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市场营销总监工作的岗位职责
在生活中,岗位职责在生活中的使用越来越广泛,岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任,及达到上级要求的标准,完成上级交付的任务。到底应如何制定岗位职责呢?下面是小编精心整理的市场营销总监工作的岗位职责,希望能够帮助到大家。
市场营销总监工作的岗位职责1
职责:
1、制定营销计划,组建营销团队,并组织实施完成销售目标,。
2.主持营销中心工作例会,布置当期重点工作,传达公司文件和上级指令,对销售工作进度及完成质量进行检查指导和协调,及时组织相关业务管理人员进行调研分析,并提出针对性的整改方案,确保销售目标的达成。
3.与目标客户建立长期战略合作关系,及时准确把握客户的需求动向,确保营销目标的完成。
4.维护好公司和客户之间的业务合作关系,定期做好回访工作
5.负责营销中心中层管理人员的选聘和系统培训,提高业务人员的工作能力和业务素质,并严格按公司制度进行考核与奖惩。
6.协调处理营销中心与公司其他部门的工作关系。
任职资格:
1、大专及以上学历,有五年以上建筑装饰、幕墙、建材等行业销售及市场开拓经验;
2、有较敏锐的商业感知,较强缜密的'逻辑思维力,熟练运用各种营销技巧;
3、良好的组织能力,优秀的沟通能力。
4、具备出色的人际沟通能力及关系建立能力,高效的执行能力以及高度的工作热情和责任感。
市场营销总监工作的岗位职责2
职责:
1、负责公司工程项目的开发与项目落地,完成业绩指标;
2、负责市场调研及工程项目信息挖掘、收集、筛选,建立项目资源库;
3、根据公司业务发展需要及所在各区域市场特点,制定所在区域业务发展策略及拓展计划,并组织实施;
4、持续跟踪重点工程项目、投标、商务洽谈和合同的签署工作;
5、确保业绩任务的达成与业务费用的合理分配与控制;
6、根据公司的.长远发展需要,加强营销人员团队建设;
7、负责项目过程中商务关系维护与项目回款等相关事宜;
8、协调维护好政府及相关部门和同行之间的关系。
任职要求:
1、本科以上学历,建筑工程专业优先,性别不限,形象好;
2、xx年以上的工程类商务公关和客户关系管理及运作经验(以照明、机电设备、智能化、景观园林、市政工程、幕墙、钢结构方面施工工程及EPC等项目销售经验优先考虑);
3、有较强的政府、社会资源,有丰富项目成功运作的经历,有工程项目销售经验、熟悉招投标流程者优先;
4、敏锐的市场洞察力、优秀的工程项目组织能力和市场开拓能力;
5、良好的沟通能力和人际公关能力,富有团队合作精神和客户服务理念;
6、具有良好的语言表达能力以及吃苦抗压能力,能适应加班和出差;
7、良好的敬业精神和职业道德操守、极强的事业心、责任心。
市场营销总监工作的岗位职责3
1.依据公司确定的年度市场销售目标,制定本区域的'年度销售计划及实施策略,确保本区域销售任务的完成;
2.负责组织、收集目标市场信息,定期(每月)进行市场动向、用户业务发展动向、竞争特点、趋势进行分析和预测并向公司提交分析报告;
3.负责组织实施本区域的招投标、商务谈判、合同签署、合同执行、用户问题处理等相关市场销售工作;
4.负责区域销售团队的建设和培养,跟进督促团队成员的工作,监督员工绩效目标的完成;
5、监控区域内竞争品牌的市场动作,搜集区域内客户需求,结合代理及公司资源赢得项目;
市场营销总监工作的岗位职责4
依据公司整体战略,组织制定营销战略,组织市场销售推广工作。
2.参与制定公司销售中长期规划,依据公司整体销售目标年度销售计划和方案,年度销售预算、计划方案,监督实施销售全过程,完成销售任务。
3.负责销售项目的总体规划、部署及资源调配等。
4.负责销售团队管理和建设,对销售人员进行培训、指导。
5.参与市场规划、产品管理等工作。
6依据公司整体战略,组织制定营销战略,组织市场销售推广工作。
7.规划公司销售系统的'整体运营,建立、健全各项规章制度,推动公司销售系统管理的规范化。
8.参与制定公司销售中长期规划,依据公司整体销售目标年度销售计划和方案,年度销售预算、计划方案,监督实施销售全过程,完成销售任务。
9.负责销售项目的总体规划、部署及资源调配等。
10.负责销售团队管理和建设,对销售人员进行培训、指导。
11.参与市场规划、产品管理等工作。
12、招募、培训、激励、考核下属员工,以及协助下属员工完成下达的任务指标。
市场营销总监工作的岗位职责5
职责:
1、独立策划某项目品牌宣传及渠道推广等相关内容;
2、配合项目负责人策划具体活动;
3、结合公司横向资源,策划项目相关文案及与运营模式相符的具体活动等。
任职资格:
1、本公司注重企业文化建设,故希望应聘者要具备善良真诚的`品质,且合作性好,有公德心,较好的沟通协作能力,有上进心,为人谦虚礼貌,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。
2、有一定营销策划或相关工作经验;
3、热爱营销策划,做事灵活有想法;
4、有独立运营项目或独立负责项目营销策划、品牌推广宣传工作者优先。
市场营销总监工作的岗位职责6
职责
1、负责合同的起草、谈判、签约和执行;
2、负责与各供应商进行工作协商;
3、负责与客户的沟通,提供优质服务,保证客户满意度;
4、负责产品业务的开发;
5、负责部门内部各工作的衔接,团队的'管理。
