渠道总监的工作职责(15篇)

渠道总监的工作职责1

　　职责：

　　1、负责AI事业部公开市场渠道体系的整体规划;

　　2、统筹线上、线下市场渠道拓展工作,确保渠道合作的有效推进;

　　3、策划并推进合作项目，提升产品销售收入;

　　4、制定各区域渠道合作及价格体系策略,对渠道销售模式进行市场分析与控制;

　　5、对市场销售团队进行管理、指导和培训，提升整体团队销售能力。

　　【任职要求】

　　1、统招、全日制大学本科及以上学历;

　　2、5年以上渠道规划、拓展和运营相关工作经验，有丰富的渠道资源和销售团队管理经验;

　　3、熟悉智能硬件及人工智能产品等多类型产品的`渠道销售和运营模式;

　　4、具有较强的商务谈判和市场开拓能力;

　　5、具备优秀的合作沟通及资源整合能力，强烈的责任心和执行力，对新事物有好奇心，学习能力和抗压能力强;

　　6、具备一线互联网/科技型企业公开市场的渠道统筹管理及合作拓展成功经验;

　　7、熟悉人工智能系列产品及技术，适应长期出差;

渠道总监的工作职责2

　　职责：

　　1、负责全国范围内开发公司现有的国际硕士、博士项目区域管理中心、教学中心、推广中心;

　　2、对开发的的国际硕士、博士项目区域管理中心、教学中心、推广中心进行监督、指导、培训、关系维护;

　　3、负责公司渠道体系建设，市场战略的分析、研究、制定和实施，帮助合作伙伴完成相关业绩;

　　4、负责策划，执行和评估各国际硕士、博士项目的营销推广和传播等工作;

　　5、带领团队组织市场调研、开发、收集市场信息及竞争对手信息，并了解客户需求，跟踪意向客户，并带领团队组织合作谈判;完成公司任务目标。

　　【任职资格】

　　1、大专或以上学历，形象气质佳;

　　2、具备3-5年教育培训行业工作经验，且3年以上市场拓展经理管理经验;

　　3、精通市场规划与渠道拓展，具备较强的客户开发能力及团队管理能力;

　　4、具备良好的沟通合作技巧及丰富的'团队建设经验;

　　5、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力。

渠道总监的工作职责3

　　1、负责带领团队与所在区域、旅行社进行旅游产品的销售、谈判与合作协议签定，与旅行社方建立战略合作关系。直至达到项目或产品的销售任务完成。

　　2、制定产品销售计划及策略，带领团队销售人员开展高效有序的'市场开发。

　　3、销售管理，销售人员的培训及激励。

　　4、负责旅行社渠道的开拓，将公司产品成功向旅行社进行销售，执行并完成公司年度销售计划。

　　5、扩大产品在市场上的销售额，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率。

　　6、根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本。

　　7、熟悉并掌握公司各项目或产品的特色，熟练操作旅游线路，根据客户需求对旅游线路产品进行优化升级。

　　8、制定每周、月度、季度及年度拓展计划，并实现有序的客户开发，提升开发效率。

　　9、收集市场信息、竞争信息和客户意见，及时向公司汇报并提出应对策略。

　　10、完善客户数据库及做好产品的售后服务工作。

渠道总监的工作职责4

　　职责：

　　1、依据公司整体战略，制定全国经销商策略，落实年度与月度工作计划，寻找意向经销商;

　　2、根据业务特点开拓经销商、代理商、大客户方向的销售渠道，完成年度的销售任务;

　　3、在经销商拓展或大客户签约谈判等方面指导并支持销售团队，达到销售突破;

　　4、深入了解经销商客户决策并协助其制定相应策略以建立长期合作关系;

　　5、完成全国相关重点行业客户需求的挖掘、市场拓展，寻找合作机会;

　　6、支持全国经销商推介工作的组织和执行;

　　7、支持全国经销商开发下游渠道;

　　8、完成领导安排的其他工作。

　　任职要求：

　　1、全日制本科及以上学历，机械设计、自动化、物流，市场营销及相关专业;

