学校管理岗位职责

时间:2024-07-05 03:30:23 工作职责 我要投稿

学校管理岗位职责

  在现实社会中,岗位职责使用的情况越来越多,制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。岗位职责到底怎么制定才合适呢?以下是小编为大家收集的学校管理岗位职责,欢迎大家分享。

学校管理岗位职责

学校管理岗位职责1

  一、音乐室为音乐课和音乐活动的专用教室,由学校指定专人管理。

  二、勤于学习,熟练使用音乐室的`各种乐器和各种教具;并能维修、保养各种乐器、经常使用。

  三、种类物品摆放合理、有序,账物相符;保管好种类器材的技术资料,注意各种乐器防潮、防霉、防蛀工作。

  四、加强对进入音乐室上课、活动的学生的教育和管理,避免学生损坏室内器材。

  五、加强工作责任心,保持音乐室的整洁,每日打扫,每周大扫,经常开窗通风,并做好安全防火工作。

  六、统一安排好音乐课、音乐活动在音乐室的使用。

  七、做好音乐室门、窗、用电等的安全保卫工作。接受教务处、总务处的管理。

  八、每次音乐课结束,或打扫除完毕,必须认真检查设备是否关闭,保持音乐室整洁。

学校管理岗位职责2

  学校安全管理员是学校安全综治工作的综合协调人员,主要职责是:

  1、具体负责对学校安全综治工作的指导、监督、检查和考核;

  2、全面掌握学校安全综治工作状况,负责制订学校安全和综治工作计划,定期分析和预测学校安全综治工作形势,提出学校安全综治工作的意见和建议,研究制订落实工作措施;期末做好安全综治工作总结;

  3、建立健全学校安全工作制度,及时做好有关信息、材料报送工作;

  4、定期组织师生进行安全教育和培训工作;制定完善学校安全的应急预案并进行演练,做好学校安全事故应急处理工作;

  5、组织、指导学校做好安全综治管理工作,协助学校各部门对学校安全综治工作的督查,并做好检查记录;建立安全隐患档案,及时向学校及有关部门提出整改意见和建议,落实整改措施;

  6、加强与有关部门联系,综合整治校园及周边治安环境;

  7、全面组织落实安全综治工作目标管理责任制,认真贯彻落实上级及有关部门下达的'安全综治工作任务;

  8、完善安全工作资料档案制度,及时做好学校安全工作各种台帐资料的整理和保管;

  9、督促值日值周教师做好日常管理工作;

  10、完成学校和上级领导交办的其它安全工作任务,并做好相关部门的联系协调工作。

学校管理岗位职责3

  一、负责组织贯彻执行上级有关设备管理、使用与维修工作的方针、政策,监督检查处室设备维修、维护保养制度的执行情况。

  二、负责建立机动设备预修计划、长远修理计划,组织设备维护状态的检查与评比工作。

  三、组织各教学点正确使用与维护保养设备,不断提高设备管理水平和完好率,做好有关设备完好和事故的统计报表工作。

  四、负责对全校各教学点进行机动设备维护、使用和管理方面的业务指导,并定期组织操作人员的培训考核。

  五、参与核定固定资产需用量,参与拟订设备更新、技术改造规划和大修理计划,提请各级领导审议讨论。

  六、积累与分析有关机动设备维修工作的各项原始记录,研究设备维修规律,协助制定和修订出适时的规章制度。

  七、做好全校机动设备的维护保养工作,定期检测设备的'质量,督促在用设备按时、按质维护,延长机动设备的使用寿命。

  八、认真负责抓好仪器设备的到货验收,认真办理填写验收单等固产入账手续,对进口仪器设备和大型精密仪器设备的验收,要做好验收前所有准备工作,保证验收按计划,按要求进行,确保验收工作及时完成。

