室内设计师岗位职责(汇编15篇)
在我们平凡的日常里，接触到岗位职责的地方越来越多，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢？下面是小编整理的室内设计师岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
室内设计师岗位职责1
室内设计师岗位职责：
1.和客户沟通，知道客户的想法。并用专业知识让客户明白怎么做。
2.制图的技能。合理的空间规划，色彩搭配等。3DMAX和CAD的熟练操作。
3.材料的选用，在客户有限的预算里，选择最合适的材料，比较好的效果。
4.沟通客户和公司的关系。了解公司运营模式，公司的报价及人工，有效的引导客户。
5.工程期间和项目经理，工人之间有效的交流 以便你的设计思路能被别人理解，能做出你所设计出来的东西。
6.工程结束后 对客户出现的问题，及时的反馈公司，处理好问题。维护好关系，装修 有时候做的就是回头的生意多。
7.必须遵守公司及事务所的规章制度，在各方面对业主、公司负责。
8.日常工作中，必须服从设计总监安排，对主案设计师负责。
9.严格按照《项目设计计划书》中各项计划执行，服从主案设计师对具体设计工作的安排，对主案设计师负责。
10.负责效果图的定制工作。负责图纸深化，包括设计方案的修订、确认，图纸扩初，施工节点、大样图以及相应专业图纸的完善。
11.应对所绘图纸负责，不得因设计原因影响公司声誉或造成业主经济损失。
12.有义务提出意见以及合理化建议。提高自身的设计能力，配合主案设计师完成投标（议标）工作中的方案设计。
室内设计师的任职资格要求
室内设计师的任职资格要求：
1、专业知识——室内设计师必须知道各种设计会带来怎样的效果，譬如不同的造型所得的力学效果，实际实用性的影响，所涉及的人体工程学，成本和加工方法等等。这些知识决非一朝一日就可以掌握的，而且还要融会贯通、综合运用。
2、创造力——丰富的想象、创新能力和前瞻性是必不可少的，这是室内设计师与工程师的一大区别。工程设计采用计算法或类比法，工作的'性质主要是改进、完善而非创新；造型设计则非常讲究原创和独创性，设计的元素是变化无穷的线条和曲面，而不是严谨、繁琐的数据，“类比”出来的造型设计不可能是优秀的。
3、美术功底——简单而言是画画的水平，进一步说则是美学水平和审美观。可以肯定全世界没有一个室内设计师是不会画画的，“图画是设计师的语言”，这道理也不用多说了。虽然现今已有其它能表达设计的方法（如计算机），但纸笔作画仍是最简单、直接、快速的方法。事实上虽然用计算机、模型可以将构思表达得更全面，但最重要的想象、推敲过程绝大部分都是通过简易的纸和笔来进行的。
4、设计技能——包括油泥模型制作的手工和计算机设计软件的应用能力等等。当然这些技能需要专业的培养训练，没有天生的能工巧匠，但较强的动手能力是必须的。
5、工作技巧——即协调和沟通技巧。这里牵涉到管理的范畴，但由于设计对整个产品形象、技术和生产都具有决定性的指导作用，所以善于协调、沟通才能保证设计的效率和效果。这是对现代室内设计师的一项附加要求。
6、市场意识——设计中必须作生产（成本）和市场（顾客的口味、文化背景、环境气候等等）的考虑。脱离市场的设计肯定不会好卖，那室内设计师也不会好过。
7、职责——设计师应是通过与客户的洽谈，现场勘察，尽可能多地了解客户从事的职业、喜好、业主要求的使用功能和追求的风格等。
室内设计师岗位职责2
1、负责装饰项目的.设计工作；按设计要求，绘制各类图纸；
2、负责对施工项目进行跟踪；
3、根据市场行情，配合销售部经理制定营销方案；
4、主导到店客户的洽谈工作；
5、定期去施工现场，查看施工情况，检查施工与图纸要求是否一致，并对施工过程中出现的各类情况：如工程量追加、图纸偏差等，进行适时的设计调整；
6、对装修项目材料进行确认。
室内设计师岗位职责3
一、岗位职责
1、根据学校理念文化定位，完成对学校室内空间文化的方案设计。
2、完成与效果图制作、施工图深化组及工程现场的工作对接。
二、岗位要求
1、对学校文化设计行业感兴趣，大专学历以上，岗位工作一年以上。
2、有良好的`方案设计、创意设计、沟通交流能力及团队精神。
3、有良好的手绘能力，能熟练使用CAD、草图大师等软件。
任职资格：
1、艺术设计相关专业大专，具有良好的美术功底。
2、一年以上高端商业空间设计经验（包括奢侈品专卖店、展厅、展台、购物中心等）；
3、具备独立设计理念，思维开阔，具有丰富空间想象力及创新能力，能完成整套设计方案，独立效果图和施工图绘制；
3、沟通能力强，良好的语言表达能力，善于把握客户意图，能快速领会方案的设计主题并快速表现；
4、熟练运用CAD、Photoshop、3dmax等设计制图软件和办公PPT软件；
