平面设计总监岗位职责（精选21篇）

　　在当今社会生活中，越来越多人会接触到岗位职责，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。大家知道岗位职责的格式吗？以下是小编整理的平面设计总监岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

平面设计总监岗位职责（精选21篇）

　　平面设计总监岗位职责 1

　　职责：

　　1、负责整个项目的核心设计理念；

　　2、对项目创意思路方向的.整体把握，管理指导部门人员开展设计创意工作；

　　3、激发团队成员产生创意想法，提高公司整体创意水平，协调部门与其它部门之间的工作协作关系；

　　4、有高度鉴赏审美力，有较强的方案综合创作能力，对文创设计有自己独特的见解；

　　任职要求：

　　1、本科以上学历，美术等相关专业出身，专业不限；

　　2、 5—8年以上创意工作经验，3年以上创意总监及管理工作经验；

　　3、良好的语言沟通、和分析判断能力，具有团队合作精神、团队管理能力及项目统筹能力；

　　4、富有激情，不断提升自身的创意，热衷于激发团队创作热情，带领团队出色完成创作任务；

　　5、熟练使用Photoshop，CorelDraw，3D等各类设计软件。

　　平面设计总监岗位职责 2

　　任职要求:

　　1、广告设计专业，大专以上学历;

　　2、有地产行业工作经验至少4年以上;

　　3、有创意设计能力，擅长新媒体平面视觉表现;

　　4、热爱创意设计工作，积极主动，善于思考;

　　ps:投放简历附带个人优秀作品

　　平面设计总监岗位职责 3

　　职位描述：

　　1、全面负责整体项目的创意与设计，管理并培养公司设计团队;

　　2、把控团队广告作品的创意设计，带领创作团队，善于激发引导团队开发创作;

　　3、具有出色的美学素养和审美鉴赏能力，出众的.平面设计能力和创意，具备较强的审美和色彩感知能力，有手绘基础，有丰富的优秀案例;

　　4、擅长广告创意画面，创意海量，视觉执行力超强，策略创意兼具，能独立主持创作;

　　5、热爱设计工作，能承受较大工作压力，擅长使用视觉软件随心所欲地表达设计理念。

　　任职要求：

　　1、正规美术类院校本科及以上学历，五年以上4A广告、公关或数字营销公司工作经验;

　　2、精通各类设计软件，具有扎实的美术功底和艺术修养，思维活跃;

　　3、具有较强的执行能力、很强的管理能力、指导能力和沟通能力;

　　4、团队合作意识强、工作责任心强，能承受较强的工作压力;

　　5、成功的商业案例。

　　平面设计总监岗位职责 4

　　职责：

　　1、梳理和优化产品设计的流程，建立健全内部管理办法，考核设计师的.业绩、态度和潜力；

　　2、带领并指导设计人员创意构思及设计，确定设计基调和表现形式；

　　3、推动设计项目进程，保证项目设计任务完成；

　　4、负责及把控公司各类项目平面设计工作的创意与设计工作；

　　5、懂时尚、懂文案、懂品牌。

　　6、需要会设计字、懂字。

　　任职要求：

　　1、全日制大学本科以上学历，市场营销、广告、新闻、影视、文化艺术等相关专业，3年以上品牌策划或市场推广类工作经验；

　　2、具备良好的创新和策划能力，具备文案撰写能力，团队协作及学习能力强；

　　3、有平面设计基础，能够熟练使用Photoshop、CorelDRAW、Illustrator等软件者优先；

　　4、熟悉品牌运作与营销理念，对市场有敏锐的观察能力和独特视角，沟通能力强；

　　5、有良好的品牌意识，对品牌管理、市场运作有一定工作经验；

　　6、熟悉自媒体、电子商务、行业品牌推广运作方式；

　　平面设计总监岗位职责 5

　　职责：

　　1.负责文创产品规划及产品发展方向的整体把握和工作部署，快速全面策划及统筹产品的.精准定位、目标、策略并落实、实施;

　　2.负责提出产品需求，制定创意产品规划，完成产品统筹及研发;

　　3.把握文创产业发展趋势，及时更新市场产品战略思维;

　　4.组织产品与运营模式的内外部调研分析，为决策提供核心依据，不断完善产品;

　　5.文创产品供应商沟通协调生产工艺;