  九、认真办好订货合同的催交工作,对验收中发现的问题及时做好商检、拒收、调换、索赔等工作,保障和维护学校的利益。

  十.执行校《仪器、设备报废处理管理规定》,严格履行仪器、设备报废的申报和审批手续;认真做好仪器设备报废的鉴定及处理工作。

  十一.会同有关部门拟订固定资产管理与核算、实施办法;核算公司固定资产,计算总资产、提取固定资产折旧、预提修理费用;

  十二.参与固定资产的清查盘点与报废;

  十三.分析固定资产的使用效果。

  十四.努力学习,不断提高业务素质、思想素质和管理水平,牢固树立全心全意为基层服务的思想。

  十五.完成处、室交办的其它工作。

学校管理岗位职责4

  1、热爱食堂管理工作,热心为教学、科研和广大师生员工的生活服务,具有献身精神。

  2 、了解学校教育工作和学校膳食工作的规律和特点,熟悉学校食堂工作,具有一定的管理知识和管理能力。

  3 、有一定的政治理论和管理理论水平,能在“服务育人”、“管理育人”上做表率作用。

  4 、在工作中坚持原则,公私分明,光明磊落,讲求效益,具有开拓精神。

  5 、组织食堂工友进行政治业务学习,提高工友人员的服务意识;处理好人际关系,充分调动工友的积极性、能动性和主人翁精神。

  6 、作好食堂财务管理和成本核算,每学期接受学校财务人员的审查。

  7 、具有一定的营养学知识,保证食品合理加工、科学搭配,烹调方法合理,减少营养成分损失,提高消化率。

  8 、把好采购关、加工关、出售关,杜绝质量差、有毒、受污染食品供应给师生,杜绝食物事故的'发生。

  9 、做好防鼠、防蝇、防毒、防火、防盗等工作

  10 、接受上级防疫部门、安全部门等部门的检查,完成学校领导交给的各种任务。

学校管理岗位职责5

  一、热爱本职工作,刻苦钻研业务,认真执行各项规章制度,定期对有关设备进行检查维护,确保计算机及设备的正常使用。

  二、根据学校工作计划和信息技术教育课程计划,协助教师制定学期上机计划。

  三、熟悉教材及要求的全部教学内容,对学生提出的问题能够给予正确解答。

  四、上机实习时要积极协助教师,保证实习课的正常进行。要求学生认真填写计算机使用情况记录册。

  五、注意培养学生良好的'上机实习习惯,要求学生认真遵守《学生上机实习守则》。

  六、注意提高自身业务素质,不断学习和更新计算机软件、硬件知识,以适应信息技术教育不断发展的需要。

  七、认真做好计算机教室设备的清点和帐目管理工作。定期进行计算机病毒的消毒和重要文件的备份工作。

  八、积极开展实习教学研究活动,不断改进实习方法,努力提高实习效果。积极向学校提出计算机教室建设和设备更新等方面的建议。

  九、做好计算机教室环境卫生、安全防范和财产保护工作,熟悉消防等有关器材的使用,经常检查安全措施的落实情况,发现问题要及时报告,妥善处理。

  十、因工作变动,调入、调出计算机教室时,应及时办理好交接手续,做到帐目清楚、帐物相符。 中小学计算机教室管理制度

  一、计算机教室是用于开展信息技术教学和为师生提供信息网络资源的专用教室,必须专人管理、科学管理、严格管理。

  二、计算机教室必须由精通计算机和网络技术、工作责任心强的专职人员负责计算机和网络设施设备的保养、维护和技术指导工作,确保设备的完好和可随时使用。

  三、计算机教室内的设施设备均要建档入册,注明厂家品牌、型号、配置、购置日期等,及时记载维修、维护、损耗情况。

  四、计算机教室必须装有牢固可靠的防盗门窗,配备消防灭火器材,并张贴警示标志,严禁易燃、易爆、易腐蚀、易污染物品入室,严禁在室内抽烟,保持室内的清洁卫生。

  五、建立计算机网络安全技术支撑平台,定期进行病毒查杀和网络安全漏洞检测,严防病毒侵入和黑客攻击,确保计算机网络系统正常工作。

  六、学生要自觉服从指导老师和管理人员安排,入室应换穿专用拖鞋或使用薄膜鞋套,不吃零食,不乱抛垃圾。自觉遵守操作规程,不随意更改计算机设置,不自带软盘、光盘在计算机上使用,不从网上下载软件。

