市场督导岗位职责

时间:2024-11-02 21:20:18 工作职责 我要投稿

市场督导岗位职责合集15篇

  在现在的社会生活中,人们运用到岗位职责的场合不断增多,岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢?下面是小编为大家整理的市场督导岗位职责,欢迎阅读与收藏。

市场督导岗位职责合集15篇

市场督导岗位职责1

  1、负责所辖区域门店手机促销员招聘、培训、管理。

  3、负责各店柜台陈列检查,做到专柜专用,按照公司的统一标准进行陈列,使专柜陈列更加生动化。

  4、负责传达公司下达的各项指标与临时任务并跟进落实情况。

  5、负责所辖区域的`物料分配与礼品分配。

市场督导岗位职责2

  1、负责处理或上报各类市场投诉;

  2、联络协调多个部门,以确保客户的满意及市场的`推广;

  3、开展促销活动、统计销售数据;

  4、日常巡店,把握客户需求,整合客户资源,促进客户关系;

  5、领导交办的其他事情。

市场督导岗位职责3

  市场督导岗位职责:

  一、按部门经济方案定下目标,分摊到自营店铺,督促属下、店长、柜长、员工完成经济指标,切实跟进每一项措施及计划的执行情况。

  二、负责辖下各店铺的货场陈列,短欠监控、卫生监督,确保符合公司要求,经常言传身教,现场示范服务规范和技巧。

  三、负责各项销售数据的准确,掌握各自营店的.库存数据,确保每月盘点工作的正常进行,负责辖下各自营店铺进、销、存数据的整理工作。

  四、经常巡查各销售点的运作状况,主动向属下基层员工了解情况,善于发现问题,寻求妥善的解决方法,抽查员工礼貌服务、货品陈列、点数准确性,货场摆设、货品充足程度、缺碍情况、货场整洁等细致问题。

  五、 ad支援:针对加盟店(柜)开业前的系列培训。包括:店长培训、电脑操作培训、产品知识讲解、店铺陈列培训等。

  六、跟进板房陈列工作,整理各季新板到货事宜。完成对样板房美观性陈列和功能性陈列;负责板房日常散客收入及本部门不定期的特价场工作。

  七、定期整理过季货品,作退仓或特卖处理。

  八、完成营运经理交办的其它工作。

市场督导岗位职责4

  1、依据公司营销计划制定所辖区域的整体销售目标和计划,并分解到店,协助、指导各店的零售工作开展,达成零售目标的完成;

  2、监管所辖区域终端店的店务管理、商品陈列、品牌形象、销售政策的执行与效果评估;

  3、指导、督促各店店员的工作,并对相关人员进行培训、激励、评价和考核;

  4、了解区域市场的.动态,提出竞争性经营对策,指导区域竞争性促销活动的开展与管理;

  5、定期巡查店铺,收集终端店铺的销售数据,提出终端销售改进专项建议方案;

  6、监督、指导终端店铺促销活动的执行,对促销结果进行分析,提高终端销售;

  7、完成总经理交办的其它工作。

市场督导岗位职责5

  岗位职责

  工作职责

  1、在所辖区域范围内维护和巩固已有市场基础,积极开发新客源。

  2、为公司提供市场竞争信息。

  3、监督客户产品消化情况及储存情况避免积压或脱销。

  4、负责所辖区域的产品使用工作。

  5、负责美容院持续性技术与培训工作。

  6、负责协助经销商及美容院提升顾客服务与现场管理水平。

  7、指导美容院美容师做好店面推销工作。

  8、配合公司做好新产品试用推广工作。

  9、及时公正的汇报与处理客户投诉。

  10、保障客户及时回款。

  要求标准:

  1、能够独立销售产品。

  2、了解面护、眼护及身体护理的基础手法及专业知识。

  3、独立为美容院美容师培训,教授手法、专业及销售技能。

  4、了解美容院日常的工作流程和服务标准。

  5、有良好的'团队协作能力,服从公司的工作安排和调

市场督导岗位职责6

  1、定期对经销商、终端门店、导购员进行培训,包括产品知识、性能、导购技巧等;

  2、规范终端标准及市场样板店建设,负责终端零售提升(品牌形象、终端销售业绩等);

  3、提供市场趋势、需求变化,竞争对手和客户反馈方面的准确信息;

  4、督导区域建设及业务开展工作;

  5、收集信息,对所负责的各项指标进行分解和实施。

市场督导岗位职责7

  1、能独立完成项目,可胜任多个项目同时运作;

  2、负责项目的主控,包括项目培训、进度控制、质量控制、配额分配;对项目预算能合理控制;

  3、合理安排协调执行人员的配置;

  4、与客户对接、沟通、汇报工作等;

市场督导岗位职责8

  1、区域销售目标管理:制定区域工作计划、销售目标并组织实施和报告;完成所辖区域各项费用的审核工作(店铺工资、报销、对账、开票)

