技术支持经理工作的基本职责通用
技术支持经理工作的基本职责通用1
职责:
1、配合公司销售部门完成项目的售前技术咨询、招标前期技术交流以及招投标技术答疑等过程相关事宜。独立完成方案设计、招投标方案撰写等。
2、负责销售系统方案设计、产品的配置、解决售前技术方面问题;
3、跟踪和挖掘客户技术相关信息,及时整理形成项目需求;
4、完成产品的测试、安装、售后技术方面问题的部分反馈和答疑;
5、 领导交付的其他相关工作;
6、既懂技术,又懂销售,优先考虑。
任职要求:
1、制冷和暖通相关专业毕业,专科以上学历;
2、从事过空调制冷方面的.研究、设计工作;
3、具有出色的表达沟通能力和售前、售后实施规划能力,思维敏捷,能灵活应变,擅长售前过程中的产品讲解演示;
4、做事认真负责,抗压力强,能适应长期出差。
技术支持经理工作的基本职责通用2
职责:
1、负责IP呼叫中心、IP-PBX、软交换等产品的`项目实施和技术支持工作;
2、负责实施文档编写,实施方案规划建议;
3、负责售后维护及技术支持工作;
4、负责客户培训及内部培训
任职要求:
1、计算机、网络、通信及相关专业毕业;
2、3年以上呼叫中心、软交换、云总机或VoIP相关技术支持及实施经验;
3、熟练分析SIP呼叫流程;
4、熟练掌握linux及网络技术;
5、学习能力强,勤奋踏实肯干,有团队精神;
6、具有良好的书面和口头表达能力;
7、有大客户技术支持经验者优先。
技术支持经理工作的基本职责通用3
职责:
1、负责产品的售前咨询工作,对客户需求进行理解和分析,参与对客户发标的技术引导。同时能够在研发部门的'支持下答复和制作标书;
2、负责业务解决方案项目的端到端运作,包括售前技术支持,策略制定,达标澄清,商务设计等;
3、为客户安装和调试公司产品,进行现场演示、讲解等工作;
4、通过分析市场需求,规范化的面向研发输出市场及产品、测试需求文档,及时总结产品FAQ文档,及时处理客户问题;
任职资格:
1、本科以上学历,计算机或者相关专业毕业优先;
2、熟练掌握计算机和网络知识,熟悉OFFICE、VISIO等办公软件,以及方案制作流程,有标书编撰经验者优先;
3、熟悉公安行情,参与过大型平安城市建设;
4、3年以上售前相关工作经验,能适应出差要求,能承担较大的工作压力;
5、科达、海康、宇视或集成商等相关从业经验者佳;
技术支持经理工作的基本职责通用4
职责:
1、负责技术支持:包括介绍公司产品、客户技术交流、项目跟踪等;
2、负责项目方案设计、收集、引导客户需求进行需求分析,引导项目规划思路,制定有竞争力的项目方案;
3、负责投标技术及商务方案的编写、讲解及客户答疑工作,支持销售部门完成投标工作;
4、回复和响应客户的技术需求,与客户进行技术交流;
5、负责项目过程跟踪、方案编写、汇报等。
6、负责后期项目实施、实施管理等。
任职资格
1、本科以上学历,计算机、通信工程、自动化、弱电等相关专业;
2、熟悉主流的网络设备、通信配套设备、城市亮化与道路照明系统设备与控制系统解决方案与工程项目实施;
3、有智慧照明、智慧城市、运营应、中国铁塔等项目工作经验优先;中兴、华为、霍尼韦尔公司工作经验的优先;
4、有良好的职业形象、良好的沟通能力、文字及优秀的`售前讲解能力;
5、适应区域内经常性出差;
技术支持经理工作的基本职责通用5
职责:
1.负责管理及实施产品的技术支持,包括对客户、代理商、合作伙伴等;
2.负责管理及实施产品的技术支持、培训教程等资料的策划、编写、制作等;
3.负责配合市场宣传、销售人员对产品进行讲解、介绍、演示及品牌推广工作等;
4.高效完成各项工作任务。
任职要求:
1.大学本科或本科以上学历;
2.建筑相关专业、软件相关行业或IT相关专业者优先考虑;
3.有BIM、云技术、智慧城市、VR等新技术实施经验,或对新技术有浓厚兴趣者优先考虑;
4.具备良好的'沟通能力,理解分析能力,有责任心;
5.执行力强,工作积极主动,具备较强的自我激励能力、抗压能力、学习能力;
6.具备严谨的工作态度、强烈的责任心和团队精神。
技术支持经理工作的基本职责通用6
