经理秘书岗位职责(通用28篇)
在当下社会,我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系,制定岗位职责有助于提高内部竞争活力,提高工作效率。岗位职责到底怎么制定才合适呢?以下是小编收集整理的经理秘书岗位职责,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
经理秘书岗位职责 1
1、负责总经理日常工作事项的日程安排及跟进,合理安排总裁的工作日程;
2、根据总经理要求,向各部门收集数据并整理汇总,能协调安排各部门定期向总经理汇报的工作会议;
3、做好总经理所需文件的收集、整理和归档工作;
4、跟进总经理布置的`各项工作任务的贯彻、落实和执行情况,及时反馈;
5、协助总经理做好与各部门的沟通、传达与协调;
6、安排总裁的出差机票、酒店、车辆接送等事务;
7、处理总经理交代的其他事务;
8、协助总经理处理管理中涉及的法律事务。
经理秘书岗位职责 2
1、协助总经理跟进管理公司各项重大业务工作的执行,完成每月公司工作计划总结,协调管理各部门关系;
2、起草、存档整理总经理签发文件;
3、接听电话、妥当应答,并做好电话记录;
4、负责专项跟进总经理日程安排及工作指令,协助总经理组织召开公司各项会议,督办总经理下达各部门的工作任务等;
5、完成总经理交办的`临时性事务。
经理秘书岗位职责 3
1、负责总经理的工作日程安排以及预约工作;
2、组织开展公司级会议,包括会议流程、准备及过程管理等;
3、完善客户接待标准化规范及流程,确保各部门职责清晰、分工明确;
4、重要客户到访及参观接待,包括:交通、食宿、参观流程并制定和接待有关的`费用预算及结算等;
5、完成上级领导交代的其他工作任务。
经理秘书岗位职责 4
1、协助总经理进行公司的整体规划;
2、协助总经理了解公司经营管理等情况,对公司运行情况与各职能部门的工作进行督促;
3、协助总经理的期货下单及统计,收集市场信息和公告;
4、协助总经理制定公司的各项工作计划、总结、重要管理制度、规章、规范、决议、发展规划及工作流程;
5、掌握总经理的`日程安排做好预约工作,安排商务旅行等;
6、配合领导处理与各类外部机构的公共关系;
7、负责各部门上报文件的分类呈送,供总经理阅批并转有关部门处理;
8、对总经理追踪事项的定期追踪,并上报总经理完成结果及具体工作内容;
9、完成总经理交待的其他工作任务。
经理秘书岗位职责 5
1、协助制定分解地产项目工作计划;
2、组织筹备各项会议,落实会议材料,督办决策事项;
3、跟进项目启动至交付的工作进度及运营效果;
4、协助优化地产版块各项管理制度
5、协助处理总经理日常来访接待工作及对外商务活动;
6、其它交办事项。
经理秘书岗位职责 6
1、起草公司年度工作总结及总经理讲话稿;
2、起草公司股东会和董事会的会议材料;
3、作好公司重要会议的记录及会议纪要的整理;
4、起草、打印、登记和存档总经理签发文件;
5、协助行政部经理做好公司来宾的`接待工作;
6、接听电话、妥当应答,如有必要,做好电话记录;
7、掌握总经理的日程安排,为总经理接见访客做好预约工作;
8、收发传真,并及时交给总经理处理;
9、完成总经理或行政经理交办的其他工作。
经理秘书岗位职责 7
1、协助上级执行任务;
2、直接为经理提供秘书服务;
3、能独立处理突发事件,或当老板不在时能主动处理一些紧迫事务;
4、与其他部门的经理进行沟通;
5、确定并安排会议时间;
6、负责会议材料的整理、存档工作;
7、有独立洽谈业务能力及较好的文笔功底;
8、完成上级交给的'其它事务性工作。
经理秘书岗位职责 8
1、负责总经理的行程安排,协助开展对外联系,参与对外接待;
2、负责总经理会议安排、会议纪要、决议下发和跟进;
3、负责文件管理、协助领导审批常规工作流程;
4、协助安排总经理的'生活事务;
5、完成领导交办的其他事务。
总经理秘书工作职责5
1、负责及时做好上传下达、下情上报工作及会议准备、会议通知、会议纪要,做到急事急办。
2、做好文件资料收集整理和归档工作,以及文件收发传阅工作。
3、负责领导的接听电话、接待来宾工作。
4、负责领导办公室内务处理,检查文件、锁具、电器、电源、办公设施等情况。
5、负责公司及员工资质的保管,及时更新归档登记入册,做好借用登记及归还登记。
