行政财务岗位职责15篇
随着社会不断地进步,接触到岗位职责的地方越来越多,制定岗位职责有助于提高内部竞争活力,提高工作效率。那么岗位职责的格式,你掌握了吗?下面是小编收集整理的行政财务岗位职责,欢迎大家分享。
行政财务岗位职责1
岗位职责:
1、负责统计客户每期投资收益明细;
2、负责客户投资收益的定期派发(美国账户打款);
3、负责每单签约客户信息登记、录入;
4、负责客户签约合同文件的`准备与签约后的存档;
5、完成领导安排的其他工作。
岗位要求:
1、不限工作年限,全日制大专及以上学历;
2、具有基础英语阅读能力,英语水平高者优先考虑;
3、工作细心、有责任心和耐心;
4、具有良好的沟通能力、执行能力,能够承受较强的工作压力。
行政财务岗位职责2
职责描述:
1、负责根据公司发展要求、组织建立和完善公司财务管理体系,包括核算、审计、预算、税务筹划等,贯彻公司的各项财务制度;
2、负责建立收入、成本、费用及税费的正确核算体系,保证会计核算的.真实和准确;
3、负责审核会计凭证及科目,按时完成月末、年终结账、结算工作;
4、负责组织各项财务数据核算,确保提供准确的会计核算信息、资料和完成各期财务报表和报告的编制工作;
5、负责组织建立各项财务凭证、资料归档工作,确保各类财务信息、原始会计凭证、账簿、报表和其他档案资料的准确性和完整性;
6、负责预算管理工作,包括预算编制、预算审核和预算执行过程中的控制工作;
7、负责公司部分行政管理工作
任职要求:
1、国家统招大专以上学历,会计和财务等相关专业;
2、有高新技术企业、软件、互联网企业工作经验,熟悉政府税收减免等政策;
3、2-3年以上财务管理工作经验;
4、熟悉会计、审计、税务、财务管理、会计电算化、相关法律法规;
5、熟练掌握高级财务管理软件和办公软件;
财务行政专员岗位
行政财务岗位职责3
1)按照US GAAP,负责组织集团报表的编制、审计、披露全过程,并协调、解决过程中产生的'问题,确保数据及时性、准确性、完整性;
2)负责撰写月度、季度及年度财务报告,确保客观、准确的反映公司的经营状况,客观全面的反应公司各项财务指标;
3)财务报表数据的各项分析工作,为经营考核及管理决策提供会计核算数据支撑;
4)配合审计师完成审计工作,给外部审计师提供披露必要的资料;
5)负责追踪与跟进美国证券市场上市规则、上市公司信息披露准则。追踪与跟进中国会计准则、美国会计准则变化,定期给予财务部相关培训与;
6)协助上级完成其他临时性工作。
行政财务岗位职责4
1、负责公司财务部门全面管理工作。
2、负责建立健全财务管理体系,包含各项财务管理制度、会计核算操作规程和财务成本控制措施等,报公司领导审核后组织实施和执行。
3、组织编制年度财务预算、决算和财务计划,建立公司预算和控制体系,并推动、跟踪计划、预算和控制体系的实施。
4、负责整体的税收筹划,收集并解读国家及公司所在区域的各种税收政策,为公司争取最大化的税务优惠,合理控制集团整体的综合税负。
5、负责审核财务报表,定期对公司整体的运营状况进行财务分析,向管理层提出分析结论及建议、落实整改措施。
6、建立和完善公司财务部稽核、审计控制制度和流程,定期撰写财务经营分析报告。
7、负责现金流量管理、营运资本管理及企业融资管理等,审核签署涉及财务收支的.业务计划、经济合同、经济协议等。
8、根据国家财政有关法律、法规、政策等规定,建立并规范公司各项财务会计账目、会计档案等,保证财务会计工作合法、有效运行。
9、参与公司年度经营目标、业务发展、项目投资等重大事项的分析、研讨,并提供财务方面分析和决策依据。
10、负责公司IPO、融资及相关资本运作。
11、负责股东大会、董事会、监事会日常工作,向管理层及时提供公司运作的法规与政策要求。
行政财务岗位职责5