（1）负责和客户沟通设计方案、做造价预算、促成签单以完成公司下达的业绩任务；
（2）负责为客户量房，平面图、效果图及整套施工图的绘制工作，维护和客户之间关系；
（3）熟练使用PPT等办公软件，阐述设计理念与设计方案；
（4）团结部门同事，维护好与公司其他部门的关系；
（5）完成部门经理及公司领导交办的其他相关性工作。
任职资格：
（1）年龄25—40岁；
（2）室内设计等相关专业院校毕业；
（3）1年以上设计师工作经验，独立完成设计项目；
（4）具备良好的沟通能力，学习能力强，热爱设计工作，富有创新精神，吃苦耐劳；
（5）沟通表达力强。
1、良好的沟通能力及心态。
2、店铺整体设计，制作施工图、效果图、下单图。
3、熟练使用等设计软件。
4、有服装服饰类店面空间设计经验者优先。
5、有道具厂工作经验者优先。
室内设计师岗位职责4
1、理解客户意图，把握整体设计思路与方向，负责项目方案的主要创意设计及汇报文本统筹工作；
2、整体方案设计、初步设计、施工图设计审核；
3、负责方案阶段设计质量、效果和时间进度的把控；
4、协助跟进施工图，审查施工图（方案方向），确保图纸能准确表达设计方案，协助跟进施工现场，发现问题及时指正，确保工程质量和效果；收集归档方案阶段设计成果。
室内设计师岗位职责5
职责：
1、参与公司装饰工程项目的'设计管理，提出设计意见；
2、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核；制定项目设计计划及设计任务书；
3、参加市场调研，编制本系统相关技术经济方案；
4、负责对项目进行跟踪和监督；
5、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作；
6、负责案例，技术及资源的整理；
7、配合项目经理制定工作进度。
任职资格：
1、装饰设计、室内设计等相关专业本科以上学历；
2、有较强的视觉搭配能力，能熟练操作AutoCAD 、PowerPoint、Photoshop等软件；
3、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神；
4、善于沟通，表达能力强，有团队精神；
5、富有创意及执行力，有责任感、表达能力强。
室内设计师岗位职责6
职责：
1、能独立绘制全套施工图纸，熟悉工装工艺流程；
2、根据项目要求，完成大型空间的CAD图纸作，并根据现场情况完成图纸修改工作；
3、负责施工图的`绘制，对平、立、剖、节点大样图纸绘制（与设计师配合完成）；
4、参与项目施工现场的配合及交涉；
5、完成领导交代的其他工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，工民建相关专业毕业；有装修工地管理经验尤佳；
2、1年以上cad制图工作经验；工作勤恳，有较强的学习和适应能力，可以承担高强度工作，能适应加班；
3、熟练运用Autocad，掌握施工图的制图规范和制作技巧，对结构技术处理熟悉；
4、肯学习，能吃苦，理解能力强，做事认真细心，具备良好的沟通能力。
室内设计师岗位职责7
1.艺术设计及相关专业，本科及以上学历，5年以上空间设计经验；
2.具备独立且优质完成概念、方案及全套图纸的设计工作能力，有地产项目（售楼处、样板房）or商业空间or医疗养老室内空间独立设计成功案例；
3.具备设计团队管理和项目统筹经验；
4.拥有创新设计的'探索精神，对于设计有强烈爱好及无限激情；拥有良好的职业素养，较好的语言沟通表达能力，英语流利尤佳；
5.精通Sketchup、3Dmax、CAD、Photoshop等软件；
6.精通制图规范、施工节点、装修材质、工艺及施工流程;重视现场跟进，保障成品完成度；
7.未来以晋升一般合伙人方式合作；
室内设计师岗位职责8
岗位职责：
1、配合主任设计师完成方案设计；
2、独立完成简单的施工图设计；
3、配合机电工程师完成相关设计。
任职要求：
1、大专以上学历。
2、室内外装潢设计、环境艺术等相关专业。
3、有2年工装行业同等工作经验，有良好施工图设计能力和方案能力。
4、有现场对接经验，及现场突发问题解决经历与能力，沟通及应变能力良好。
5、方案设计须具有相应的手绘能力，熟悉设计规范。
室内设计师岗位职责9
大家对室内设计师这个职业了解吗？室内设计师岗位职责是什么呢？下面小编来给大家介绍，希望对大家有帮助！
岗位职责：
1、参与公司装饰工程项目的设计管理，提出设计意见;
2、负责装修施工质量管理、招投标管理;
3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核;
制定项目设计计划及设计任务书;
4、参加市场调研，编制本系统相关技术经济方案;
5、负责对项目进行跟踪和监督;
6、设计师应协助材料部装修项目材料进行确认工作;
