业务代表的岗位职责

　　在生活中，岗位职责对人们来说越来越重要，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。岗位职责到底怎么制定才合适呢？以下是小编为大家整理的业务代表的岗位职责，希望对大家有所帮助。

业务代表的岗位职责

业务代表的岗位职责1

　　工作执掌：

　　1、达成客户销售目标及各项工作指标（KPI）；

　　2、维护直营商场、封闭通路铺货率、陈列，并建立生动化销售；

　　3、重要客戶的.合约协商与货款跟催，并按时完成规定之报表资料；

　　4、实施客戶促销活动，辅导检核理货员工作等。

　　职位要求：

　　1、20-30岁，全日制统招专科（含）以上学历；

　　2、具有较强的应变能力、商务谈判技巧和抗压能力；

　　3、有快速消费品KA销售经验者优先；

　　4、能熟练操作电脑编辑各类行政报表；

　　5、立志在快消品行业发展的优秀销售人员。

业务代表的岗位职责2

　　工作内容：

　　1、根据公司提供的'资源做好工程信息的收集、整理、报备、跟踪及反馈；

　　2、拜访相应工程项目相关负责人，维护良好的合作关系，为公司扩展客户渠道，寻求合作机会

　　3、协助工程部、售后部做好在施工过程及售后服务中的客户关系维护；

　　4、根据计划完成部门销售任务；

　　任职要求：

　　1、大专以上学历，市场营销及工程类相关专业者优先；

　　2、一年以上工程项目跟踪销售经验，可接收优秀应届毕业生；

　　3、人品正直，沟通、谈判能力强，勇于挑战，吃苦耐劳；

　　4、此岗位一经录用薪资待遇从优：底薪+大项目高额提成点+驻外津贴+出差食宿补贴+项目完成奖金，具体细节面议。

业务代表的岗位职责3

　　职责：

　　1、负责渠道开发及终端店铺维护工作（补货、陈列、店员沟通、；

　　2、完成终端店铺的'业绩指标；

　　3、负责产品进场及铺货管理；

　　4、负责营业员产品知识培训；

　　5、负责店铺巡检及营销活动执行工作。

　　任职资格：

　　1、中专以上学历，医药学及市场营销专业优先；

　　2、2年以上OTC销售经验，熟悉医药保健品市场行情；

　　3、能独立操作市场渠道拓展，终端进场及铺货管理；

　　4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

　　5、具有活动策划及活动执行能力，需要适应短期出差，只接受全职

业务代表的岗位职责4

　　1、访销终端，建立客户档案。记录访销客户信息，包括：地址、负责人姓名、联系电话、规模、销售产品、供货商等。通过不断完善，绘制出终端地图。

　　2、建设产品陈列生动化。察看商品陈列架，检查产品系列是否齐全，抓住机会向店主推荐公司产品；整理货架，保持货架的充满度，陈列位置醒目，集中摆放，所有产品正面向外。更换过期的广告，张贴新广告。

　　3、检查终端库存，估算出上次拜访以来的.实际销售量，对照现有实际库存，拟定每种产品的建议订货数量。终端订单报给经销商，并跟进经销商送货，包括：确定进货种类和数量、确定送货的时间、货款回收情况等。

　　4、收集和反馈竞品及终端动态，掌握竞品的价格、销售情况、促销政策、生动化、新品推广、客户反映等，调查公司产品的销售情况、顾客反映、有无乱价，窜货现象等。

　　5、执行和落实各项促销活动，向客户解释正在执行的销售方案、促销政策、活动截止日期，告诉客户公司产品的优势和双方眼下的利益及潜在的利益。

　　6、维护终端老板、采购经理、服务员、保管等相关人员的客情关系，协调终端与经销商的关系。

　　7、规划访销路线，实行循环访销，终端访销间隔期7—10天。在访销老客户的同时，每天必须安排2个小时开发新客户。

　　8、协助业务经理做好售后工作，例如：处理质量事故，调查违规行为等。

业务代表的岗位职责5

　　岗位职责:

