敏锐把握要点,具备恰如其分的文字展现能力;
4、文笔华丽而实用,有天马行空的想法,不拘一格;
5、思路清晰,理解及创意能力强,能独立完成任务;
6、可接受优秀应届毕业生;
新媒体岗位职责 2
1、负责移动互联网自媒体平台(微信、微博、手机终端为主)的日常运营及推广工作;
2、负责能够独立运营微信公众号,为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的.内容;
3、负责策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护,根据项目发送各种微信内容;
4、紧跟微信发展趋势,广泛关注标杆性公众号,积极探索微信运营模式;
任职要求:
1、具备1年以上新媒体、线上运营管理工作经验;
2、对互联网商业模式有较深入的理解;
3、能力卓越者可面谈
新媒体岗位职责 3
职责:
1、 负责公司微信公众号 “梁虹教授护肤秀”、“整点美妆”、“晓晓美博”的运营;
2、 负责微博号和抖音号的日常运营;
3、 负责图文、音频和视频内容的编写、排版和剪辑;
4、 在公司其他自媒体账户上同步发送内容,获得用户关注。
5、 与粉丝互动;
任职要求:
1、对新媒体敏感度高,善于捕捉热点;
2、玩转微博、公众号和头条等各类新媒体;
3、喜欢护肤、彩妆、明星等专题,策划相关的内容主题和互动活动;
3、熟悉PS、编辑排版、平面设计、视频音频剪辑的.能力;
4、强烈的90后文字语言风格,吐槽、卖萌、八卦、搞笑,无厘头,怎么好玩怎么来;
新媒体岗位职责 4
1、负责公司自媒体(公众号等)日常运营管理和每日软文推送;
2、监控的平台数据:营销数据、交易数据、软文阅读、流量分析等;
3、负责每日更新公司公众号软文及其他自媒体信息。
4、配合做好公司企宣工作。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、了解自媒体运作流程及商城平台管理流程,了解当前互联网行业发展趋势;
3、使用Photoshop设计制作软件,熟悉使用抖音等及音频视频文件剪辑者优先;
4、有优秀的理解、协调及沟通能力,责任心强,有吃苦耐劳、踏实肯干的'精神,自学能力强;
5、有微信公众号原创文编撰,圈粉、微博、支付宝生活号操作经验者优先。’
新媒体岗位职责 5
岗位职责:
1、负责社会化媒体营销广告创意与文案撰写;
2、负责微博、微信等自媒体平台创意文案撰写,运营维护;
3、策划微视频、短视频创意脚本;
4、负责社会化营销事件创意策划、执行。
任职资格:
1、本科以上学历,3年以上相关工作经验;
2、熟悉、热爱社会化媒体营销,擅长话题策划和事件营销,网感好;
3、对新媒体广告创意与海报文案有丰富经验,善于挖掘和结合热点创造有传播力的话题;
4、熟悉新媒体微博、微信公众号运营,有旅游/文化领域经验者优先;
5、能结合品牌特性,独立创意、策划短视频、病毒视频脚本。
1、负责海外新媒体线上活动策划、执行及推广活动方案,策划营销事件;
2、组织产品运营数据分析和市场状况分析,根据分析结果指导运营策略制定和实施;
3、熟悉线上渠道的各种推广手段及规则,懂得针对不同的推广渠道,开展营销活动,协调各方面资源配合执行;
4、具备互联网原创精神,善于运用富媒体(H5/视频、短视频、直播、海报等)创意,满足客户对互联网营销的.需求;
5、利用专业运营数据分析工具分析粉丝社会化媒体运营指标,提高运营效率与效果。
新媒体岗位职责 6
岗位职责:
1、撰写微信软文,及微信广告软化,平台方向:音乐、娱乐、生活;
2、对新媒体平台的调性有自己的见解;
3、能够把握移动端场景下人们的喜好及需求;
4、有较好的文字功底;
5、曾经写过一些较为成功的文章;
6、运营过粉丝规模10万+的公众号优先考虑;
7、简历附上历史作品。
岗位要求:
