物理教师岗位职责(合集15篇)

　　随着社会一步步向前发展，很多场合都离不了岗位职责，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。我们该怎么制定岗位职责呢？下面是小编收集整理的物理教师岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。

物理教师岗位职责(合集15篇)

物理教师岗位职责1

　　一、执行学校有关实验室工作计划，负责实验室的建设与管理工作。

　　二、按照教材规定的`有关实验内容，准备和开出教学实验，积极配合有关教师做好学生分组实验和演示实验，切实保证完成实验教学任务。并积极创造条件，支持学校的第二课堂活动。

　　三、掌握常用实验仪器设备的规格、构造、性能、工作原理，熟悉仪器、药品的性能，负责做好仪器设备的验收、保管、使用、维修、更新工作和仪器、药品的使用、回收、处理工作。

　　四、建立健全实验仪器管理制度、实验室规则。

　　五、负责实验室、仪器室及材料、药品、挂图等物资管理工作；保持实验室整齐清洁，教育学生保持良好习惯。

　　六、切实做好安全防护工作，如有遗失及损失应及时向学校主管部门报告。

　　七、不断总结经验，根据学校计划开展实验教学研究教学仪器研制，改进管理方法，努力提高实验室工作水平。

物理教师岗位职责2

　　岗位职责：

　　1、完成日常教学工作，保障教学品质。

　　2、积极配合学校的教研计划，提升自我教学水平。

　　3、与学生，家长保持良好的沟通。

　　4、完成本职位其他工作。

　　任职资格：

　　1、全职教师，大专以上学历。

　　2、普通话标准，语言表达清晰规范，语言运用扎实熟练。

　　3、热爱教育事业，有耐心和责任心，具有亲和力。

　　4、有良好的'团队协作精神，沟通能力强，学习能力强。

　　5、有相关教育工作经验这优先考虑。

物理教师岗位职责3

　　工作职责：

　　1、教授【中学物理】课程，一对一辅导学生学习；

　　2、按照学校安排进行各种课程的教学活动；

　　3、认真备课，定期接受批课与评课；

　　4、按照学校的要求编写提供各科教学材料及文字稿件；

　　5、按学校要求参加各种教学教研活动以及会议；

　　6、参与新教师的培训和批课。

　　7、遵守学校各项规章制度，按照学校规定参加各种会议和活动；

　　8、配合学校其它非教学部门的`各项相关工作。

　　任职要求：

　　1、本科以上，硕士学历优先，有一定学科基础，熟悉中考高考，有家教教学经验者优先

　　2、讲课有活力，能充分调动学生积极性，对学科知识和习题有深度认知

　　3、有钻研精神，能够努力学习教学与管理知识，不断提升自我

　　4、愿意在教育行业中长期发展

物理教师岗位职责4

　　工作职责：

　　1、负责对学生进行一对一教学；

　　2、为学生查缺补漏，帮助学生尽快提高成绩；

　　3、帮助学生提高学习兴趣，养成好的学习方法及习惯；

　　4、主动与学生、家长进行沟通，听取学生、家长反馈意见，不断提高教学服务质量；

　　5、参加学科教研活动，提高教学水平，为公司提供高质量的`教学资源/教案；

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历，专业知识扎实，有教学经验及教师资格证者优先；

　　2、普通话标准，相貌端庄，有亲和力，擅于与学生交流互动，沟通表达能力强；

　　3、热爱教育教学工作，热爱学生，为人师表；具有良好的教师职业操守和服务意识；

物理教师岗位职责5

　　职位描述：

　　1、针对学生情况因材施教，对其进行个性化课程讲授，组织多种教学方式，灵活教学；

　　2、根据每个学生的具体情况制定一套教学进度及成果预期计划；

　　3、积极参与本学科学科教研活动，不断提高教学水平，为公司提供高质量的教学资源；

　　4、参与本学科试卷出题，在授课期间因时制宜，分阶段组织测验活动并进行批改工作；

　　5、积极和学生沟通，全面了解每个学生情况，帮助学生培养良好的学习方法和习惯；

　　任职要求：

　　1、本科以上国家统招学历，师范类专业毕业；

　　2、热爱教师工作，熟悉课程设置并有深入研究，在本学科教学上有所特长；

　　3、有师德，擅长与学生进行沟通交流，思维灵活，有良好的.团队合作精神，能适应偶尔加班；

　　4、有良好的语言表达能力，普通话标准，有亲和力，有责任心。

物理教师岗位职责6

　　岗位要求：

　　1、物理及其相关专业专科以上学历，有教师资格证；

　　2、有丰富的教学经验，熟悉教材，有教学经验者优先。

　　3、了解一对一辅导，并能清晰的构建考纲考点。了解中考考纲及考点，能准确掌握考试方向；

　　4、精力充沛，有当老师激情，对教学负责投入表达能力强、擅于沟通、普通话标准。

　　5、熟悉中学生的生活及学习特点，善于与学生进行良好的'沟通交流；善于因材施教

　　6、对学生有责任心，能准确把握学生学习情况（存在问题及提分方向）。

　　岗位职责：

　　1。主要负责初中或高中本学科的备课和教学工作；

　　2。根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案，教学中注重引导和交流；对学生进行教学引导和心理疏导工作；