1、严格按照《会计法》执行监督企业财务工作,遵守国家财经纪律、财政法和财务规章制度;
2、负责监督、执行集团资金财务制度,组织会计报表的编制上报;
3、负责财务部的日常管理工作,组织督促部门人员完成本部门职责范围内的各项工作任务;
4、负责制定公司年度、季度财务收支计划并监督其执行;
5、负责公司的成本管理工作,进行成本预测、控制、核算、分析和考核,降低消耗、节约费用,提高公司盈利水平,编制和组织实施财务预算报告;
6、负责资金、资产的.管理工作,组织做好公司税务申报和纳税工作;
7、负责与银行或者其他机构的联系沟通,与其维系良好的关系,协助总经理开展财务部门与公司内外的沟通与协调工作。
行政财务岗位职责6
1、 负责财务部的'日常管理、预算、资金运作等各项工作;
2、负责日常款项收支付,日常费用报销等管理,费用计提结转摊销,记账凭证录入,月末结账;
3、负责公司的成本核算、会计核算等各项费用核算;
4、熟悉ERP系统及金蝶财务软件的操作,熟悉供销存生产及财务模块做账;
5、 熟悉企业财务制度及流程,会计电算化、财税、审计等法规政策;
6、 固定资产的入账、增减、报废、折旧计提等管理;
行政财务岗位职责7
1、负责销售部日常销售报表的收集汇总并分析、跟踪项目的'进度,并定期向总经办汇报各项目进度情况
2、负责协助销售部召开销售部日常销售例会,并记录会议内容,形成会议纪要,同时负责跟进会议决议事项;
3、负责项目合同的内部审核、协调以及合同签订对接以及后续相关文档对接工作;
4、负责部分项目的回款跟进以及项目款发票开具申请;
5、负责渠道商的管理、对接,含资质审查、往来资料对接、存档等;
6、负责公司档案管理,包括但不限于项目合同、公司各类资质证书的等;
7、协助行政人事经理处理部分行政工作,包括但不限于日常基础行政、工商、项目申报等;
8、完成上级安排的其它工作事项。
行政财务岗位职责8
1、全面负责项目财务部的日常管理工作;
2、组织制订、完善财务制度和工作流程,并监督制度的执行情况;
3、在公司经营计划的指导下,组织编制资金、收入、成本、费用计划,经批准执行。检查和监督执行情况,及时向公司领导反馈财务、资金、成本、费用信息;
4、审核公司的`各项成本、费用等原始凭证、监控各项支出;
5、协调银行、税务等相关部门关系。
6、良好的税务筹划,精通国家各项税务相关政策;
行政财务岗位职责9
1、领导及管理苏州、昆山区域财务团队,负责所涉及所有分支机构财务、合规、分析和税务相关问题;
2、根据中国公认会计准则和SGS集团财务手册,负责月末/年末结账的所有法定报告;
3、负责日常现金和银行事务,确保准确、及时完成日常报告和纳税申报;
4、协助实施内部控制和合规,帮助区域财务经理规避风险;
5、完成年度内部/外部审计,高新企业以及研发加计扣除报告;
6、加强税收管理和风险点控制,学习金融监管和立法的'政策变化,给予团队信息更新;
7、协助区域财务经理对财务部成为业务伙伴进行转型;
8、部门经理安排的其他临时工作。
行政财务岗位职责10
负责集团人力资源部全面运营管理工作
1、向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议,并致力于提高公司的综合管理水平;
2、负责公司整体的.人力资源运作规划与人力资源战略的运筹实施,为公司业务发展提供全面、系统的人力资源保障;
3、指导和管理人力资源招聘、培训、调配以及薪酬、绩效管理、员工关系管理。
4、协助公司员工进行职业生涯规划设计;
5、组织和推动企业文化建设,营造务实、创新和积极向上的文化氛围;
行政财务岗位职责11
岗位职责:
1、依据部门年度目标制定KA团队销售目标,进行目标分解和分配且保证进度达成,以完成年度业绩为最终目标;
2、负责大客户开发,对接客户HRD及以上层级对接人;
3、负责KA团队管理,提升团队大客户开发、维护、留存能力;