1、具备编辑职业技能及一定的图片编辑能力,熟练使用办公软件,熟练使用PS,有内容运营工作经验者优先;
2、熟悉微博、微信、头条号等新兴网络媒体的传播特点,熟悉网络语言的写作特点,关注新媒体传播的'趋势和变化,具备优秀的文案写作能力并能针对不同类型的用户进行原创内容的策划及撰写;
3、理解能力强,脑洞大开的创意型人才;
4、懂互联网运营套路,良好的数据分析能力。
5、负责新媒体(微信、微博等)日常文案撰写及后台排版编辑;
6、第一时间捕获社会及互联网热点,与公司自有品牌相结合生产内容;
7、对游艇会举办的沙龙活动进行微信微博后台采编、排版及发布。
要求:
1、热爱新媒体,热爱写作,文字功底好,细心严谨,逻辑能力强,有审美;
2、中文系/新闻系/广告学专业/传播学等相关专业;
3、具备责任心、上进心。
职位要求:
1、能够独立运营微信公众号,了解新媒体运用的方式与技巧;
2、懂得基本的视频制作、熟练制图等软件;
3、热爱文化艺术,对文化艺术有一定的敏感度,具备一定文字功底;
4、热爱新媒体行业,文风活泼,擅长两微的文案撰写;
5、活泼开朗,吃苦耐劳,对市场活动等项目有兴趣和热忱;
6、新闻广告等相关专业优先,在校组织过学生活动优先,有经验者优先;
7、对微博和微信运营成功案例者优先;
8、对分发平台规则足够了解,了解每个分发平台用户阅读习惯。
新媒体岗位职责 7
1负责公司淘宝点店铺和产品宣传推广的文案策划,淘宝店铺首页及详情页宝贝文字撰写及介绍,吸引顾客购买;
2负责公司淘宝店铺微信、微博、微淘等社交平台的.管理及推广;
3根据产品特色,策划相关的活动,并进行有效推广,提高有效粉丝数,粉丝活跃度,善于与粉丝互动;
4负责公司淘宝店铺文字内容规划,组织;
新媒体岗位职责 8
职责:
1、负责制定移动互联网自媒体平台(微信、微博、手机终端为主)的内容建设方案,明晰定位、目标、发展战略并落实实施;
2、负责自媒体新产品、新功能的研发策略,战略推广,运营策略的制定和实施;
3、负责自媒体平台相关内容、营销活动的策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理,把握整体风格及发展方向;
4、分析把握客户的需求,根据需求调整自媒体平台内容建设;
5、利用专业运营数据分析工具分析粉丝社会化媒体运营指标,提高运营效率与效果;
6、根据自媒体平台发展,策划组织推广活动。
岗位要求:
1、本科及以上学历,市场营销、经济或传媒等相关专业;
2、五年以上相关工作经验,具备丰富的新媒体或社会化媒体运营和营销经验;
3、有独特的产品、用户心理分析能力,擅长分析市场发展方向和动态,对移动互联网发展潮流高度关注,思维活跃、有创意;
4、热爱自媒体运营,具有较强的'运营管理、专题策划、信息采编整合及采访能力;
5、具有良好的理解、沟通能力,较强的洞察力和社会交往能力;具有比较广泛的知识储备,文字表达能力强。
新媒体岗位职责 9
职责:
1、根据公司产品及业务需求,策划和撰写各种互动营销方案(包括网络活动、论坛营销、新闻营销、事件营销等)以及网络新闻稿件及文案;
2、负责公司官网、QQ(群)、微博、微信(群)等线上平台的管理,提升公司品牌的影响力与关注度;
3、精通网站推广流程,利用各种互联网资源及网络推广方式提升网站流量、产品销售活动的宣传和产品知名度,并不断开发整合更多更好的推广资源,有效提升公司网络推广效果;
4、负责站外发帖推广和其他相关推广方式的设计与组织,对SEO、论坛、链接、软文等网络推广方法和手段有深入了解,精通问答、信息群发、网站广告合作、社区营销等,熟悉掌握论坛、博客等推广手段;
5、实时监控网站关键字、流量,竞价,并进行数据分析且提出新的优化、推广方案;
6、负责学校新媒体运营及社群营销团队的搭建、组织、培训及执行工作;并积极拓展基于移动互联网的`渠道拓展与合作;
7、利用各种网络工具与渠道,实现网络业绩增量.
