财务人员岗位职责15篇

　　在现实社会中，需要使用岗位职责的场合越来越多，制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。那么制定岗位职责真的很难吗？以下是小编为大家整理的财务人员岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

财务人员岗位职责15篇

财务人员岗位职责1

　　1、按照国家财务制度的规范，认真编制并严格执行财务计划，分清资金渠道，合理使用，保证学校各项工作的顺利完成。

　　2、认真做好经费总帐和明细帐。根据资金来源分析支出情况，发现问题及时反映，并按月做好结帐工作。

　　3、认真记好固定资产帐。按季与保管人员进行对帐，做到：进物清、领物明，结余实。作到帐物相符。

　　4、认真做好学校收费组织工作。

　　5、根据国家财务制度的规定，及时认真做好经费存款及其它各项费用的'现金和转帐收付工作。对所支付费用做到签章齐全（经手、验收、主管人员签字），并严格审核原始凭证。对违反财经制度的一切收付应坚决抵制。

　　6、收付现金要做到及时、准确、无误，严格执行收支两条线的政策，严禁坐收坐支、私设帐户、私设小金库、公款私存；能及时办理的决不拖延。在办各项收付工作时要防止一切可能发生的差错，如有差错应查明原因及时汇报并改正。

　　7、按照现金管理的有关规定和实施办法，做好现金管理工作，根据每天发生的收付凭证，及时记好现金收付帐、原则上大额经济业务费用支出需由银行转帐；不得以白条抵库、不得保留帐外公款。做好收付结帐工作，做到定期与支付中心核对收支、往来款项帐务，做到帐帐相符。

　　8、出纳定期与会计做好结帐、对帐工作。在与会计结帐期前，了结定期办理的收付业务，结出定期收付发生额合计和余额，并将原始凭证及会计出纳交接单一并交给会计，经双方核实、签章做到准确、无误；做到帐款相符。

　　9、认真保管好各项单凭据、印章和钥匙，严守财经秘密；并定期参加财务继续教育培训。

财务人员岗位职责2

　　一、熟悉企业会计准则以及现行的税法，熟悉行业业务流程以及会计核算方法，熟悉新旧会计准则之间的区别，掌握新旧两种准则下账务处理的规则

　　二、编制和维护公司的总帐和明细帐，及时准确地记录公司业务往来

　　三、定期出具成本报表、财务分析报告，并提出降低成本的`措施和建议

　　四、审核和录入内部各类会计凭单进行帐务处理，包括审核银行和现金账目，费用核算和报销审核，负责公司单位往来的管理，及时核对和督促公司的往来结算等

　　五、对公司的商业零售业务的运营与发展提供财务规划、财务管理、财务建议等支撑

　　六、协调财务部与公司其他部门的关系，对外协调与财政、税务、银行、工商等相关机构的业务和联络工作，并及时办理公司与其之间的业务往来

　　七、制订公司内部财务、会计制度和工作程序，经批准后组织实施并监督执行

　　八、及时传达并严格执行下发的各类财务管理文件，指导财会资料档案管理

　　九、完成会计凭证审核，及时结账，上报相关财务报告及报表

　　十、负责成本核算的工作，并就出现的问题及时上报，结合公司实际情况完善有效的成本核算及控制模式

财务人员岗位职责3

　　1、负责记好财务总帐及各种明细帐目。数字准确、书写整洁、登记及时、帐面清楚。

　　2、负责编制月、季、年终决算和其他方面有关报表。

　　3、认真执行上级交代的任务并能按时按量完成。

　　4、定期装订会计凭证、帐簿、表册等，妥善保管和存档。

　　5、按期填报审计报表，认真自查，按时报送会计资料。

　　6、加强安全防范意识和安全防范措施，严格执行财务管理方面的安全制度，确保不出安全问题。

　　7、严格遵守，执行国家财经法律法规和财务会计制度。

财务人员岗位职责4

　　一、目的：为了明确职责权利，理顺工作流程，提高质量、效率，强化岗位职责。

　　二、原则：分工合理、指挥灵活、协作有力、权责明确

　　三、适用范围：公司总部全体人员。

　　四、具体职岗位责描述

　　16、财务部会计主管

　　财务部是会计主管公司财务部门主管，直接对公司总经理负责。

　　16.1岗位职责

　　①严守公司商业秘密与财务秘密;