6、参与公司企业文化建设、公司品牌建设等工作。
7、完成领导交办的其他工作任务。
经理秘书岗位职责 9
1、负责总经理办公室会议筹备、通知、记录、整理、纪要存档,以及会议资料的发放和收集。
2、协助总经理处理各类信件信函,起草报告、文件等各类综合性文件。
3、总经理日常商务活动接洽、协调与服务,合理安排、提醒总经理的日常工作时间和程序。
4、负责总经理的差旅安排,包括:机票酒店的预定、日程安排。
5、关注公司内外各部门信息沟通情况,及时传达上级的.各项指令。
6、负责总经理的对外联络、来电、来访记录及礼仪,配合总经理处理外部公共关系(政府、重要客户等)。
7、完成总经理交办的其他工作的督办、协调及落实任
经理秘书岗位职责 10
副总裁秘书(偏财务)东方恒力集团佛山市东方恒力投资有限公司,东方恒力集团,东方恒力职责描述:
1、负责对内协调各部门工作,副总裁指示的跟进与反馈,相关信息的上传与下达;
2、根据副总裁的工作需要,准备各种所需资料,负责有关报告、文件、信件的拟、收、发、存;
3、根据副总裁指示,处理相关的对外公关工作,如对政府部门、监管机构、社团组织、重要客户、合作伙伴的公关及其他的外事活动;
4、负责办公会议纪要及决议的记录、草拟集团文件;
5、协助相关部门组织集团专项及相关会议、活动等;
6、完成副总裁交办的'其他工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,1年以上工作经验,有一定文字功底,有助理或秘书工作经验优先;
2、能适应经常性出差,有C1驾照且熟练开车;
3、具有良好的商务礼仪素质,形象气质佳,综合素质好;
4、工作热情以及优秀的组织、沟通、协调能力和团队精神,能够准确传达、执行副总裁工作意图;
5、具备极强的责任感、事业心,极好的个人品德和职业操守。
经理秘书岗位职责 11
负责总经理的对外联络、来电、来访记录及礼仪,配合总经理处理外部公共关系(政府、重要客户等);
负责收集及统计汇总总经理所需的各类报表,有良好的`写作能力及沟通能力;
负责总经办日程安排及管理;
协助部门领导对公司内部发布重要信息、通知、通告工作;
完成总经理临时安排的各项工作任务;
文具、茶水准备,家具、物品有序摆放及分拆信件。
经理秘书岗位职责 12
1、协助总经理起草酒店综合性的业务报告、工作计划、备忘录、规章制度等;
2、参加由总经理组织召开的行政例会(有的酒店也称之为早会或例会)、财务会议以及其它会议,做好会议记录,了解各项决定的执行情况并及时反馈信息;
3、协助总经理做好日常来访接待、来函等情况处理;
4、负责总经理的日常电话转接,尽可能地减少外界对总经理工作不必要的打扰;
5、负责各种会议记要、备忘录及其它文件的整理、打印、分发、归档、保管等工作;负责酒店内其它部门或者外界报送总经理的`各种会议记要、备忘录及其它文件和信函的呈送、处理、归档等工作;
6、负责酒店介绍信、印章的保管和监督使用,负责与外单位联系,办理各类许可证和归档保管工作;
7、负责搞好总经理的日常工作安排,如会议、工作约会、宴请等;
8、负责总经理办公室设备保管、维护正常运行等;
9、负责总经理出差前以及出差后的工作处理(借款、日程安排、酒店预定、车辆接送、礼品准备、电话联系、车旅费报销等);
10、完成总经理临时交给的其它工作。
经理秘书岗位职责 13
1.协助经理做好现场行政管理工作;
2.做到以身作则,给现场员工树立好榜样;
3.及时完成有关表格的填报,帮到规范化;
4.督促业务员遵守现场制度,及时追踪客户等;
5.能够应付现场客户提出的'有关问题;
6.协助经理定期召开业务会议;
7.协助经理对业务员进行培训。
8.销售数据的统计
9.现场文具的管理 考勤的监督
10.文件资料的保存,整理,归档
经理秘书岗位职责 14
1、 负责总经理办公服务工作,包括文件整理、日常安排等工作;
2、 负责组织撰写或校对以公司名义上报外发的综合性文字材料;
3、 负责组织起草总经理会议材料、会议筹备、通知并记录、整理、存档会议纪要以及总经理会议资料的发放和收集,做好大事记;
4、 负责来往信件的处理工作;
5、 负责按照总经理的要求进行相关文件的收发;
6、 做好办公室来访人员的`接待工作;
7、 负责每周工作的安排编发,协调各职能部门的沟通;