　　2、十年以上工作，五年以上的经销商管理经验，三年以上的销售管理经验;

　　3、具有工业自动化、机器人、机械制造、智能制造等相关行业背景，有丰富的经销商资源;

　　4、从无搭建过经销商管理体系，在集成商、物流圈、皮带及厂商、智能工业设备有工作经验或资源者优先;

　　5、了解国内外自动化行业相关设备的先进技术，有工程类非标项目或产品销售的成功案例;

　　6、具有较强的.的市场业务感知能力，敏锐的把握市场动态、市场方向的能力;

　　7、具有优秀的商务谈判能力，较强的规划能力及团队管理模式。

渠道总监的工作职责5

　　职责：

　　1、完成公司产品在分管区域内渠道的拓展，招代理商等任务。

　　2、贯彻公司的渠道政策以及相关理念，制定本区域内相关发展策略并予以执行。

　　3、负责对代理商的考察、洽谈、评估，协助区域一起对公司产品推广进行销售。

　　4、根据公司下达的指标，负责对代理商的业绩进行监控、督促和管理。

　　5、负责协助代理商对区域市场进行开拓，并对代理商进行产品和销售的培训。

　　6、负责对区域内的'项目合同的跟踪和落实，以及项目发票和资金的催收。

　　7、敏锐察觉市场变化，并在分管区域内收集行业信息、反馈市场信息，做出处理意见并及时上报公司。

　　8、维护公司利益，树立公司形象，在于客户交流中保持诚实可靠，不卑不亢的态度。

渠道总监的工作职责6

　　职责：

　　1、负责渠道模式的创新、团队搭建、配置与优化;

　　2、负责制定渠道拓展计划及组织实施、根据计划合作项目，完成渠道布局和客户资源导流;

　　3、根据项目需要统筹安排合作渠道的维护、培训及分级管理，促进看房量;

　　4、建立健全的.渠道管理体系，监督协助组织下属人员完成业务指标;

　　5、负责渠道团队的建立，协助下属人员的招聘、培训和职业发展等工作，提升下属人员素质和能力。

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，3年以上房地产行业相关岗位管理工作经验，熟悉房地产渠道推广模式，并具有强烈的创新意识和能力，有团队资源及销售渠道的优先考虑;

　　2、有较强的商务洽谈能力，熟悉房地产各电商渠道管理经验;

　　3、有较强的市场分析、判断及开拓能力，善于沟通和协调有一定的抗压力;

渠道总监的工作职责7

　　职责：

　　负责所辖省市经销商、代理商等渠道客户的开拓、管理，提高产品市场占有率及覆盖率。

　　负责制定所辖省市经销商、代理商与渠道客户的相关政策，并推动政策的落地、执行、考核和完善等工作。

　　整合分析渠道相关商务数据、组织收集市场信息，制定渠道策略。

　　负责竞品信息的收集汇总并分析。

　　负责所辖省市渠道客户的`业务培训，挖掘代理商合作需求，维护新老渠道客户的项目跟踪及关系维护。

　　负责协调内、外部资源，参与投标，满足渠道客户需求和提升客户满意度。

渠道总监的工作职责8

　　职责：

　　1.负责产品全国渠道合作体系的搭建，发展和开发渠道合作伙伴。

　　2.根据公司产品市场营销计划，完成销售指标;

　　3.开拓新市场,发展新客户,提高产品市场份额，组建渠道营销团队;

　　4.负责市场信息的收集分析，制定有针对性的市场开发计划;

　　5.维护客户关系以及客户间的长期合作。

　　任职要求：

　　1.全日制市场营销类或工科类本科以上学历;

　　2.五年以上相关行业销售工作经验;

　　3.有强烈的`事业心和责任感，具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力;