任职要求:
1、年龄25-35岁,大专及以上学历,性别、专业不限;
2、有3年以上网络推广经验,1年以上部门或团队管理经验;
3、思维敏捷,嗅觉灵敏,积极主动,性格开朗、乐于沟通;
4、具备优秀的文案策划及信息抓取能力;
5、熟悉新媒体运营规则与打法(活动运营、渠道运营、内容运营、用户运营及社群运营);
6、对SEM、SEO、信息流、第三方平台等网络推广手段和渠道有清晰的认知及熟练的实操经验;
7、有教育培训行业经验优先。
新媒体岗位职责 10
新媒体摄影的岗位职责
岗位职责:
1、负责微博、微信及各大社会化媒体官方账号内容运营与数据监控;
2、常规内容策划,根据项目发送各种创新内容;
3、善于挖据和分析网友使用习惯、情感及体验感受,及时掌握新闻热点,有效完成专题策划活动;
4、配合市场推广计划的执行;
5、新媒体渠道的搭建与维护,合作的开拓与运维,用户的日常维系。
任职资格:
1、专科及以上学历,新闻、中文、营销学相关专业优先;
2、1年以上微博、微信推广经验;
3、具备良好的文字功底,思维活跃,善于挖掘用户心理,创造热点话题;
4、有良好的沟通协调能力,喜欢社交,自学能力强;
5、了解互联网、移动互联网熟悉口碑营销,有成功微博、微信运营策划经验者优先;
6、会Photoshop者优先。
重点:爱好摄影、喜欢泡摄影圈、有单反优先、PPT制作熟练优先。
新媒体运营部经理岗位职责
1、 协助社交媒体运营做信息采编,编辑等相关工作,如微博、微信运营等;
2、 协助网络媒体内容、活动的策划工作;
3、 协助监测微博,负责行业热点新闻、信息的收集采编工作;
4、 负责公司APP产品宣传、广告、及重要信息的发布或更新;
5、 配合市场活动,带动APP人气扩展、公司品牌,能利用自身网站资源开展对外合作。
6、 完成上级领导交给的其它工作。
新媒体主管岗位职责
1、新媒体主管岗位职责
1.负责企业社会化媒体(微博、微信)运营推广,日常内容编辑、发布、维护、管理、互动,提高影响力和关注度;
2.负责微博、微信活动话题的制定及执行,合理安排调整运营策略;带动粉丝数量增长,维护企业社会化品牌形象;
3.跟踪微博、微信推广效果,分析数据并及时反馈,提升企业官方公众平台的影响力与活跃度;与微博、微信粉丝做好互动,对微博、微信粉丝的网络行为(使用习惯、情感及体验感受)进行分析与总结;
4.深入了解互联网,掌握微博、微信产品新功能开发及新媒体领域的开发与研究,尤其是微信特点及资源的有效运用;
5.及时掌握新闻热点,并将有价值的信息进行汇总,能够与公司其他部门及团队融洽合作,顺利推进整体项目进程;
6.收集分析其他微信、微博的运营情况及最新活动信息,制定个人周、月工作计划,并向上级提交总结报告;
7.负责危机信息的监测和处理,对传播效果进行定期总结。
2、新媒体营销主管岗位职责
1、微信营销定期推送;
2、策划相关活动使粉丝平稳有序的增长;
3、微博热点事件的发掘与整理,为海报活动提供优质资源;
4、带领广告公司完成公司内部相关的平面设计工作;
5、制作活动主题H5方案。
3、新媒体运营主管岗位职责
1、负责官方微博、微信等平台的日常内容的`撰写和运营;
2、收集、研究网络热点话题,结合新媒体特性,对微博、微信内容的实时调整和更新;
3、负责微博、微信大型活动方案的策划、创意、执行、运营以及汇报和总结。
4、策划组织线上大型合作活动以及定向专题活动的组织策划执行推广,并做相应的活动评估报告和总结报告,同时负责微博微信媒体资源拓展,渠道运营及管理;
5、分析同行业微博,微信内容结构及话题热点,调研目标用户群体喜好,在此基础上定位客户需求及喜好,增长粉丝量;
6、完成上级指定的其他工作。
新媒体营销主管岗位职责
1.负责微博营销项目的策划与实施,根据目标用户及产品特性,利用合适资源形成有效的推广,并对推广效果进行监控,分析,评估,优化,不断提升营销效率,对效果负责。