  七、遵守《全国青少年网络文明公约》,文明上网。自觉维护网络秩序,规范上网行为,不打游戏,不进聊天室,不浏览不良信息,不发布虚假信息,不随意约会网友,不沉湎虚拟时空。

  八、计算机使用结束后,要认真填写使用记录(包括班级、姓名、日期、上机时间、上机目的、计算机工作状况等),清理桌上杂物,恢复设备摆放原貌。管理人员应及时验看记录,检查设施有无缺损,发现问题及时处理。

学校管理岗位职责6

  1、在政教处的领导下,坚持坐班制,按学校规定的作息时间,准时上班,开关校门,保证校园教学秩序正常。

  2、制定门卫管理制度,制止商贩、闲杂人员混入校园;制止在校门口设摊摆点,禁止校外人在校内存放东西;校内物品出门,必须严加查问,把好校产出门检查关;及时处理校门口的治安事件。

  3、严格执行学校学生管理制度,课间学生不得随便出入校门,注意礼貌用语,执勤要着装整洁,对外来人员主动询问,热情对待,并做好有关登记,

  4、假期分发全校报刊、杂志、文件、信函,做到准确无误。节假日应加强安全防范措施,协助值日护校执勤教师处理校门外偶发事件。

  5、制定自行车管理制度,并认真予以贯彻实施,严防失窃,遗失自行车酌情赔偿。

  6、负责门卫室内及周围的.清洁卫生工作。

学校管理岗位职责7

  1、实验室管理员岗位职责

  一、按时开放仪器室和实验室。

  二、经常清理和检查仪器教具,及时做好保养和维修。

  三、做好仪器、教具的调入、购入和正常损耗的登记工作。记好细帐,做到帐、卡、物相符。制定执行实验、教仪保管室的规章制度,并经常检查,及时向领导汇报。

  四、做好仪器、教具的分类造册,入架定位,编码标签工作。

  五、根据教学需要,做好物品的补充、采购工作。根据安全规则管好有关有毒物品。注意实验室安全用电、防毒、防火、防盗、防霉变等工作。

  六、保持实验室、教仪室的清洁。

  七、热爱本职工作,爱护一切财产,最大限度的发挥实验器材的作用。

  八、做好仪器、教具的借、还登记工作。

  2、音乐室管理员岗位职责

  一、凡上拨和自购的音乐器具,及时验收统一分类编号、贴标工作,认真登记入册。

  二、保持音乐室清洁、整齐。窗帘每学期清洗一次。

  三、任课教师教学时需要用音乐器具,做好出借回收工作。

  四、做好音乐室的使用登记工作。

  五、对出现故障的设备及时报修。加强对设备的维护保养。教育学生爱护学校财物,如遇损坏现象按有关制度进行赔偿。

  六、按规定放置各种音乐器材设备。

  七、完成学校交给的.其他工作。

  3、美术教室管理员岗位职责

  一、热爱本职工作,刻苦钻研业务,努力掌握有关技术,认真执行各项规章制度。

  二、做好各种美术器材的维护、保养工作。严格执行学校制定的有关教学计划,按时上好美术课,为提高学校美术教师的素质服务。

  三、不断学习,努力提高自身业务素质和管理水平,及时向学校提出更新、增添各种辅助设备及教学软件的建议。

  四、认真做好各类设备及资料的记录整理和分类保管工作,定期对各类设备进行彻底清扫,保持室内良好的环境卫生。

  五、做好安全防范和财产保护工作。掌握用电、防火、防盗、防水等设备器材的使用方法,经常检查安全防范措施的落实情况,发现问题及时报告,妥善处理。

  4、综合实践教室管理员岗位职责

  一、建立财产管理帐目,有严格的借用手续和赔偿制度,并认真执行。