  2、区域人员管理:对售卖人员的.培训(陈列、产品知识、售卖技巧等);

  3、区域货品管理:对所负责区域的店铺进行订货、补货和调货控制,降低店铺库存,保证货品安全,组织盘点并核对清楚;

  4、区域商场沟通:竞品信息收集、分析报告;负责市场装修跟进;各类促销和广告计划实施和报告;商场合作条件的谈判;

  5、完成其他临时性任务。

市场督导岗位职责9

  1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;

  2、执行总部下达的`各项任务;

  3、做好门店分工管理工作;

  4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;

  5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;

  6、掌握门店各种设备的维护保养知识;

  7、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

  8、负责对员工的培训教育。

市场督导岗位职责10

  1、制订分支机构服务目标,并确保按质、按时地实现工作计划;

  2、负责对公司各项金融产品指标、服务活动在分支机构的'推进情况进行督导;

  3、负责对分支机构客户服务质量进行督导及检查,定期出具服务质量检查报告,督促服务质量不达标的分支机构进行整改。

  4、负责对公司各项服务流程进行跟踪督导,发现流程中存在的问题并定期出具改进建议报告和技术完善。

市场督导岗位职责11

  1、所管辖区域促销人员的管理,包括日常工作安排、管理促销员日报表、监控并评估其工作表现。

  2、及时准确填写并提交分公司要求的相关报表。

  3、对零售商、店员和临时促销员进行企业文化、产品知识、销售技巧及售后服务政策的培训。

  4、建立及定期更新当地零售商及经销商档案,并对零售商进行分级以加强在地区的终端销售。

  5、作为公司代表与当地零售商建立、维系和进一步改善关系。

  6、协助业务员加强硬终端的.建设,通过和零售商的紧密联系提出终端建设的合理化建议。

  7、协助业务员拓展新渠道,开发新网点。

  8、协助公司零售计划的实施,包括维护市场价格体系。

  9、协助执行促销活动及其他市场宣传推广活动。

  10、负责宣传品、礼品的管理:包括派发、陈列、维护、更新及库存管理等。

  11、为宣传品、灯箱、门头、专柜等在零售店争取最佳陈列位置。

  12、确保产品、模型及相关宣传品的外观质量(清洁、美观、醒目)。

  13、在销售、市场及售后等方面收集本公司、营运商、竞争同行和本地销售渠道的第一手市场信息。

市场督导岗位职责12

  1、负责所辖区域门店手机促销员招聘、培训、管理。

  3、负责各店柜台陈列检查,按照公司的'统一标准进行陈列,使专柜陈列更加生动化。

  4、负责传达公司下达的各项指标与临时任务并跟进落实情况。

  5、负责所辖区域的物料、礼品分配。

市场督导岗位职责13

  1、负责对所负责的店铺或区域的销售目标进行分解,制定激励方案,确保销售目标的.达成;

  2、负责店铺各种促销活动的策划和执行及促销结果的反馈工作;

  3、负责对辖区内门店经营情况和产品陈列进行指导,对终端人员进行陈列培训和货品知识培训及销售培训;

  4、制定培训计划,完成区内有效培训,对培训效果负责;

  5、协助提升店面运营团队的管理水平与服务质量,完成销售计划。

  6、通过终端巡查,统一标准,使品牌在市场上达到有序、规范。

市场督导岗位职责14

  1、带领下属促销员或和所负责的经销商门店店员一起完成公司制定的门店销售目标

  2、按照公司要求,贯彻实施各类终端活动,保持对终端质量的持续监督和不断改善、

  3、按照公司要求,对店面人员(促销员、经销商店员、临促)进行公司要求传达和解释,使店面人员正确、完整的向消费者传递信息,解释索尼的产品价值。

  4、按照公司要求,对终端的资产物料进行管理,并在公司的许可下,对其进行调拨、回收、盘点、存档等工作。

  5、通过组织、发起各类活动来不断的`提高店面人员的业务技能水平(终端操作、服务质量、礼仪规范、销售话术、产品知识、演示操作等)

  6、对店面人员的日常工作进行指导,监督和管理。

  7、按照公司要求,按质按量的收集各类数据、信息,并加以反馈。

  8、对公司的销售工作提供支援。

市场督导岗位职责15

  1、监督专卖店内所有员工的训练、工作考核、薪资考核和工作热忱。

  2、监督招募和人员保留活动,以维持适当的人力,以使顾客满意活动可热烈专注的执行。

  3、监督专卖店内执行新产品推出。

  4、负责专卖店内员工福利和薪资程序的行政工作,包括向公司报告。

  5、举行专卖店店长会议、服务员意见调查和沟通座谈会。

  6、监督市场性的行销活动以及全国性促销活动。

  7、确认专卖店内递交的'各项报表的准确性。

  8、监督、指导直营店、加盟店的销售。

  9、监督公司各项政策在直营店和专卖店的执行情况。

  10、协助行管科作好专卖店固定设施配备工作。

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