8、 负责督促、检查、催办总经理批件及会议议定事项的办理工作;
9、 负责监督总经理下达的所有任务的落实情况,有任何情况及时向上反映;
10、 认真做好总经理交办的其它工作任务。
经理秘书岗位职责 15
1、负责总经理的日常行程安排,商务随行;
2、负责会议材料的整理、存档工作;
3、负责总经理日常经营工作中文件的'起草;
4、独立处理突发事件以及一些紧迫事务;
5、负责协助总经理处理工作,与公司管理层进行有效沟通,及时传达、跟进总经理的各项指示安排;
6、完成总经理交办的其他工作的督办、协调及落实任务。
经理秘书岗位职责 16
1、负责总经理在深圳公司的行程安排及行程提醒,必要时也关注国外的行程和可能的.协助;
2、协助总经理处理日常公司内部事务,并积极参与建议、协助以及协调各部门关系;
3、及时收集和了解各部门的工作动态,协助总经理管理和安排各部门工作;
4、根据总经理的工作实际进展,积极安排各部门经理、总监工作例会,并做好对应的例会记录,根据月度、季度、年度工作任务要求,提前协助总经理进行相关工作安排;
5、完成总经理临时安排的其他工作内容;
经理秘书岗位职责 17
1、协助总经理处理日常工作,确保各类信息的传递、跟进、反馈及时有效;
2、负责日常公文,工作报告,演讲稿及以公司名义上报外发的'综合性文字资料等各类文件的起草;
3、负责组织安排总经理会议,撰写会议纪要,并对决议事项进行催办、查办和落实;
4、协助总经理督办各部门工作计划、报告、报表、总结的执行情况;
5、总经理日常行程的协调、安排及相关外联工作;
6、协助总经理处理社会活动、会议或对外关系接待沟通工作;
7、总经理安排的其他临时事务。
经理秘书岗位职责 18
1、负责总经理客户往来的接待工作;
2、负责合理安排总经理的日程计划,及时提醒、协调,接待和对外联络工作;
3、负责协助总经理办公室相关文件、信函、邮件的`起草、回复及归档等工作;
4、协助总经理进行业务的洽谈、会议记录以及工作要求进度的协调督导;
5、协助总经理进行公司内部的管理、部门之间的协调和相关事务处理;
6、协助总经理安排日常工作行程、差旅安排等。
7、总经理临时安排的其他工作。
经理秘书岗位职责 19
1、负责与客户沟通联系,维护客户关系;
2、接收、跟踪处理订单;
3、接收、跟踪处理客户对产品质量的反馈与投诉;
4、制定销售合同,根据生产安排合理的交货期,下达发货单,及时跟进物流情况;
5、掌握客户动向,分析客户预测,收集和管理客户资料;
6、负责商务合同的'履行,及时协调和协助解决出现的商务问题;
7、及时跟进客户最新情况,并将信息进行分析整理,报告上级主管;
8、跟进售后情况,整理信息并将客户问题转交相关部门;
9、完成总经理交待的其他工作。
经理秘书岗位职责 20
1、处理总经理日常事务性工作,跟踪处理并及时汇报相关工作进程;
2、负责跟踪落实各专项会议确定的重要工作事项或计划安排,对各级计划执行跟踪督办分析会议纪要撰写;
3、协助总经理进行公司客户关系的'维护及业务拓展,参与公司对外活动的联系、接待、公关关系的接洽以及随同出席商务活动等;
4、处理总经理下发的各项工作任务及公司战略管理体系内重要工作,配合协调公司内外各部门之间的工作;
5、完成公司领导交办的其他工作。
经理秘书岗位职责 21
1.负责起草总经理日常公文、报告等相关文书资料;
2.负责董事会议案起草、总经理办公会议案起草;
3.负责公司各类发文的起草及发布;
3.负责公司各类会议的筹备协调、会议记录及各类相关文件的.归档等工作;组织分享及培训;协助部门团队文化建设相关工作;
4.负责总经理日常行政事务安排及处理;
5.负责安排领导日常的出差行程预定,协助预定会见客户的场地等;
6.负责月度、年度工作报告整理工作,及会议PPT;
7.完成领导安排的其他日常工作。
经理秘书岗位职责 22
1、建立和维护与相关政府部门的良好关系,处理各种政府公关应急事宜。
2、正确理解和运用政府政策,密切关注相关政策的`现状内涵、改革计划和趋势走向,向相关部门展现公司价值观、理念、文化、发展方向。
3、负责接待公司的重要来宾及上级各有关部门的领导,处理、协调好与国家相关管理部门关系,争取相关人员的帮助和支持。
4、对公司已有客户关系及资源进行关系维护,并能拓展新的关系渠道。