　　②负责公司经营工作中财务预决算;

　　③负责公司经营活动成本分析、核算与控制;

　　④负责对公司经营活动定期进行财务分析，并提出改进建议;

　　⑤负责制订完善公司财务制度，并推动执行;

　　⑥负责公司有关税务申报工作，规范公司发票管理及纳税工作;

　　⑦对各商场财务管理进行指导、管理、培训，规范有关人员行为;

　　⑧负责公司各类费用的.审核报销。

　　16.2权力

　　①有权要求公司各部门规范执行有关财务制度，完善相关财务手续;

　　②有权对公司各部门、各商场进行财务检查，并对违规行为予以纠正;

　　③有权调阅、审查、监管公司各部门有关财务资料;

　　④有权拒绝任何违反财务手续的要求和行为。

　　16.3责任

　　①对公司财务制度执行不好，导致公司利益受损负责;

　　②对采取措施不力，造成经营成本大幅度上升负责;

　　③对各部门财务人员培训不足，导致工作出现失误负责;

　　④对各类费用支出报销手续不全不规范负责;

　　⑤对公司财务资料保管不善，造成泄密或单据丢失，影响公司经营负责;

　　⑥对不按时纳税，或业务不精导致多交税款，或导致税务部门对公司处罚负责。

　　16.4工作标准及考核要点

　　①是否做好月、季、年度财务预决算;

　　②是否做好成本分析、核算与控制;

　　③是否完善公司财务制度，并推动执行;

　　④是否做好税务申报工作;

　　⑤是否定期对财务人员培训、指导、管理;

　　⑥是否对每一笔费用报销严格审核;

　　⑦是否按时上报各类财务报表;

　　⑧是否对每次盘点做到有效控管、资料真实。

　　16.5工作流程

　　①接受指令;

　　②安排协调本部门工作，与其它部门进行有效协作;

　　③对工作执行情况进行检查落实、汇总、上报;

　　④接受其它部门或领导检查、监督、考核;

　　⑤对本部门工作进行修正、完善。

　　17、财务管理科主任

　　17.1岗位职责

　　①严守公司商业秘密与财务秘密;

　　②制订公司总体(各种)财务预算;

　　③实施成本分析、核算、计划的监督与控制;

　　④完善各种财务制度;

　　⑤审查、监管公司所有报帐凭证与单据，保存好各种会计资料;

　　⑥负责税务申报，按时纳税;

　　⑦主持、组织各商场的盘点工作;

　　⑧负责公司办公用品的发放、使用及成本控管;

　　⑨负责公司开展各种活动及节假日员工慰问等的经费预算或物品供给;

　　⑩复核会计凭证科目汇总表，登记总部及门店总帐，编总帐科目余额表;

　　?组织编报门店生鲜销售分类报表;

　　?负责编制公司报表及附表，拟定财务分析说明书;

　　?负责公司物业管理。

　　17.2工作权限

　　①有权抽查原始凭证、分类记帐凭证的准确性;

　　②有权审核销售营业收入报表，费用开支及工资表;

　　③有权检查下属岗位业务工作状况，制定部门内规章与制度;

　　④有权审核银行、现金收付凭证，复核各分类帐登记情况;

　　⑤有权对会计相关岗位操作进行监督、指导与培训;

　　⑥有权拒绝违背会计法规与财会政策的请求。

　　17.3工作标准及考核要点

　　①是否按公司规定制订月、季、年度财政预决算;

　　②是否认真审查财务报帐凭证与单据;

　　③是否按公司规定保存会计资料;

　　④是否做好税务申报工作;

　　⑤是否定期组织主持商场盘点工作;

　　⑥是否做好办公用品的发放、使用与监管;