　　3。培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务；

　　4。主动与学生、家长进行沟通，听取学生、家长反馈意见，不断提高教学服务质量；

　　5。参加学科教研活动，提高教学水平，为公司提供高质量的教学资源/教案。

物理教师岗位职责7

　　岗位职责：

　　1、教授初/高中物理课程(班课或一对一课程);

　　2、针对学生的.学习情况进行个性化的课程辅导;

　　3、定期参加部门的教培训，集中备课;

　　4、及时做好续班、续费工作;

　　5、完成领导交办的其他工作。

　　任职资格：

　　1、本科及以上学历，理科相关专业优先;

　　2、功底扎实，具有良好的解题能力及解题思路;

　　3、熟悉教材，了解珠海市中考或广东省高考试题及考试情况;

　　4、普通话标准，沟通表达能力强，思维灵活，富有亲和力，有耐心，有责任心。

物理教师岗位职责8

　　工作职责：

　　1、教授高中物理相关课程；

　　2、积极参加学校和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动；

　　3、确保不在合同存续期间到竞争或同类机构及学校承担相同或相近内容的授课任务；

　　4、服从学校和部门的.工作安排。

　　任职资格：

　　1、教育背景：相关专业本科以上学历及大三以上在校生；或相关专业在读研究生；

　　2、经验：熟悉相关考试内容，具备扎实的专业知识与技能，有授课经验者优先；

　　3、能力素质：具备语言表达能力和沟通能力，应变能力强，服务意识好，富有影响力和感染力；有团队合作精神，有责任心和毅力；

　　4、工作时间：每年四、五、六月以及寒暑假全天上课；其他月份至少保证周六日全天上课。

物理教师岗位职责9

　　职责描述:

　　1、教授高中物理课程;按照学校要求为学员进行授课，制定授课计划和备课;参与课程教案的编写及课程规划，课程进行设计与研发;协助完成教学流程并保证课程质量;

　　2、持续对学员的学习进行指导、跟踪，保证学员正常的学习状态;使其完成预定学校目标;

　　3、与学员及家长保持沟通，保证教学质量，提高续班率;

　　4、维持学校学习秩序，解答学员问题，负责学员数学水平测试;

　　5、配合市场进行demo课程的设计和展示;

　　6、参加教学教研活动，撰写相关教学文档，及时报送各类教学材料;

　　7、配合完成学校及部门的其他工作

　　任职要求:

　　1、本科及以上学历，数学或相关专业毕业，能胜任初高中阶段数学学科的教学，有家教或同行业经验优先;

　　2.、普通话标准，善于与家长沟通;

　　3.、有爱心，能够带给孩子积极正面的影响，热爱教育事业，愿意长期致力教育行业;

　　4.、热爱并致力投身教育事业，对教育行业有自己的.认知和想法;

　　5、富有亲和力、爱心、责任心;善于调动学生学习积极性和吸引学生注意力;

　　6、上课生动，有创新意识和钻研精神;

　　7、学习能力强，乐于接受新的理念;善于使用现代教学手段。

　　薪酬福利:

　　1、友好轻松的工作环境和便捷繁华的地理位置;

　　2、基本薪资+提成(课酬)+年终绩效奖金;

　　3、五险;

　　4、完善的管理及技能培训，每季度一次的晋升和调薪机制;

　　5、各类户外活动，优秀员工公费旅游奖励;

　　6、带薪假期、定期旅游、生日祝福、节日礼品、员工子女就读优惠等福利。

物理教师岗位职责10

　　一、备好课上好课：

　　1、学期初订好教学计划，包括教学进度、教法、改革措施、教改试验方案等。

　　2、认真学习大纲，钻研教材，经常了解学生学习情况，提前两天备好课，写出完整的教案。

　　3、提前两天准备好上课所需的仪器、教具、挂图、电化教学设备，实验结束后，要按时将仪器交给管理员。

　　4、组织好课堂教学，讲清物理概念和规律，启发学生思维，课堂演示实验的操作要起示范作用。

　　5、按时上下课，不迟到、不拖课。

　　二、准备好学生实验，做好实验指导工作

　　1、物理教学应以实验为基础，要尽量让学生多做实验。

　　2、学生实验应提前一周通知实验管理员，提前两天负责检查准备的情况。

　　3、认真指导学生实验，教育学生遵守实验室规则和仪器操作规则，实验结束后，教育学生整理好实验器材，培养学生科学的态度。对学生损坏仪器要按实验室规定处理并改收赔偿费。

