核算岗位职责(15篇)
在现实社会中,各种岗位职责频频出现,一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁?下面是小编收集整理的核算岗位职责,希望能够帮助到大家。
核算岗位职责1
一、日常岗位职责
1、月初首先输入当月物料价,复核后打印一式六份分别交库房、采购部、财务部等。
2、每隔两天到库房收取各部门的领料、领物及直接领用单和验收单。
3、将各种单据开展整理,验收单上的外币数要折合成本位币,然后输入电脑。
4、单据输入完毕后,打印出明细单开展核对;如有错误,及时修改。
5、每隔10日,打印一份直接领用物料的数据,交成本核算员做成本报表。
二、月终岗位职责
1、每月25日要对各部门开展盘点,次日将盘点表的数据开展计算汇总
2、每月25日以前将全部领料单输入完毕后,()再开展全面核对,特别是对一进一出的物料一定要按验收单的.规格输入。
3、计算领料单、验收单合计数,须与明细账的数额一致;否则要查找缘故,直到两者相符为止。
4、打印各部门领用明细单与每日领用登记表核对。
5、打印各部门领用明细表,交各有关部门核查分析。
6、打印各供应商明细表,交各供应商相核对。
7、根据复核无误的验收单计算出当月各种材料的平均价,再计算出各部门领用的各类物料的合计数,交会计转账。
8、计算打印出各种物料的库存数,再与仓库交来的库存盘点表逐笔开展核对。对两者不符的,要与各仓库的保管人员一同查明缘故,如果仓库人员错误,由其开单冲账;如系本人输入错误,则由本人在电脑里开展修改,以确保账面库存与实物保存相符。
9、核算并打印各类物料收、发、存明细账,并装订成册,再与凭证账中有关科目核对。
10、备份各种电脑数据。
11、将电脑中新产生的科目更新旧的科目,再将当月的数量、平均价、金额替换上月的数据,将已备份的各种不需数据删除。
核算岗位职责2
岗位职责:
1、核算处理公司金融产品账务;
2、与托管行、资管中心核对数据;
3、负责投资业务月度结账、年度决算;
4、报送集团BI投资相关数据;
5、协助集团合并财务报表数据;
6、总部总账账务处理;
7、定期核对资产累卡片和总账数据是否一致,不一致提示相关人员调整。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历,财务、投资等专业;
2、具有3年以上相关工作经验;
3、熟悉投资核算相关政策法规,熟悉投资业务核算全流程,熟练使用财务软件、估值系统。
核算岗位职责3
1根据内部控制的要求完成费用报销固定资产核算及相关台账的管理工作;
2完成收入成本费用及往来的核算工作;
3完成企业每月各税种申报季度企业所得税预申报等税务工作;负责编制国税地税需要的.各种报表;
4按照管理的要求编制与报送各种报表及相关分析报告;
5会计凭证的编制及归档管理;
6协同对接总公司财务中心对公司进行的财务检查;
7 领导交代的其他工作。
核算岗位职责4
(一)熟悉国家有关的工资政策,掌握工资标准和各种补贴、津贴的标准和范围,保证国家工资政策的正确执行。
(二)根据批准的工资基金计划,会同劳动人事部门,严格按照规定掌握工资基金和奖金的支付,分析工资基金计划的`执行情况。对于违反工资政策、超过工资基金计划、,滥发津贴、奖金的,要予以制止,并报告有关领导。
(三)根据职工人数和工资标准,正确计算工资,代扣代缴有关款项,审核工资计算表。会同有关人员提取现金,组织发放。 做到及时、准确。
(四)发放的工资,须由领款人签名或盖章,及时收回工资表,装订成册,并向审核人员提供工资汇总表填制记账凭证。
(五)人员的调入、调出、停发、扣发、增资、校内调动等变动,要有劳资部门的手续。并登记人员工资名册。定期不定期地同人事部门核对职工人数,为有关资料或报表提供可靠数字。
(六)负责职工扣款的核算工作。
(七)完成领导交办的其他工作。
核算岗位职责5
1、负责车间的物料的领用,发料、核对台账完工入库。
2、核算员负责车间相关单据的收集和保管,并指导领料员开具相关单据。(具体业务单据包括:领料单、退料单、超支单、成品入库单)。
3、负责车间相关事物处理的账务核对和实物的监控。
4、负责每日任务完工的提交关闭申请及报表的上交。
5、负责车间盘点工作的组织及盘点差异的分析说明,公司没有组织全面盘点的情况下,各车间核算员在每月最后一天下午5:00以前打印盘点报表(注明合格品、待处理品)并上交制造部成本核算,生产制造成本核算于当日采用抽查的方式盘点,对抽查结果将进行通报。
6、日盘点,月盘点,保证SAP系统中账务、现场实务等账账相符,账物相符。
7、及时做好车间的.各种生产任务单的物料消耗,保证准确性和及时性。
8、和财务人员及时做好各种内控的工作以及其他的内部核算的工作。
核算岗位职责6
一、财务制度
