教学主任工作职责

教学主任工作职责（精选22篇）

　　在发展不断提速的社会中，岗位职责使用的情况越来越多，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。那么岗位职责的格式，你掌握了吗？以下是小编帮大家整理的教学主任工作岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

　　教学主任工作职责 篇1

　　1、负责所辖校区教学团队的综合管理，包括团队规划和组建、教师面试、排课调配、团队稳定等;

　　2、负责教学质量监管，进行听课、教学质量跟进、团队提升优化等，及时解决教学问题;

　　3、落实培训和带教工作，组织在岗培训和教研教学活动;

　　4、组织研究校区特色和周边学校情况，创新性地建设教学特色项目和课程;

　　5、进行少量的小班与一对一授课，提供高品质的教学服务;

　　6、完成上级交给的'其它工作;

　　教学主任工作职责 篇2

　　1、根据集团幼儿园战略发展规划进行教学体系的搭建、教研和教学计划的'制定；

　　2、负责带班教学活动，并跟进教学结果和反馈，及时调整教学计划和内容；

　　3、组织开展各类教学活动、教研会，定期组织研讨，以提高班组教师的理论和教育教学水平；

　　4、教师的分层分类指导和培养，加强教研组凝聚力，搭建人才团队；

　　5、统筹组织家长会等活动，带领众老师树立良好的师德形象。

　　教学主任工作职责 篇3

　　1、负责课程研发，授课等任务;

　　2、负责新教师的团队培训和管理，负责校区的教师工作考核;

　　3、配合人力部门，对校区教师进行选聘选拔;

　　4、制定绩效和老师培养计划，根据课程和招生情况合理分配师资力量;

　　5、修订和完善课程体系，使课程编排合理化，高效化;

　　6、按时统计了解各阶段讲师授课进度，并进行技术支持与培训;

　　教学主任工作职责 篇4

　　1、帮园长履行各项职责，引领幼儿园整体的教学、科研、培训工作。

　　2、根据总部课题研究计划及要求，开展课题、教科研计划，安排好每次教研组学习活动的内容，并做好教科研工作总结，定期向园长汇报教育教学工作。

　　3、指导教师制定教育计划，撰写教育笔记，定期进班跟进教育教学活动，对教师进行指导与帮助;并组织园内教师互相观摩、竞赛，提高教师的.业务水平。

　　4、协助园长完成对园内教师的考核工作，安排好园内教师病事假的代班。

　　5、负责对教师教案的检查，周计划的制定，并督促执行。

　　6、有计划、有目的的落实各项课题、教科研工作。及时做好工作总结、反思。

　　教学主任工作职责 篇5

　　1.规划本园课程，制定园所学期教学计划。

　　2.负责全园教师的日常教学行为管理。

　　3.根据教师及园所实际情况组织教研活动，定期对保教人员进行业务考核。

　　4.做好全园相关教学、教研方面的'会议记录。

　　5.定期或不定期的组织全园教师进行观摩课评比活动。

　　6.组织召开家长会，听取家长的意见和要求，加强家长和幼儿园间的良性沟通

　　教学主任工作职责 篇6

　　1.全面负责托育班级管理，主持各项管理工作;

　　2.指导和管理教师按照标准化课程体系进行课程教授;

　　3.指导和管理教师按照幼儿一日流程进行幼儿看护养育;

　　4.组织教师、保育员的业务学习，提高教师团队的专业能力，指导教师团队进行教研工作;

　　5.负责组织和主持家庭育儿讲座以及相关家校活动。

　　教学主任工作职责 篇7

　　1、负责分校的教学教务工作，教学研训及教案教务的`执行与落实;

　　2、负责分校各项工作的统筹、协调、指导、决策，合理使用和分配学校的教学资源;

　　3、处理各项家长咨询及突发事件的处理;

　　4、配合市场部制定分校招生计划，配合招生，安排好招生课的各项工作;

　　5、根据总部研训部的计划，结合分校实际做出分校学期工作计划，组织教研，督促研训组长按研训部计划制定教研计划，不断改良;

　　6、制定分校年度教学进度计划，监督教学各项大赛的实施;