　　6.完成领导交代的其他工作内容。

　　任职条件：

　　1.设计类专业本科以上学历;

　　2.平面视觉传达，工业设计，2年以上相关专业从业经验;品牌设计管理经验的优先。

　　3.熟练操作CAD、3D MAX、Illustrator等软件;

　　4.熟悉整个工作流程，具有较强的分析能力，思维及语言的系统性、逻辑性强，具有综合概括能力;

　　5.准确把握客户需求和项目属性，并具备较好的审美情趣和创新能力;

　　6.良好的书面及口头沟通表达能力，有责任心，善于沟通，有团队合作精神;

　　平面设计总监岗位职责 6

　　职责：

　　1、负责公司线上店铺(如天猫、京东等电商平台)整体形象设计、视觉风格把控，打造具有特色的品牌文化;

　　2、制定设计风格的标准与规范，建立和完善产品设计，实现产品的规范化管理;

　　3、收集各部门的设计需求，合理的将设计项目分派给具体的'设计师;

　　4、对设计师所设计的项目进行审核，要求严格把关;

　　5、及时指导、处理、协调和解决产品出现的技术问题，确保工作的正常进行;

　　6、完善本部门管理制度、督促本部门成员遵守公司的各项管理制度;

　　任职要求：

　　1、全日制专科及以上学历，艺术设计相关专业，三年以上相关管理经验;

　　2、良好的美术功底和色彩感觉，设计能力强，能准确把握设计项目的定位，具备较强的创意和视觉表现能力;

　　3、精通3DMax、photoshop、CDR等软件，熟练掌握office办公软件;

　　4、为人积极开拓进取、敬业、思维敏捷、公正客观;

　　平面设计总监岗位职责 7

　　1、负责设计业务的管理、指导，负责与客户协调沟通;分析目标客户需求，充分理解客户意图，正确把握项目设计创意;设计相关工作规范、流程的制定、监督和执行;

　　2、领导并组织各类设计等项目的定位、定向、定风格的研究，指导平面设计师策划具体设计与制作，解答设计师在创意方面遇到的问题;

　　3、全面负责设计项目的.质量，对设计的创意、色彩、版式等进行评审;

　　4、负责项目设计方案的制定、审查与修订，领导设计师及制作人员对设计任务的有效完成;

　　5、负责与客户进行设计思想的交流，协助业务部与项目部对设计项目前期与后期的跟踪服务;

　　6、负责和设计人员进行设计思想的交流与沟通;

　　7、负责设计方案的制定和过程的追踪以及方案的最终出品。把握设计时尚、潮流，对重要工程设计进行指导、把关;

　　8、协调设计部内部工作，按各人特长、情况进行分配工作，保证设计部及时、保质保量完成设计工作任务。

　　9.善于针对不同行业设计全套系统方案，logo设计、企业形象VIS、品牌策划、包装设计、企业宣传册、展厅设计、活动策划。

　　平面设计总监岗位职责 8

　　1、负责公司平面原画创作及包装设计统筹工作(平面设计)协调平面设计部与其它部门之间的工作关系。能独立完成公司自有品牌项目的`创意、设计、打样落地等，能够带领设计师完成设计任务。

　　2、与客户进行有效沟通，按照客户需求将设计落实在具体产品中

　　3、负责对设计的成品制作进行监督和检查，保证设计部的出品时间及出品质量。

　　4、分析与预测市场设计趋势，为新季度彩绘平面进行设计储备。

　　5、管理团队，负责并指导每季度新产品设计开发。

　　6、与相关部门沟通开发事宜并协调处理工艺、技术等问题。

　　7、明确样品准确度并掌握开发进度。

　　8、修正大货准确样并了解成本与量产可行性。

　　9、关注当季产品销售情况，调整下季度新开发产品风格。

　　10、对部门成员进行专业培训和指导，提升设计部工作水平与效率，协调下属之间工作上的问题，充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率。