  二、熟悉各年级教学进度,根据教师上课需用器材,提前做好准备,保证上课使用。课结束后,要清点器材数量,发现短缺或损坏及时处理。

  三、经常打扫器材室,保持室内整洁。器材存放要得当、有序、搬运方便。并备有灭火器材。

  四、经常检查固定器械,发现损坏要及时维修,防止伤害事故的发生。

  五、加强对防腐器材的防腐安置,应经常检查或更换存放位置。

  六、定期清点器材,做到帐物相符,对损坏、低值易耗的器材,填写单据,上报注销,根据器材的损坏程度提出维修和购置计划。

学校管理岗位职责8

  一、原始凭证的初审。报帐员受理本单位经办人的收入票据和支出票据时,须对原始凭证进行预审,包括:

  1.原始凭证的真实性、完整性、合法性,经济业务金额的准确性;

  2.银行结算票据填写的正确性、有效性;

  3.检查经办人、审批人的签字是否完备,是否符合财务管理制度和审批权限规定;

  二、原始凭证的整理。对初审合格的原始凭证,进行整理、归类、粘贴、汇总并核实凭证张数和金额。

  三、填制、录入报帐单。对整理好的原始凭证按核算中心规定的格式填制报帐单。要求项目填写齐全,一事(指经济业务)一单。报帐单上注明收入入帐方式或报销支付方式(现金或转帐),经报帐员签名、盖章后,报送核算中心。

  四、办理报帐手续。报帐员及时到核算中心进行结报,将报帐单据交核算中心审核并申领现金、支票。结算起点以下的现金支出,应按原始凭证填写支出凭证,并经本单位负责人及核算中心负责人签字后领取现金。会议费和预借差旅等超库存限额的费用,需先由单位负责人签字,并经核算中心负责人批准,填写借款单由报帐员到核算中心办理借支手续,三天内报账。每月终了前必须将当月已完成的经济业务结报完毕。

  五、帐目核对报帐员应根据单位的需要和核算中心的有关要求及时进行有关收支情况的`核对工作,次月初必须根据核算中心打出的对账单认真进行核对,填写好备用金调节表,若有未达账项需认真核对,及时找出原因并进行账务处理。

  门卫岗位职责

  一、门卫要树立高度的责任感,必须全面履行门卫职责,坚守工作岗位,努力做好本职工作。

  二、门卫上班时着统一保安服装,上岗时要佩带“门卫工作证”,文明上岗,围绕学校“爱的教育”的办学特色,上岗时要以礼待人,积极主动、热情地为师生服务。对待客户及同事要友善、和气、礼貌、热诚,面带笑容。

  三、门卫工作时不得擅离岗位,不得出现打瞌睡、和他人闲谈嬉闹、当班时间看电视等现象,不准无关人员逗留门卫室,工作期间不得饮酒。按照规定定期巡查,并做好值班记录和巡查记录。

  四、认真按学校规定时间开、关学校大门,确保教育教学活动顺利开展。门卫每天在校门口执勤时间是(含雨雪天):上午7:50—8:30,中午11:55—12:15,下午1:10—1:30,3:45—4:15。

  五、严格执行对出入学校的外来人员实行严格的验证、来访登记和通报制度。外来人员来校,门卫要问明白事由,与相关人员落实后,进行登记、持回执单进校。外来人员离校时,门卫收取回执单,做好登记。坚决杜绝闲杂人员进入校园。

  六、学生在校期间,学校大门必须呈关闭状态。门卫应坚决杜绝学生在校期间以任何理由随意离校,如果有特殊原因需离校,必须有老师的电话说明或文字证明。不允许家长随意进入学校,若家长需接走孩子,由门卫通知有关教师将学生带到传达室,经教师确认后方可接走;若家长来校给学生送物品,门卫登记后转交给学生。