　　1、负责公司现有高空升降车租赁业务开展,发掘潜在客户,在工业厂房建设、建筑工地、大型购物中心等公建场地出租公司高空升降车;

　　2、根据高车租赁市场区域分布,完成部门租赁销售指标;

　　3、开发新市场,发展新客户,拓展租赁业务;

　　4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析。

　　任职要求:

　　1、机械制造与自动化相关专业或市场营销专业,对机械设备感兴趣,善于开拓市场,挑战自我,有敏锐的市场洞察能力;

　　2、性格外向、较强的语言表达与沟通能力,有团队精神,具有亲和力与良好的服务意识,学生会干部优先;

　　3、有强烈的责任心和积极的工作态度,能承受较大的'工作压力。

　　4、有驾驶执照。

业务代表的岗位职责6

　　职责：

　　1、按公司制定的销售计划完成个人销售指标。

　　2、负责在指定的领域和区域内开展公司产品的推广活动。

　　3、最大程度地实现公司产品的'销售增长及市场占有率的提高。

　　4、负责行业用户的维护及开拓和发展。

　　任职资格：

　　1、年龄35岁以下，医学系、医疗器械、电子工程、生物医学工程等相关专业，大专以上学历。

　　2、有一定的组织、协调能力，有强烈的进取心，英文良好。

　　3、具较强的沟通及协调能力。

　　4、无医疗器械销售经验亦可。

业务代表的岗位职责7

　　职责：

　　1.终端门店拜访，协助终端完成酒柜布置，陈列铺市，物料摆放并记录工作日志;

　　2.完成区域市场的客户开发和销售任务的达成;

　　3.追踪客户销售情况，并按照公司相关规定做好记录;

　　4.按时完成日报表、周报表、月报表，并协助收集、分析本竞品的'终端活动信息。

　　5.加强对终端客户的周期拜访与公司产品活动、政策的宣传，同时协助客户执行活动方案。

　　任职要求：

　　1.20-35岁，男女不限，大专及以上学历;

　　2.1年以上酒类、快消品、保险行业工作经验，对白酒行业感兴趣并愿意长期从事销售工作;

