销售经理的基本工作职责
销售经理的基本工作职责1
1、参与公司提供的专业知识、销售技能及销售管理的'培训及考核；
2、搜寻潜在目标客户群、潜在客户的接洽及项目跟进并完成销售；
3、项目推进过程中与客户进行技术沟通并解答疑问；
4、与公司内部设计、工程部门的项目衔接；
5、销售渠道的搜索及接洽，建立并维护稳固合作关系，以取得目标客户；
6、销售优秀且具备管理能力晋升销售经理，组建团队并管理。
销售经理的基本工作职责2
1、有效执行部门各类车型销售政策，协助团队完成销售目标任务；
2、按公司分配精准客户进行接待，根据客户需求，为客户制定购买方案，跟进与维护关系促成销售；
3、建立客户资料卡及客户档案；试乘试驾的实施；负责潜在和现有客户的跟踪和回访，并做好记录；
4、向客户解释购车程序，帮助客户办理新车保险购买、精品加装、上牌等手续，为客户安排贴心隆重的交车仪式；
5、负责执行展厅日常事务，如展车的整洁度、资料的.摆放、客户资料的登记、等要符合品牌的要求和标准；
销售经理的基本工作职责3
岗位职责：
1、负责主持案场管理，制定和实施销售计划、目标；
2、掌握市场动态，协助成交，完成公司销售目标；
3、及时了解行业动态，对市场进行全面分析，选择开发渠道，进行渠道建设和管理；
4、对客户进行科学管理，包括来访、成交，销售台账管理；
5、具有较强的领导能力，能对销售人员进行日常培训；
6、对外工作衔接，包括银行、房管，确保按揭和权证工作正常推进。
任职要求：
1、30岁以上，大专及其以上学历；
2、5年以上房地产销售工作经验，3年以上团队管理经验，有2个大型专业市场项目工作经验者优先；
3、具备良好的`人际交往能力、沟通能力；
4、较强的口语表达能力；
5、责任心强、有良好的职业素养，自信，勤奋坚韧，有高度的工作热情和良好的团队合作精神。
销售经理的基本工作职责4
一．贯彻执行总经理办公会议决议。在总经理的领导下，负责分管部门的日常工作。
二．协助总经理制定总体的营销策略并组织实施，落实相应的销售目标、市场目标和具体的实施方案。
三．负责销售部的日常工作，负责公司产品销售工作。
四．制定公司整体营销计划和费用预算，并对费用的支出进行总体控制。
五．组织搜集市场信息，进行深入的'分析和研究，提供市场运作方向性建议或改进措施。
六．贯彻执行公司的各项规章制度和业务准则，完成公司下达分管部门的各项工作和指标。
七．协助质量技术部门做好产品质量的反馈和跟踪服务工作。
八．及时、准确传达上级指示并贯彻执行。
九．参加公司总经理办公会，发表工作意见和行使表决权。
十．负责销售人员招募、选择、培训、调配、销售业绩的考察评估。
十一、定期向总经理汇报日常工作情况。
销售经理的基本工作职责5
职责：
1、 按照项目总监和策划部制定的销售策略和销售流程，拟定销售计划，落实执行。
2、 能够根据相应的项目情况制定工作计划，对销售人员的`工作进行管理和监督。
3、 负责指导销售资料的登记、保管、整理、存档等管理工作。
4、 协助项目总监对项目员工进行培训、提高销售技巧。
5、 帮助内场专员成交，给予工作上的指导培养。
6、 配合项目总监，带领销售人员完成销售任务。
7、 积极主动完成上级交办的其他工作。
8、 售楼处日常管理具体工作，包括检查考勤、排班，督促清洁工作等。
岗位要求：
1、 大专及以上学历，专业不限;
2、 3年以上工作经验，1年及以上案场经理经历;
3、 熟悉国家与地方房产政策变化及趋势、建筑规划、房地产开发等;
4、 具有案场管理经验，熟悉现场业务执行、楼盘企划包装、推广工作;
5、 突出的沟通协调能力、团队管理能力和案场操控能力
销售经理的基本工作职责6
1）参与项目销售方针政策的制定。
2）参与项目研究、产品定位，并制定楼盘销售策略及各项推广执行方案。
3）负责制定销售任务，监督管辖项目的销售进度，确保完成公司要求达成的销售目标。
4）全面监督销售中心工作人员的行为规范，执行相关管理条例，完善销售管理制度。
5）协调本部门与公司其他各部门之间的工作。
6）负责对销售中心的日常管理工作进行指导培训，定期召开业务和管理会议。
7）监督和考评销售主管和销售人员的业绩，负责置业顾问佣金的分配及制定佣金表。
8）协助财务做好签约登记表、每月资金回笼表及每月销售统计表及其他报表。
9）了解片区市场及行业动态，搜集其他竞争项目相关信息，为本项目下一步销售目标做准备。
10）及时向公司领导汇报各项工作的进展情况，并完成上级临时下达的工作任务。
11）销售合同审核职责，对初建的合同模板提出合理修改建议。新签约的`购房合同核对客户基本信息及价格、付款方式等是否一致。
12）对换房、更名、退定、退楼、特殊优惠及延期付款等的监督管理职责。
13）组织销售团队学习公司、部门制度、房地产相关法律、法规及本项目其他后来确定的相关销售资料。
14）根据销售现场不同阶段的状况，制定相应的答客问或销售说辞。
15）定时召开会议，对销售现场出现的问题及客户疑难问题进行总结及解答
16）每月销售现场办公用品计划表的审核。
17）指导销售人员的具体工作，并协助谈判客户。
18）解决案场的突发事件及客户投诉，或将不能解决的问题上报
19）销售签约、收款、催款等工作的督导。
20）负责案场销控表的制作与管理，并及时更新。
21）根据案场来电、来人及成交客户情况进行分析，并得出结论，制定下一步销售策略。
22）处理好案场销售人员内部矛盾，维护销售人员的稳定与团结。
23）定期督促销售人员做客户回访，并检查客户回访情况及工作开展情况。
销售经理的基本工作职责7
1、主要通过电话沟通了解客户需求，与运营专员合作完成各项销售指标;
