平面设计总监岗位职责(精选15篇)
在当今社会生活中，越来越多地方需要用到岗位职责，岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧，以下是小编帮大家整理的平面设计总监岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。
平面设计总监岗位职责1
职位描述：
1、全面负责整体项目的创意与设计，管理并培养公司设计团队；
2、把控团队广告作品的创意设计，带领创作团队，善于激发引导团队开发创作；
3、具有出色的美学素养和审美鉴赏能力，出众的`平面设计能力和创意，具备较强的审美和色彩感知能力，有手绘基础，有丰富的优秀案例；
4、擅长广告创意画面，创意海量，视觉执行力超强，策略创意兼具，能独立主持创作；
5、热爱设计工作,能承受较大工作压力,擅长使用视觉软件随心所欲地表达设计理念。
任职要求：
1、正规美术类院校本科及以上学历，五年以上4A广告、公关或数字营销公司工作经验；
2、精通各类设计软件,具有扎实的美术功底和艺术修养，思维活跃；
3、具有较强的执行能力、很强的管理能力、指导能力和沟通能力；
4、团队合作意识强、工作责任心强，能承受较强的工作压力；
5、成功的商业案例。
平面设计总监岗位职责2
职责：
1、负责设计业务的管理、指导，正确把握项目设计创意;设计相关工作规范、流程的制定、监督和执行;
2、领导并组织各类设计等项目的定位、定向、定风格的研究，指导平面设计师策划具体设计与制作，解答设计师在创意方面遇到的问题;
3、全面负责设计项目的质量，对设计的创意、色彩、版式等进行评审;
4、负责项目设计方案的制定、审查与修订，领导设计师及制作人员对设计任务的有效完成;
5、协助品牌策划部对设计项目前期与后期的跟踪服务;
6、负责和设计人员进行设计思想的交流与沟通;
7、负责设计方案的`制定和过程的追踪以及方案的最终出品。
8、协调设计部内部工作，按各人特长、情况进行分配工作，保证设计部及时、保质保量完成设计工作任务。
9、善于针对不同活动设计全套系统方案，logo设计、品牌策划、平面设计、包装设计、活动策划。
招聘要求：
1、设计或美术系本科及以上学历;有成功案例，有消费类品牌相关行业设计背景优先
2、熟练掌握平面设计的各种技能，如PS、AI、CDR、ID等，能够快速且高质量完成平面设计工作;
3、具备优秀的设计方案整合能力，能独立完成作品;
4、较强的美感与创意设计能力，能够独立把控项目创作出品，指导并带领团队设计师工作;
5、较强的设计管理能力和沟通能力;
平面设计总监岗位职责3
职责：
1、从事平面/标牌/展示等企业整体形象方面的创意和设计工作;
2、负责设计部门的整体管理工作，包括制度执行维护，考核，技术支持等;
3、性格平和，工作效率高，执行力强;
4、具有一定团队管理经验，带领设计团队，完成公司指派的任务。
任职要求：
1、熟练操作Ai，Photoshop，CorelDraw等相关软件。
2、三年以上相关工作经验，美术专业;
3、具备良好的`美术功底和设计创意能力，掌握平面和标牌结构方面产品的专业知识;
4、敢于创新，乐于接受新鲜事物，积极阳光;
5、抗压能力强、领导能力强、执行力强。
平面设计总监岗位职责4
职责：
1、领导并组织各类设计项目，能够深刻理解企业需求中的商业创意和设计；
2、全面负责设计项目的质量，能将品牌理念、创意与自己的独特见解转化为创新的视觉理念；
3、负责项目设计方案的制定、审查与修订，领导设计师及制作人员对设计任务的有效完成；4、负责设计方案的制定和过程的追踪以及方案的最终出品落地。
5、负责公司旗下产品全套系统方案，品牌策划、logo设计、企业形象VIS、包装设计、企业宣传册、展厅设计、活动策划、软装等设计工作的落地实施。
6、为各部门提供平面设计方面的支持。
任职要求：
1、精通平面设计软件，如illustrator、photoshop、coreldraw、InDesign、C4D、H5等，能够快速且高质量完成平面设计工作；
2、具备优秀的'设计方案整合能力。
3、设计或美术系本科及以上学历，具有独特的思维创作能力，丰富的想象力，及良好的视觉审美观和策思考能力，能独立完成作品；
4、具有优秀的创意能力和视觉表达能力，饱满的创作热情，有手绘能力者优先；
5、能管理设计师团队和整理合设计资源，有良好的团队合作意识。
6、有优秀的沟通技巧，能在压力下工作，具有良好的时间管理能力。
平面设计总监岗位职责5
1、设计专业或美术院校毕业。
2、熟练应用pscdrai等设计软件,有手绘功底优先考虑。
