新媒体运营经理工作的职责(15篇)
新媒体运营经理工作的职责1
职责:
1、熟悉了解会计工作,并对会计培训课程深入探究,明确课程方案,
2、开发新客户、对现有客户做深度开发,根据自身业务特点,完成上级制定的销售任务。
3、市场信息的收集和分析,收集潜在客户资料及需求更新,制定营销方案;
4、协调培训部门,妥善处理协调学员日常安排以及培训时间。
5、多途径,多方式,推广公司产品及服务,树立公司服务形象,以更经济更快速的'方式打开市场,开拓业务。
任职要求:
1、专科以上学历,销售经验及会计经验者优先。
2、乐观、开朗,敢于接受挑战,敢于面对挫折;
3、具有优秀的的沟通能力,执行力强!
4、强烈的工作意愿,愿为工作奋斗进取者!
新媒体运营经理工作的职责2
职责:
1、负责微博、抖音、快手等新媒体的运营及管理;
2、熟悉微博等营销手段、进行推广活动;
3、辅助红人进行平台内容策划和制作;
4、跟踪运营内容的推广效果,分析数据反馈,建立并优化新媒体运营手段,提升用户活跃度,增加粉丝量及关注度;
5、完成既定的粉丝增长目标并保持活跃度。
岗位要求:
1、对网红事业感兴趣;
2、熟悉抖音、快手、微博、b站,了解时尚,对新媒体工作充满激情;
3、有创意,思维敏捷、活跃、不局限于常规玩法,具有敏锐捕捉热点事件、策划热点事件能力;
4、具有较强的`数据分析能力,对产品和运营数据敏感度高;
新媒体运营经理工作的职责3
1.负责移动端的资源整合宣传推广,包括利用线上、线下活动、社会化媒体传播、事件营销、热点话题营销的推广策划及推进;
2.围绕运营平台的定位,策划线上及线下的的品牌推广活动,提升品牌知名度,激发群众参与度,提升活动及平台的影响力;
3.懂策划,不少于2年的`新媒体平台线上+线下活动策划经验,热爱创意,执迷创新;
4.文化底蕴深厚,对于文化热点敏感,善于分析,组织能力强,能够协调各方关系;
5. 要求新闻、中文、广告、传播学等相关对口专业,文字功底扎实,沟通能力强;
6.有文化行业相关平台成功运营经验者优先。
新媒体运营经理工作的职责4
职责:
1、负责新媒体渠道业务拓展;
2、负责客户(公众号、微博、微信小程序等)主动开发及后续跟进维护等相应工作;
3、完成公司下达的销售业绩;
4、定期与合作客户进行沟通,维护客户关系。
任职要求:
1、本科以上学历,营销、广告、电商类相关专业,有公众号、微博等新媒体渠道并利用该渠道销售者优先;
2、出众的书面和口头表达能力,较强的'人际沟通能力和团队合作精神;
3、对新媒体各个平台及渠道了解熟知并有相关资源;
4、性格随和外向、喜欢挑战、敢于面对挫折、富有激情、能承担较大的工作压力、有开拓市场的欲望和能力。
新媒体运营经理工作的职责5
职责:
1、负责制定新媒体运营的计划和方案并负责实施执行;
2、制定品牌新媒体矩阵战略(包括但不限于微信、微博、抖音、头条系、百度系等)提高公司品牌影响力;
3、结合线上线下,策划相关话题(或事件)并通过新媒体进行有效传播,提升品牌知名度;
4、进行新媒体传播渠道和资源的拓展和管理,进行数据管理及效果评估和优化。
5、跟踪、洞察行业的`最新趋势及竞争的分析。
任职资格:
1、广告传播、新闻学等专业优先,有新媒体营销管理3年经验;
2、精通新媒体营销和传播,熟悉产业互联网行业优先;
4、责任心强,有良好的沟通、策划能力及团队合作精神;
新媒体运营经理工作的职责6
职责:
1、负责产品在媒体的推广,搭建各新媒体渠道平台(微淘、微博、抖音等)的内容的'撰写、发布、维护和推广,提高影响力、传播度和关注度;没有微淘运营经验请勿投!