1、根据公司业务需要及法律法规、行业政策规范、完善会计核算办法,规范会计科目;
2、组织加强会计核算办法、财务管理制度、内控制度、税法及法律法规的相关培训工作,不断加强财务人员的`培养,提高财务人员的专业能力;
3、组织加强会计档案管理,做好各类会计档案保存;
二、财务报表
1、催收、检查、分析财务报表的填报工作,审核月、季、年度财务报告,并上报有关部门;
2、负责完成公司层面合并报表,完成公司上市后季报、半年报、年报披露相关工作;
三、内外工作
1、协助财务总监开展财务中心与内外沟通协调工作。
2、负责安排、协调、解决审计期间出现的相关问题,重大事项及时汇报上级领导;
四、日常工作
1、负责未来会计核算部的日常管理工作,组织制定工作计划,并组织实施;
核算岗位职责7
岗位职责:
1、及时了解各工地的进度、收款信息、签证等情况,参与项目成本全过程控制管理;
2、审核人工预估任务书、项目人工成本,对超过公司标准的情况时及时责令调整;
3、及时输入结算工程的.技术工、辅工等信息,建立人工成本数据库;
4、对项目部材料及人工等工程成本进行测算,审核项目的赢利点、亏损点,找出产生的原因,提出合理建议,及时将情况汇报领导;
5、建立、健全公司成本管理体系,建立、健全成本控制规章制度,对新进人员预结算相关知识的普及;
6、完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、工程管理等相关专业大专以上学历,3年以上相关工作经验;
2、熟悉CAD操作、定额知识、成本测算知识,有一定的成本分析能力;
3、为人正直,责任心强,有较好的沟通协调能力,语言表达能力;
4、可适应全国出差。
核算岗位职责8
1、负责公司费用核算,审核各项费用原始单据的合法性,报销单据填写的完整性,审批流程的合规性;及时做好凭证的编制、登记、做到账证相符、账表相符。
2、负责与业务部门的.日常沟通,协助制定相关的费用控制措施,理顺相关流程,提高费用管理和控制水平。
3、编制费用分析表,及时发现问题,并提出相应的改进措施和建议。
4、负责公司采购发票财务核算,审核相关采购发票、进货单据,生成采购发票单据并出具凭证。
5、完成财务负责人安排的其它工作。
核算岗位职责9
岗位职责:
1、全面负责财务数据的日常管理工作;
2、负责编制及组织实施财务预算报告,月、季、年度财务报告;
3、负责会计核算和分析工作,并及时给相关领导提供财务方面的`建议和计划;
4、负责资金、资产的管理工作,监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动;
5、协调公司与银行、国家财政、主管部门、税务部门的经济关系,做好税务筹划;
6、完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、财经类大学本科或以上,有医疗器械行业工作经验优先考虑;
2、中级会计师以上职称;
3、三年以上企业财务工作经验;
4、精通财务管理知识与技能,掌握财务管理、法律知识;
5、有较强的解决问题和判断决策能力、领导能力、快速应变能力、人际交往沟通协调能力、工作的计划与执行能力;
6、具备较强的团队意识、服务意识和良好的职业操守;
7、熟练运用财务软件、办公软件等基本工作技能。
核算岗位职责10
一、负责原辅料、其他材料核算工作;
二、负责费用审核、共享支持岗工作;
三、负责月末监督业务库存盘点工作;
四、负责完成每月利润预测中的成本工作和年度预算中成本工作;
五、负责成本结账,出具生产成本相关报表及分析报告;
六、负责职工薪酬相关核算工作。
核算岗位职责11
1根据各项法规及公司业务,组织协调月度结账及日常财务核算工作;
2指导检查会计核算及账务处理是否合规准确;
3编制与审核会计凭证,出具子公司财务报表及合并报表;编制定期财务报告;
4协助财务经理进行各项经营数据及财务数据分析。
核算岗位职责12
职责描述:
1、依据国家政策法规、会计准则及公司内部各项管理规定,负责分公司收入、支出及成本费用的会计核算工作,并配合总公司按时完成财务月结、年结工作;
2、负责分公司日常经营费用的报销审核,对公司的经营活动、往来账款、财务物资如实进行全面记录、反映及监督;
3、熟悉税法政策,能够处理基础税务工作,包括进项发票的认证、抵扣及相关账务处理,各类税金的'申报与缴纳等;
4、处理记账凭证的编制、装订、保存、归档等财务基础工作;
5、处理公司业务收支类凭证的核对,及时处理各项差异问题;
6、领导交办的其他事项。
任职要求:
1、会计专业;
2、具备良好的沟通表达能力,有创新意识,责任心强、愿意承担具有挑战性的工作任务,良好的团队合作精神。
核算岗位职责13
一、出纳人员岗位责任制