职责
1、负责公司技术支持团队的组建、技术支持部管理和人员协调安排工作,制定服务规范;
2、完成产品安装、调试、演示;
3、对公司内外进行产品培训和讲解;
4、协助解决用户在产品使用过程中遇到的问题,组织公司研发人员提供支持;
5、撰写产品文档及数据分析报告;
6、根据用户需求、结合产品功能提供合适的解决方法。
岗位要求:
1、化工等相关专业,专科以上学历;
2、五年以上相关技术研发工作经验;
3、年龄要求在30岁以上
4、逻辑分析能力强,条理性强,有一定的讲解能力;
5、熟悉相关产品的安装部署,熟练掌握计算机知识和局域网、互联网知识;
6、善于沟通,表达力强,责任心强,灵活自信,应变能力强;
7、具备良好的`职业道德和职业习惯。
技术支持经理工作的基本职责通用7
职责:
1.负责实施产品的技术支持,包括对客户、代理商、合作伙伴等;
2.负责产品的技术支持、培训教程、解决方案等资料的策划、编写、制作等;
3.负责配合市场宣传、销售人员对产品进行讲解、介绍、演示及品牌推广工作等;
4.负责运营商体系内合作伙伴的关系维护及资源整合;
5.配合销售和售后服务人员进行客户拜访及客户需求挖掘工作;
6.高效完成各项工作任务。
任职要求:
1.大学专科及以上学历,有产品包装及产品经理经验优先考虑;
2.通信相关专业、软件相关行业或IT相关专业者优先考虑;
3.具备良好的沟通能力,理解分析能力,有责任心;
4.执行力强,工作积极主动,具备较强的自我激励能力、抗压能力、学习能力;
5.具备严谨的`工作态度、强烈的责任心和团队精神。
技术支持经理工作的基本职责通用8
职责:
1.负责公司产品实施,产品培训。
2.负责公司售中、售后团队管理及人员成长。
3.负责产品售后问题的解决,维护客户关系。
4.能配合销售人员完成产品讲解、演示。
招聘要求:
1.能熟练使用windows,有较强的实际操作和问题解决能力,熟悉常见网络设备(防火墙、路由器、交换机)的配置原理,具有较好的'组网能力和网络调试能力。
2.能熟练使用Office、Visio等办公软件及网络软件,具备一定的方案撰写能力和文字组织能力。
3.能熟练使用Sql Server、Mysql和Oracle数据库。
4.能完成出差任务。
5.性格开朗,易与人沟通,服务意识好,具备良好的表达能力和学习能力,有责任心,拥有良好的团队合作精神。
6.拥有售中售后工作经验和流媒体行业者优先。
技术支持经理工作的基本职责通用9
-协助部门经理编制相关职能的发展规划、落实本部门负责的相关工作;
-关注物流行业发展动向,研究各行业兴衰对物流的影响,为决策层做顶层设计提供科学发展依据;
-收集、分析所服务客户物流业务的市场变化情况,随时向部门经理汇报,并及时调整经营策略方面的重大问题;
-全面参与事业部新项目业务的引进过程,提出整体运作规划方案,并提交客户审核,跟进运作部门的执行情况;
-合理分配本部门负责的各项工作,领导下属完成相关任务;
-根据公司的绩效管理政策,制定直接下属的绩效评估指标,并对其进行绩效考评;
-根据公司的人力资源政策,对下属员工提供必要的工作指导和职业生涯发展的指导,协助人力资源部进行相关的技能支持和培训,激发他们工作积极性和高昂的`士气;
-在权限内进行相关决策,对于超出权限的工作内容应及时与上级领导沟通,并提供充足的决策支持信息;
-协助或领导进行项目的启动,定义项目目标,制定KSC和Milestone、进行项目控制,确保项目按时完成;
-协助进行项目成本核算、团队运作、资源筹备、风险评估、合同的起草、谈判;
-负责项目发生的重大事件向上级领导汇报
技术支持经理工作的基本职责通用10
职责:
1、负责公司审计插件、审计网关、审计AP产品要求了解产品需求和产品功能,并能够深入理解产品的原理机制和实现方式;
2、负责搭建产品自测环境,要求熟练掌握产品的操作方式和测试方法;
3、熟练掌握设备原理及操作方式后,要求整理输出产品操作文档和技术手册;
4、协同培训管理部门,完成内部和外部的产品培训工作;
5、对区域售后服务工程师进行系统培训、疑难技术支持;
