内衣岗位职责

内衣岗位职责（精选20篇）

　　在现在的社会生活中，岗位职责的使用频率逐渐增多，制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。什么样的岗位职责才是有效的呢？下面是小编为大家收集的内衣岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

　　内衣岗位职责 1

　　1、接待顾客的`咨询，了解顾客需要并速成销售。

　　2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对工作，按规定完成各项销售统计工作。

　　3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作。

　　4、做好所负责区域的卫生清洁工作。

　　5、完成上级主管交办的其他任务等。

　　内衣岗位职责 2

　　职责描述：

　　1、根据公司整体战略规划，基于消费者需求和行业趋势，对服装内衣市场以及竞争对手的了解，分析消费者的'需求制定品牌引进计划，进行目标分解。

　　2、开发具有市场潜力的产品，完成产品研发。

　　3、维护并评估现有合格供应商，收集潜在供应商信息，持续开发新供应商。

　　4、按流程执行采购任务及完成各类报表，包括：询价、比价、打样、生产过程监控、物料验收、及售后跟进等。

　　5、与相关品牌建立长期良好关系，择优与与战略合作伙伴签订战略合作协议，并协助项目与其对接。

　　6、根据季度商品之数据对畅销款及滞销款进行分析。

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，三年以上零售行业服装内衣类目招商等相关岗位工作经验。

　　2、精通商业项目品牌落位、招商流程。品牌资源拓展及维护，商户合同谈判，拥有丰富的品牌资源。

　　3、熟知业态规划、品牌组合知识，熟悉行业信息、流行态势。

　　4、具备良好的沟通能力、抗压能力，协调能力。

　　内衣岗位职责 3

　　1、跨境电商的出口服装或内衣或泳衣产品开发管理和采购管理资源进行整合优化，保证公司内衣或泳衣产品线管理体系有序运作。

　　2、领导并监督内衣或泳衣产品管理团队，带领团队完成公司预算目标。

　　3、根据公司经营目标、销售情况、市场信息和库存情况制定商品开发和采购引进计划及实施。

　　4、了解海外市场对产品的'需求，进行产品开发调研，慎重选择商品，与市场运营部门商定建立和开发新的产品线。

　　5、负责公司出口内衣或泳衣产品开发流程和产品采购流程的制定及改善。

　　6、竞争对手各项指标分析并针对具体情况制定有效的产品开发策略。

　　7、对库存控制负责。

　　8、滞销、动销率低的sku及时调整及安排清货。

　　9、完成日常的其他事物。

　　内衣岗位职责 4

　　1、维护与各大美容机构的良好合作关系，了解各门店顾客的`消费需求。

　　2、为美容机构员工提供必要的专业知识培训，提高销售技巧。

　　3、传达公司销售政策，带去最新最前沿的款式和销售话术、技巧。

　　4、协助合作美容机构进行产品盘点、配送、更换、维护等。

　　5、完成账款回收，进行产品盘点。

　　内衣岗位职责 5

　　1、负责“led紫外线内衣服饰消毒器”的销售及销售管理工作。

　　2、完成品类销售业绩目标。

　　3、了解市场竞品的销售情况及信息。

　　4、分析市场状况，开拓市场。

　　5、反馈市场信息，给新产品定义提供用户痛点建议。

　　内衣岗位职责 6

　　1、负责每个季度森马家居服/内衣的设计和选款工作，把握好流行资讯。

　　2、根据公司每期产品的主题，当下潮流趋势，开发适合当地的产品，进行款式的.收集、开发及设计。

　　3、负责设计开发计划的制定，并落实进行。

　　4、负责设计部的日常沟通工作。