  七、严格执行携物出校门查验、登记制度,严禁违禁品进入校园。学校物品的搬迁,须经过相关人员确认后才能放行。

  八、门卫应能够熟练使用校园视频监控系统,对校园安全状况进行密切监控,做好值班记录,发现问题及时向学校相关人员反馈。

  九、负责报刊、杂志、文件、函件的收发保管工作,要做到发送及时、准确、不丢失、无差错,做好保密工作。

  十、加强对学校车辆的管理。对于外来机动车辆,严控进校,需进校经校方同意方可进校。

  十一、做好传达室环境卫生,保持环境整洁。负责校大门周围的环境卫生。

学校管理岗位职责9

  一、专用教室实行专人管理,管理员要加强日常维护,做好防尘、防潮、防霉工作;要认真检查室内设备器材及卫生情况,发现问题及时处理。学校每周检查一次。

  二、专用教室内配备的各类仪器教具和设备,由专职任课教师或管理人员负责管理,各类仪器教具和设备要统一编号,定橱定位,要根据保管室的调配单和总帐册,做好分帐册,期末做好盘点工作和“损耗”及“积存”账,做到帐物相符、账目清楚。

  三、专用教室内配备的各类仪器教具和设备,未经校长签字同意,不得外借。师生领用各类易损易耗品和借用经分管领导同意的`仪器教具及设备,执行学校物品领用和借用的相关规定,做好借用登记手续。

  四、使用专用教室,须由任课老师带学生进出教室,指导学生按位就座,保持室内清洁卫生,使用后要认真做好使用记录。学校每月检查一次.并于学期末上交归档。

  五、使用室内设备和器材,要倍加爱护。课前要检查情设备和器材情况,课后要整理归位,确保正常使用和安全运行,发现问题,及时报告处理。

  六、管理员课后认真检查设备的使用情况和使用纪录,加强与任课教师和班主任的联系,及时解决出现的问题。做好使用记录的保存、更新、存档等工作。

  七、各专用教室还应根据各自的特点和要求,相应的制定本室内具体的管理 制度,并严格执行。 说明:

