保险业务员岗位职责合集15篇
在学习、工作、生活中,各种岗位职责频频出现,制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。制定岗位职责的注意事项有许多,你确定会写吗?以下是小编为大家收集的保险业务员岗位职责,欢迎阅读与收藏。
保险业务员岗位职责1
岗位职责:
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户。
2、通过小区与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;
3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的`长期合作关系。
5、协助设计师完成谈单。
任职资格:
1、能吃苦耐劳,有上进心,沟通能力强。
2、对销售工作有较高的热情,具备较强的学习能力。
3、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力。
3、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。
4、有室内装饰相关销售工作经验者优先考虑。
保险业务员岗位职责2
职责一:
1、寻找准客户
2、约洽客户
3、销售面谈(销售保险)
4、异议处理
5、促成保单
6、售后服务
以上六点是保险的销售一整套流程。也保险业务员的岗位职责。当然保险业务员还以下几个职责:
7、发展团队
8、开拓市场
9、搜集信息
10、客户维护
职责二:
1、为客户提供车辆保险续保;
2、为客户提供车辆保险咨询服务;
3、定期提交保险市场业务动态报告和市场策略方案;
4、积极维护老客户、开发保险新客户;
5、配合主管完成客户车辆保险的各项服务;
6、定期完成出单客户的`资料整理;
职责三:
1、按照国家关于各项保险征收规定及公司有关规定,按时完成收缴工作做到不拖欠、不漏费。
2、建立健全各项保险个人账户登记,完善收缴手续,做到季结年清。
3、搞好与财务的协调配合,及时提供收缴依据。
4、对公司的投保明细表要妥善保存,做好续保、出险、理赔登记,防止过期失效。
5、出险时要及时到现场,并报案。同时深入了解出险情况,提取有关资政,编制索赔申请,报主管审核后办理索赔事宜。
职责四:
1、在参加公司提供的标准培训后,负责公司的各种金融产品的代理销售和培训及团队管理。
2、根据总公司阶段性的战略规划,来完成个人或者团队所设定的目标。
3、在参加专业化的客户服务培训后,由我们提供现有的客户,在结合您自己的方式来服务客户。
4、积极参加公司的各种活动、学习,并严格遵守公司的各种管理制度。
5、根据市场变化和客户需求,策划和设定相关的方案,以此来提升个人或者团队的发展。
保险业务员岗位职责3
1、为社会各阶层人士及其家庭在保险领域提供保险理财规划,及财务风险管理规划;
2、为企业、集团、特定行业等提供团体保险的规划;
3、协助客户分析财务状况,并制定全套保险/理财方案;
4、为客户提供优质的保险售后服务,协助他们逐一实现家庭和单位理财目标(如理财投资、资产保全&传承、境内外税费合理规避);
5、协助上级主管管理营销团队,按照公司的.标准组建业务团队,管理、督导、培训、激励队伍。
保险业务员岗位职责4
岗位职责:
1、通过微信、QQ、等互联网社交软件与顾客在线沟通,对客户的需求进行挖掘和分析,促成下单转发资料和培训产品知识,达成合作。
2、做到积极有效推介活动及产品,保证粉丝有非常好的`客户体验;
3、解答客户关于产品的售前售后咨询等;
4、绝对的客户源优势,极高的提成机制,坐在办公室里轻松赚钱,白领的工作环境,金领的收入水平;
5、积极主动,执行力强,有责任心,能承受较大的工作压力,服从安排。
任职要求:
1、有在线客服、微信销售、微商同行业经验优先;
2、熟悉并使用在线聊天工具、包括QQ、微信等客服工具;
3、中专或以上学历;
4、性格开朗、健谈、思维敏捷、热爱网络咨询回复工作。
5、有销售经验者优先考虑。
保险业务员岗位职责5
1、负责公司产品的销售及推广;
2、开拓新市场发展新客户增加产品销售范围;
3、负责销售区域内销售活动的策划和执行完成销售任务;
4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划;
5、有责任、上进心,对自己的人生有一定的规划;
6、有良好的`客户服务意识、交际技巧、亲和力;
7、具有较强的沟通、协调、解决问题及心理承受能力;
8、具备敬业、团队协作精神,乐于挑战能承受较大的工作压力;
9、能适应出差,应届毕业生亦可。
保险业务员岗位职责6
岗位职责:
1、利用公司提供的产品、客户资源以及平台,开发并维护客户关系;
2、坚守诚信理念,遵照银行业务管理制度及流程开展各类业务;
3、良好的销售技巧、沟通协作能力、信息搜集及数据分析能力;
4、参加公司组织的各项销售活动,进行营销活动的推广、实施。
5、维护客户关系,为客户提供优质的售前、售中及售后服务
任职要求:
1、性别不限,20—50周岁,良好的素养;
2、有较强的语言表达和沟通能力,大专及以上学历,有相关经验优先;
3、欢迎应届毕业生,有无工作经验均可;
4、我们将为你制定一系列的系统培训,帮助你快速的'成长,提升业务技能;
