客户经理岗位职责【推荐】
在学习、工作、生活中,越来越多地方需要用到岗位职责,制定岗位职责可以有效规范操作行为。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢?以下是小编帮大家整理的客户经理岗位职责,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
客户经理岗位职责1
零售理财经理
一、应聘基本条件
1、遵纪守法,诚信合规,认同兴业银行企业文化,服从工作分配。
2.全日制本科(含)以上学历,经济类、金融类、财会类、法律类及信息技术类等专业优先。
3.应聘支行、部门负责人43周岁以下,应聘柜员28周岁以下,应聘客户经理等其他岗位35周岁以下。
4.学习与过往工作表现良好,求知欲、责任心、执行力、团队合作意识及沟通协同能力较强。
5、身心健康、品行端正,具有良好的职业道德,无不良从业记录。
6、符合兴业银行亲属回避要求。
二、岗位招聘要求
3年以上经济金融从业经历,取得afp或cfp理财师资格,掌握较丰富的零售业务专业知识,熟悉银行零售理财业务产品和流程,具有证券、投资、基金、保险、外汇等资格证优先。如取得cpb、cfp、cfa一级等资格证,具有在前述专业领域以及信托、税务、法律等行业服务高端客户的'经验,可择优选录私人银行客户经理。
客户经理岗位职责2
岗位职责:
1.负责客户关系维护;
2.配合业务拓展部门对客户进行N次开发;
3.配合完成客户业务合同的签订、修改等工作;
4.与客户保持密切业务沟通,并及时反馈人事手续、社保、公积金等人力资源业务相关办理情况;
5.负责劳动纠纷的前期处理工作;
6.领导交办的.人力资源相关的其他工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,人力资源、企业管理等相关专业;
2.对人力资源行业常见问题的处理有详细的了解;
3.两年以上客户服务工作经验,熟悉客户服务体系的管理流程;
4.熟练使用办公软件;
5.具备高度的责任心和耐心,较强的应变能力,良好的协调能力,较强的沟通能力和团队合作意识。
客户经理岗位职责3
工作职责:
1.负责接收、审核国外客户订单,确认订单的各项关键信息(如规格数量,目的`港等);
2.提供客户所需的订单状态信息,产品信息及其他相关信息;
3.负责追踪订单按期发运,联系、协调订单发运各项事宜;
4.负责将订单中的紧缺规格反馈相关部门并跟踪生产安排情况;
5.严格执行订单政策,相关流程及流程改善。
6.提供订单分析,发运等订单表现分析数据及报表;
7.登记、装订、保管所有已核订单;
8.客户满意度调查。
9.完成主管交办的其他工作。
任职资格:
1.大专及以上学历;
2.1-2年以上客户服务经验或外贸工作经验,有操作过ERP系统经验者优先;
3.英语良好,CET-6;
4.熟练操作办公自动化,EXCEL技能熟练(会操作数据透视表);
5.积极主动、工作认真负责、性格开朗,沟通协调能力强;
6.应聘请附照片并注明期望薪资。
客户服务专员岗位
客户经理岗位职责4
工作职责:
1.负责企业客户商务差旅业务销售。
2.开发新客户。
3.维护老客户。
4.完成公司规定的业绩指标。
5.完善销售部业务流程,制定销售政策。
职位要求:
1.40岁以下,大专及以上学历。
2.3年以上商旅销售经验,并取得过良好的.业绩。
3.具备良好沟通能力,语言表达能力,普通话标准流利。
4.热爱销售工作,成功欲望强烈,吃苦耐劳,有上进心,勤奋好学,悟性好。
5.工作积极主动,认真负责。