  专用教室指:音乐教室、美术教室、书法教室、综合实践活动教室、科学实验室、

  多媒体教室、图书室、阅览室、微机室、舞蹈室、科技室等。

学校管理岗位职责10

  一、建立财产管理账目,有严格的借用手续和赔偿制度,并认真执行。

  二、熟悉各年级教学进度,根据教师上课需用器材,提前做好准备,保证上课使用。定期清点器材数量,发现短缺或损坏及时处理。

  三、经常打扫器材室,保持室内整洁。器材存放要得当、有序、搬运方便。并备有灭火器材。

  四、经常检查固定器材,发现损坏要及时维修,防止伤害事故的.发生。

  五、加强对海绵垫等器材的防腐安置,应经常检查或更换。

  六、定期清点器材,做到帐物相符,对损坏的器材填写单据,上报注销,根据器材的损坏程度提出维修和购置计划。

  校产管理员岗位职责

  一、按照上级规定,建立健全固定资产管理制度,建立固定资产卡片,每学期清点一次,做到帐物相符、帐卡相符、帐帐相符。

  二、加强安全保卫工作,防火、防盗,出现问题及时报告。

  三、学校一切用具、资产不得外借,特殊情况须经校长批准并办理借用手续,并保证限期归还。

  四、及时供应办公用品,做好领用记录,注意节俭,要求处室专人负责。

  常检查校内各项固定资产,对出现损坏的要查明原因,并及时维修,确保校园无安全隐患。

学校管理岗位职责11

  一、热爱本职工作,工作积极主动,树立服务意识,做好服务工作。

  二、负责多媒体教室的使用管理,课前5分钟开门,课后及时关门。

  三、对使用多媒体教室的教师进行必要的培训,帮助教师掌握多媒体教学设备的使用,积极配合教师搞好日常教学工作。

  四、负责多媒体教室设备的清洁、保养、维护工作,督促教室清洁员每天做好卫生打扫工作。

  五、督促任课教师做好《多媒体教室使用记录本》的登记并定期检查,每天下班前检查多媒体教室设备完好情况。

  六、熟悉多媒体教学设备性能,具备独立处理多媒体设备故障的能力,小故障及时排除,大故障通知供应商修理,保证设备正常工作。

  七、做好上课教师的`调研工作,了解上课教师使用多媒体设备和课件的反馈情况。

  八、做好设备的使用记录,了解教室使用情况,按月统计使用记录并上交科长。

  九、负责多媒体教室防火、防盗、防雷和安全用电工作,切实做好安全检查和记录,配合保卫部门做好安全防范工作。

  十、服从分配,完成领导交给的各项任务。

学校管理岗位职责12

  1、在食堂主管的领导下,负责仓库物资的验收、保管和领用工作,建立物品使用登记台帐。

  2、认真验收各项进库食品,核对品名、规格、数量、金额是否与采购计划相符。发现采购物资存在数量不符、食品变质和污损时,应拒绝进库,并及时向管理员反映情况。

  3、各类食品(包括粮食)领用发放时,应本着先进先吃,后进后吃原则,以防变质。

  4、仓库内物品应按类别排放整齐,并标明进货日期和数量,便于发放,并掌握季节变化,及时检查,以防止霉变而造成不必要损失,不得将主、副食品及原料和杂物混放,要分库分类隔墙离地存放。

  5、仓库要定期打扫,保持仓库环境卫生,干燥,并防治四害。如发现问题应及时反映,以便采取措施。

  6、经常与采购员和厨师长联系,根据日常供应情况,掌握进出结存情况,以保证各类食品货源及时供应,做到不脱节、不积压、不浪费。

  7、及时将即将到保质期或可能变质的食品、副食品、调味品的.品种、数量等情况准确上报主管负责人。

  8、做好各类有毒有害物品的保管,设有固定的橱柜并上锁,包装上应有明显的警示标志。

  9、仓库内物品做到日清月结,并经常核对,以保证完整。每月盘点一次。

学校管理岗位职责13

  1、政教处(有的学校称德育处,还有的学校称学生处)是负责学生工作的主要职能部门,具体负责学生管理等各项日常安全工作的督促、检查、考核,落实学校的安全责任制。政教处主任是本部门安全管理工作的第一责任人。在校安全工作领导小组和分管校长领导下开展各项安全工作,负责学校安全制度建设,组织协调学校及周边环境整治,节假日值班安排管理等,检查监督本部门所辖的安全工作落实情况。

  2、及时传达贯彻学校安全工作领导小组的工作要求。具体负责学生的安全教育、校园安全文化建设和宣传工作,把学生的安全教育和管理工作纳入工作日程,对学生的安全教育工作要有安排、有检查、有总结。

  3、全面落实《中小学守则》和《中小学生日常行为规范》,加强学生行为规范的养成教育,加强对学生安全法制教育,组织开展“安全教育月、安全教育周、安全教育日”、“法制教育月”等活动,培养学生的自我防护能力和自救能力。加强安全管理工作,特别时对可能引发安全事故的行为,要严肃查处,以教育全体学生。

