it运维经理岗位职责

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it运维经理岗位职责

　　在学习、工作、生活中，各种岗位职责频频出现，岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧，以下是小编为大家整理的it运维经理岗位职责，欢迎阅读与收藏。

it运维经理岗位职责

it运维经理岗位职责1

　　1、负责上海总部运维部门工作，制定部门工作计划以及进度目标；

　　2、合理分配部门人员工作，公司所有相关IT设备的保管和维护工作；

　　3、协调部门内部关系，指导并考核员工的工作，提升工作效率；

　　4、负责运维体系建立和实施，设计并推进运维自动化；

　　5、保障部门运维安全，处理运维事故，优化各项维护工作流程，不断降低系统风险；

　　6、负责基础设施项目交付包括新的或改进的核心基础设施服务、网络、主机、安全等；参与新项目的 IT 基础设施的可行性研究。协助公司软件的选择和 IT 咨询服务；

　　7、制定系统及数据备份策略，加强系统及数据的日常备份，定期做灾难恢复演练，适当提供冗余，确保公司信息系统的`可靠性和可恢复性；

　　8、制定信息技术管理政策、流程、标准并执行，包括信息安全管控、防病毒攻击策略的完善并执行；

　　9、全面负责公司机房服务器及各分支机构的服务器、防火墙、网络等各中IT设备架设与正常运行；负责应用系统的性能分析与系统架构优化，不断提高系统运行效率负；针对信息安全风险提供妥善解决方案；

　　10、协调部门内部关系，指导并考核员工的工作，提升工作效率；

　　11、协调部门和其他部门的工作以及关系；

it运维经理岗位职责2

　　职责：

　　1.对公司运维KPI结果负责，不断优化工作流程，确保各项指标的提高;

　　2.负责公司运维团队的组建、培养及运维制度的细化和监督执行;

　　3.建立和完善符合公司运维业务需求的服务体系;

　　4.负责协调解决客户反馈各项需求，给出解决方案;

　　5.完成上级交办或者其他部门需要协助的具体工作;

　　任职要求：

　　1.大专以上学历，医疗行业项目管理3年以上工作经验;

　　2.熟悉医疗行业以及解决方案，具备较强业务洞察能力以及客户服务能力;

　　3.具备项目经理、项目售后服务管理、产品售后服务管理等管理经验优先;

　　4.诚实公正稳重，工作积极主动，良好的人际沟通和跨部门协作能力;

　　5.良好的组建和团队管理能力、行业敏感性和学习能力;

　　6.结果导向，有较强的`解决问题的能力和抗压能力

　　7.能适应短期出差。

it运维经理岗位职责3

　　1、负责总控中心的网络管理；进行网络架构的调整及优化；

　　2、熟悉网络规划、网络安全、虚拟化等相关技术的应用，保证机房设备的正常运作；

　　3、协助制定本部门的目标、计划、工作流程及部门内部人员的'评估、监督、培训及考核机制；

　　4、协助制定密钥安全策略、运营场地安全策略、人员安全策略、通信安全管理策略、风险管理策略；

　　5、负责机房各类系统的维护和管理工作，负责公司网络运维相关制度的编写和制定；

　　6、对系统各类事件进行分级，建立各类事件报告、跟进策略及处理机制的应急响应计划，并定期测试及评估和更新计划内容；

　　7、决策系统管理的具体细节，经公司同意后负责对机房内设备或系统进行调整或优化。

　　8、负责网络设备（包括量子通信设备）安装、调试、维护工作；故障定位、故障处理和网络优化，负责应急处理方案制定和现场处理等工作；

　　9、负责总控中心重要展示活动及重要领导接待任务；

　　10、其他赋予的工作。

it运维经理岗位职责4

　　信息管理部总经理上海三盛宏业投资(集团)有限责任公司上海三盛宏业投资(集团)有限责任公司,三盛宏业,三盛宏业职责描述:

　　1、全面负责集团信息化平台构建、运维及优化工作,主持信息化发展战略和计划的制定;