2、及时掌握热点,能够独立运营多渠道平台,有高度传播性的内容,增加粉丝数;
3、负责开拓与维护异业合作,如流量互换、媒体发布、KOL合作等;
4、建立有效运营手段,提升网友活跃度,增加粉丝数,提高关注度;
5、配合线上营销活动的策划及实施,并进行跟踪与结果分析、评估与总结;
6、与各平台粉丝做好互动、评论,对粉丝的网络行为数据进行分析与总结;
7、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受,即时掌握新闻热点,能够完成专题策划、编辑制作;
8、其他工作的处理,积极配合相关部门工作,参与部门的市场、客服等活动。
任职要求:
1、本科及以上学历,熟悉各个平台的合作流程、推送原理、及运营方式;之前做过微淘、品牌号优先考虑
2、具备2年以上网站、网络、传媒等新媒体行业运营管理工作经验;具有互联网从业者优先;
3、良好的活动策划能力,能有效的提升用户;
4、具备较强的文字功底及编辑能力,图片鉴赏能力和文字编辑能力,独立的提案、组织、策划能力;
5、思维活跃,主动性强,认真负责,执行力强,职业素养高,抗压力强。
新媒体运营经理工作的职责7
职责:
1、负责新媒体平台的内容策划、互动设计、用户沟通及维护,并依托新媒体展开网络营销,包括网络公关、线上活动、互动营销的策划和执行。
2、有一定的文案能力,思维发散,更能结合教育业务线方向,做出有传播力的策划和创意;
3、熟悉新媒体的内容运营及传播推广;
4、跟学生和家长客户做朋友,懂得调动用户热情,形成良好线上和线下互动;
5、认可在线教育方向,更相信教育的营销可以做得轻松有趣!
任职资格:
1、2年以上新媒体运营经验,大学专科以上学历;
2、有教育或相关行业新媒体经验者优先;
3、有较强的整体营销策划能力及创新能力,有新媒体策划运营经验,有具体策划执行项目的`案例;
4、好的文字功底,懂得线上传播技巧;
5、善于沟通,思路敏捷,较强的市场观察力和敏锐度;
新媒体运营经理工作的职责8
职责:
1、负责移动互联网自媒体平台(微信、抖音、小红书、手机终端为主)的日常运营及推广工作;
2、负责能够独立运营微信公众号,为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的'内容;
3、负责策划并执行线上营销线日常活动及跟踪维护,根据项目发送各种内容;
4、负责增加粉丝数,提高关注度和粉丝的活跃度,并及时与粉丝互动;
5、挖掘和分析用户使用习惯、情感及体验感受,及时掌握新闻热点,有效完成专题策划活动;
6、策划具有品牌属性的线上线下活动,提升粉丝活跃度;
7、紧跟新媒体及行业发展趋势,广泛关注标杆性公众号,积极探索新媒体运营模式;
8、充分了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求。
任职要求:
1、具备国际化视野,互联网、新媒体或其他相关专业大学本科或以上学历;
2、对室内设计、建筑、景观等具有深厚兴趣,对行业发展有基本了解。
3、大型企业新媒体(微信公众号、抖音、小红书)运营管理经验,对社交媒体玩法熟悉,具有良好的互联网策划、文案经验和能力,能独立运营和管理;
4、能够快速组建团队。
新媒体运营经理工作的职责9
1、负责公司品牌新媒体运营推广维护,主要是微博、微信、公众号、抖音、微淘、快手、小红书、火山等渠道;
2、负责公司品牌以及新产品的全网运营推广战略,负责策划并领导新媒体营销日常活动及跟踪维护;
3、负责新媒体公众号和微信小程序的相关内容、节目的策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理,把握整体风格及发展方向;
4、负责发掘移动互联网营销新渠道,微信媒体资源拓展、渠道运营及管理,利用专业运营数据分析工具分析粉丝社会化媒体运营指标,提高运营效率;
5、负责新媒体事件、话题、活动等策划的审核,提高公司信息的传播量,提高公司品牌和产品在目标客户群中的知名度。
6、负责短视频平台曝光量:结合热点新闻、产品、用户特性定期产生短视频内容,根据点赞数、评论数、播放量、转发数对短视频内容质量进行评价;
7、负责短视频转化(吸粉):通过内容输出,转化为粉丝,或转化为微信粉丝;完成一定的`转化率,达到销售目标。
8、搭建新媒体线上线下团队,制定和完善各环节工作流程和标准要求,带领团队实现新媒体运营为公司利益转化的目标。
新媒体运营经理工作的职责10
职责:
1.根据公司运营目标,制定责任区域的运营计划
2.负责公司产品在责任区域内的开发运营工作及后续维护服务工作;
3.及时了解并准确把握用户需求,对产品功能及运营方案的改进提出合理化建议;
4.协助参与合作伙伴的'营销计划与活动的落实,相关费用的核对;
5.负责下属人员日常工作及业务的管理、指导、监督、检查和落实;
任职要求:
1.具备团队组建和管理能力;
2.具备良好的文案写作能力,沟通协作能力强;
3.心里素质稳定,能很好的适应工作压力;
新媒体运营经理工作的职责11
职责:
1.负责公众号持续稳定的内容输出(与公众号或新媒体运营相关的知识内容),增强品牌知名度和美誉度,培养潜在客户
2.根据公司的`运营规划,制定本公司微信公众号的运营推广方案,包括运营方案策划和运营落地。