　　平面设计总监岗位职责 9

　　职责：

　　1、负责各类平面的创意设计；熟悉广告材料及行业常规性图纸设计。

　　2、负责公司项目的'平面创意设计工作，如企业文化墙、品牌墙、品牌标识、等设计，并完成设计提案，跟进工作；

　　3、负责各企业单位，社区建设的文化建设策划、设计、了解工艺制作流程。

　　4、根据广告内容，进行构思、策划平面与立体相结合的形象设计；

　　5、完成领导交办的其他工作，保持与各部门良好的沟通关系。

　　任职要求：

　　1、美术、广告设计相关专业，大学专科及以上学历

　　2、5年及以上平面设计经验，有成熟的作品；

　　3、能把市场流行的视觉元素及表现手法应用到设计工作中；

　　4、有广告公司、旅游项目、创意产品设计经验者优先；

　　平面设计总监岗位职责 10

　　内部管理：

　　1、完成部门日常工作安排及协调工作、提交部门周工作计划、日工作总结;

　　2、对公司所有设计类项目，设计及前端表现上的出品质量进行审核及把控;

　　3、对部门员工日常的，加班，调休，请假等相关事宜的审批处理;

　　4、制定和更新部门的`设计规范及考核制度，并针对规范和制度进行考核管理。

　　5、部门员工在公司的发展规划和晋级考核;

　　6、根据公司的发展方向，制定部门的规划及招聘面试;

　　项目管理：

　　1、参与部分设计和表现为主项目的前期客户需求沟通，项目创意会，并且给予策划及设计师一些表现及形式上的建议及帮助;

　　2、参与重要项目的DEMO稿设计、项目创意会、项目提案、完稿提报、沟通修改解决方案;

　　3、参与部分重要项目的720及素材图拍摄工作;

　　团队建设：

　　1、部门培训及其他部门设计及配合相关培训;

　　2、学习及研究最新的设计风格及表现形式，并组织讨论如何运用在公司项目中;

　　3、部门团建活动组织;

　　4、关注行业发展，提升自我设计素养，引领设计人员掌握互联网设计趋势;

　　5、配合公司品牌策划完成公司品牌提升相关讨论及设计工作。

　　平面设计总监岗位职责 11

　　职责：

　　(1)负责部门日常管理工作及规则制定，协调部门与其它部门之间的工作关系。

　　(2)负责对部门成员进行专业培训和指导，提升本部门工作水平与效率。协调下属之间工作上的问题，充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率。

　　(3)提供核心设计创意，把控设计主题、品牌风格，版式设计、色彩、创意度等设计要素;

　　(4)组织并协调每个组员的设计任务，建立合理的设计任务工作方法及流程，提高工作效率;

　　(5)负责项目的设计管理与团队管理，设计创意的整体把关。

　　任职条件：

　　(1)视觉传达、艺术设计类相关专业，本科及以上学历，有五年以上相关工作经验;

　　(2)出色的创意和视觉表达能力，富有开拓和团队协作精神;

　　(3)具有一定的`组织能和领导能力;具有丰富的管理经验。

　　(4)了解各种艺术风格并且能够遵循项目需要的艺术路线，有丰富的想象力和强烈的创作欲望及激情，思想前沿，作品具有原创性和创新性;

　　(5)较强的设计管理能力和沟通能力，熟练掌握平面设计的各种技能，对设计有一定的创意及深度的理解;

　　平面设计总监岗位职责 12

　　1、领导并组织平面画册、VI设计、海报设计等项目的定位、定向、定风格的研究

　　2、指导平面设计师策划具体设计与制作，解答设计师在创意方面遇到的问题

　　3、全面负责设计项目的.质量，对设计的创意、色彩、版式等进行评审

　　4、负责设计业务的成本控制

　　5、管理、培训平面设计团队，督促团队为客户提供持续优化的长期形象传播顾问服务

　　平面设计总监岗位职责 13

　　职责：

　　1、负责公司品牌形象定位、画册、日常物料、展厅、KT板等系列的设计工作；

　　2、根据公司策略，能独立完成视觉方案，充分理解创意并准确体现于创意设计中。

　　3、负责公司品牌宣传、推广等广告画面的设计工作；

　　4、负责本品牌活动企划宣传品的设计工作；

　　5、了解、提取、总结产品特色及卖点，设计创意新颖、具有鲜明品牌特色的产品宣传海报；

　　任职要求：

　　1、大专以上学历，美术类、艺术设计、视觉传达、包装设计等相关专业毕业生；

　　2、五年以上相关工作经验；

　　3、熟练掌握photoshop、Coreidraw等相关创意制作工具的'使用；

　　4、设计思维敏捷，视觉表现力强，有独特的设计风格；

　　5、有服装行业从业经验者优先经验。

　　平面设计总监岗位职责 14

　　1.具备3年或以上丰富的设计项目管理经验及在设计领域广阔的视野;出色的`审美和创新能力;