　　⑦是否做好节假日员工慰问品预算与供给;

　　⑧是否复核会计凭证科目汇总表，是否登记总部及门店总帐，是否编总帐科目余额表;

　　⑨是否组织编报门店生鲜销售分类报表;

　　⑩编制公司报表及附表，拟定财务分析说明书;

财务人员岗位职责5

　　1.负责审核会计凭证、编制合并财务报表及报表分析;

　　2.负责接受各项内外部财务检查、审计监督等;

　　3.年度决算报表的编制、汇总和上报工作;

　　4..负责分析财务指标完成情况、查找问题、提出改进意见;

　　5.负责完成各项财务制度的制订、修编工作;

　　6.对接集团财务部，协调组织各项工作;

　　7.公司工资绩效、社保审核及相关账务处理;

　　8.定期组织个人借款清理工作及内部往来对账工作;

　　10.协调组织NC系统的`取数维护工作;

　　11.完成领导交办的其他工作。

财务人员岗位职责6

　　1、检查子公司制度及适用性的缺失，编制、修订、发布，定期组织财务合规性宣贯，强化落实考核。

　　2、严格执行公司财务相关制度，履行财务监督职责，负责公司财务政策在子公司的执行与落实，按月提交各项核算报表、管理报表，及数据底稿。

　　3、协助完成子公司预算编制，核算与分析项目收入、成本、费用、及时提交预算报表与数据底稿。

　　4、稽核财务会计、出纳日常岗位工作的`资料及数据的准确性，以保证底层数据的清晰可用性。

　　5、编制资金计划及执行情况反馈表，跟踪资金使用情况，为子公司资金正常运转提供保障。

　　6、财务数据底稿按要求执行，要满足及时性、准确性、可比性、可追溯性要求，动态、真实反映并子公司财务经营状况、经营成果、现金流量，并协助上级进行控制与管理。

　　7、负责与税务、社保、银行及相关政府职能部门的沟通，并收集相关政策信息，向上级反馈。

　　8、协助行政部门做好机构资产管理工作，定期监盘，确保资产安全、完整、账实相符。

　　9、协助完成年度财务审计、汇算清缴、研发加计扣除专项审计、集团审计部专项审计工作，审核相关报表、报告。

财务人员岗位职责7

　　1 财务部职能和职责

　　1.1部门职能：

　　依据企业会计准则等相关法律法规和公司财务管理制度，履行财务制度体系建设、全面预算管理、会计核算管理、资金管理、应收账款控制、资产管理、成本管理、税务管理和票务管理等财务工作职能，为实现企业战略目标和年度经营计划提供强有力的财务保障。

