教学主任工作职责(汇编15篇)

教学主任工作职责1

　　1.负责培养、培训本园教师团队，向教育强国、国际教育先进标准接轨。

教学主任工作职责(汇编15篇)

　　2.在规范化的前提下，更高标准的前瞻性布局未来所需

　　3.对招生负责任，充分利用资源，快速招到满意学生数量。

　　4.依据集团办学理念，培育相关特色效果

　　5.做好相关家长工作、配合相关监管部门、执行集团相应要求。

教学主任工作职责2

　　1.教学质量监控：过程及结果

　　2.教师团队建设：培训及日常管理

　　3.达成校区课消、续结比、激停比、退费率、生均科次、续费、单科周平均、单位学员周平均、激停比等业绩目标

　　4.降低校区结课与停课，参与投诉退费处理

　　5.推动校区续费及转介绍

　　6.协助教师招聘

教学主任工作职责3

　　1）对教学部工作的全面管理，对老师的教学过程和教学质量进行全面把控和监督；

　　2）个人正常授课，协助教务专员排课的.安排和管理；

　　3）配合咨询部的招生工作，新签学生分配老师，由教学主任与咨询师商量决定，教务主任有最终决定权；

　　4）全力保证每个月的课时消耗，配合学管部进行服务与续费工作，共同达成校区课消目标；

　　5）组织教学部教研活动，提高教学部老师教学水平；

　　6）组织团队活动，增强团队凝聚力，稳定教学团队；

　　7）发现和培养各科组长，发现和培养优秀教师；

　　8）配合人事部完成教学部的招聘工作；

　　9）收集并整合教学资源，每周五收集校区老师课件，并检查其质量完成，然后将收集教案发给教学总监。

教学主任工作职责4

　　1、根据集团幼儿园战略发展规划进行教学体系的搭建、教研和教学计划的制定;

　　2、负责带班教学活动，并跟进教学结果和反馈，及时调整教学计划和内容;

　　3、组织开展各类教学活动、教研会，定期组织研讨，以提高班组教师的'理论和教育教学水平;

　　4、教师的分层分类指导和培养，加强教研组凝聚力，搭建人才团队;

　　5、统筹组织家长会等活动，带领众老师树立良好的师德形象。

教学主任工作职责5

　　1、协助园长做好教学管理工作，认真制定并实施教研计划，做好记录总结工作;

　　2、加强自身修养、事事先思与人、先说与人、先行与人，建设优质师资队伍;

　　3、组织教师学习有关教育教学理论知识，对教研组成员及教师进行业务指导;定期查看教学计划、进班观看半日活动;组织教师交流观摩、经验分享、研讨评估等;

　　4、协助园长开展全园的教研工作，同时带领教研组成员开展教学交流、研讨工作;

　　5、协助园长并组织完成各类教学活动;

　　6、认真制定教研教学工作计划，定期检查计划的实施情况，做好各阶段的评估及考核总结工作;