　　5、做好订货会及产品上市后分析与检讨，并按每期订货会的进度要求完成任务。

　　7、完成上司交办的其他临时事务。

　　内衣岗位职责 7

　　1、熟悉产品开发程序。

　　2、熟悉打样流程，包括面/辅料调样/进度跟追。

　　3、与质控组合作，熟悉相关开发测试程序。

　　4、需优先验收protos/pps样品，核对过工艺和评语的确认后，再转交给版师做版型，尺寸，工艺确认。

　　5、开发费用相关申请。

　　内衣岗位职责 8

　　1、根据公司和品牌的整体发展战略，能够规划每季产品的整盘设计组合，制定产品的`开发计划。

　　2、负责产品设计的实施和监督。

　　3、组织市场调研，分析整合设计潮流和流行趋势

　　4、熟悉内衣运营模式，对国内国际时尚潮流内衣市场有深刻的了解和认知。

　　5、负责品牌的定位、形象、风格的制定，各季产品的开发。

　　6、负责与市场部门、销售部门进行需求沟通，准确掌握市场、客户需求。

　　7、负责分配新品设计、开发任务，协调人员关系。

　　内衣岗位职责 9

　　1、对国内、国际服装流行趋势有敏锐的洞察力和超前意识，能准确把握潮流方向，对所负责产品在本品牌及竞争品牌中的销售状况，并对结果能进行分析和流行预测出系列产品趋势报告。

　　2、能主动了解目标消费者的生活状态与消费心理了解客户需求。

　　3、根据公司整体开发计划，能快速了解产品需求确认产品定位，制定所在系列产品款式设计思路，并按开发规划进度表的要求保质保量完成款式的开发及设计工作内容。

　　4、具有较强的材料运用和搭配运用能力，有较好的色彩、款式掌控能力和敏锐的.色彩视觉。

　　5、有成本意识懂选定适时合理的款式定位，合理的控制产品本。

　　6、能全程跟踪样品的开发到做样、版型效果、试样修改的全过程，对版型效果负责。

　　内衣岗位职责 10

　　1、制定并执行洽客新零售saas软件销售计划。持续完成月度，季度，年度的销售指标。

　　2、熟悉公司的业务发展战略并同相关部门一同探讨制定洽客新零售可落地的解决方案。

　　3、发现业务机会，确认业务计划，制定销售策略，提供解决方案，商务谈判并及时关单。

　　4、在新老客户中寻找并创造业务机会。预测销售活动和销售收入，并能创造可以为日后销售工作提供示范效果的.典型客户。

　　5、与大客户的虚拟团队进行跨部门(产品、技术、运营等部门)合作，指引客户的决策人和有重要影响力的人去确认他们的新零售理念。

　　6、与各部门配合，组织针对大客户的市场活动，去激发客户对先进的新零售管理的理解和需求。

　　内衣岗位职责 11

　　岗位职责：

　　1、根据的品类开发结构，收集国内相关居家服饰类供应商的情况，了解产业群。

　　2、收集相关优秀供应商的样品，每周提报新品。

　　3、通过比较各家样品的'优劣势，二次开发出适合公司品牌形象，具有竞争优势的新品，并与采购谈判组的伙伴一起，最确定一家可长期合作的供应商。

　　4、与供应商签订购销合同，与产品部一起对大货作产前封样。

　　5、提供准确的封样给产品视觉表现组，用于图片拍摄。

　　6、提供准确的产前确认样及封样说明单给品控组。

　　7、提供完整的新品资料给产品组。

　　8、跟踪销售情况，产品生命周期等情况，安排翻单。

　　任职资格：

　　1、大专以上学历，工商管理专业/服装设计专业。

　　2、2—3年居家服饰类产品卖手、采购工作经验。

　　内衣岗位职责 12

　　1、负责“led紫外线内衣服饰消毒器”的销售及销售管理工作。

　　2、完成品类销售业绩目标。

　　3、了解市场竞品的销售情况及信息。

　　4、分析市场状况，开拓市场。

　　5、反馈市场信息，给新产品定义提供用户痛点建议。

　　内衣岗位职责 13

　　1、内衣供应商方面的资源删选、审核与资源收集、整合与利用。建立和健全供应商开发、维护、跟踪及评估体系，合理控制采购及运输成本并保证品质，并根据业务的'变化不断优化。