  4、组织协调好学校、社会、家庭对学校的“三结合”安全教育,努力保证学生安全教育的无缝隙覆盖。

  5、积极联络和配合外聘法制副校长的工作,开展好学生的`法制教育,对学校存在的问题的重点学生做好帮助和监管工作,化消极因素为积极 因素。

  6、紧密联络家长,及时沟通信息,做好学生的安全教育工作。

  7、要经常深入学生中间,了解学生的意见和要求,做好思想工作,学生的正当要求要及时反映并帮助解决。新生入学后要进行遵纪守法、安全防范、卫生防疫和校规校纪教育。

  8、协助公安机关调查在校内发生的各类刑事、治安及安全事件,向公安机关提供线索和处理情况。

  9、指导各班级的安全教育宣传管理工作,对安全课开课情况进行监督、检查。

  10、遇到突发事件发生时,要及时赶到现场,服从安全工作领导小组和校长的指挥,沉着冷静,组织指挥人力积极稳妥地做好师生的撤离工作,做好善后处理工作。

学校管理岗位职责14

  一、负责组织实施学校的训练工作,指导各项目制定训练计划和目标。

  二、负责各项目教练员的日常管理、考核评估等工作。

  三、负责各项目运动员的选材、输送、集训、进校及入、退伙等工作。

  四、负责组队参加各级比赛,包括参赛的组织、报名、成绩统计、分析和总结等工作。

  五、负责承办各级竞赛工作。

  六、负责运动员的全国注册和省注册工作。

  七、负责训练器材、设施的管理和更新工作。

  八、负责教练员的业务学习、外出培训、科研论文的.收集保存工作。

  九、负责与国家、省各项目管理中心的联络、协调工作。

  十、负责各项目的材料收集、文件管理工作。

  十一、协助教务科做好运动员文化课学习的管理工作。

  十二、协助学生管理部门做好学生日常管理工作。

学校管理岗位职责15

  一、 教务主任岗位职责

  教务主任协助校长制定并实施教学工作计划,协助主管副校长检查并总结学校的教学工作,组织并落实教务、考务、学籍管理等工作。

  1、贯彻执行新课程标准和教学计划,有目的地参加、指导各项教学工作。

  2、抓好教学的各个环节,检查教师的教学常规,抽查学生作业,定期召开师生座谈会,深入教学一线听课,全面了解教与学的情况,指导教师改进教学方法,提高教学质量。

  3、抓好教学质量的检测,组织好期中期末考试及月考,并及时进行教学质量分析和反馈。组织做好校内外各类考试的考务工作。

  4、做好教学日常行政工作。

  (1)负责做好招生、编班、考勤、成绩考核、转学、休学、复学、毕业等项工作,建立和健全学生学籍档案。

  (2)负责安排好课程表,编制教学工作计划和行事历。

  (3)负责建立和健全教学档案和教师业务档案。

  (4)负责图书馆、实验室、电教室、电脑室的建设和管理。负责实验教学、信息技术教学的组织与管理。

  (5)负责师生教学用书、配套资料的征订和发放工作。

  (6)负责油印室的建设和管理。

  5、加强对学校各类课外兴趣活动、学科竞赛的组织和管理。

  6、做好教务处工作人员的管理、考核、奖惩工作。

  7、组织做好教务处的档案管理工作。

  8、配合学生处、教研室、总务处、团委做好学校的有关工作。

  9、完成好校长交办的其他工作。

  二、教研主任岗位职责

  教研主任协助校长制定并实施教研工作计划,协助主管副校长检查并总结学校的教研工作,指导教研组、备课组等有关工作。

  1、制定学校的教学研究计划,指导教研员的工作。

  2、组织教师的业务学习和新课程改革培训及实施。

  3、负责常规的教研教改活动,并做好检查和记录。

  4、组织课题的申请、立项,主持课题研究,协助课题验收。

  5、推广校内外优秀教研成果,组织教研论文、教学反思、优秀课例、课件的评选。

  6、抓好现代教育技术的应用培训和学科资源的整合,为课堂教学创设条件,促使教师教学方法的改革。

  7、积极组织开展多种形式的研讨课、示范课、交流课、汇报课和多种评课活动。

  8、做好教研组、备课组等的考核评比工作。

  9、完成好校长交办的其他工作。

  三、教研组长岗位职责

  1、每学期开学初,根据学校教学工作计划,组织全组讨论制定本组本学期教研组工作计划,并制定每月教研活动的计划和内容,及时上交每次的教研活动记录。

  2、组织本组教师认真学习新课程标准,明确本学科的任务及专业教学要求,指导并检查本组教师执行情况。

  3、积极组织本组教师就教学设计、课堂教学、教学质量、课题研究、学科活动、新课标、新理念等方面展开研讨和学习。每次教学研讨和集中学习须有书面记录,有主持人,有主讲人,有参与教师的签名。每次教研活动后,当天及时上交活动记录。