3、专业设计公司3年以上工作经验,能独立完成项目。
4、公司提供广阔的发展方向与优厚的升职加薪空间。
平面设计总监岗位职责6
职责：
(1)负责部门日常管理工作及规则制定，协调部门与其它部门之间的工作关系。
(2)负责对部门成员进行专业培训和指导，提升本部门工作水平与效率。协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率。
(3)提供核心设计创意，把控设计主题、品牌风格，版式设计、色彩、创意度等设计要素;
(4)组织并协调每个组员的设计任务，建立合理的设计任务工作方法及流程，提高工作效率;
(5)负责项目的设计管理与团队管理，设计创意的整体把关。
任职条件：
(1)视觉传达、艺术设计类相关专业，本科及以上学历，有五年以上相关工作经验;
(2)出色的创意和视觉表达能力，富有开拓和团队协作精神;
(3)具有一定的组织能和领导能力;具有丰富的管理经验。
(4)了解各种艺术风格并且能够遵循项目需要的艺术路线，有丰富的'想象力和强烈的创作欲望及激情，思想前沿，作品具有原创性和创新性;
(5)较强的设计管理能力和沟通能力，熟练掌握平面设计的各种技能，对设计有一定的创意及深度的理解;
平面设计总监岗位职责7
职责：
1·全面负责部门行政管理和业务管理，公司产品开发策划；
2·负责公司整体的项目实施工作，跟踪客户需求并完成相关任务；
3·协调企业内部工作和联络外部客户关系，带领团队执行客户项目，拟定、分配、跟踪、指导及完成相关工作；
4·制定相关规范和流程，准确把握前沿设计风格，控制项目出品质量。
职位要求：
1·平面设计、广告学、美术设计或相关专业，本科及以上学历；
2·年龄不限，有工作经验者优先；
3·有较强的沟通、协调能力和开拓意识，思路清晰，反应敏捷；
4·精通PS、CDR、AI、ID、FL等各种设计软件、工具，能独立担当相关项目、海报制作、企业宣传资料的设计；
5·具有良好的`沟通协调能力、有良好的服务态度和职业操守，有组织管理设计团队的经验，善于把控全局，提高团队创新能力。
平面设计总监岗位职责8
1、负责组织团队完成服务项目整案及阶段提案工作；
2、负责部门项目重要作品的创意执行工作；
3、负责审核及把控项目的所有出品，确保创意品质；
4、负责参与项目对内、对外会议，共同商讨项目传播方向；
5、协助部长处理项目重大危机问题，保障项目服务稳定；
6、负责协助部长完成竞稿项目的.提案工作；
7、负责指导及培训组员专业能力，给予明确方向，激发创作热情，引导和推动组员思考；
8、负责监督及分配组员工作，定期进行绩效考核；
9、负责定期向领导汇报工作情况。
平面设计总监岗位职责9
职责：
1.负责文创产品规划及产品发展方向的整体把握和工作部署，快速全面策划及统筹产品的精准定位、目标、策略并落实、实施；
2.负责提出产品需求，制定创意产品规划，完成产品统筹及研发；
3.把握文创产业发展趋势，及时更新市场产品战略思维；
4.组织产品与运营模式的内外部调研分析，为决策提供核心依据，不断完善产品；
5.文创产品供应商沟通协调生产工艺；
6.完成领导交代的其他工作内容。
任职条件：
1.设计类专业本科以上学历；
2.平面视觉传达，工业设计，2年以上相关专业从业经验；品牌设计管理经验的优先。
3.熟练操作CAD、3D MAX、Illustrator等软件；
4.熟悉整个工作流程，具有较强的分析能力，思维及语言的系统性、逻辑性强，具有综合概括能力；
5.准确把握客户需求和项目属性，并具备较好的`审美情趣和创新能力；
6.良好的书面及口头沟通表达能力，有责任心，善于沟通，有团队合作精神；
平面设计总监岗位职责10
职责：
1、负责各类平面的创意设计;熟悉广告材料及行业常规性图纸设计。
2、负责公司项目的平面创意设计工作，如企业文化墙、品牌墙、品牌标识、等设计，并完成设计提案，跟进工作;
3、负责各企业单位，社区建设的文化建设策划、设计、了解工艺制作流程。
4、根据广告内容，进行构思、策划平面与立体相结合的形象设计;
5、完成领导交办的其他工作，保持与各部门良好的沟通关系。
任职要求：
1.美术、广告设计相关专业，大学专科及以上学历
2.5年及以上平面设计经验，有成熟的.作品;
3.能把市场流行的视觉元素及表现手法应用到设计工作中;
4.有广告公司、旅游项目、创意产品设计经验者优先;
平面设计总监岗位职责11
内部管理：
1、完成部门日常工作安排及协调工作、提交部门周工作计划、日工作总结;
2、对公司所有设计类项目，设计及前端表现上的出品质量进行审核及把控;