5、制定和执行公司公关计划,疏通本公司与外界各有关部门的关系,建立和完善危机公关的预警和处理机制。
经理秘书岗位职责 23
1、协助总经理拟写公文,各类会议发言报告。
2、组织安排追踪落实公司级管理会议,并做好相应的签到记录。
3、协助有关部门做好来宾的.接待工作。
4、妥善安排总经理重要客人的接待工作。
5、监督公司年度费用预算,修改完善有关部门成本核算等各项规章制度落实。
6、代表公司参加政府领导有关会议和外部展会商务谈判等活动。
7、协助公司各类专项基金和科技项目申报、协调和验收工作。
8、协助总经理安排日程,必要时陪同出差。
9、协助总经理处理各类商务项目信息,做到合理过滤、分类汇总(纸质及电子版)供有关部门参考。
经理秘书岗位职责 24
1、协助总经理进行企业文化的塑造、宣导工作。
2、负责总经理会务的组织安排,会议纪要的编写,并对决议事项进行催办和落实。
3、负责总经理日常行程的'协调与安排,内外部接待工作。
4、负责总经理的文件整理、报销单据及文件档案管理等工作。
5、协助总经理处理各种日常事务,协调与各部门的相关工作的推进沟通反馈。
6、严格执行保密制度,对所接触的各项信息严格保密,避免信息外泄。
7、学习掌握各关联公司及各业务模块的业务流程,及时发现问题并反馈总经理。
8、负责处理总经理临时交办的其他工作。
经理秘书岗位职责 25
1、根据总经理的要求,协助总经理室主任起草本企业综合性的经营管理报告、总结、计划、决议等公文函件。
2、组织安排总经理办公会议和行政例会,做好会议记录,并检查各项决议、决定的.贯彻执行情况,及时了解和反馈信息。
3、负责审核对外发文,做好文字通顺,复核公文规格。
4、负责有关业务资料的收集、积累、分析、研究,掌握市场和本企业营销管理状况及动向,组织专题调研,为领导当好参谋。
5、协助总经理和办公室主任做好日常接待来信来访等有关事宜,督促贯彻总经理的决定。
6、完成总经理交办的日常业务及行政事务工作。
经理秘书岗位职责 26
1、协助总经理处理相关文件、信件,及时流转各类需总经理签批的`文件。
2、协助总经理起草信函、发文、报告、通知等各类综合性文件。
3、协助总经理落实日常销售管理工作,如销售计划、销售政策、招标工作、产品推广计划等在各区域的落实跟进和督促。
4、主动掌握总经理日常安排,协助总经理开展各项工作并处理后勤事务。
5、做好重要会务管理工作,跟踪督促、反馈会议决议中各类事项执行情况。
6、协助总经理督导各职能部门按时履行各项工作计划,并及时反馈各部门工作执行效果。
7、在授权范围内,协助总经理进行重大的商务谈判,做好汇报和联络工作;
8、负责总经理来客、来访接待,行程安排等具体工作。
经理秘书岗位职责 27
岗位职责:
1、负责总经理日程安排、提醒;
2、负责总经办召开的会议安排、管理及提醒,会议记录等工作;
3、负责总经理发言稿、演讲PPT制度、出差资料等文件撰写及制订工作;
4、负责管理业务数据、业务方案及商务合同;
5、负责业务数据的类总、分析、对比及汇报工作;
6、完成总经理及各部门日常工作信息的.上传下达、沟通协调,以及重要事务的监督催办。
任职要求:
1、管理类统招本科及以上学历,同等岗位3年以上工作经验;
2、具备一定的逻辑思维和条理性,较强的分析、统筹能力;
3、擅于沟通、服务意识良好,富有团队精神;
4、保密意识强、为人正直、忠诚可靠。
经理秘书岗位职责 28
1、协助总经理,负责总经理公关活动安排及相关协调事宜;
2、负责总经理办公会议、专家论证会议等重要会议的筹备工作;
3、撰写和跟进落实总经理办公会议、专家论证会议及其他重要会议等会议纪要,并落实执行情况;
4、根据公司发展战略,协助总经理起草公司年度工作计划、年度工作总结和其他重要文件;
5、负责收集各职能部门的日常营运的'数据信息,汇总整理分析后上报给公司高层领导及相关人员;
6、协助人事行政部负责人根据各类异常信息,对各部门的管理流程、管理方法进行分析,查找矛盾点,提出有效的分析、建议,并协助相关部门拟定改进措施或方法;
7、负责对总经理直接管辖下的部门责任人进行工作监督,管理各责任人的工作报告;
8、协助总经理做好领导接待、内外协调沟通等公共关系工作;
9、领导安排的其他相关工作。
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