　　2.负责集团一体化信息化系统平台的整体规划、需求分析、组织建设、管理维护、推广培训、技术支持等工作,实现集团业务工作整体效率提升;

　　3.负责组织集团新项目的研究计划和现有项目的升级改造工作,包括:系统选型、开发设计、升级及上线工作,对项目整体进度、质量、成本及安全体系进行控制;

　　4.负责指导、处理、协调和解决集团内部运营管理过程中出现的信息化技术问题;

　　5.负责制定完善的'科技信息化的规章制度与服务体系,负责中心技术团队日程管理工作等工作,负责对研发人员进行积极有效的激励、监督和专业指导,提高整体业务水平和营造积极的工作氛围;

　　6.完成副总裁交待的其他工作。

　　任职要求:

　　1.计算机相关专业本科以上学历,地产信息化经验优先;

　　2.拥有10年以上IT技术运营及团队管理经验;3年以上集团企业信息化总监及副总监工作经历,负责过企业信息化发展规划,管理过大型复杂项目设计及实施的全流程,管理过10人以上技术开发团队并成功完成项目;

　　3.对互联网技术发展有敏锐的洞察力,积极跟踪并能够把握行业技术发展趋势,能及时掌握市场发展动态,对公司技术发展能提供决策性的建议;

　　4.深厚的技术背景,熟悉互联网产品管理、开发的整个流程,精通互联网和移动互联网产品相关开发技术,有高可用性产品开发、维护经验的优先;

　　5.能承担高负荷的工作,优秀的规划、组织、沟通和执行能力;有良好的团队合作精神和管理能力,责任心强、工作敬业、有很强的开拓精神。

it运维经理岗位职责5

　　职责：

　　1、负责IT基础设施的整体运维管理工作，确保办公网络、服务器、通信网络、应用系统和数据库的高度稳定性，并持续优化性能;2、负责公司运维平台的'规划和建设，建立规范、高效、自动化的运维体系，保障系统性能、可用性与稳定性，降低运维成本;

　　3、建立和完善运维制度、流程、管理策略和安全策略;负责公司内部运维资源调配;

　　4、负责带领团队开发、完善系统监控告警、自动部署等运维内部的自动化工具和辅助系统;

　　5、保障部门运维安全，处理运维事故,优化各项维护工作流程，不断降低系统风险;

　　6、公司IT运维的实施和管理工作，完善公司IT管理规范。

　　任职要求：

　　1、5年以上大型平台运维从业经验;本科或本科以上学历，计算机、通信、软件工程相关专业;

　　2、深入理解linux系统，常用服务器组件，运维体系结构，精于容量规划、架构设计、性能优化;

　　3、熟悉OpenStack、虚拟化kvm/VMWare、ceph等。

　　4、具备很强的故障排查能力，有很好的技术敏感度和风险识别能力;

　　5、良好的客户服务意识，善于团队协作，项目管理。主动思考，自我驱动力强;

　　6、能够承受较大的工作压力，以结果和行动为准则，努力追求成功;

　　7、理解运维技术发展趋势，快速学习最新运维技术思想;

　　8、了解企业信息安全体系框架，有大型企业信息安全的管理及运维经验者优先;