3、对部门员工日常的，加班，调休，请假等相关事宜的审批处理;
4、制定和更新部门的设计规范及考核制度，并针对规范和制度进行考核管理。
5、部门员工在公司的发展规划和晋级考核;
6、根据公司的发展方向，制定部门的.规划及招聘面试;
项目管理：
1、参与部分设计和表现为主项目的前期客户需求沟通，项目创意会，并且给予策划及设计师一些表现及形式上的建议及帮助;
2、参与重要项目的DEMO稿设计、项目创意会、项目提案、完稿提报、沟通修改解决方案;
3、参与部分重要项目的720及素材图拍摄工作;
团队建设：
1、部门培训及其他部门设计及配合相关培训;
2、学习及研究最新的设计风格及表现形式，并组织讨论如何运用在公司项目中;
3、部门团建活动组织;
4、关注行业发展，提升自我设计素养，引领设计人员掌握互联网设计趋势;
5、配合公司品牌策划完成公司品牌提升相关讨论及设计工作。
平面设计总监岗位职责12
1、制定品牌vi系统规范；
2、负责品牌不同系列的产品设计和包装设计；
3、根据不同活动主题制作包材辅料及其他物料设计；
4、负责品牌的产品的.色彩管理和图案设计；
5、带领和指导团队成员完成设计任务，提高团队的创意水平和工作效率；
6、优化设计规范和设计流程，提高设计品质和效能；
7、不断优化和提升品牌的设计语言和视觉效果；
8、上级安排的其他工作。
平面设计总监岗位职责13
职责描述：
1.领导并组织平面设计、包装设计等项目的落实
2.熟悉品牌VI，可以熟练运用并在设计上能够结合品牌创新设计；负责公司日常平面设计工作，包括公司网站风格设计把控，电商平台店铺设计、产品内外包装方案并落实印刷；
3.负责产品展示拍摄，视频拍摄，后期处理，排版设计；
4.参与新产品研发，提供包装方案，包括平面，结构，跟进打样，能独立完成包装设计；
5.其它相关的平面设计类工作，支持其他部门的.设计需求。
任职要求：
1.美术、平面设计或广告设计类相关专业本科以上学历，5年以上设计工作经验，有广告公司、品牌VI设计、印刷出版设计的相关工作经验优先；
2.精通AI，PS，Coreldraw，CAD等软件；具备独立完成设计项目的能力，有优秀的品牌设计案例作品者优先；
3.熟悉包装物料，印刷工艺和制作过程；有家居用品及厨具包装经验优先；
4.责任心强,具有团队合作精神及良好的沟通能力，工作细致，能承受工作压力；
平面设计总监岗位职责14
1、负责设计业务的管理、指导，负责与客户协调沟通;分析目标客户需求，充分理解客户意图，正确把握项目设计创意;设计相关工作规范、流程的制定、监督和执行;
2、领导并组织各类设计等项目的定位、定向、定风格的研究，指导平面设计师策划具体设计与制作，解答设计师在创意方面遇到的`问题;
3、全面负责设计项目的质量，对设计的创意、色彩、版式等进行评审;
4、负责项目设计方案的制定、审查与修订，领导设计师及制作人员对设计任务的有效完成;
5、负责与客户进行设计思想的交流，协助业务部与项目部对设计项目前期与后期的跟踪服务;
6、负责和设计人员进行设计思想的交流与沟通;
7、负责设计方案的制定和过程的追踪以及方案的最终出品。把握设计时尚、潮流，对重要工程设计进行指导、把关;
8、协调设计部内部工作，按各人特长、情况进行分配工作，保证设计部及时、保质保量完成设计工作任务。
9.善于针对不同行业设计全套系统方案，logo设计、企业形象VIS、品牌策划、包装设计、企业宣传册、展厅设计、活动策划。
平面设计总监岗位职责15
1.具备3年或以上丰富的设计项目管理经验及在设计领域广阔的视野;出色的审美和创新能力;
2.有互联网品牌设计、形象设计、创意画面的设计与执行经验，擅于运用各种创意表现，具有跨行业的设计能力;
3.熟悉品牌定位相关知识和设计理论，包括包装设计，画册设计以及物料延展等;
4.根据定位和需求，进行项目相关的视觉设计工作，能独立完成概念设计方案，执行各类品牌设计，创意设计工作;
5.主导开展各品牌的'活动创意、专题设计、广告海报等的设计工作;
6.其他各种营销工具的视觉设计工作，配合公司安排，配合营销、文案，完成品牌运营的相关工作;
7.设计创意执行监管，对出品负责;深刻理解客户需求，准确把握设计方向，监督与把控设计作品的交付质量和进度;
8.主动带领团队进行创意策略和执行的创新与提升并进行团队建设，保持团队活力，促进团队资源优化利用和稳定;人才的发掘和培养，激励创新，提升团队战斗力;
9.完成上级临时交办的其他任务。
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