　　2.有互联网品牌设计、形象设计、创意画面的设计与执行经验，擅于运用各种创意表现，具有跨行业的设计能力;

　　3.熟悉品牌定位相关知识和设计理论，包括包装设计，画册设计以及物料延展等;

　　4.根据定位和需求，进行项目相关的视觉设计工作，能独立完成概念设计方案，执行各类品牌设计，创意设计工作;

　　5.主导开展各品牌的活动创意、专题设计、广告海报等的设计工作;

　　6.其他各种营销工具的视觉设计工作，配合公司安排，配合营销、文案，完成品牌运营的相关工作;

　　7.设计创意执行监管，对出品负责;深刻理解客户需求，准确把握设计方向，监督与把控设计作品的交付质量和进度;

　　8.主动带领团队进行创意策略和执行的创新与提升并进行团队建设，保持团队活力，促进团队资源优化利用和稳定;人才的发掘和培养，激励创新，提升团队战斗力;

　　9.完成上级临时交办的其他任务。

　　平面设计总监岗位职责 15

　　职责：

　　1、精通首图、车图、钻展图，活动图的设计;

　　2、负责品牌整体形象的创意设计，把握店铺的整体风格和视觉呈现，全面提升网站的整体视觉效果;

　　3、负责管理美工组，制定美工组的工作流程，分解当月工作任务，并保证设计工作有效率的进行，对美工人员的设计效果进行审核、自查修整、改进创新;

　　4、主持大型活动主题及方案的设计，负责设计协调与把控，指导各项目设计人员的工作;

　　5、负责电商平台促销运营专题设计，直通车图设计等，对接运营及文案，按效果要求完成相应设计任务;

　　6、负责产品线上销售页面设计，通过研究用户心理、分析数据等，不断改进和提高页面的视觉呈现，增强销售转化;

　　7、要求有自己的独特设计理念，新颖时尚;独立完成整个设计方案;

　　8、对品牌设计风格做进一步提升，提高品牌的`影响力并增强用户黏性。

　　职位要求：

　　1、视觉品牌规划;

　　2、指导项目的设计及设计团队管理与团队培训、独立带领团队等;

　　3、具备品牌策略观念，优秀的审美意识和艺术修养，超强的创意能力，思路开阔;

　　4、组织制定本部门内部各项规章制度及工作流程;

　　5、根据公司总体目标制定工作计划并组织实施;

　　6、负责根据设计师设计能力分配工作任务;

　　7、负责设计图稿的最后审定，按时向市场部提供设计图稿;