　　9、有开发经验优先，精通一门以上脚本语(shell/perl/python等)。

it运维经理岗位职责6

　　岗位职责：

　　1、运维体系建设，制定IT运维流程和规范，做好运维支撑工作，逐步完善运维自动化；

　　2、服务器管理，保障服务器7*24小时可靠、稳定运行，根据业务需求合理进行服务器资源分配及管理；

　　3、应用系统管理，负责公司业务系统的部署及性能调优，负责应用系统的数据备份及恢复工作；

　　4、网络管理，负责公司网络架构设计与调整，保障公司业务运行稳定性；

　　5、安全管理，负责公司信息安全规划、实施及日常运营管理。

　　任职要求：

　　1、计算机网络工程相关专业，本科以上相关学历，4年以上同岗位相关工作经验；

　　2、精通服务器部署、系统资源调度、网络流量及异常监控、防火墙技术，熟悉基本的安全常识，搭建高效安全的'运维架构；

　　3、至少熟练使用Shell、Perl、Python等脚本编程语言的一种，熟练使用shell/bash，应用shell解决相关问题；

　　4、了解java web语言，熟悉java Web系统的运维工作。熟悉防火墙、路由器、交换机的运行机制和配置，了解TCP/IP协议、熟悉路由、交换的基本原理；

　　5、熟练Linux系统的命令和各种应用lvs/nginx/tomcat/LAMP/配置和性能优化。常见IT监控运维产品（如：nagios/cacti/zabbix软件等配置与使用）；

　　6、熟悉虚拟服务器的配置与优化vmware/kvm/Docker等；熟悉Mysql、Redis、Mongodb等常见存储引擎的安装、配置、调优；

　　7、担任过IT运维经理或同等职务，有3年以上IT运维管理经验者优先。

it运维经理岗位职责7

　　1.对数据库进行后台直接操作，进行数据备份，数据库性能调优;

　　2.编写自动化脚本，进行线上产品的日常维护(重启服务，数据更新)及性能监控;

　　3.对线上服务器进行日常维护;

　　4.对机房网络设备、流量进行日常监控;

　　5.定期统计机房线路、设备端口、带宽、IP等资源的'使用情况并上报;

　　6.数据导入导出;

　　7.分析排查批量任务异常;

　　8.协助开发人员完成数据库相关的操作或开发任务(给出建议或优化方案);

　　9.编写各种工作文档，整理及更新。

it运维经理岗位职责8

　　1、总体负责所属分公司合作商户的上门安装软、硬件工作，以及使用商户的正常维护工作，保证客户对客如云系统的正常使用；

　　2、负责跟总部（北京、成都双总部）运营部、产品部、技术部的日常沟通对接，及时反馈客户需求并协助总部跟踪解决；

　　3、协助城市经理规划分公司的`所有客户的安装维护优先级，为业务部门正常开展业务保驾护航；

　　4、负责公司总部下达的其他运营工作，对规定的重要运营指标建立工作计划并执行；

　　5、负责部分线下运营工作，包括但不局限于策划商户合作方案、活动方案、营销方案等；

　　6、关注餐饮行业动态，对包括竞争对手在内的行业信息进行分析总结反馈；

　　7、定期对运营部所辖员工进行专业素养培训，对销售部员工定期进行产品更新知识培训；

　　8、完成上级规定的其他工作。

it运维经理岗位职责9

　　1、全面负责部门的安全生产、行政及技术管理工作，有权向各风电场发布生产技术指令（包括与生产有关的人、财、物、车辆、生活安排），各风电场必须执行。

　　2、在紧急情况下，对重大生产技术问题有权临时处置，事后报告公司。

　　3、领导全体员工搞好安全文明生产，努力提高经济效益，积极完成公司布置的各项任务。

　　4、部门经理是本部门部的安全第一责任人，对部门的人员和设备的安全负责，可合理调配人力、物力，迅速果断处理风电场事故和其它突发事件。

　　5、在组织生产过程中，具体贯彻公司各项规章制度,组织制定和完善安全生产的组织措施和技术措施。

　　6、按规范化管理要求，切实做好部门运行、维修、管理工作，重点做好以两票三制为中心各项规章制度执行情况的检查工作，切实纠正习惯性违章。

　　7、负责审查风电场的各种事故、障碍、各种报表，按时上报。严肃对待风电场发生的事故、障碍、异常，主持事故调查分析会，根据四不放过的.原则，做到原因清楚、责任明确、防范措施落实。