　　3.认真踏实、工作热情，吃苦耐劳，沟通表达能力优秀，学习能力强。

业务代表的岗位职责8

　　1：依据公司下达的销售、汇款任务，制定本人的年销售、汇款计划，月销售、汇款计划，周销售、汇款计划，新客户开发计划，月客户拜访计划；

　　2：全面掌握公司产品性能、规格、价格，熟练产品的操作规程及使用说明。有能力制作各种标书，报价，设备选型等工作；

　　3:以钱和的态度和客户接触并注意服装仪容的'整洁；

　　4：广泛收集市场信息，不断挖掘潜在客户；

　　5：定期拜访现有客户，并汇集下列资料；

　　·产品品质的反映；

　　·价格的反映；

　　·产品及配件的使用量；

　　·客户对竞争对手产品的反映及竞争对手销售状况； ·有关同行业动态；

　　·新产品调查；

　　·客户的信用状况。

　　6：及时处理客户反馈的各种情况、并及时通报公司；

　　7：按合同规定及时回收货款：

　　·收到客户货款应当日缴回公司；

　　·不得以任何理由挪用货款；

　　·不得以其他支票抵缴收回的现金；

　　8：督促客户所订产品及配件的发运；

　　9：客户退货的处理；

　　10：建立客户档案，整理各项销售资料。

　　11：根据客户档案，整理各项销售资料；

　　12：销售人员每天必须做好工作日志，反映出一天的工作内容及情况，按要求填写《客户拜访表》应于次日外出工作前呈交主管。无理由未填者每人20元罚款；

　　13：严格执行公司产品的销售价格，不得任意变更售价。

业务代表的岗位职责9

　　职责：

　　1、负责公司婚宴伴手礼、宝宝宴/寿宴伴手礼、商务礼品等销售及推广，达成门店阶段性销售目标；

　　2、负责门店客户接待，包括根据客户的婚礼风格、预算、喜好等，推荐合适的伴手礼，同时进行线上客户咨询、售后跟进等；

　　3、负责门店伴手礼展品的整理、样品管理、下单表管理等；

　　4、负责收集、分析福州本地婚庆伴手礼市场与竞争对手的`信息。

　　任职资格：

　　1、具有良好的客户服务意识，工作积极主动，富有团队协作精神；

　　2、大专或以上学历，市场营销等相关专业、有相关工作经验者优先，表现优秀者可适当放宽要求；

　　3、普通话标准、反应敏捷、学习能力强，具有较强的沟通理解能力；

　　4、有亲和力、乐观开朗、形象甜美者优先；

　　5、喜欢婚礼行业，喜欢设计，小文艺爱好者优先。

业务代表的岗位职责10

　　岗位职责：

　　(一) 定期进行客户拜访,了解客户的库存水平并签订订单,督促其完成月度销售任务量;

　　(二) 维护与经销商、分销商及终端客户的良好客情关系;

　　(三) 收集相关市场信息,关注竞争对手状况并及时汇报;

　　(四) 开拓新客户,不断努力提高市场占有率;

　　(五) 配合公司促销及其它推广活动的`执行;

　　(六) 及时准确上报各类报告、报表;

　　(七) 收集、整理、完善区域内分销商及终端客户资料并及时上报;

　　(八) 定期进行工作汇报。

　　任职要求：

　　(一) 35岁以下,大专以上学历;

　　(二) 有一定的沟通协调能力; 对市场的观察力和应变能力,能够发现问题、解决问题;

　　(三) 一年以上快速消费品行业销售工作经验,了解传统通路的运作流程,了解本地快速消费品市场;

　　(四) 能够快速融入团队,认同企业文化;