7、负责案例，技术及资源的整理;
8、配合项目经理制定工作进度。
任职要求：
1、熟悉基本装修的.工艺流程;
2、有较强的视觉搭配能力，能熟练操作AutoCAD 、PowerPoint、Photoshop 等软件;
3、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神;
4、善于沟通，表达能力强，有团队精神;
5、富有创意及执行力，有责任感、表达能力强;
6、熟练使用CAD、3DMax、photoshop等设计软件。
室内设计师岗位职责10
岗位职责:
1、负责起草编制各项目室内设计的设计任务书、设计合同。
2、负责对软装工程的'设计、制作进行抽样检查,并对现场摆放交接、后期调整进行全程跟进把控。
3、参与室内概念、方案设计成果评审、参与审查室内施工图,提出优化设计效果及成本建议。
4、负责本专业有关设计资料的整理。
5、组织图纸交底、室内材料设备部品清单、选型、定板与评审。
6、参与施工现场巡查管理、进行效果把控,重大设计变更的上报。
7、完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、设计相关专业优先;
2、熟练使用相关软件;
3、具有良好的沟通、协调及团队协作能力,责任心强。
室内设计师岗位职责11
职责
1、接到量尺信息后和客户预约上门测量；
2、按客户要求独立设计出配套方案效果图，并与客户解说方案；
3、方案报价沟通，签订合同，并准确核尺；
4、系统下单，建立客户个人档案信息；
职位要求：
1、大专及以上学历，室内设计、环境艺术类等相关专业；
2、具备良好的沟通表达能力；
3、熟练使用CAD、3DMAX/或酷家乐等相关设计软件；
4、有家居行业家装设计工作经验者优先。
室内设计师岗位职责12
1.大专以上学历，建筑设计、室内设计等相关专业；
2.有专业室内设计工作经验7年以上，有高端或大型项目设计工作经验；
3.有较强的谈判能力；
4.自主设计能力强，有独到的设计理念及艺术见解；
5.擅长方案设计和外立面扩初设计，能独立领导设计团队并全面协调设计高品质落地；
6.有较高的艺术气息和修养、较强的`方案创意、方案讲解、客户沟通能力；
7.熟悉工程工艺做法及装饰材料；
室内设计师岗位职责13
1、项目前期技术调研，提供室内专业设计条件及各阶段设计任务书编制；
2、确定室内专业设计范围和设计标准，编制设计计划，开展方案设计；
3、室内专业施工图设计的组织与控制；
4、收集室内专业施工图设计的'评审意见；
5、协助项目建筑师对项目图纸、文件收发跟踪及落实项目各阶段付款、设计合同报审、签订、设计评审会议的准备和记录工作；
6、协助项目建筑师对设计单位筛选、委托工作，做好成本控制工作；
7、在规定时间内跟踪处理设计变更、各类投诉、工作传签单；
8、密切跟踪国内外室内专业市场发展动态，收集整理新材料、新技术的有关资料，了解各项目发展中的典型问题，提高设计管理能力，不定期考察市场，编写考察报告，加强和提高对市场的认识。
室内设计师岗位职责14
1、配合建筑前期平面优化、确定精装点位、审核结构梁位同室内装饰是否有冲突等；
2、主持完成设计汇报、现场交底、图纸问题答疑及设计质量、效果的监控、参加图纸会审会签（含材料定板），配合现场施工并及时完成设计变更；
3、参加招标会议，负责室内设计单位考察、录用、办理审批流程、合同签订，编写设计任务书；
4、审核软装、精品设计方案、软装等家具灯具半成品查检审核；
5、审核室内设计方案、施工图、二次深化图；
6、完成设计管理相应审批流程。
室内设计师岗位职责15
岗位职责：
1、熟悉不同尺度下的旅游文体项目室内设计工作，包含旅游发展景区、度假村、主题公园等项目的`旅游规划设计；
2、完成项目汇报等在内的相关图文资料汇编工作，包括项目服务计划书、项目汇报PPT、会议纪要等；
3、完成项目前期相关资料的收集、分析与整理等前期CADPS等图件制作工作；
4、完成图纸、说明、文本、方案汇报稿等设计CAD/PS等图件制作工作；
5、完成项目现场踏勘、汇报沟通等应出差的工作。
任职条件：
1、本科以上学历，城市规划或相关专业毕业，5——10年工作经验；
2、具有独立创作方案构思及表现能力，有成熟的手绘或图文表现及文字表达能力者优先；
3、熟悉掌握并应用PPT/CAD/PHOTOSHOP/SKETCHUP/INDESING等专业软件；
4、具有较强的沟通及协调能力，责任心强，工作态度积极主动；
5、具有较强的方案构思及专业技能、研究逻辑及分析能力，较强的团队协作及务实的敬业精神；
6、从事旅游文体项目室内设计，或有相关设计院任职经验者优先。
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