　　8、有培训能力，组织设计部人员定期培训、研讨和交流，不断提高整体设计水平。

　　平面设计总监岗位职责 16

　　岗位职责

　　1、负责管理和分配团队设计工作；跟进设计任务；

　　2、指导团队成员完成设计任务，培训相关设计技能；

　　3、负责促销广告的策划方案及图片设计;了解色彩搭配，有一定的商业艺术审美观。

　　任职资格

　　1、精通各种作图技术和使用软件，熟练掌握photoshop、dreamweaver等各类设计软件；

　　2、对工作认真负责，善于沟通，极强的'团队精神；

　　3、良好的审美，对青年时尚有灵敏的触觉；

　　4、要求随简历附上平面设计类作品。

　　岗位要求：

　　学历要求：大专

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：8-9年经验

　　平面设计总监岗位职责 17

　　职责：

　　1、具有独到的平面设计创意观点，优秀的设计思维能力，善于发现和发展新的设计和创意；

　　2、负责所属项目的平面设计工作；把握设计方向、水准及进度，平衡团队的设计想法；进行工作的分配、组织、监管、审查工作，确保工作的.执行情况对设计成果负主要责任；

　　3、全面深入的理解和围绕客户需求、满足客户要求及时与客户进行重要的有效沟通，确保设计质量；

　　4、对标志、包装、广告、画册、背景板、网页设计均有一定心得、

　　任职要求：

　　1、年龄38岁以下，三年以上平面设计类、广告策划及相关专业大专及以上学历

　　2、熟练PHOTOSHOP、ILLUSTRATOR、INDESIGN、UI等平面设计软件；

　　3、知识面广，具有良好的设计理念和功底、拥有独到的设计能力，绝佳的视觉表现力、优秀的设计习惯以及严谨的工作态度；

　　4、具有良好的沟通能力，较强的团队协作精神，责任心强并能吃苦耐劳；

　　5、最好具有丰富的电子科技类会议展览行业平面设计及相关印刷工艺和材料的经验。

　　平面设计总监岗位职责 18

　　1、准确把握客户意图，及时提供符合客户要求的.创意设计思路；

　　2、根据项目需要和客户要求，负责产品页面设计及管理工作；

　　3、参与会展、展台、广告、活动等平面管理经验，完成KV设计、延展设计等创意，及时与领导、文案等相关人员沟通表现形式；

　　4、保证设计产品整体上的美观性，达到良好的视觉表达效果。

　　平面设计总监岗位职责 19

　　1、设计专业或美术院校毕业。

　　2、熟练应用pscdrai等设计软件，有手绘功底优先考虑。

　　3、专业设计公司3年以上工作经验，能独立完成项目。

　　4、公司提供广阔的发展方向与优厚的升职加薪空间。

　　平面设计总监岗位职责 20

　　职责：

　　1、深刻挖掘、理解客户需求，并具创意与概念性，带领设计团队优质完成项目。

　　2、总控主要项目的方案创作质量，提升公司产品的总体设计品质，增加公司的市场品牌度;参与高端客户的现场演示提案。

　　3、巩固原有品牌的设计风格，开拓新的设计风格;

　　4、参与组建一支反映快速、服务意识强、客户印象佳的'设计服务团队;

　　5、跟进并监督设计经理、设计师、绘图员的工作进度、工作质量、及时发现问题予以纠正，确保设计任务按期完成。

　　6、负责对设计结果进行审批签发，对设计图纸审核进行最终评审、签字、月度、季度、年度、设计团队考核。

　　7、增强部门内员工的凝聚力、努力协调设计团队之间的关系、确保团队工作氛围良好融洽、维护协调设计师与客户之间的关系，协调设计部与其他部门的关系。

　　任职要求：

　　1、房地产广告行业工作经验在5年以上;

　　2、美术、设计相关专业、艺术类本科及以上学历;

　　3、追求创新，逻辑思维清晰，做事认真、细致，表达能力强，具备良好的工作习惯;

　　4、具有较好的色彩、造型美感感觉，独立主持过多项大型设计工程的总体方案设计;

　　5、具有高品质的设计、独到的专业见解、审美能力及创新能力;

　　6、对文案及策略有较强理解力，作品富有创意，色彩把握及整体构成有良好运用能力;

　　7、具有优秀的沟通技巧，较好的领导组织能力和团队合作精神;

　　平面设计总监岗位职责 21

　　职责：

　　1、负责设计业务的管理、指导，正确把握项目设计创意;设计相关工作规范、流程的制定、监督和执行;

　　2、领导并组织各类设计等项目的定位、定向、定风格的研究，指导平面设计师策划具体设计与制作，解答设计师在创意方面遇到的问题;

　　3、全面负责设计项目的质量，对设计的创意、色彩、版式等进行评审;

　　4、负责项目设计方案的制定、审查与修订，领导设计师及制作人员对设计任务的有效完成;

　　5、协助品牌策划部对设计项目前期与后期的跟踪服务;

　　6、负责和设计人员进行设计思想的交流与沟通;

　　7、负责设计方案的`制定和过程的追踪以及方案的最终出品。

　　8、协调设计部内部工作，按各人特长、情况进行分配工作，保证设计部及时、保质保量完成设计工作任务。

　　9、善于针对不同活动设计全套系统方案，logo设计、品牌策划、平面设计、包装设计、活动策划。

　　招聘要求：

　　1、设计或美术系本科及以上学历;有成功案例，有消费类品牌相关行业设计背景优先

　　2、熟练掌握平面设计的各种技能，如PS、AI、CDR、ID等，能够快速且高质量完成平面设计工作;

　　3、具备优秀的设计方案整合能力，能独立完成作品;

　　4、较强的美感与创意设计能力，能够独立把控项目创作出品，指导并带领团队设计师工作;

　　5、较强的设计管理能力和沟通能力;

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