　　7、对接各项总部各部门的相关教学工作，完成总部制定的各项目标。

　　教学主任工作职责 篇8

　　1能够胜任机械设计、控制设计或机器人应用其中一项专业相关课程授课;

　　2制定内部与合作院校年度师资培训计划;

　　3.负责主导教师培训与协调工作，开展培训需求调研，并组织实施与改进;

　　4.负责课程认证与发证;

　　5.师资培训日常管理;

　　6、教学相关项目申报;

　　7.领导安排的其它事项工作。

　　教学主任工作职责 篇9

　　1、负责统筹、监督教务团队的工作、对教学部教学负责;

　　2、根据部门的.业务需求及针对教学过程中存在的问题，建立和完善教学教务体系及制度，保证教学服务的高质量，有效控制退费率、学员投诉率;

　　3、合理统筹调配教师资源、课室资源、教辅资源，有效控制成本;

　　4、获取相关考试政策信息并对内相关部门培训传达，并根据考试计划安排全年课程;

　　5、持续优化现有产品，

　　6、负责本部门事宜及跨部门协调沟通事宜;

　　7、负责本部门突发事件及危机公关处理，处理客户服务投诉，解决客户投诉意见，提高满意率;

　　教学主任工作职责 篇10

　　1.负责培养、培训本园教师团队，向教育强国、国际教育先进标准接轨。

　　2.在规范化的前提下，更高标准的前瞻性布局未来所需

　　3.对招生负责任，充分利用资源，快速招到满意学生数量。

　　4.依据集团办学理念，培育相关特色效果

　　5.做好相关家长工作、配合相关监管部门、执行集团相应要求。

　　教学主任工作职责 篇11

　　1、负责制定分公司教学、学工工作年度、月度计划；

　　2、负责组织开展分公司教研活动和教学检查活动，提高分公司教学质量；

　　3、协助分公司总经理制定各专业人才培养方案；

　　4、负责教学、学工团队组建及业务能力提升；

　　5、负责合作院校教学、学工、就业管理部门的关系维护。

　　教学主任工作职责 篇12

　　1.教学质量监控：过程及结果

　　2.教师团队建设：培训及日常管理

　　3.达成校区课消、续结比、激停比、退费率、生均科次、续费、单科周平均、单位学员周平均、激停比等业绩目标

　　4.降低校区结课与停课，参与投诉退费处理

　　5.推动校区续费及转介绍

　　6.协助教师招聘

　　教学主任工作职责 篇13

　　1、根据教学目标完成全年学员续课升读及转介绍的任务指标;

　　2、组织每周校区教学活动，指导教师的'演课教学，指导教师处理学员学习过程中出现的问题、检查学生课程学习状况及有效地给予家庭指导方案;

　　3、管理教师调课时间表，调度教室，班级进度、新生入学受理等教务管理工作;

　　4、教学团队人员包含中教和外教的建立、补充、培养、发展，全面提升教学团队的教学质量，保证学员上课质量保证和家长满意度。

　　教学主任工作职责 篇14

　　1，负责各科日常教学教务管理工作，包括教学质量的监控和评估，教师的管理考核;

　　2，协助家长做好学生沟通，管理工作;

　　3，负责与教师的沟通，协调，及时解决教学及生活上的`问题，保证教学的正常进行;

　　4，与校区负责人及教学部各科负责人密切沟通，贯彻执行教学与管理计划;

　　5，协助做好新人培训及其他领导交代的工作;

　　教学主任工作职责 篇15

　　1、负责整个园所的教学质量把控。做好中英文教师，中文教学，蒙氏教学的管理工作。

　　2、按照园所发展，能够在团队建立初期进行带班教学活动，开到第三个班级时出班做教研及教学团队管理。

　　3、组织开展各类教学活动、教学经验的分享，进行定期观摩研讨，以提高班组教师的理论和教育教学水平。

　　4、制定教务、教研计划，监督并检查老师的`教学月计划、周计划和日计划，及时做好学期初教务计划和学期末总结。

　　5、教师的分层分类指导和培养，加强教研组凝聚力，促进组内精神文明建设。

　　6、做好教研资料的积累保管，适时上报有关部门，力求规范、及时和有效。

　　7、与园长一同做好关于家长沟通工作。

　　8、带领众老师树立良好的师德形象，业务上带头探索、实践、积极创新不断进取，努力发挥表率作用。

　　9、家长教育课堂演讲。

　　教学主任工作职责 篇16

　　1、根据市场调研结果及公司指导计划在校长的指导下完成各类教学计划的设计;