6.有丰富的销售经验或同行经验。
7.有大客户资源和渠道资源。
8.有管理经验优先。注:本职位需出外勤,无需出差。
客户经理岗位职责5
1、负责联系使用电信业务的客户;做好客户的业务、技术支撑工作,跟踪新业务、新产品的使用情况。
2、制定电信业务的年度经营计划和业务营销计划,并组织实施,定期做好业务的统计分析。
3、完成下达的'业务发展指标和业务收入指标。
4、负责电信业务的对外合作及相关管理工作。
客户经理岗位职责6
岗位职责:
1、负责软件测试业务的销售、拓展,跟踪、维护客户关系,完成销售任务;
2、收集各种有关市场销售信息,及时反馈客户资源信息,提出有效销售建议和意见;
3、负责商务合同签订,完成合同催收及回款等工作,配合测评部完成测试工作,及时反馈市场对第三方测试的意见和建议,提升第三方测试专业性及公平公正性。
任职要求:
1、专科及以上学历,计算机、市场营销等相关专业;
2、有本地政府电子政务/软件行业销售经验者重点优先考虑;注:有电子政务行业销售经验的重点考虑;
3、具有清晰的思路和敏锐的判断力,较强商业机会捕捉能力和商务谈判能力;
4、热爱销售工作,具有进取精神,能承受一定的工作压力,良好的团队合作能力。学习能力,不断提高自身的.修养和技能;并具备快速准确的反应能力,独立思考和解决问题能力;
客户经理岗位职责7
岗位职责:
1. 负责资金收支,登记现金、银行账,办理银行业务,
2. 负责公司的工商注册变更的事务性工作
3. 协助建立和优化财务及内控制度、优化团队及公司的运作流程,做好财务信息披露工作;
任职要求:
1. 会计、财务管理专业正规大专以上学历;
2. 3年以上出纳工作经验,熟练的.excel表格数据处理能力;或正规大学本科应届生;
4. 工作严谨、认真细致、原则性、责任心强、吃苦耐劳、勇于承担、理解能力强。
客户经理岗位职责8
1.负责公司重大客户体系的建立和全面运作,组织部门和协调公司资源开展重大客户维护、拓展的'重大客户,培养团队接班人提升整体运营服务能力。
2.负责统筹重大客户体系建设,制定并组织实施重大客户标准。针对中国全球企业,推进GPS项目开展。
3.协调公司资源,协同相关部门,实施客户承保、理赔、风控等重大客户,提高客户满意度和续保率。
4.维护、拓展与现有和目标客户的合作关系。
5.组织开展市场调研、收集同业数据,及时把握市场动态。
客户经理岗位职责9
1、计算机专业或医学信息管理专业及其它相关专业;
2、熟悉powerbuilder、、net相关开发工具,、net要求两年以上工作经验;
3、精通面向对象的`开发思想,熟悉ORACLE等主流数据库管理系统;
4、有积极主动的工作态度和团队合作精神,富于开创性,喜欢挑战,学习探索能力较强;
5、能够适应出差,以及有独立承受压力的能力;
6、熟悉医院信息化HIS系统业务优先。
客户经理岗位职责10
职责描述:
1、根据公司战略,选择目标细分市场和客户,制定销售计划。
2、全面掌握市场变化和竞争对手情况,通过拓展拜访、市场活动、行业峰会、商会等多种形式及渠道寻找、挖掘潜在客户,进行产品、服务及解决方案销售活动。
3、与客户密切沟通,了解客户实际需求,构建客户网络。
4、解决客户需求,及时收集客户反馈信息,反馈给相关团队,并协调推进解决。
5、做好客户维系,最大限度的挖掘客户的发展需求,并进一步提升行业积累和口碑。
任职要求:
1、大学本科,理工科类专业优先
2、总计3年以上IT行业销售或者客户维护经验
3、商业头脑和嗅觉,优秀的理解客户业务需求的`能力
4、快速学习,思考总结的意识和能力
5、优秀的沟通表达能力