　　4、负责指导任课班级的课外实验。

　　5、设计和改进实验仪器或装置，努力提高实验教学的质量。

　　三、认真处理作业

　　1、课本练习和学生实验报告必须处理，处理方法可以多样化。

　　2、收交的'作业要认真批发，做到批发没有错误，并进行全班评讲。

　　四、积极做好辅导工作和第二课堂的教学活动

　　1、开讲座和组织参观活动，扩大学生知识视野，培养学习兴趣和能力。

　　2、指导课外小组活动，每一位教师负责指导一个小组的活动。

　　3、经常下班为学生答疑。

　　4、认真开设研究性学习课，对物理学习兴趣较大、方法较好的学生，要给予个别指导，发展这些学生的特长，培养学习物理的尖子。

　　五、认真出好试题和假期作业

　　1、按教学大纲要求和课本内容，出好期中和期末考试的试题，做到既要检查基本知识，又要检查能力。

　　2、认真监考，认真评卷，保持学习成绩的准确性和真实性。

　　3、每学期结束前，按学校规定布置假期作业。

　　六、勤奋学习，经常总结

　　1、自觉地学习哲学、教育学、心理学理论，提高自己教育理论水平。

　　2、坚持业务进修，注意知识更新，不断提高自己的业务知识水平。

　　3、注意积累资料，经常总结教育和教学的经验，提高和丰富自己教育和教学的能力。

　　4、勇于进行教学改革，逐步总结教学改革和经验教训。

　　七、全面关心学生，做好思想政治教育工作

　　1、要言传身教，教师的言行应该是学生的表率。

　　2、全面关心学生，从爱护学生出发，对学生进行耐心的教育。

　　3、注意培养学生的良好习惯，如文明礼貌、遵守纪律、用眼习惯等。

物理教师岗位职责11

　　岗位职责：

　　1、负责初高中物理科目vip个性化教学工作;

　　2、参与课程教案的编写，完成教学流程并保证课程质量;

　　3、积极参加学校和部门组织的`各种培训、教研、讲座、会议等活动;

　　4、配合学校其它非教学部门的各项相关工作。

　　岗位要求：

　　1、统招本科及以上学历，专业不限，相关专业优先;

　　2、物理功底扎实，逻辑思维能力强;

　　3、普通话标准，表达能力强，善于与人沟通，形象整洁大方;

　　4、对学生耐心、细心、有爱心、有责任心;

　　5、有教师资格证或授课经验者优先录用。

物理教师岗位职责12

　　1、教授高中物理相关课程；

　　2、积极参加学校和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动；

　　3、确保不在合同存续期间到竞争或同类机构及学校承担相同或相近内容的'授课任务；

　　4、服从学校和部门的工作安排。

　　1、教授初、高中物理课程;

　　2、针对学生的学习情况进行个性化的课程辅导;

　　3、定期参加部门的教研、培训，集中备课;

　　4、及时做好续班、续费工作;

　　5、完成领导交办的其他工作。

物理教师岗位职责13

　　岗位职责：

　　1、针对学生情况,迅速把握学生的学习特点,制订相应的教学安排

　　2、对其进行个性化的课程讲授；

　　3、在授课期间适当组织测验活动,检验学生接受辅导的'成效；

　　4、做好所授课的课后记录。

　　任职要求：

　　1.品行端正,善良德馨,形象气质佳。

　　2.本科以上学历(相关专业)。

　　3.思维敏捷,应变能力强,能充分调动学生的积极性,富有感染力。

　　4.对该科目中、高考内容有精准的把握。

　　5.有朝气和活力,有创新意识,有责任心,有毅力和韧性。

　　广阔的职业发展空间：

　　公司设有专业和管理两大晋升方向,不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向,有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人,有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员,有的员工入职6-12个月晋升为分校校长或培训师。

　　1、管理方向：

　　教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长-----运营经理-

　　2、专业方向：

　　普通教师——优秀教师——金牌教师

物理教师岗位职责14

　　1、接受教务安排的'课程，对所教授科目充分备课，并做好教学工作；

　　2、根据学校的课程体系，积极开展教研工作；

　　3、对学生的学习成果进行调查，以改进教学过程，开发学生容易接受的教学方法；

　　4、协助课程顾问了解学生学习进程及相关动态。

物理教师岗位职责15

　　(一)岗位要求：(热爱教育工作优先)

　　1、男女不限，大专及以上学历，物理专业优先考虑；

　　2、能适应一对一、一对多等个性化教学；

　　3、对初中物理知识系统了解清晰，对各章节知识具有自我理解与自我解释能力；

　　4、有独特的沟通与交流技巧和特色的教学教育方法，有从教经验优先考虑；

　　5、普通话标准，有亲和力，沟通能力强；

　　6、有团队合作精神和敬业精神，富有责任心，执行力好，抗压能力强。

　　(二)职位描述：

　　1、负责备课、授课，以及试卷出题、批改工作；

　　2、针对学生情况，对其进行个性化的课程讲授；

　　3、在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的.成效；

　　4、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课，定期与资深在校初中物理教师沟通学习；

　　5、定期总结学生的学习效果并向教研部提交教学总结，及时回访家长并作教学反馈。

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