1.出纳负责现金、支票、发票的保管工作,要做到收有记录,支有签字。
2.现金业务要严格按照财务制度和所要求的办理。对现金收、支的原始凭证认真稽核,不符合规定的有权拒付。
3.现金要日清月结,按日逐笔记录现金日记帐,并按日核对库存现金,做到记录及时、准确、无误。
4.支票的签发要严格执行银行支票管理制度,不得签逾期支票、空头支票。对签发的支票必须填写用途、限额,除特殊情况需填写收款人。应定期监督支票的收回情况。
5.办理其它银行业务要核对发票金额是否正确、准确,并经领导批准后签发,不得随意办理汇款。
6.收付现金双方必须当面点清,防止发生差错。
7.对库存现金要严格按限额留用,不得留用大量现金。妥善保管现金、支票、发票,不得丢失。
8.杜绝白条抵库,发现问题及时汇报领导。
9.按期与银行对帐,按月编制银行存款余额调节表,随时处理未达帐项。
10.对领导交与的其他事务按规定办理。
二.会计的岗位责任制
1.按国家统一会计制度规定设置会计科目。
2.即使确认销售收入,正确计算各种税金。
3.划清费用的开支范围及营业内外收入。
4.认真计算财务成果。
5.按财务制度规定正确核算利润分配。
6.按期缴纳各种税款。
7.债权、债务及时登记、及时查清、按月做好财务状况分析。
8.对会计帐目及凭证要按期装订成册,妥善保管。
9.对公司的财务档案要立册,严格执行查阅制度及保管制度。
10.记帐要及时、准确。
11.严格遵守财经纪律及公司制定的各项制度,发现问题及时上报。
二、固定资产核算
1、拟订固定资产管理与核算实施办法,划定固定资产与低值易耗品的界限,编制固定资产目录。
2、参与核定固定资产需用量及编制固定资产更新改造计划。
3、办理固定资产购置、调入调出、价值重估、折旧、调整、内部转移、租赁、封存、出售及报废等会计手续,进行明细登记核算,定期进清查核对,做到账物相符。
4、按制度规定计提固定资产折旧。
5、参与固定资产的清查盘点,分析固定资产的使用效果,促进固定资产的.合理使用,提高固定资产利用率。
四、工资核算
1、按计划控制工资总额的使用。
2、审核工资表,计算发放工资。按制度规定计提发放奖金。
3、进行工资明细核算。
五、成本核算
1、拟定成本核算办法,建立健全成本核算工作程序,编制成本费用计划。
2、拟订经营成本、费用开支范围,掌握成本费用开支情况,登记成本费用明细账,按规定编制成本报表上报。
3、考核、分析成本费用开支情况,积极挖潜节支,提出改进意见,努力降低成本费用支出。
六、利润核算及分配
2、做好利润明细核算,正确计算销售收入和其他收入,认真审核和计算各项成本费用支出,准确计算利润,按制度计算和上交税,制作并登记有关的明细账,编制利润报表上报。
3、按章程规定和股东大会决议分配利润,分配股息、红利
,计算股息、红利率,编制利润分配表、股利分配表。
七、往来结算
1、加强管理并及时结算购销往来和其他往来的暂时、暂付、应收、应付、备用金等往来款项。
其实就是岗位没有分工明确,我提供以下模板,你根据自己企业的情况再修改一下吧。
出纳会计岗位职责
1严格执行国家的现金管理制度和银行结算制度。宣传和执行财务制度、财经纪律和有关财务管理的规定。
2认真执行原始凭证的审核.审批制度,及时处理各项收支业务,做到凭证合法,手续完备。
3遵守财务费用开支标准和财务审批权限,根据现行财务制度中规定的开支范围.标准,认真办理现金.银行收付业务,认真审
查原始单据,对违反财经纪律和规定的票据,有权拒付。严格把好支出第一关。
4及时登记现金日记账和银行日记账。每日核对现金账面余额与实际库存数额,经常核对银行存款账面余额与各开户银行实有余额,做到日清月结,账证、账账、账款相符。
5遵守现金管理制度,不随意坐支现金,不以白条抵库,不得公款私借和挪用公款,认真保管好库存现金、有价证券及相关票据印鉴,努力控制库存现金限额,确保资金安全。
6及时完成总经理交办的各项其他工作。
核算岗位职责14
职责描述:
1、负责每日应收开票、盖章、寄票等工作;
2、负责审核内部员工报销票据审核;
3、协助财务中心每月凭证装订。
任职要求:
1、专科以上学历,具备一定的会计基础岗位从业经验;
2、工作严谨细致,动作麻利,注重效率;
3、愿意接受长期重复性工作,较强的稳定性。
核算岗位职责15
1、负责编制公司管理账会计凭证、审核、装订及保管各类会计凭证;
2、负责编制每日电商平台经营日报表;
3、负责出具每月管理报表,并出具分析报告提出建议;
4、负责电商平台的订单、回款的核对以及对金蝶K3系统的账务处理;
5、负责电商平台的各种推广及促销费用的发票核对及申请;
6、负责电商平台的应收账款核对及相关报表的.制作、提交;电子资料的下载、存档等其它工作。
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