4、负责团队文化建设,建立良好的工作氛围;
5、协调公司资源,提升团队工作效率,促进跨部门协作;
6、跟进客户后续外包服务,在交付、客情维护上及时跟进并优化改进。
任职要求:
1、统招本科以上学历,8年以上销售经验,5年以上大客户开发经验,熟悉岗位外包、BPO、RPO、HRO服务模式;有SaaS、软件类人力资源相关产品销售经验优先;
2、熟悉人力资源政策,包含不限于劳动法、劳动合同法、社保政策、个税政策;
3、具备深度挖掘客户外包需求的能力,能为不同阶段客户提供外包服务解决方案;
4、有丰富的人力资源客户资源和人脉,能独立搭建团队候选人优先;
5、优秀的抗压能力和解决问题的'能力,对业务从0-1有强烈的成功欲望和自驱力,愿与创业型公司一起发展。
行政财务岗位职责12
岗位职责:
1、 协助完成财会工作 ;
2、 协助完成部分行政工作;
3、 领导交办的工作。
任职资格:
1、 统招本科及以上学历,财务及相关专业;
2、 诚实守信、认真负责、工作细致、责任感强,具有独立工作能力;
3、 具有良好的'团队合作精神、善于与人沟通;
4、 学习能力强,愿意学习新知识,能积极主动工作,并主动思考不断优化工作内容;
5、对财务有浓厚的兴趣,愿意以此为职业;肯吃苦,愿意付出努力,实现职业目标。
行政财务岗位职责13
职责描述:
1、全面负责城市项目财务工作,对各项财务核算业务负责;
2、负责对费用、往来资金、资产的`账务处理和监控管理;
3、合理使用资金,保证资金安全和提高资金使用效益;
4、参与审查项目重要经济合同、协议,对合同经济条款、验收结算及资金使用过程进行审核和监督;
5、组织税务筹划,严格执行国家税收法规,正确核算涉水业务,合理降低企业税负,维护与税务部门的关系;
6、定期向区域公司财务部提供各项财务报告和必要的财务分析。
任职要求:
1、全日制统招本科及以上学历,财务相关专业;
2、五年以上房地产企业财务管理经验,具备熟悉税筹、投资测算等相关经验优先;
3、具备良好的财务人员素养,对数字敏感,严谨;
4、具备良好的抗压能力及沟通协调能力。
行政财务岗位职责14
工作职责:
1、负责公司财务类报表的审核、并对其中数据进行定期财务分析,为公司发展决策提供建议;
2、依据国家的财务政策、会计法规规范公司相关规章制度;
3、注重对资产及资金的管理,有效提高资产使用效率,降低经营成本;
4、与银行、工商、税务、审计、统计等政府部门及中介机构建立并维持良好关系,维护公司利益;
5、负责公司内部财务审查;
6、负责协助集团、事业部进行财务工作对接。
任职资格:
1、5年以上工作经验,从事同岗位工作经验2年以上,有教育培训行业经验者优先;
2、会计、金融类相关专业大专以上学历;
3、对数字敏感、精通各类财务报表、能结合财务数据为公司发展及决策提出建议;
4、具有良好的'职业道德操守、有出色的人际沟通能力、管理决策能力、洞察力;
5、熟悉国家的财务政策、会计法规,了解税务相关法律法规及政策。
行政财务岗位职责15
岗位职责:
1、分公司员工档案信息录入以及规整,公司行政、人事的各类台账,员工入、离职手续办理;
2、分公司员工、司机招募,达成招聘指标;
3、员工关系:及时上报总部及第三方处理各类劳动关系问题,处理劳务纠纷事件;
4、五险一金增减、报表审核;
5、管理分公司各类行政资产物品,合调配固定;
6、各类日报表、月报表的`制作;
7、领导交办的其他工作;
任职要求:
1、熟练使用excel办公软件,良好的沟通表达能力、抗压能力;
2、2年以上人事、行政工作经验,有人力资源外包公司招聘经验者优先考虑;
3、良好的职业道德、踏实,能服从公司及领导安排的任务并严格执行;
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