2.发掘相关产品新的营销机会和传播手段,监测竞品运营信息和市场最新动态,定期反馈与分享。
5、新媒体运营主管岗位职责
1、负责公司高校雇主品牌的推广和宣传(微博、微信等新媒体)。
2、策划活动和时间,拓展新媒体用户的活跃度,提升雇主品牌影响力。
3、通过EDM、海报等渠道进行部门内部品牌推广。
4、建立并拓展高校及网络媒体资源,通过新媒体渠道获取实习生简历量。
新媒体岗位职责 11
岗位职责:
1、根据品牌整体规划,结合媒体发展,对未来媒体趋势进行预测、建议根据整合营销需要,制定新媒体购买计划、落实投放/传播素材,跟踪投放效果,完成投放报告;
2、根据传播策略,对日常品牌传播和产品传播进行内容素材规划与产出,沟通与协调供应商,及时完成优质品牌传播内容;
3、拓展多渠道媒体和行业kol资源,维护媒体关系,增进重点媒体与kol对品牌的喜好度和粘性;
4、根据整合营销需要,制定公关活动传播及相关文案及所需材料(如照片、视频、产品介绍等)在活动现场进行媒体接待,跟踪活动传播效果,进行活动传播总结;
5、严密监控涉及新闻网页、论坛和问答平台等全网媒体的`舆情情况,对舆情进行分析并提供建议,正确引导危机舆论方向,对特殊事件采取紧急处理措施;
6、集团危机公关预案体系建立及管理。
任职资格:
1、本科及以上学历,市场营销、管理、新闻、广告相关专业,26-32周岁;
2、三年以上公关或媒体工作经验,品牌公司或公关公司同类型岗位优先考虑;
3、具有丰富的商务合作资源,密切良好的媒体关系;
4、出色的书面和口头沟通表达能力,对内能快速整合资源,对外能快速沟通落地,具备渠道拓展、管理、整合能力,具备较强的策划及写作的文字能力;
5、具有良好的领导力、协调力和团队合作精神。
新媒体岗位职责 12
岗位职责:
1、针对公司产品特性,规划社会化媒体市场策略,策划并执行推广活动,推动社群良性发展,提升人气;
2、社会化媒体的运营维护,包括内容输出、活动发起、用户维系(微淘、微博、微信、豆瓣、百度知道、贴吧、知呼等);
3、快速响应社会、行业热点话题,策划并实施社群线上线下各类活动,建立有效运营手段提升用户的活跃度和社群粘性;
4、招募并管理网红/达人,维护网红/达人关系并发挥其价值;
5、进行数据收集、整理、分析、挖掘和把握社群各层次需求,并作用于项目其他单位;
6、参与公司整体品牌、产品的`营销策划与市场推广。
要求:
1、专科以上学历,具有新媒体传播策划及执行1年以上工作经验;
2、可以整合与网红/达人相关资源,善于利用其资源进行相关的社群活动;
3、有社区网站或活动运营经验,熟悉网络社区运营模式;
4、有较强的语言文字表达能力和敏锐的活动策划和执行能力,创意出彩,善于制造话题和策划社区活动,并引导用户参与互动;
5、有创意、喜欢接受各种新鲜事物,应变能力强;
6、有较强的领悟能力、沟通协调能力、工作责任心。
新媒体岗位职责 13
职责:
1、负责微信内容发布、维护、管理、粉丝互动、话题制造,提高影响力和关注度;
2、发布公司新动态信息,定期与粉丝互动,策划并执行相关线上和线下的微信推广活动,通过有效运营手段提升粉丝活跃度;
3、策划撰写原创话题,增加粉丝互动机会,提高微信知名度和美誉度;
4、跟踪微信推广效果,分析数据并反馈,总结经验。
5、针对公司的推广方案,结合微信特点,制定微信的推广策划,并实施,有效运用公司内外部相关资源,与各部门及团队融洽合作,顺利推进相关项目执行;
6、了解社交媒体最新趋势,定期总结分析行业中各类账号运营情况,挖掘和分析粉丝的上网行为、使用习惯,并及时提出官微运营有针对性的措施方案;
任职要求:
1、本科以上学历,有微信、公众号运营管理及相关工作经验;
2、思路开阔,有创意,能从企业所处行业、产业角度进行话题策划,同时也能从消费者角度进行软文话题策划;