6、具备善于和陌生人建立关系,影响他人的能力
7、英文熟练者优先
8、熟练使用PowerPoint, Excel进行数据分析和商务呈现汇报
客户经理岗位职责11
1、检修施工作业通用保障措施
⑴必须坚持“行车不上道、上道不行车”的原则。严禁“天窗”外任何形式的巡视、清扫和检修作业。
⑵进入现场前由作业组织者对作业人员人数、着装情况进行检查,必须按规定着装,作业人员要将衣服、鞋、帽系紧、扣牢。
⑶作业组织者要根据作业内容,作业特点有针对性的做好安全预想,向作业人员提示提醒。
⑷作业前,作业人员要先检查自己作业周边环境,特别是坑、沟、易滑、易绊倒处所,提前做好安全防范。
⑸出工前,各作业组长要将作业所需携带的.工具、材料等一次准备齐全,清点好数量,决不允许单人擅自中途取送器材工具,特殊情况下必须有防护员防护。
⑹施工作业人员上下高架桥应走规定的安全通道,利用临时设施上下高架桥时,应听从施工单位人员的安排,严禁擅自行动。
⑺在高架桥上进行施工作业或配合线桥单位作业时,严禁抛递工具、材料。
⑻施工监控人员在有大型机械作业的施工现场或高架桥上、隧道内进行施工监控时,必须戴安全帽,并远离大型机械设备及高架桥边等易坠物处所。
⑼上下高架桥时,应按规定人行通道行走,利用临时设施上下高架桥时,应听从施工人员安排,工区人员不得私自存留人行通道的钥匙。
⑽严禁在高架桥上、道床上、隧道内跑动、跳越。
⑾作业结束后,由作业组长负责对作业人员人数及携带的工具、材料等核对,确认无误后方可撤离现场。
⑿严格执行现场作业、站场上下工同去同归制度,尤其是参加施工作业的非现场人员必须参加例会,与现场人员同步到达作业地点。
⒀遇有能见度较低的大雾,暴风雨(雪)、雷电密集、扬沙等恶劣天气时禁止桥上作业。
⒁夜间作业必须携带照明工具,夜间集中照明设备由工长负责保管,个人使用的照明设备由使用人自己负责保管,要保证随时可用。
⒂作业时要先照明后作业,作业地点要保证照明光线充足,严禁臆测行事,防止出现人身意外。
⒃高速铁路现场作业使用的工具要粘贴反光条,防止夜间作业后,工具遗留现场。
⒄较轻的工具、材料物品作业人员要随身携带,衣物、伞具等易刮起物件要远离线路,防止被高速列车风力吸起。
⒅必须严格执行电气化区段人身安全控制措施。
⒆对所有进入客运专线区段作业的从业人员进行专门的劳动安全教育、培训和考试,使作业人员熟知客运专线区段劳动安全有关规定、作业标准和防范措施,未经专门的劳动安全培训和考试合格的人员,不得进入客运专线区段。
⒇结合年度全员安全教育,每年对参与客运专线区段作业和管理的所有人员进行专项强化培训和考试,重点培训有关客运专线区段劳动安全规定和措施,以及相关知识,对考试不合格、不胜任人员要及时予以调整。
客户经理岗位职责12
概述:理财营业部经理角色是营业部经营管理的直接领导者、组织者、管理者;是核心竞争力项目执行的关键。营业部经理主要承担营业部的经营管理、营销管理、优质客户关系的管理等工作。
第一条、营业部经理负责各项业务的总体规划,安排日常运营管理、资源管理与市场开拓等工作。
第二条、营业部核心竞争力项目实施第一责任人制:积极开展营业部的管理,监控优质客户服务流程执行,固化项目经验,形成符合营业部经营发展的日常管理制度。
第三条、履行营销管理作用,完成经营指标:完成公司下达的`指标,结合自身业务特点,组织营销活动,监督执行效果,适时调整,努力完成或者超额完成任务指标。有效调整业务结构、客户结构,做到均衡发展达到利益的最大化。
第四条、管理人力资源:根据营业部岗位设置,合理调配人力资源,做好各岗位人员的团队建设,并负责各岗位的培训和考核与激励。