　　8、积极支持下属的工作，并加以指导，办事公开、公正、透明，团结部门全体员工，保质保量地完成上级布置的生产任务。

　　9、认真执行公司的各项规章制度和工作标准。按照公司和6S的管理理念进行管理与生产。

　　10、以和谐、及时、妥善、协作的作风与方法工作，保证工作质量。

　　11、随时检查部门对公司经营管理理念、生产指令及各项制度的执行落实情况。发现问题及时纠正，分析原因、落实责任、制定防范措施。

　　12、负责制订和健全风电场各项管理制度、工作标准并组织实施。

　　13、按国家电网公司颁发的《发电厂及变电所安全规程》、公司制定的《风电场运行规程》《风电场检修规程》督促、监督各值执行并建立各项预防措施。

　　14、负责编制、审核部门的月、年度工作计划，完成上级下达的各项任务。

　　15、做好员工的培训工作，注重实效，不断提高员工的企业文化素质、技术业务素质、团队精神。

it运维经理岗位职责10

　　1、根据产品要求制定ott软件产品开发计划和时间表;具有一定需求/方案的技术拆解能力尤佳;

　　2、开发过程中参与智能电视软件平台项目开发进度和质量,及时对周期性风险做出预估和应对方案;

　　3、对接oem工厂端,确保各个关键节点正式发布软件达到验收质量标准;

　　4、负责上线机型ott软件版本迭代,把控软件验收节奏,阶段性组织相关部门做平台风险问题评审;

　　5、根据市场端问题反馈/研发改善需求等统筹制定软件解决计划,并推动方案实现和验收;

　　6、能将部门现有实践、过程、运作形式化和标准化,可优化和制定闭环流程;

it运维经理岗位职责11

　　职责：

　　1、负责公司OA、域控、视频会议、IDC服务器日常运维工作，系统专业指导以及系统上线支持;

　　2、员工系统培训以及系统之间对接的相关维护包括流程与银行资金平台对接信息日常维护等;

　　3、OA需求收集、沟通与建议、流程调整测试、文档、程序更新;

　　4、NC系统与邮箱系统权限开通、注销等管理;

　　5、其他各类新系统对接及相关系统层的支持包括现有各系统之间对接协调。

　　任职要求

　　1、计算机相关专业，3年以上相关工作经验，熟悉OA、邮件等系统;

　　2、具有很强的沟通协调能力，较好的`文字功底，可接受出差;

　　3、具有ERP系统，NC财务系统，HR系统，OA系统等相关运维经验。

it运维经理岗位职责12

　　1、为业务系统(估值、TA、客服直销系统等)提供日常运维支持;

　　2、协助业务人员进行业务系统的功能、业务测试;

　　3、协助业务人员进行报表的'一些编制、数据分析;

　　4、负责业务系统相关的工作流程的拟定;

　　5、负责业务系统的权限管理，并协助各部门主管进行权限分配;

　　6、负责交易数据、清算数据及其它重要数据的日常接收和备份，保障数据安全;

　　7、负责运营管理部业务系统同其他外围系统的对接，并及时制定对接方案;

　　8、负责创新类产品的技术方案评估，解决产品方案在业务系统实现层面所遇到的问题;

　　9、部门负责人交办的其他工作。

it运维经理岗位职责13

　　职责：

　　1、主导公司相关信息平台系统相关项目实施计划，协调资源并按计划推进项目实施工作;

　　2、负责对项目实施过程进行控制和管理，控制项目进度与风险;

　　3、负责与业务部门沟通，了解业务需求，编制业务需求报告及业务流程图的整理，配合相关部门评审工作;

　　4、负责项目相关部门人员培训工作，包括项目知识，技术和技能培训;

　　5、承担公司平台系统项目实施后期的维护和管理工作。

　　任职资格：

　　1、计算机相关专业本科及以上学历，三年以上工作经验。

　　2、具有家居、装饰行业经验者优先考虑。具有大型平台类系统实施和运维管理经验者优先考虑。

　　3、具有较强的管理沟通与协调能力，善于团队的管理与培训。

　　4、具有良好的文档撰写能力，具有独立自主的分析设计能力，出色的`分析、解决问题的能力。

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