3、对互联网及社会热点事件敏感,有自己的'思考,客观公正,乐于分享;
4、逻辑思维清晰,做事有条理,责任心强,注重团队合作,较强的抗压能力;
新媒体岗位职责 14
一、新媒体运营岗位职责
(1)协助社交媒体运营做信息采编,编辑等相关工作,如微博、微信运营等。
(2)协助社交媒体内容、活动的策划工作。
(3)协助监测微博,负责行业热点新闻、信息的收集采编工作。
(4)收集社交媒体平台的热门文章、信息,进行整合分享。
二、新媒体运营专员岗位职责
1、负责官方微博、微信等平台的日常内容的撰写和运营。
2、收集、研究网络热点话题,结合新媒体特性,对微博、微信内容的实时调整和更新。
3、负责微博、微信大型活动方案的策划、创意、执行、运营以及汇报和总结。
4、策划组织线上大型合作活动以及定向专题活动的组织策划执行推广,并做相应的.活动评估报告和总结报告,同时负责微博微信媒体资源拓展,渠道运营及管理。
5、分析同行业微博,微信内容结构及话题热点,调研目标用户群体喜好,在此基础上定位客户需求及喜好,增长粉丝量。
6、完成上级指定的其他工作。
三、新媒体运营部经理岗位职责
1、协助社交媒体运营做信息采编,编辑等相关工作,如微博、微信运营等。
2、协助网络媒体内容、活动的策划工作。
3、协助监测微博,负责行业热点新闻、信息的收集采编工作。
4、负责公司APP产品宣传、广告、及重要信息的发布或更新。
5、配合市场活动,带动APP人气扩展、公司品牌,能利用自身网站资源开展对外合作。
6、完成上级领导交给的其它工作。
四、互联网新媒体运营专员岗位职责
1、负责公司新媒体渠道(微信、微博)的内容发布、维护、管理、粉丝互动、话题制造,提高影响力和粉丝数。
2、微博、微信内容文案及活动文案设计撰写,对潮流时尚事物有独特的品味和见解。
3、策划原创话题,增加粉丝互动机会,提高微博微信知名度和美誉度。
4、策划并执行微信、微博营销线上活动,通过有效运营手段提升粉丝活跃度。
5、快速响应社会、行业热点话题,对微信微博账号的关注度负责。
6、跟踪微信微博推广效果,分析数据并反馈,总结经验。
五、新媒体运营编辑岗位职责
1、负责微社区、微信、QQ空间、兴趣部落、Q群等营销运营工作,增加粉丝数,提升粉丝活跃度。
2、策划并制定以上渠道的线上活动方案及原创内容的策划与编辑工作。
3、挖掘和分析以上渠道端的用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及制定合理的用户运营策略。
4、以上渠道功能的整体规划、营销、推广等系统经营性工作。
5、负责提升渠道服务质量。
6、管理社会营销团队。
新媒体岗位职责 15
岗位职责:
1、负责微博、微信公众号运营推广,负责策划并执行微博、微信营销线日常活动及跟踪维护,根据项目制定的内容方向发布各种内容;
2、提高粉丝活跃度,与微博、微信的粉丝做好互动,对粉丝的网络行为进行分析与总结,收集分析其他运营情况及最新活动信息;
3、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受,即时掌握新闻热点,能够完成专题策划、活动等;
4、深入了解互联网,尤其是微信特点及资源,有效运用相关资源。
岗位要求:
1、有微信、微博或网络推广运营经验。有一定的互联网推广资源者优先;
2、具备一定的文字功底,善于沟通,善于揣摩网民喜欢关注的各种内容;
3、熟悉微博、微信、知乎等,善于把握用户的各层次需求;
4、熟悉网站运作和推广的.各种方式,掌握各种流量跟踪方法;
5、熟悉各类新媒体平台传播特点和营销思路;
6、对网络流行元素敏感,了解流行文化趋向;
7、自我驱动型性格,能够承受工作压力;
8、良好的语言沟通能力和谈判技巧。
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