岗位要求:
1、大专及以上学历,生物、食品,医药、国际贸易等相关专业;
2、3年以上食品配料和生物医药行业经验;
3、有供应商管理,新产品(货源)开发经验;
4、能独立或带领团队开发相关产品的业务;
5、具有销售团队管理经验
6、熟练使用常用办公软件;
7、有稳定的客户资源或供应商资源者优先
8、良好的沟通、执行力和谈判能力,团队合作精神强,责任心强,可承受一定工作压力。
9、有相关展会经验者佳
市场营销总监工作的岗位职责7
1.负责公司市场营销体系的战略分析、战略定位、业务架构、运营模式、竞争战略、实施规划等方面的管理工作。
2.统领具有多个产品线的市场营销体系。开拓全球市场并取得目标市场份额,实现品牌建设目标;制订并监督产品及服务推广、品牌推广计划的实施效果,并对公司市场营销体系的总体业绩(软指标和硬指标)负责。
3.制订客户评级标准并针对不同类型客户特质,制定系统化的.营销策略。对公司重要客户,总结并形成一对一的营销公关策略。指导并监督各项策略的实施成效。
4.主持公司重大营销合同的谈判与签订工作。
5.引导和控制市场销售工作的方向和进度,宏观控制营销中心各项工作按公司既定目标发展。
6.建立有效的协同机制,促使营销中心内部与公司各部门高效联动作业。
市场营销总监工作的岗位职责8
职责:
1、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
2、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;
4、了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;
5、开拓目标市场,根据客户的需求提供全方位的企业财务管理培训。
任职要求:
1、热爱培训事业,拥有高度的'工作热情,喜欢参加各种活动和营销策划;
2、具有良好的沟通和语言表达能力、人际交往能力,承压能力强,善于学习,思路清晰有耐心,亲和力强;
4、敬业上进心强,有责任感及良好的团队合作意识,敢于挑战人生每一个节点;
5、具备销售意识,能承受工作压力,积极主动,能有效合理安排时间并保质保量的完成工作;
市场营销总监工作的岗位职责9
职责:
1.负责制定、策划所负责区域的月、季、年的销售计划和方案;
2.根据区域任务,进行市场拓展,达成销售业绩指标;
3.负责市场调查工作,根据市场趋势提供方案开发新渠道新思路的建议;
4.负责指导各销售人员工作,处理销售遇到的疑难问题并及时做出调整;
5.负责维护市场渠道,建立良好的合作关系;
6.负责监督并实施公司产品销售工作,开发新市场、布局和造势工作;
7.负责部门沟通做到承上启下的作用,处理销售人员的阶段性的培训工作;
8.负责调整各渠道经销商,做好客户原始档案的初步建立及保管工作;
9.负责掌握客户的款项结算情况,及时跟踪和财务部密切协作;
10.负责督办总经理交办的'其他事务及突发事件的处理。
任职资格
1.本市户籍,35-45岁,市场营销专业本科以上学历或相应资格证书(中级以上职称)。
2.具备5年以上公众场馆市场营销工作经验,熟悉市场部工作流程日常管理及商品、渠道开发及服务流程;
3.熟悉ISO9000质量管理体系,能组织编制经营预算、年度计划、管理文件和作业指导书等;带领营销团队,采用先进的营销方法进行市场开拓,根据营销战略规划,销售管理、客户管理及品牌建设等各项工作;
4.具备良好的销售理念和强烈的客户意识,能带领团队开展企业客户的开发及维护工作;
5.性格开朗,擅长于人交往,有较强的沟通能力、服务意识及突发事件的应急处理能力。
市场营销总监工作的岗位职责10
职责
1、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;
2、负责策划公司年度市场工作目标和营销方案;
3、负责开拓市场业务,进行相关的宣传推广,包括管理以及进度的推进,建立公司的市场运作体制;
4、分析和预测销售市场、把握市场趋势,为决策提供准确的相关信息,开拓和发展销售市场;
5、规划和管理市场活动的预算,合理有效、最大限度地使用预算执行广告和市场活动。
任职资格
1、市场营销管理类或相关专业本科以上学历;
2、五年市场营销工作经验,在相关企业任职市场总监三年以上,具有销售行业的`从业背景,对该领域发展有深刻理解;
3、具备很强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式,有大型市场活动推广成功经验;
4、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;
5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。
市场营销总监工作的岗位职责11
职责:
1.制定个人及团队月度、季度、年度市场、销售推广目标并完成个人及团队目标。
2.寻求异业市场、营销合作,制定合作方案并予以实行。
3.负责搭建团队市场地推及渠道活动,负责销售团队营销活动。
4.搜集和反馈市场及同行业动态的相关信息,提交市场、营销调研报告。
岗位要求:
1.男女不限,愿意在苏州长期发展。
2.大专及以上学历,有教育培训管理工作经验者优先。
3.追求个人、团队及整个校区的目标制定并达成。
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