　　2、根据教师的实际情况，将课收任务进行有效分解，确保课收任务的完成;

　　3、参与校区教师招聘工作，和教师的储备工作，并参与教师的绩效考核工作;

　　4、组织各类教学教研工作，促进教师队伍自身能力的增长;

　　5、配合学管部门，完成各项教学工作，并辅助完成续转任务;

　　6、根据总部的要求，安排对应的学科教师参与总部的.课程开发工作;

　　7、负责安排自习室的值班工作，保证自习室每天都有学科教师进行值班;

　　8、做好跨部门沟通工作，并接受校长或总部领导交代的其他各项任务。

　　教学主任工作职责 篇17

　　1：负责Scratch课程设计，根据不同年龄学生课堂表现，优化现有课程体系。

　　2：负责Scratch课程体系研究。

　　3：对现有教师团队的教学研究，磨课、备课、教师培训等;

　　4：完善现有教学平台，对于课程线上和线下的差异提出意见;

　　5：关注课程对于学生以及家长的`反馈做出判断，结合数据分析优化部分课程;

　　6：及时学习和了解最新课程以及竞品课程;

　　教学主任工作职责 篇18

　　1、能够胜任机械设计、控制设计或机器人应用其中一项专业相关课程授课;

　　2、制定内部与合作院校年度师资培训计划;

　　3、负责主导教师培训与协调工作，开展培训需求调研，并组织实施与改进;

　　4、负责课程认证与发证;

　　5、师资培训日常管理;

　　6、教学相关项目申报;

　　7、领导安排的其它事项工作。

　　教学主任工作职责 篇19

　　1、协助园长工作，负责幼儿园教育教学的全面管理与指导工作，对幼儿园的`教学质量负责；

　　2、根据校行事历，协助园长组织校园大型活动的策划与实施；

　　3、负责课程研发，定期入班检查指导，监督确保教学计划及课程落地执行。

　　4、负责全园教师、兴趣班合作机构、外籍教师的日常教学行为管理；

　　5、协助园长做好招生咨询及家长服务工作，建立家长沟通渠道，定期组织家长讲座，指导推动教师不断提升与家长的沟通能力；

　　6、指导教师进行校园环境创设，负责校园课外课、亲子课等课程的有效开展，做好幼儿升班和教师调配等工作；

　　7、进行教师队伍建设，定期组织开展教师培训和教研活动，组织教师团队活动，协助教师制定个人职业发展规划，评估教师绩效并共同制定改进计划。

　　教学主任工作职责 篇20

　　1、制定幼儿园学期/月度教学计划，并组织实施;

　　2、根据月度计划及时制定幼儿园各年龄段周课程表;

　　3、负责检查和监督各班教学计划完成情况，并进行日常记录;

　　4、负责幼儿园教学资料的收集和整理，并进行教案的批改;

　　5、定期举行教学业务学习和教研;

　　6、制定学期教师培训计划并组织培训;

　　7、大型活动的策划和组织实施;

　　8、上级安排的`其他临时工作。

　　教学主任工作职责 篇21

　　1、负责校区师资团队的.日常管理，包括教师的招聘、培训和调度等工作；

　　2、负责督导所在校区教学相关工作流程和服务标准的实施；

　　3、统筹所在校区各教学组教案及教学计划制定、教学资源库建设等工作；

　　4、定期在校区内开展教学活动，不断提高教学水平；

　　5、组织所在校区教师评级及工作考核。

　　教学主任工作职责 篇22

　　1、对中心教学工作的执行及情况汇总并形成报告;

　　2、协助建立并完善各分校的教学管理体系;

　　3、管理和培训学校中教的教学及服务工作;

　　4、负责对公司教案的研发工作;

　　5、根据公司发展需要，对内部员工进行适当的.英语培训;

　　6、完成并超越教学部的总体业绩。

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