　　(五) 有志于在快消品行业长期发展。

业务代表的岗位职责11

　　职责：

　　1、完成公司下达的销量目标、订单数、客户数、市场拓展目标和必备SKU数；

　　2、严格按照公司的要求执行公司在终端开展的市场活动，及时反馈相关信息；

　　3、根据公司划定的区域，合理规划线路、安排好拜访频次以及拜访时间，严格按照既定的走访路线、拜访频次对客户进行拜访；

　　4、整理上报各类表单，每天清晰记录客户拜访卡，订货单，实时发送手机订单，并真实完整地记录工作内容；

　　5、每天下班前将经/分销商的订单数、订单金额确认书带回办事处交由主任/经理签字，并认真核对手机订单与手工订货单、订单明细发送准确性；

　　6、开发新客户，提高产品市场覆盖率和产品各品项的.活跃客户数，提升高等级客户数；

　　7、认真做好售点产品生动化工作，做好产品的宣传，张贴POP。

　　岗位要求：

　　1、高中/中专及以上学历，一年以上快速消费品行业销售经验；

　　2、知识和工作能力要求：

　　1、熟悉营销知识和当地终端市场。

　　2、有良好的沟通协调及驾御客户的能力，一定的语言表达能力。

　　3、品貌端正、诚实，工作态度认真，有吃苦耐劳的精神。

　　4、管理时间的能力强，善于学习，乐于接受指导。

业务代表的岗位职责12

　　一、业务代表工作职责

　　1、服从上级领导，及时完成下达的销售任务及工作指标。

　　2、在区域经理和经销商的.指导下做好终端维护工作和传统流通渠道的产品推广工作(每月铺货时间不少于15天)，协助经销商完成销售指标。

　　3、定期拜访终端客户，了解终端客户需求，执行销售政策和促销政策。

　　4、搜集终端客户详细资料，建立终端客户拜访计划并上报区域经理。

　　5、进行日工作总结，制定日工作计划，定时向区域经理汇报，接受经销商和区域经理的工作指导。

　　6、关注经销商，竞争品牌、终端客户的市场动向、及时将市场信息反馈至公司。

　　7、定期了解经销商库存实际数量，协助经销商及时订货。

　　8、协助并监督价格体系及经销商区域内的铺货率，严禁窜货。

　　9、遵守职业道德，保守公司商业秘密。

　　二、每日、每旬、每月的工作日程安排

　　1、每天登记经销商的库存与销售报表1次，并每5天向公司汇报一次。

　　2、与重点终端客户理货员或兼职促销人员电话联系业务，督促经销商送货(做到每3天联系1次，并做好电话记录)。

　　3、走访所有重点终端客户，并填报走访记录，每月不得少于1次，并将发现问题上报区域经理。

　　4、走访次重点终端客户，了解市场情况，每月不得少于3次，每次不得少于10家，并填报市场调查记录，上报区域经理。

　　5、每旬与经销商分析一次市场形势，检查资金到位情况，制定发货计划，上报公司销售内勤，并抄报区域经理。

　　6、每月编写当月工作总结及市场情况以及销售计划汇总报告，上报区域经理。

　　7、及时处理质量问题，分管区域市场质量投诉必须在8小时内进行处理，并以书面形式上报公司销售内勤。

业务代表的岗位职责13

　　职责：

　　1、终端拜访，完成所辖区域的铺货、陈列及客情维护；

　　2、负责客户定单的下达和追踪落实、市场信息的收集和反馈；

　　3、负责本区域市场的'生动化展示与促销活动的执行和监控；

　　4、负责本区域市场的库存管理。

　　任职要求：

　　1、工作态度积极向上，抗压能力强，工作勤奋，有较强的沟通能力；

　　2、对销售工作具有浓厚兴趣，并愿意长期从事销售工作；

　　3、具有较强的敬业精神以及团队合作精神；

　　4、身体建康，有激情，能吃苦耐劳；

　　5、具有快速消费品行业从业经验者优先，市场营销及相关专业优先。

业务代表的岗位职责14

　　职责：

　　1、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则，努力提高自身推销业务水平；

　　2、积极完成规定或承诺的销售量指标，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务；

　　3、负责与客户签订销售合同，督促合同正常如期履行；

　　4、对客户在销售和使用过程中出现的.问题，帮助或联系有关部门或单位妥善解决；

　　5、填写有关销售表格，提交销售分析和总结报告。

　　6、负责收集相关客户的资料和意见，做好市场分析。

　　任职要求：

　　1、具有1年及以上大米或粮油等销售经验，有驾照适应出差；

　　2、有一定的文字表达能力；

　　3、性格外向、表达能力强，具有较强的沟通协调能力及人际交往能力，良好的团队合作精神；

　　4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

　　5、有责任心，具备良好的职业操守，充满激情，敢于接受挑战，能承受较大的工作压力。

业务代表的岗位职责15

　　1.定期了解经销商库存实际数量，协助经销商及时订货。

　　2.在区域经理和经销商的指导下做好终端维护工作和传统流通渠道的产品推广工作(每月铺货时间不少于15天)，协助经销商完成销售指标。

　　3.定期拜访终端客户，了解终端客户需求，执行销售政策和促销政策。

　　4.搜集终端客户详细资料，建立终端客户拜访计划并上报区域经理。

　　5.进行日工作总结，制定日工作计划，定时向区域经理汇报，接受经销商和区域经理的工作指导。

　　6.关注经销商，竞争品牌、终端客户的'市场动向、及时将市场信息反馈至公司。

　　7.服从上级领导，及时完成下达的销售任务及工作指标。

　　8.协助并监督价格体系及经销商区域内的铺货率，严禁窜货。

　　9.遵守职业道德，保守公司商业秘密。

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