6、负责整理汇总产品现网运行所出现的问题,与研发进行沟通,并跟进处理进度;
7、负责整理汇总产品现网运行所提出的'需求,与产品经理进行沟通,并跟进处理进度。
职位要求:
1、3年以上产品管理相关工作经验;
2、熟悉linux操作系统,熟悉linux操作命令;
3、精通TCP/IP网络,理解交换和路由;
4、精通office软件,可独立编写各类技术文档和培训胶片;
5、具有极强的服务意识,良好的团队合作精神,良好的适应能力及学习能力;
6、具有强烈的责任心,工作踏实认真,积极主动,能承受工作压力;
7、具有运营商网络服务经验者优先考虑;
8、持有思科CCNP/CCIE(或其他通信厂商相当于CCNP)技术认证者优先考虑;
技术支持经理工作的基本职责通用11
职责:
1、熟悉公司产品,对公司产品应用有较深了解;
2、自身能独立解决客户日常使用产品时的问题,包括产品硬件、软件安装调试,故障排除,日常维护建议等;
3、能够带领技术支持团队完成公司要求的产品技术支持工作,有一定的管理能力;
4、能够配合销售人员根据客户需求为客户提供相应的'产品技术参数、产品性能、产品操作等方面的培训和支持工作;
5、接听技术支持电话,解答客户提出的技术问题,解决现场的安装、调试问题。
岗位要求:
1、本科以上学历,计算机、电子信息工程、自动化、通信等相关专业;
2、1年以上IT行业技术维护工作经验,熟悉局域网、广域网计算机网络结构;
3、熟悉网络相关知识,掌握一定的网络相关技术和异常问题判断、处理技能;
4、具有较强的分析和解决问题的能力、动手能力和应变能力,良好的沟通能力;
5、具有良好的团队合作和服务意识,诚信正直,责任感强。
技术支持经理工作的基本职责通用12
职责:
1.提供内部技术支持,维护IT通用的系统及平台,如ETL,ESB等,维护数据库,同时负责IT流程的监督管理。
2.维护主数据系统、接口平台系统、IT内部管理系统,管理数据库服务器及应用系统服务器,管理其他公共技术平台。
3.协助制定开发规范及相关管理规范,并监督执行。
任职要求:
1.五年以上数据库运维工作经验,精通Microsoft SQL Server的日常运维和优化,精通SQL优化和大数据计算平台性能优化;熟悉SQL编程,T-SQL等SQL编程语言,熟悉存储过程等编写,具备较好SQL调优能力;如能同时熟悉其他主流数据库如Oracle,MySQL/Maria DB则优先考虑
2.有数据仓库ETL经验,对于作业调度、数据治理,数据质量管理有较为深入的理解;熟悉自动化运维工具和脚本语言优先,如SCCM,Chef,Puppet,ansible等运维工具和PowerShell,Python,Linux Shell等语言
3.有的开发经验优先,对平台开发有深入的了解,熟悉bootstrap、Angular JS、MVC中至少一项的原理及使用
4.熟悉Java,熟悉Spring MVC、MyBatis、Spring Boot等
5.对大型的`分布式系统架构有很深入的理解,在微服务架构和应用架构上有丰富经验,有业务框架开发经验优先
6.熟悉主流的OA/BPM平台
7.深刻理解软件项目研发过程和生命周期,具备良好的软件项目研发过程管理和控制的技能,包括进度安排和控制、风险控制、质量管理、配置管理软件发布等
技术支持经理工作的基本职责通用13
职责:
1、根据项目销售的具体情况与要求,编制招投标方案及投标应答文件,并参与投标现场应答工作;
2、整体负责项目投标过程中的各项工作,直至顺利完成投标。
3、根据公司产品和目标客户,针对性的编写满足客户需求的word或PPT解决方案;
4、协助并配合业务部门提供解决方案支持,完成项目的.可行性研究、方案设计等工作;拟定、编写PPT演示文件
5、公司售前标准文化档的整理和输出;
6、前端市场调研,协助公司的产品规划工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄35岁以下,至少3年以上售前或解决方案从业经验、
2、有丰富的招投标经验,需协助前端销售深度参与项目运作