3.负责本公司微信公众号的整体运营和维护,对公众号的各项运营指标负责。
4.为市场部及客户提供有关公众号运营的相关培训。
岗位要求:
1.拥有3年以上微信公众号的运营经验,
2.精通微信公众号运营,了解微信生态相关产品的现状,对微信公众号运营行业有独到的见解;
3.具有较强的内容策划功底及活动策划能力,熟悉新媒体营销推广方式,具有整合营销能力,
4.有一定的口头表达能力,能够参与针对公众号运营人员的线下活动;
5.富有激情和责任感,积极主动,创造性强;
6.本科及以上学历,新闻、广告、中文、公关、营销、信息技术等相关专业者优先。
新媒体运营经理工作的职责12
职责:
1、策划小程序线上活动,探索小程序推广模式与渠道,提升相关数据;
2、负责小程序线上活动运营,包括数据分析整理、产品需求输出及推动落地,通过运营手段优化线上活动,进行效果评估等;
3、提高粉丝活跃度,与粉丝做好互动,对粉丝的网络行为进行分析与总结。
4、通过微信数据挖掘和分析用户行为及需求,提高业务转换率。
5、紧跟微博、微信等社交媒体发展趁势,深入了解微信特点及资源,广泛关注标杆性公众号,探索完善微信运营模式。
6、对社群-拉新-留存-裂变-转化有深入了解,至少有一个方面达到专家水平;
7、挖掘和分析用户使用习惯、情感及体验感受,及时掌握新闻热点,有效完成专题策划活动。
任职资格:
1、 大专及以上学历,2年以上新媒体运营相关工作经验,有策划并运营过微商城、公众号、小程序成功案例活动经验者优先录用
2、具备成熟的微博、微信工作运营经验,能够完成专题策划、活动执行等;具备基础的内容编辑工作经验,包括文字及页面美化。
3、优秀的`信息采编整合能力,熟悉网络推广,能够发掘移动互联网传播新渠道。
4、性格外向活泼,大学专科以上学历,男女不限。
新媒体运营经理工作的职责13
1、负责官方微博、微信等平台日常内容的撰写和运营;
2、收集、研究网络热点话题,结合新媒体特性,对微博、微信内容的实时调整和更新;
3、负责线上大型合作活动以及定向专题活动的组织策划执行推广,并做相应的活动评估报告和总结报告,同时负责微博微信媒体资源拓展,渠道运营及管理;
5、分析同行业微博,微信内容结构及话题热点,调研目标用户群体喜好,在此基础上定位客户需求及喜好,增长粉丝量;
任职要求
1、具有较强的新闻、热点敏敢性,有较强的文案功底,对微博和微信运营成功案例者优先
2、有丰富的`线上线下活动推广实战经验,了解知识性媒体特点,熟悉口碑营销的执行操作流程;
3、网感好,创意优,执行力强,有良好的策略思考能力并能独立撰写方案,一定程度掌握图片处理软件;
4、知识面广,思维活跃,工作主动,有责任感,能承受较大的工作压力;
5、良好团队合作精神;较强的执行力,独立思考能力 ,观察力和应变能力;
新媒体运营经理工作的职责14
1.负责产品新媒体平台(微信公众号、微博、抖音等)的整体运营,制定全年规划、推广策略和日常运作,提升推广效率、活动效果和交易转化;
2.能够独立运营多渠道平台,生产有高度传播性的内容;
3.负责新媒体活动的'策划、创意、文案撰写以及执行,维护良好的互动氛围;跟踪推广效果,整理分析数据并反馈;
4.负责增加粉丝数,提高关注度和粉丝的活跃度,并及时与粉丝互动;
5.及时掌握新闻热点,有效完成专题策划活动及传播内容;
6.负责策划并执行新媒体营销活动,新媒体资源拓展,渠道运营及管理;
7.新媒体运营数据整理分析:对运营数据、用户行为数据等进行分析和挖掘,提升运营质量;
8.充分了解用户需求,收集用户反馈,积极探索运营模式。
9.拓展品牌宣传渠道,构建品牌合作媒体库,KOL库。
新媒体运营经理工作的职责15
职责:
1、负责移动互联网自媒体平台(微信、微博、抖音、小红书等手机终端为主)的日常运营及推广工作;
2、负责能够独立运营微信公众号,为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;
3、负责策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护,根据需求发送各种微信内容;
4、负责增加粉丝数,提高关注度和粉丝的`活跃度,并及时与粉丝互动;
5、紧跟微信发展趋势,广泛关注标杆性公众号,积极探索微信运营模式;
7、充分了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求。
任职要求:
1.2年以上新媒体工作经验,文字能力强,能够独立运营微博/微信公众号/抖音/小红书,挖掘和分析用户、粉丝的使用习惯及体验感受,为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容
2.有较强的洞察力和创新能力,具有一定的敏感性,善于把握xxx的发布时机
3.注重团队合作;善于沟通,富有创意,有服务精
4.具备良好的数据分析能力、语言及文字表达能力、跨团队协作能力。
5.勤劳肯干,能够承担较大工作压力,并且能按时完成上级交代工作事项
6.具有较强的规划、分析能力和创新意识,敏感的对待产品和数据的运营,思维清晰而有条理
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