　　1.2部门职责：

　　1.2.1严格执行各项财务管理制度。

　　1.2.2制定具体的会计核算标准、核算规范制度。

　　1.2.3开展决算、清算、汇算等会计核算工作。

　　1.2.4组织编制、审核各类财务报表、附注及财务分析报告，编制、审核公司的会计凭证。

　　1.2.5牵头组织公司全面预算管理工作，审核各项超预算项目与预算外项目合规性、合理性。

　　1.2.6组织编制年度资金需求计划，拟定年度融资计划及财务费用预算表。

　　1.2.7建立和维护融资渠道，选择融资方式并制定公司融资方案，降低融资成本。

　　1.2.8调度公司经营资金，制定和审批年度、月度运营资金使用计划。

　　1.2.9汇总、编制公司资金收支计划，合理调配资金，定期对资金使用情况进行分析、反馈。编制应收账款明细，督促各项资金的回收。

　　1.2.10参与建立客户信用体系建设。根据客户的信用等级，按合同条款及客户赊销信用政策，审核、控制经营部的发货。

　　1.2.11制定存货、固定资产等资产盘点计划，并组织开展年度盘点工作。

　　1.2.12跟踪在建工程完工进度，及时对竣工工程进行核对并完成相应的固定资产结转。

　　1.2.13审核存货收发业务单据、报表。审核存货及资产报废。

　　1.2.14协助外部审计部门、税务部门完成固定资产盘点工作。

　　1.2.15组织公司税务筹划、税务申报与缴纳工作。配合完成税务局对公司的税务检查。

　　1.2.16结合公司的实际需要，购买各种支票、收据、有价证券等相关单据。

　　1.2.17建立、完善部门各类管理规章制度、流程，并严格执行。做好财税方面有关证照的年检，加强财务人员的培训和部门建设。

　　1.2.18完成公司领导交办的其他工作和协助有关部门完成与本部门相关的职能工作。

　　2 财务部各岗位职责和权限

　　2.1财务经理岗位职责和权限

　　2.1.1财务经理岗位职责

　　2.1.1.1掌握国家的财经政策、法规、条例和上级有关主管部门制定的财会、计划统计、工程建设的制度规定及管理办法，结合公司实际组织制定公司财务管理制度，并负责贯彻实施。

　　2.1.1.2负责组织和领导本公司的财务工作。根据相关法规和公司财务管理制度制定具体的会计核算标准、核算规范制度。

　　2.1.1.3负责制定本公司财务岗位职责，进行岗位考核，保证公司财务工作落到实处。

　　2.1.1.4负责财务监督与管理工作。监督产品采购与入库工作，确保入库记录与记账的真实、准确监督库存产品保管与出库工作，定期组织盘存。监督督促应收账款的回收与检查，组织对不良债权处置定期组织固定资产、流动资金清查、核实

　　2.1.1.5组织公司成本核算。依据公司生产特点完善成本核算管理办法，组织成本费用分析，深入挖潜降低成本的可能，提高效益，提出成本控制指标建议。参与公司销售基准价格制定及修订、采购基准价格制定及修订。

　　2.1.1.6参与企业筹资和投资决策，参经济合同和经济协议的研究、审查。

　　2.1.1.7完善公司内部控制制度建设和财务风险管理。规范业务流程，提高公司内部控制管理水平。

　　2.1.1.8组织编制财务报告及相关管理报表，并对财务报告进行审批。定期向总经理或公司股东报送财务报告及相关管理报表。对会计信息的真实性和及时性承担直接责任。

　　2.1.1.9组织公司财务分析。定期组织编制财务状况说明书，分析公司偿债能力、经营能力、盈利能力、成长能力，并提出财务建议组织对公司对外投资项目的财务分析与评价，并提出财务建议。

　　2.1.1.10组织年度预算、决算的编制、控制、分析。根据公司经营目标，组织和指导各部门编制财务预算汇总各部门预算，组织编制公司财务预算、成本计划、利润计划根据公司经营情况，组织审核修正财务预算，并及时反馈各单位预算的执行情况，使预算管理落到实处。