　　4.对工作有激情、执着、敬业;思维敏锐，谈吐较好，形象气质佳。

渠道总监的工作职责9

　　职责

　　1、根据公司战略目标，制订公司业务拓展战略，制订业务工作方针、政策；

　　2、深度明晰大健康市场发展态势和走向，参与制定和持续优化总体市场营销策略，领导和推动业务战略发展和业务持续增长的全面解决方案；

　　3、主持或参与重大业务洽谈，解决业务拓展中的重大问题；

　　4、带领团队，完成公司下达的`业务拓展指标；

　　5、全程负责渠道拓展及销售管理；

　　6、对营销推广效果进行跟踪、评估，提出改进建议及措施；

　　7、负责团队日常管理、客户关系维护、客户档案管理。

　　任职要求

　　本科以上学历，市场营销、工商管理类相关专业；

　　5年以上市场营销总监（经理）或业务拓展总监（经理）的工作经验；

　　熟悉行业市场（营养干预、医学美容、干细胞、基因检测等）操作及销售模式；

　　有丰富的行业客户（渠道）资源；

　　了解新零售模式，具备较丰富的线上电商平台销售体系规划、搭建及实施经验；

　　具有较强的谈判能力、沟通能力及敏锐的市场洞察力，出色的项目协调及组织管理能力及高效的人际沟通和社会活动能力。

渠道总监的工作职责10

　　职责：

　　1.依据公司整体战略，组织制定智能硬件产品营销战略，组织市场销售工作并对销售结果负责。

　　2.规划公司分销系统的整体运营，建立、健全各项规章制度。

　　3.参与制定公司销售中长期规划，依据公司整体销售目标年度销售计划和方案，年度销售预算、计划方案,监督实施销售全过程，完成销售任务。

　　4.负责销售团队管理和建设，对销售人员进行培训、指导。

　　5.参与市场规划、产品管理等工作。

　　任职资格:

　　1.五年以上家电销售管理经验。

　　2.本科以上学历。

　　3.对家电传统分销市场有较深理解，有一定客户资源。

　　4.有全国销售管理工作经验优先。

　　5、良好的团队管理、建设及组织协调能力、擅于激励与引导团队成员，结果导向，注重数据和量化，有管理收入利润和预算的经验。

　　6、有优秀的内驱力，善于整合资源、创新经营的.思想，对目标执着并挑战。

渠道总监的工作职责11

　　职责：

　　1、销售经验：5年渠道开发或品牌招商经验;

　　2、负责大客户公关及维护，如机场、高铁站、购物中心、连锁影院、连锁酒店等渠道开发经验，(有相关渠道资源，医院、地产招商跟政府相关资源或者熟悉投标流程的优先)

　　3、商务谈判经验：3-5年商务洽谈经验，能独立完成商务接待、合同洽谈、签约。

　　4、管理、维护渠道关系。

　　任职要求：

　　1、统招本科及以上学历，市场营销等相关专业。

　　2、5年以上销售工作经验，有渠道工作经历者优先;

　　3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀;

　　4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通沟通能力、协调能力，分析和解决突发问题的能力;

　　5、有较强的事业心、责任心及上进心，具备一定的.领导能力;不安于现状，有追求财富的梦想。

　　6、有共享产品投放及销售渠道、游乐场设备渠道或大型商场招商经验工作者优先考虑。

渠道总监的工作职责12

　　职责：

　　1、负责渠道事业部的平台搭建、团队建立和管理工作;

　　2、对市场营销活动的相关环境因素进行细致的分析，制定渠道建设目标;

　　3、确定渠道结构;

　　4、制定严密渠道政策;

　　5、渠道管理和维护工作。

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，五年以上政府行业等软件产品渠道销售经验或广告平台渠道经验，拥有较好的行业渠道资源;

　　2、较强的渠道开拓能力，有独立代理渠道成功开拓经验优先 ;

　　3、有相关系统集成渠道销售经验、网络安全产品销售经验优先;

　　4、熟悉软件行业销售特点，社会阅历丰富，擅长客情的`开拓、维护，良好的公关、社交应酬能力;

　　5、较强的事业心，抗压能力强，能适应出差。

渠道总监的工作职责13

　　职责：

　　1、参与制定公司年度经营目标规划;

　　2、组织制定和实施营销发展战略规划，并根据执行情况实时提出修订方案;

　　3、主导完成营销中心及下属各部年/季/月度目标的制定与分解，并监督实施全过程，确保完成目标;