2、开发新客户，拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案;
3、协调公司内部资源，提高客户满意度;
4、与运营专员配合谈单，签单，维护新老客户关系。
销售经理的基本工作职责8
职责
1、负责所辖区域新客户开发、老客户关系维护;
2、负责所辖区域销售渠道的拓展，寻找更多合作客户;
3、负责销售区域内市场信息的`收集及竞争对手的分析，掌握市场动态;
4、及时跟进销售情况并分析，提出改进意见。
任职资格
1、大专及以上学历，市场营销、计算机等相关专业;
2、热爱销售工作，一年以上IT硬件区域销售经验，有区域销售、电话销售经验优先;
3、有条码硬件或POS硬件销售经验优先;
4、具备优秀的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识;
5、工作主动、反应敏捷、具有较强的沟通能力和抗压能力。
销售经理的基本工作职责9
岗位职责：
1、负责项目日常营销管理工作；
(1)销售策略，根据销售情况和市场状况制定、调整策略；
(2)市场调研，充分了解当地房地产市场、区域市场、竞争楼盘的情况；
(3)项目分析，根据项目特点，做好项目准确定位；
(4)品牌推广，对项目的宣传推广，提升项目的知名度和美誉度，推动公司的品牌传播；
2、项目年度销售目标和计划的'制定、审核、执行。
3、解决现场突发事件，及时呈报重大及具有影响的问题，提供解决建议，保证售楼现场工作正常开展。
4、做好与合作公司的沟通，管理营销团队，加强和各部门之间的合作。
5、完成领导下达的临时性的各项任务。
任职要求：
1、大专以上学历，营销及房地产相关专业；
2、有3年以上房地产销售经验，熟悉房地产营销管理流程，有较丰富的营销现场管理经验；
3、有大型商业综合体销售经验的优先；
4、有项目前期、销售、交付整体经验的优先。
销售经理的基本工作职责10
1、负责团队管理，以达成公司制定各项指标。
2、应对市场发展及时制定销售策略。
3、负责所在辖区市场研究，指定区域方案制定，带领团队开拓市场。
4、了解分析商家的需求，和公司内部、外部相关团队合作，提出并实施创造性的解决方案帮助商家更顺利的入驻、经营。
5、负责已入驻商家的招商运营，帮助不同层级商家发挥优势、快速成长。负责关键商家的.战略性合作谈判。
6、负责团队建设、培训、绩效考核。
销售经理的基本工作职责11
1、参与项目销售整体推广计划的.制订;
2、依据公司项目销售指标与要求，计划、组织、落实、完成销售各项工作;
3、执行公司批准的销售价格，根据市场和销售情况，及时提出销售价格调整建议;
4、销售现场管理，督导、检查代理公司员工执行各项项目销售工作制度、流程及公司管理制度;
5、组织召开项目周、月例会及相关专题会议;
6、与企划等各部门的对接与协调，依据项目销售实际调整策略;
7、处理突发事件及客户投诉;
销售经理的基本工作职责12
1、收集和分析市场情况，制定销售策略，负责公司信息系统集成、IT智能化等项目的销售;
2、负责政务、旅游、交通等行业新客户的开发及售前跟进工作，维护并深化公司现有客户关系，积极促进公司业务可持续发展;确保完成公司下达的业务指标;
3、协调管理销售团队的`销售方向和销售进度;
4、与公司其他部门和团队进行良好的协调和沟通。
销售经理的基本工作职责13
1.负责公司产品和空调系统的销售;包括变风量末端、电动式变风量风口、定风量阀、灯盘风口、杀菌灯、净化器、自控类产品(温控器、传感器)等;
2.负责经销商的开拓与维护; 3.负责收集项目信息，并进行持续跟踪;
4.报价及组织项目投标，业务谈判;
5.负责已投标项目的跟进、业务合同和协议的`签订;
6.负责已签约项目的按时交付、执行和收款等，提高客户满意度。 7.拜访顾问设计院和最终用户，对VAV变风量系统业务进行推广和交流，并针对具体项目提供相应解决方案; 8.发展具有VAV项目资源的客户，跟进和维护客户关系;
销售经理的基本工作职责14
岗位职责：
1、负责新客户和业主的开发；
2、负责客户与业主的接待与咨询，提供顾问式的咨询服务；
3、负责公寓、别墅、写字楼买卖与租赁的全过程，包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等，促成业务成交；
任职资格：
1、专科(含)以上学历，男女不限,专业不限，应届毕业生优先(接收18届实习生)；
2、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；
3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗；
4、做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的'团队精神；
销售经理的基本工作职责15
1、分析市场供应、需求、成交量等竞争状况，正确作出市场销售预测报批；
2、拟定年度销售计划，分解目标，报批并督导实施；
3、根据发展规划合理进行人员预编、配备；
4、汇总市场信息，提报项目开发、调整、修改建议；
5、把握重点顾客，参加重大销售谈判和签定合约；
6、关注所辖人员心态变化，及时沟通处理；
7、组织建立完整的顾客档案，确保销售人员离职后顾客不丢失；
8、指导、巡视、监督、检查下属；
9、向直属下级授权，布置工作；
10、受理直属下级上报的`建议、异议、投诉，按照程序处理；
11、负责直属下级工作程序的培训、执行和检查；
12、参加公司例会和有关销售业务会议；
13、处理紧急突发事件；
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