　　2.1.1.11规范会计档案管理，保证会计资料的安全完整。

　　2.1.1.12监督、控制及统一管理相关对外报送的财务资料和统计资料。

　　2.1.1.13接受和配合内部和外部的审计、检查工作，及时纠正违规事项。

　　2.1.1.14加强与银行、税务、财政、审计等部门的沟通和协调，并保持良好关系。

　　2.1.1.15做好本部人员的继续教育等培训工作。

　　2.1.1.16负责协调财务部与其他各部门之间的工作关系。

　　2.1.1.17公司领导交办的其他事项。

　　2.1.2财务经理岗位权限

　　2.1.2.1对外投资项目的评价权

　　2.1.2.2对公司所有购销合同的监督执行权

　　2.1.2.3对公司筹资方式的建议权

　　2.1.2.4对各部门预算的审核和修改建议权

　　2.1.2.5对重大事项会计处理方式的决定权

　　2.1.2.6对各类报表，财务报告的审批调整权

　　2.1.2.7对下级工作有检查权

　　2.1.2.8对下级在工作中的争议的裁判权

　　2.1.2.9对各项费用开支监督审核权

　　2.1.2.10对限额资金使用有批准权

　　2.1.2.11有对直接下级岗位调配的建议权、任命的提名权和奖惩建议权

　　2.1.2.12对所属下级的管理水平、业务水平和业绩有考核评价权

　　2.2主办会计岗位职责和权限

　　2.2.1主办会计岗位职责

　　2.2.1.1协助财务经理制定各部门与本部门工作规划

　　2.2.1.2按财务管理标准和报销付款审批程序的规定，严格审核公司的各项费用或款项报销的单据，保证报销原始凭证的真实性、合法性、合规性。

　　2.2.1.3日常账务处理。审核记账凭证会计分录的正确性，以保证会计报表的正确无误。

　　2.2.1.4监督资金使用情况。编制资金计划并合理安排使用资金，审核各项资金的支付，加强资金管理。及时记录资金增减变动情况，按照规定编制报表，正确反映资金动态。

　　2.2.1.5编制财务报告和进行财务分析。编制季度、半年度、年度财务报告，并对财务报表进行分析，提供财务分析报告。

　　2.2.1.6负责税务筹划。依法进行税务事项的会计处理和纳税申报工作，做好增值税发票的购买、开具、保管等工作。审核各项税务申报表及税款的`缴纳，做好企业所得税清算工作，进行税收筹划管理

　　做好财务筹资管理工作。

　　2.2.1.7参与预算工作。参与编制各部门财务预算以及公司总预算，并进行预算控制、分析和反馈工作

　　2.2.1.8负责电算化会计工作。定期检查电算化系统，确保其正常运转。当电算化系统出现故障时，负责联系相关人员进行处理。负责公司计算机内会计数据的安全性、正确性、及时性和保密性的检查。

　　2.2.1.9组织会计人员进行会计资料归档管理工作。定期进行会计资料的打印和装订并归档。

　　2.2.1.10协助加强本部门人员的培训教育工作。

　　2.2.1.11公司领导交办的其他事项。

　　2.2.2主办会计岗位权限

　　2.2.2.1对不符合财经法规和财会制度的原始凭证的拒绝入账权

　　2.2.2.2会计凭证、账簿的审核权

　　2.2.2.3没有或未被授权调阅会计档案权力的人员的拒绝调阅权

　　2.2.2.4财务收支活动的监督检查权和分析评价权

　　2.3出纳岗位职责和权限

　　2.3.1出纳岗位职责

　　2.3.1.1遵照财经法规有关现金管理和银行结算制度的规定办理日常现金收付和银行结算业务。负责审核收付款凭证，按规定办理款项收付业务。做好库存现金管理，定期盘点现金和核对银行存款对账单，并编制“银行存款余额调节表”。

　　按财务制度规定掌握现金库存量，不以“白条抵库”抵充库存现金。

　　2.3.1.3建立健全出纳各种账目，及时序时登记现金和银行存款的日记账，做到日清月结。定期核对现金日记账与总账，保证账账、账款相符。

　　2.3.1.4保管库存现金和有价证券，严格执行保卫、保密纪律，确保库存安全和完整。

　　2.3.1.5保管有关印章、空白收据和支票。

　　2.3.1.6及时进行核对现金及银行存款明细账，确保月末现金和银行存款与科目余额相符，发现差错及时查清。

　　2.3.1.7在工作职责范围内，对不符合规定的单据，有权拒绝办理。

　　2.3.1.8领导交办的其他事项。

　　2.3.2出纳岗位权限

　　2.3.2.1对不符合财经法规和财会制度的原始凭证的拒绝入帐和支付现金权

　　1.库存现金管理流程

　　2.银行存款管理流程

　　3.货币资金收入流程

　　4.货币资金支持流程

　　5.费用报销流程

　　6.银行借款管理流程

　　7.财务报告编制流程

财务人员岗位职责8

　　1、负责公司财务预算的编制及协调，做好各部门费用核算和控制工作;

　　2、组织公司成本管理工作，进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成;

　　3、制定财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等计划，并进行监督与控制，

　　4、与财政、税务、银行等相关政府部门建立并保持良好的'关系;

　　5、审核费用报销及费用报批工作;