  4、组织和安排本组的'教研活动,根据本学科教学实际,确定本组和个人在某一阶段的教研课题并举行研究课,及时总结、交流,推广经验,协助教研室完成优秀论文的评选及推荐工作。

  5、指导并检查本组教师完成进修计划,在组内形成互帮互学的良好风气,通过以老带新,研究课、集体备课、互相听课等形式帮助年轻教师提高教学水平。

  6、深入了解教学实际,协助检查教学效果,帮助组内教师改进教学方法,提高教学质量。组织本组教师对存在教学质量的任课教师进行分析。

  7、负责组织本组教师研究和完成期中、期末考试及月考的命题工作,把握好质量关,搞好考前的复习和考后的质量分析工作。

  8、期末要组织全组教师作好教研组工作总结,总结经验,提出改进意见,找出今后本组教研的方向,并向校领导、教务处作汇报。

  9、认真完成学校交办的其它工作。

  四、教研员岗位职责

  1、学校教研员是在教研室主任直接领导下,负责一个年级教研工作的基层管理人员。

  2、加强学习,努力提高自身素质,学习新的理念、学科课程标准、课堂教学评价方案,更新教师的教学观念。

  3、深入教学第一线,抓好教改实验,指导各学科的教学研究活动,及时宣传,推广先进的教改经验和教学方法。

  4、注意随时收集和研究国内外有关教育教学改革方面的动态信息,为学校教学改革,提供可靠的决策依据。

  5、每学年协助教研室主任组织开展一次教育教学论文征集评比活动。

  6、做好全校性公开课、观摩课、示范课、研讨课组织安排落实工作。

  7、协助教研主任及时做好学校教改“立项课题”的实验研究和进展情况等方面总结评估工作。

  8、广泛采集、开发、组合教学资源,要建立供基层教师利用的教学资源平台,要组建学科教学资源编汇队伍,不断拓宽教学资源渠道,丰富、更新教学资源。

  9、做好教研室日常事务工作,完成教研室主任交办的其它临时工作任务。

  五、备课组长岗位职责

  1、组织本年级组任课教师学习教学大纲,领会教学要求,明确本年级教学目标,制定学期教学计划,安排教学进度。

  2、组织本组教师认真钻研课程标准,钻研教材,按计划开展集体备课活动,集体编制“导学案”。做到“三定”:定时间、定地点、定内容;“三明确”:明确(1)单元、章、节、课时的目的和要求;(2)重点、难点、疑点、关键点;(3)教学过程的组织和教学方法的选择;做好备课组活动记录,备课组活动不少于每周一次。

  3、备课组内开展相互听课,互相交流,切磋教法,每学期听本备课组老师课不少于10节。

  4、组织备课组内教师制定期中、期末复习计划,考后做好质量分析,提出改进意见和弥补学生知识缺陷的措施。

  5、组织本组教师精心设计课内外作业,积极构建各学段的试题库。按时完成测验考试命题、试卷校对、流水批改试卷、教学质量分析等组织工作,没有失职现象和责任事故发生,制定提高教学质量的措施。

  6、有针对性地培养学有余力、学有特长的学生,组织好学科竞赛,并做好学习困难学生的转化工作,真正实现大面积提高教育质量。

  7、备课组活动情况及时向教研组长和教研员汇报,定时向年级组长反馈学生信息,开展活动做好记录,学期结束时做好总结。

  8、经常交流、分析学生学习情况,研究、指导学生学法,改进教法。

  9、认真完成好学校交办的其它工作。

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