5、对销售工作有较高的热情;对金融行业有浓厚兴趣,诚信,有梦想,有强烈的成功欲望,有信心,勇于挑战高薪;
保险业务员岗位职责7
1、人寿保险,如健康、意外、养老、教育基金、投资理财、储蓄分红、团体意外险等;
2、财产保险,如车险、设备险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险,企业年金等;
3.从事客户咨询,市场调查,新产品销售及客户售后服务(续期收费,保全服务,协助理赔等)等工作。
4、根据客户自身的财产规模、生活质量、预期收益目标和风险承受能力等有关信息,为客户制定一套符合个人特征的'理财建议方案,确保客户财务独立和金融安全;
保险业务员岗位职责8
1、 提供专业的岗前带薪培训,完善培训流程;
2、为客户提供关于保险业务的.咨询服务以及客户信息的及时变更、理赔服务等;
3、通过交叉销售、客户推荐、主动升级销售、个人业务关系等方式,获得新客户和拓展新的业务;
4、建立和拓展客户网络,以探索新的业务几率;
5、愿意从基层做起,以管理干部为基础和基本目标,作为中国人寿将来的管理者为培养条件;
6、跟随公司安排,借助公司强大良好的发展平台进行会议营销及团队管理。
保险业务员岗位职责9
职责:
1、负责客户售后服务,根据客户需求,给客户提供专业的保险知识咨询和服务。、
2、负责参保客户的后续跟踪和理赔
3、根据客户需求、制定相应的家庭保障计划
任职资格:
1、具有良好的亲和力,沟通能力,和团队合作精神、
2、要求正直、负责、具备较强沟通协调能力,有一定的.抗压能力。
3、希望通过自己努力证明自身价值的人士并且具备基本的电脑操作和应用。
保险业务员岗位职责10
1、负责公司的各种金融产品的代理销售;
2、积极参加公司的各种活动、学习,并严格遵守公司的.管理制度;
3、根据市场变化和客户需求,设定方案来提升发展;
4、做好投保、续保、出险、理赔登记,防止过期。
保险业务员岗位职责11
岗位职责:
1、负责公司数码产品的销售及推广。
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标。
3、开拓新市场,增加新客户,增加国内市场销售范围。
4、负责市场信息的收集
5、完成销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务。
6、管理维护客户关系。
岗位要求:
1、中专以上学历,应届毕业生亦可,公司提供培训。
2、有电子数码类产品的`销售工作经验者更佳。
3、反应敏捷,沟通能力强。
4、具有一定的市场分析及判断力,具有较强的服务客户意识。
5、有责任心,团队协作精神,执行力强,学习/理解能力强,
保险业务员岗位职责12
1、银行业务,平安银行所提供的相关产品及服务,如平安银行借记卡,信用卡,信贷业务等;
2、信托业务及产品,如财产信托计划、资金信托计划等;
3、企业年金;
4、根据客户自身的财产规模、生活质量、预期收益目标和风险承受能力等有关信息,为客户制定一套符合个人特征的理财建议方案,确保客户财务独立和金融安全;
5、通过存款、股票、债券、基金、保险、动产、不动产等各种金融产品组成的.投资组合,为客户设计合理的税务规划,以满足客户长期的生活目标和财务目标。
6、证券业务及期货产品,如股票、债券等;
7、人寿保险(健康、意外、养老、教育基金、投资理财、储蓄分红、团体意外险等)
8、财产保险(车险、设备险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等)
9、平安好房,全国的平安好房房源都可以推荐售卖,客户享受平安内部折扣,推荐还有高佣金。
保险业务员岗位职责13
1、寻找需要装修的客户,并达成订单招揽装修业务(高端家装和公装项目);
2、装修市场的调研分析,主要是客户需求分析、市场最新信息采集、价格变化信息、材料市场分析等等;
3、所在区域的同行业竞争对手差异化信息采集及分析。
4、装修工程的回访工作及潜在由老客户带来的衍生客户的`进一步挖掘;
5、尾款及没结算的业务后续工作;
6、接受客户投诉及相关纠纷等客户服务方面的工作
保险业务员岗位职责14
岗位职责:
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;
3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
任职资格:
1、18—30岁,学历不限,性别不限,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;有行业工作经验者放低年龄要求
2、有销售经验、对销售工作有较高的热情者优先;
3、具备较强的'学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售,物业,地产工作经验者优先。
保险业务员岗位职责15
1、对苏果、永辉、苏宁各门店的品项管理,库存管理,加快商品的流通速度。
2、加强对各门店的'促销员在管理;促销员的招聘、提高促销员的商品销售力,促进销售。
3、对各门店客情管理,维护门店客情关系。
4、其他门店管理工作,负责协调订单、退货。
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