　　2、从内衣产品采购、生产、品控、物流、货品流通整个链条的产品供应计划。贯彻、执行、监督各部门的计划执行情况、并协调解决涉及跨部门沟通的问题。

　　3、提升供应链团队作战能力，确保供应链业务运作规范、高效。

　　内衣岗位职责 14

　　1、在专卖店促销公司文胸等产品。

　　2、发掘顾客的需求并促成销售，做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作。

　　3、完成商品的上架陈列摆放、补货、等日常营业工作。

　　4、做好产品宣传资料的'派发和讲解，和产品试穿等工作。

　　5、做好所负责区域的卫生清洁工作。

　　内衣岗位职责 15

　　1、根据成衣的技术资料，跟进开发及大货生产，保证成衣质量。

　　2、管理供应商质量指标，处理客诉。

　　3、根据集团要求(社会责任、质量体系、环境保护等)，管理成衣供应商，并持续改进。

　　4、进行成衣的工业制造成本分析，如：生产效率，用量控制等。

　　内衣岗位职责 16

　　1、负责文胸的电脑制版，推挡。

　　2、负责内衣的'初样，标准样的制作，用量审核，产前样回复等技术工作，审核全码工艺资料的存档及工艺资料的正确和完整性

　　3、通过市场调研和上市产品的反馈，提升技术工艺。

　　4、试穿模特寻找和沟通。通过试穿结果改进版型和工艺。

　　5、颜色和样品的确认。

　　6、配合韩国设计师精心模杯和版型的开发。

　　内衣岗位职责 17

　　1、服从分配，听从指挥，认真执行公司采购管理规定，严格按采购计划采购，做到及时、适用，合理降低物资积压和采购成本。对购进物品做到票证齐全、票物相符，报帐及时。

　　2、做到以公司利益为重，不索取回扣，馈赠钱物上缴公司，遵守国家法律，不构成经济犯罪。

　　3、负责对所采购材料质量、数量核对工作。熟悉和掌握市场行情，按“质优、价廉”的原则货比三家，择优采购。注重收集市场信息，及时向部门领导反馈市场价格和有关信息。合理安排采购顺序，对紧缺物资和需要长途采购的.原料应提前安排采购计划及时购进。

　　4、负责与客户签订采购购合同，督促合同正常如期的履行，并催讨所欠、退货或索赔款项。

　　5、负责办理交验、报账手续。加强与验收、保管人员的协作，有责任提供有效的物品保管方法，防止物品保管不妥而受损失。

　　6、严把采购质量关，物资选择样品供使用部门审核定样，购进物资均须附有质保书和售后服务合同。积极协助有关部门妥善解决使用过程中会出现的问题。

　　7、负责保存采购工作的必要原始记录，做好统计，填写有关采购表格，提交采购分析和总结报告，定期上报给采购主管。对所采购的物资、设备要有申购单并上报采购主管。有权拒绝末经领导同意批准的采购定单。

　　8、完成领导交办的其它各项工作。

　　内衣岗位职责 18

　　职位描述：

　　1、独立完成整个车版程序(看图、栽样、车版等)。

　　2、.熟悉针织、梭织、棉衣、羽绒服、大衣等缝制工艺。

　　岗位要求：

　　1、5年以上车缝工作经验。

　　2、能吃苦耐劳，做事认真、主动，责任心强。

　　3、能配合公司工作的安排，理解能力好。

　　内衣岗位职责 19

　　1、服从样衣组长的工作安排，认真负责，做好本职工作。

　　2、认真阅读和领悟所做样衣的工艺和操作要领，确保样衣按时保质完成。

　　3、在操作时遇到问题及时反映给样衣组长。

　　4、对样衣有工艺修改必须确保确认样和留样工艺一致。

　　5、及时修正不合格样衣至完全符合样衣要求。

　　6、及时反映样衣在大货生产中难操作处，以便同客人联系更改操作工艺，便于大货生产。

　　7、与制版人员随时保持联系，在制作过程中，发现疑问不可私自修改，应反馈给样衣组长或制版工，由制版工修改纸样后，再按纸样要求改进样衣。

　　8、样衣制作完成后，须提供制作用时给样衣组长。

　　9、作为消防员身份进入班组流水线工作时，服从班组安排，作息时间跟班组，并做好产量记录。

　　内衣岗位职责 20

　　工作职责：

　　1.搜寻、筛选、评估国内供应商，联系供应商，与之进行采购谈判。

　　2.开发针织样衣，制单，下单，跟单。

　　3.跟踪产品到货时间及质量状况，监督合同执行情况。

　　职位要求：

　　1.年龄：25-35岁，国际贸易或服装纺织相关专业。

　　2.两年以上相关工厂生产或跟单经验，熟悉服装企业生产流程。

　　3.了解各种服装的检验程序与质量标准，对供应商有一定的'掌控与协调能力。

　　4.工作细致耐心，有条理。良好的沟通谈判技巧，较强的独立工作能力。

　　5.对时尚有敏锐的洞察力和理解力。

　　6.英文书写和口语运用能力。

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