　　7、负责组织多种形式的教师业务培训，提高教师素质，指导教师更新教育观念，改革教育内容和方法，总结和积累教育经验。

　　8、定期组织教师进行专题研讨，解决工作中存在的疑难问题，推广教学过程中有效的`方法、手段，营造相互学习、能者为师的工作、学习氛围。

　　9、珍惜外出学习的机会，肩负起桥梁与窗口的作用，把外出学到的好的东西带回来，并带头先自己进行实施。

　　10、配合园长对教师各个岗位人员进行工作检查和考核

教学主任工作职责6

　　1、帮园长履行各项职责，引领幼儿园整体的教学、科研、培训工作。

　　2、根据总部课题研究计划及要求，开展课题、教科研计划，安排好每次教研组学习活动的内容，并做好教科研工作总结，定期向园长汇报教育教学工作。

　　3、指导教师制定教育计划，撰写教育笔记，定期进班跟进教育教学活动，对教师进行指导与帮助;并组织园内教师互相观摩、竞赛，提高教师的业务水平。

　　4、协助园长完成对园内教师的考核工作，安排好园内教师病事假的代班。

　　5、负责对教师教案的检查，周计划的.制定，并督促执行。

　　6、有计划、有目的的落实各项课题、教科研工作。及时做好工作总结、反思。

教学主任工作职责7

　　1、根据学校工作计划，制定年级工作计划，并经常检查计划的贯彻落实情况，学期结束及时写出工作总结。

　　2、带头落实学校对教师的各项要求。对本年级教师的工作(备课、上课、出勤等情况)进行经常性的督促，检查。

　　3、定期召开本年级教师会、了解本年级师生的工作学习情况，并采取有效的改进措施。

　　4、组织检查本年级自习课、教育活动的'进行情况。

　　5、负责段考的整体策划以及成绩分析，宣传表彰。

　　6、负责本年级段考的检查工作(如考场分配、监考安排、试卷分发、考风考纪等事宜)。

　　7、督促检查本年级各班的学习、纪律、课外文体活动、清洁卫生等工作。

　　8、协助教导处做好艺补年级管理。

　　9、及时校委实事求事地反映年级实际工作情况和老师们的意见、建议，完成学校安排的其它临时性工作。

教学主任工作职责8

　　1、负责校区教学部团队、教学服务的.监督与管理

　　2、搭建教学部部门体系，确保企业文化的积极向上传播

　　3、教学工作的统筹与协调，关注校区教学部各项运营数据和指标

　　4、全面管理教学部，对教学工作进行指导、监督等

　　5、组织师资培训，总结推广评优课，教学资讯的收集、处理

　　6、协助处理教学部工作的事务，配合校区总监完成日常工作

教学主任工作职责9

　　1、负责中心教学管理和课程开发工作，建立并完善公司的教师团队管理体系;

　　2、带领并激励教师团队完成规定的教学任务，达到预期的教学成果和目标;

　　3、监督教师的教学与服务工作，定期对教师进行考核，保证教学质量，不断提高教学水平;

　　4、定期举行教学培训，并负责教案控制与管理;

　　5、监控教学质量，合理安排教师团队的`工作;

　　6、负责教师排课，与教务共同制定学员课时安排;

　　7、参与中心的发展规划，把握教学发展方向。

　　8、完成上级领导安排的各项工作。

教学主任工作职责10

　　1、独立完成教学大纲所设定的项目任务;

　　2、按照教学计划完成每节课的教学任务;

　　3、根据比赛内容，积极主动开发新项目;

　　4、负责教育板块的.教学、教务、销售的管理，同时开展好销售、教学工作;

　　5、依据市场变化，开展有效市场活动，推动销售工作;

　　6、贯彻落实公司各项规定、政策和指标。

教学主任工作职责11

　　1能够胜任机械设计、控制设计或机器人应用其中一项专业相关课程授课;

　　2制定内部与合作院校年度师资培训计划;

　　3.负责主导教师培训与协调工作，开展培训需求调研，并组织实施与改进;

　　4.负责课程认证与发证;

　　5.师资培训日常管理;

　　6、教学相关项目申报;

　　7.领导安排的其它事项工作。

教学主任工作职责12

　　1.全面负责幼儿园的教育教学体系建构与管理、兼管团队管理与招生工作。

　　2.依照国家及幼儿园管理的法规、政策及总部的工作流程，制定园所的.教育教学工作规范及操作流程。

　　3.因地制宜的制定园所发展特色，维护与家长及园所周边社区等的公共关系，帮助园所树立良好的口碑。

　　4.定期开展教师教研与培训，组织策划幼儿活动及教师活动;关心、指导下属员工的工作生活，考核员工的工作态度与工作绩效。

　　5.协助园长完成幼儿园整体运营管理工作。

教学主任工作职责13

　　1、负责统筹、监督教务团队的工作、对教学部教学负责;

　　2、根据部门的业务需求及针对教学过程中存在的问题，建立和完善教学教务体系及制度，保证教学服务的`高质量，有效控制退费率、学员投诉率;

　　3、合理统筹调配教师资源、课室资源、教辅资源，有效控制成本;

　　4、获取相关考试政策信息并对内相关部门培训传达，并根据考试计划安排全年课程;

　　5、持续优化现有产品，

　　6、负责本部门事宜及跨部门协调沟通事宜;

　　7、负责本部门突发事件及危机公关处理，处理客户服务投诉，解决客户投诉意见，提高满意率;

教学主任工作职责14

　　1、负责校区师资团队的`日常管理，包括教师的招聘、培训和调度等工作；

　　2、负责督导所在校区教学相关工作流程和服务标准的实施；

　　3、统筹所在校区各教学组教案及教学计划制定、教学资源库建设等工作；

　　4、定期在校区内开展教学活动，不断提高教学水平；

　　5、组织所在校区教师评级及工作考核。

教学主任工作职责15

　　1、负责课程研发，授课等任务;

　　2、负责新教师的团队培训和管理，负责校区的教师工作考核;

　　3、配合人力部门，对校区教师进行选聘选拔;

　　4、制定绩效和老师培养计划，根据课程和招生情况合理分配师资力量;

　　5、修订和完善课程体系，使课程编排合理化，高效化;

　　6、按时统计了解各阶段讲师授课进度，并进行技术支持与培训;

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