　　5、主导制定中心年度费用预算方案，监督执行情况并实时修正;

　　6、带领营销团队开发市场、开发客户，健全销售渠道与客户管理，确保营销目标和计划的实现;

　　7、根据销售计划营销预算的完成情况，定期向总经理及时反馈销售情况和调整销售策略;

　　8、负责对营销团队进行激励、监督和专业指导，提高整体业务水平和营造积极的工作氛围，为公司培养和储备营销人才;

　　9、主导制定与实施适宜的产品策略、价格策略、市场策略、渠道策略、促销策略、品牌策略、广告策略及公关策略等;

　　10、组织制定市场调研及分析的规程，建立详细的渠道市场信息系统;

　　11、组织收集市场竞品信息并制定出可行性分析报告;

　　12、定期组织召开中心工作会议，全面掌握本中心工作进度推进与阶段性目标达成情况;

　　13、负责本中心全体员工的业务指导、专业培训和考核，提升团队成员的综合竞争力;

　　14、建立、健全本中心各项规章制度与流程，推动本中心系统管理的规范化、科学化和标准化;

　　任职要求：

　　1、年龄30-45周岁，大专以上学历，市场营销、管理类等相关专业;

　　2、有5年以上家居、建材、装修行业背景或大型连锁企业营销管理工作经验，3年以上同等岗位工作经验，具备知名企业或上市公司背景优先;

　　3、熟悉国内家具市场和行业状况;渠道资源丰富;

　　4、具有良好的市场洞察力，行业信息捕捉能力，优秀的资源整合能力。

　　5、极强的.工作执行力和计划性，具备良好的沟通表达能力、谈判能力;

　　6、有良好的品牌规划、人际沟通、团队管理能力。善于激励团队、激发斗志。

　　7、办事沉稳，良好的职业素质，敬业，有责任感。

　　8、具有敏感的商业和市场意识。

渠道总监的工作职责14

　　职责：

　　1、根据公司下派的渠道指标（成交量、拓客量、具体拓客动作等），分解指标，并带领渠道团队成员快速执行、快速完成；

　　2、根据渠道客户地图和营销团队的要求，负责渠道通路的开发与管理；

　　3、负责与渠道专员的.管理和沟通，直接管理渠道专员的工作开展；

　　4、定期对渠道管理工作进行总结，向上级领导提交报告；

　　5、管理各类渠道资源，确保渠道资源顺畅；

　　6、负责组建渠道团队，对渠道人员开展招聘、培训工作，按月度进行评估。

　　任职资格：

　　1、大专及以上学历，条件优秀可放宽学历要求；

　　2、2年及以上房产行业销售经验，有渠道管理经验；

　　3、具有一定房产渠道资源；

　　4、具备良好的营销意识与服务意识、有较强的说服、谈判和沟通能力；

　　5、对市场营销工作有较深刻认知，能够承受工作压力，乐于从事挑战性的工作。

渠道总监的工作职责15

　　职责：

　　1.参与制定企业渠道策略，规划渠道系统的整体运营，监督检查渠道策略的`执行;

　　2.对渠道合作者提供销售和技术培训、售前协助、售后服务、市场推广等方面的支持;

　　3.依据营销计划，执行销售和市场推广方案，不断拓展开发新的渠道合作客户;

　　4.完成本部门的渠道销售任务，制定部门渠道开发策略及部门绩效任务分解;

　　5.严格控制账期管理，保证货款及时回收，合理控制部门费用预算、保持与销售目标的平衡发展;

　　6.招募、培训、激励、考核下属员工，以及指导帮助下属员工完成下达的任务指标。

　　任职要求：

　　1.专科及以上文化程度，市场营销类相关专业

　　2.20xx年以上防水行业销售经验，5年以上渠道管理经验

　　3.熟悉建筑防水行业现状，非常熟悉产品市场渠道营销渠道开发与建设业务，有一定社会资源与人脉。

　　4.掌握运营管理、市场营销、渠道开发、团队建设与管理相关专业知识;

　　5.熟练使用常用办公软件word/excel/ppt等

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