　　6、领导安排的其他事项。

财务人员岗位职责9

　　1、完成合作建筑工程类公司的财务监管工作，对凭证、帐目、报表进行审核，对账资料及帐簿报表等资料档案的.装订、保管及档案移交工作;

　　2、对合作建筑工程项目的帐目，进行审核，汇总及监督; 3、及时、准确处理合作建筑工程项目的会计业务，并审查其合法性、合理性;

　　4、对合作公司的U盾及工程项目专用章的保管使用;

　　5、落实公司信贷计划、制定符合工程实际进度的资金调动计划; 6、管理银行、税务等其他机构的关系; 7、能熟练操作金蝶办公软件。

财务人员岗位职责10

　　1、组织建立健全部门制度、流程等管理体系，组织实施并定期优化，指导与监督项目财务管理体系的建设、运行与优化;

　　2、掌握国家税务政策并进行财经政策的研究、分析，为公司决策提供依据;

　　3、负责费用预测、计划、控制、核算、分析、考核等，督促降低消耗、节约费用、提高经济效益。

财务人员岗位职责11

　　1、主持公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作，完成企业财务计划;

　　2、利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据，协助总经理制定公司战略，并主持公司财务战略规划的制定;

　　3、制定公司资金运营计划，监督资金管理报告和预、决算;

　　4、对公司投资活动所需要的资金筹措方式进行成本计算;

　　5、筹集公司运营所需资金，保证公司战略发展的资金需求，审批公司重大资金流向;

　　6、主持对重大投资项目和经营活动的'风险评估、指导、跟踪和财务风险控制;

　　7、协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系，维护公司利益;

　　8、参与公司重要事项的分析和决策，为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据;

　　9、审核财务报表，提交财务管理工作报告。

财务人员岗位职责12

　　1、负责项目财务管理工作，执行集团财务管理制度和操作流程;

　　2、负责编制项目财务报告和各项财务分析;

　　3、了解项目资金活动情况，及时提出资金计划及总结执行情况;

　　4、负责项目税务筹划，负责纳税申报、税款缴纳等各项事务办理;

　　5、对外协调税务局、工商和银行等相关部门;

　　6、完成上级领导交办的其他财务工作。

财务人员岗位职责13

　　1、参与梳理、优化物业版块财务管理工作流程；

　　2、参与审核各物业公司预算及资金计划，并分析执行情况；

　　3、超预算、预算外、重大支出、收费减免的审核；

　　4、指导、督促各项目的财务问题按集团标准和要求整改；

　　5、每月报送集团要求的.财务类报表；

　　6、各区域物业公司财务工作的指导和跟进；

　　7、处理片区的税务事宜，对接当地税局关系及工作协调；

　　8、按集团和财务中心的工作计划完成各项工作。

财务人员岗位职责14

　　1. 协调编制、收集、汇总年度财务预算和项目周期预算，进行预算分析，参与预算的审核;

　　2. 投资项目的`前期研究及可研测算的财务部分编制工作，对投资项目的经济效益及财务风险进行分析和评价;

　　3. 根据上级和领导要求，按时统计分析收入、成本费用等各项财务信息，编制内部管理报表;

　　4. 监控预算的执行情况，及时反映预算执行过程中出现的问题，按情况需要出具分析报告，提供经营建议;

　　5. 领导下属各项目会计开展核算工作，审核会计报表，审核报销及对外付款单据，保证业务合规性，防范财务风险;

　　6. 根据工作需要和领导安排，负责其他财务管理工作。

财务人员岗位职责15

　　1.提高安全防范意识，增强责任心，确保学校财务安全。

　　2.加强印章、空白支票的保管和使用安全。空白支票和财务章分别存放，严格按财务规定存放现金。

　　3.去银行取款时，大额货款需要三人以上专车接送，小额货款需要两人以上接送。使用安全包，收款人必须离开人，不离开钱，确保现金和人身安全。

　　4.确保学校财务账目、票据保存规范，避免因保管不当受潮而损坏。

　　5.做好财务室防火、防盗工作，让人远离门锁。

　　6.下班时关闭水电门窗，确保没有安全隐患。

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