3、良好的商务写作能力,熟练使用OFFICE办公软件编写方案;
4、熟悉招投标流程且应变能力强,严谨细心,能够根据客户提供的招标文件,编制标书,并进行现场解答。
5、具有3个以上大型项目完整方案、招投标文档撰写经验
6、有新能源汽车永磁同步电机设计开发相关领域经验优先;
7、上级交待的其它任务
技术支持经理工作的基本职责通用14
职责:
1、负责公司产品的技术支持和不同行业的应用案例开发;
2、负责整理产品资料及行业应用资料;
3、负责公司在线产品线的培训工作,组织公司各区域代理商进行定期培训;
4、负责项目的`售前勘察并撰写应用方案;
5、负责项目现场工程进度管理、质量管理、流程管理、安全管理、安装指导及调试服务;
6、负责公司在线产品的售后服务,包括产品硬件售后服务、软件安装调试服务,故障排除等;
7、协助公司销售人员参加行业展会和技术交流;
人员要求:
1、本科以上学历,计算机、电子信息工程、自动化、通信等相关专业;
2、有3年以上工作经验,熟悉局域网,广域网的网络结构,有一定的网络相关技术和处理网络异常问题的能力;
3、具有较强的动手能力和解决问题的能力,有良好的沟通交流能力。
4、能够服从公司安排,接受不定期的出差安排,对工作认真负责。
5、有安防监控类产品从业经验的人员优先录用。
技术支持经理工作的基本职责通用15
职责:
1.负责产品的内部解决方案和使用培训;
2.负责产品的国内、海外客户售前解决方案和售后技术支持;
3.负责产品技术方案编写、标书的准备、讲解及用户答疑等;
4.负责配合销售完成用户的技术交流、技术方案宣讲、应用系统演示等;
5.负责与客户沟通产品的运行状况,及时了解接收客户反馈信息,提供售前售后技术支持,定期提供报告等;
6.负责带领团队人员对接客户售前、售后支持,解决客户在产品使用前、使用过程中,使用后的所有技术问题;
7.负责制作和管理所有售前售后的技术支持材料。
任职资格:
1.全日制统招本科及以上学历,计算机相关专业;
2.两年及以上海外技术支持经验;
3.熟悉Linux操作系统、有较好的软件知识、网络知识、工业互联网知识等;
4.有良好的团队合作意识、沟通表达能力和协调能力,有较强的学习能力;
5.具备良好的'客户服务意识及责任心,能够急客户所急,跟进解决客户问题;
6具备良好的英文语言能力,可使用英语作为工作语言。
技术支持经理工作的基本职责通用16
职责:
1.领导和管理技术支持团队;
2.大型项目的实施安排及指导,重大项目的技术支持;
3.帮助部门分析并解决疑难问题;
4.收集公司产品与技术部的资料,负责相关人员的技术培训。
职位要求:
1.本科以上学历,自动化及相关专业;
2.相关行业技术支持工作经验优先;
3.具有一定的编程技术;
4.会PLC、VC,VB等编程者优先
5.良好的`写作和口才,具备技术开发者优先;
6.有超强的管理经验,工作条理性强,具有良好的责任心和团队合作精神;
技术支持经理工作的基本职责通用17
1、收集竞争对手产品的功能、性能信息,分析比较本公司产品的优缺点,提出比较报告;
2、熟练运用公司产品,并能从机理上进行全面解释;
3、解答客户、代理商所涉及产品的技术问题;
4、定期向公众媒介传播公司产品、技术方向相关的信息;
5、为产品提供现场技术支持,组织制定并监督实施公司产品质量管理制度;
6、组织公司质量事故的分析及处理工作;
7、编制公司年、季、月度产品研究开发计划,并组织实施;
8、主持编制公司年度研究开发经费预算,并控制经费的.总体支出;
9、完成上级交办的其他工作。
【技术支持经理工作的基本职责】相关文章:
技术支持经理工作的基本职责11-25
技术支持经理工作基本职责10-17
技术支持经理工作的基本职责实用12-20
技术支持经理工作的基本职责精12-15
技术支持经理工作的基本职责(精)08-01
技术支持经理工作的基本职责23篇04-17
技术支持经理工作的基本职责(精选20篇)03-06
技术支持经理工作的基本职责精选15篇03-05
技术支持经理工作的基本职责(15篇)03-05