第五条、控制服务质量:整体掌握本营业部优质客户的开发和关系维护工作,定期调查分析客户特别是优质客户的需求,保证服务质量,保持与优质客户的关系,提升客户的满意度。负责定期组织开展以营业部为依托客户营销推介活动。
第六条、制定并组织营业部经营计划和发展规划:根据发展规划做出营业部短期近期长期的经营计划和营销策略,定期统计营业部经营计划的完成情况,并适时的对经营计划进行完善与调整,完成经营计划。并结合本营业部的经营环境,制定发展规划突出本营业部的优势与特色。有效的调整本营业部的业务结构与客户结构,实现均衡发展与快速发展。
第七条、绩效管理:每日营业结束,掌握营业当天业务开展情况;明确营业部各岗位员工业绩评价考核办法,统计并核实、确认各项考核指标;发掘各员工的优势,合理安排工作岗位,采取人性化管理,帮助员工提升个人价值,提升员工对公司的满意度。
第八条、做好团队建设工作:定期召开营销人员例会全体员工例会,介绍营业部情况,传达公司指示精神并部署相关工作,了解经营中出现的问题,分析营销案例,总结经验并推广,协调并加强营业部各岗位的合作,优化客户服务流程,提高工作效率;积极维护好营业部的形象,做好营业部形象工作。根据公司下达的信息尤其是理财信息和营销指导,组织员工进行学习培训,让员工熟悉掌握新的信息。
第九条、营销管理:领导以客户经理为核心的营销团队,并对营销团队进行管理、培训、督导、任务分配、考核和激励;对营业部的任务进行目标管理,将任务下达到个团队与个人,为员工设定合理目标并监督、指导执行,并用考核杠杆来促成目标的完成;针对目标客户特征和产品特点制定营销方案,开展营销活动,并对活动进行分析与总结提高营销的专业性与成功率。
第十条、例会管理:营业部经理每周必须组织一次全员的例会,
每天必须组织一次团队经理的例会。
第十一条、做好梯队建设,培养好各个级别接续者。
附则:
第十二条、本制度解释权归总经理。
第十三条、本制度自董事长签发之日起实施。
客户经理岗位职责13
工作职责:
1、建立所辖省份店面3C品类尤其是手机品类的`线下供应链。
2、品牌厂商客情关系维护。
3、完成品类的销售额和利润指标。
任职要求:
"熟悉通讯渠道供应链,有5年以上3C品类尤其是手机品类线下采销经验,有较强的上游供应链资源。
客户经理岗位职责14
1、负责小微企业客户的集群开发与关系维护,拓展资产、负责、中间业务;
2、负责小微企业客户授信业务的贷前调查,协助客户办理相关手续;
3、负责小微企业客户的贷后管理、协助客户办理日常业务、中间业务等;
4、负责小微企业客户营销计划,具体参与营销方案的.推动实施;
5、认真执行相关政策、制度和操作流程,积极防范风险,确保客户及我司的资金安全。
客户经理岗位职责15
任职要求:
1、工作细心负责,执行力较强,具备较强的责任感和敬业精神
2、具备较强的沟通协调能力以及良好的团队协作意识;具备较强的责任感和敬业精神,自信、热情,敢于接受挑战,做好销售工作的.支持和辅助。
岗位职责
1、负责创建、培训、管理金融业务营销团队;
2、组织并策划高级金融营销活动,开发高端客户市场;
3、依据客户的资产规模及理财需求,为客户提供各种综合性基础理财咨询服务;并展开一站式综合金融理财营销业务。
4、负责定期开展金融理财及营销拓展培训,使团队业务人员不断掌握金融专业知识及营销技能,更好的服务于高端客户,创造职业价值和高薪收入。
1、固定工资+月度奖+年终奖+满勤奖;
2、优员工国内游;
3、免费的各类在职培训。
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