财务部工作岗位职责15篇

　　在学习、工作、生活中，需要使用岗位职责的场合越来越多，岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任，及达到上级要求的标准，完成上级交付的任务。那么岗位职责的格式，你掌握了吗？下面是小编为大家整理的财务部工作岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。

财务部工作岗位职责15篇

财务部工作岗位职责1

　　1、执行公司财务制度，协助部门经理共同搞好企业财务管理工作。

　　2、独立完成日常财务核算、帐务处理工作，科学设置帐户，严格审核和合理编制凭证，确保每笔业务正确性，各项成本、费用列支合理，帐户处理科学。

　　3、根据会计准则要求，准确进行成本项目分配核算。

　　4、依据税法规定，做好每月纳税申报以及年度税务汇算清缴工作。

　　5、配合政府部门，提供各项有关年审、年检资料，按时完成各项年审工作。

　　6、协助部门经理进行企业内部检查、监督、审计工作，提供正确有效数据，提出建议，进行分析，及时向上级领导汇报反映财务动态和状况。

　　7、负责会计凭证的核签、编制及会计档案的.整理保管。

　　8、完成上级领导交办的其他工作。

财务部工作岗位职责2

　　1、主持制定公司财务管理、会计核算、会计监督、预算管理等工作的规章制度和工作流程;

　　2、组织编制各项财务收支及资金计划，落实和检查计划的执行情况，定期将计划的'执行情况进行分析并上报分管领导或总经理;

　　3、建立和完善部门规划，结合公司实际情况完善会计核算与监督体系、财务管理体系、公司成本核算体系等;

　　4、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况并及时汇报;

　　5、负责财务部管理人员的管理、考核、监督其各项业务工作。

财务部工作岗位职责3

　　1.统筹公司的所有财会事务;

　　2.负责公司亚马逊各站点账务处理，出具运营财务报表;

　　3.负责全盘帐务处理，处理内、外账务事宜; 对税收进行全面规划，及时完成各项申报工作

　　4.建立和完善整个财务管理体系，建立科学、系统符合本企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系，进行有效的.内部控制管理;

　　5.负责日常财务核算、核算员工薪酬及提成，并进行每月账务事务处理;

财务部工作岗位职责4

　　1、在项目公司负责人的领导下主持财务管理工作;

　　2、负责组织编制公司新项目投资经济预测分析方案;

　　3、负责监督成本控制制度的实施;

　　4、负责公司资金需求的预测、管理及控制，提高资金使用效率;

　　5、负责组织拟定公司各项经营计划，对重大的财务收支计划和经济合同进行会审;

　　6、负责组织拟定公司财务管理和核算制度，监督和检查各级财务运作和资金收支情况;

　　7、参与经营管理，促进各个部门之间的业务联系和配合，就财务事项向公司提出决策意见;

　　8、负责组织年度预算汇编，协助公司负责人做好年度预算指标的.分解工作，监督预算指标的落实执行;

　　9、负责安排及协调公司各项税务事宜，合理进行税务筹划;

　　10、负责组织财务人员定期进行财务状况和经营状况分析，对经营过程中发现的问题，及时向公司管理层提交财务分析报告及合理化建议，促使公司不断提高管理水平;

　　11、负责对财务人员培训与指导，促使公司不断提高管理水平;

　　12、负责组织财务人员做好财务决算工作。

财务部工作岗位职责5

　　1、统计各项目的'租金、管理费等各项费用数据;

　　2、按公司要求编制并上报财务类报表及合并财务报表;

　　3、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐;

　　4、每月核算各项目员工工资;

　　5、向税务局申报纳税，维护与税务局的工作关系。

　　6、完成领导交办的其它工作。

财务部工作岗位职责6

　　（1）财务经理岗位职责

　　1、主持部门例会，传达上级领导工作精神，总结本周的工作不足，提高工作效率。

　　2、负责组织俱乐部的经济核算，组织编制和审核会计、统计报表，向董事会汇报，并按董事会规定时限，及时组织编制财务预算和决算。

　　3、审查各项开支，密切与各部门联系、研究并合理掌握成本和费用情况，并报董事会。

　　4、做好各项资金计划平衡，管理和掌握各项资金的运用，调理各业务部门所需资金，保证业务活动之顺利开展。

　　5、督促有关人员抓紧应收款的催收工作，加速资金回笼。

　　6、检查、督促财务人员认真执行各项财务规章制度，组织财务人员培训业务知识，学习和执行“会计法”。

　　7、负责与财政、税务、工商、金融等相关部门的联系，及时做好财政、税务工作。

　　8、联系各营业部门，了解经营情况和市场信息，及时向上级提出合理化建议。

　　9、保存俱乐部关于财务工作方面的文件，资料、合同和协议，督促本部门员工完整保管企业合作期内的一切帐册，报表、凭证和原始单据。

　　10、开展部门员工业务培训，使各岗位员工熟练掌握本岗位的业务知识，规范、程序做法、环节、能独立工作，并基本了解本部门其它岗位的.业务环节。

　　（2）财务部会计岗位职责

　　1、负责成本分析，盈利分析。

　　2、负责系统的培训，让每位收银员熟练掌握业务技能，以确保顺利进行。

　　3、规范财务各类票单，文件、帐册等管理工作。

　　4、搞好各档案工作。

　　5、核算营业收入与支出。

　　6、负责公司物业管理，收银管理和员工薪资核审。

　　7、协调营业部门关系，使营业与买单正常运转。

　　8、每日核算营业报表经经理审核后上报执行董事等。

　　9、定期上报损益表、资产负债表、盘点表等。

　　10、追踪应收帐和应付帐款等工作。

　　11、协助经理搞好财务预算、决算和各期培训计划。

　　12、协助经理搞好金融部门，税收等部门关系，及时掌握国家税收政策。

　　（3）财务部出纳员岗位职责

　　1、做好现金收入与支出，认真依照会计制度处理各项应收、应付款项。

　　2、与财务、税务、工商、金融等部门搞好关系，随时了解货币兑换率和税收相关政策。

　　3、按规定保管好现金。

　　4、负责员工薪金（银行存卡办理）和发放。

　　5、负责每天收银找零工作。

　　6、负责培训收银员对刷卡知识的了解及对真假币的辨认。

　　7、做好各类票证、文件资料的保管工作。

　　8、对上级领导交给的任务认真及时完成。

　　（4）财务部审核员岗位职责

　　1、审查记帐的完整和合法依据，包含科目对应关系，借贷是否平衡，数字金额等项目；同时审核记帐凭证与原始单据是否齐全和合符规定，审批手续是否完备，原始单据是否与记帐凭证内容一致。

　　2、严格执行财务制度和开支标准，对一切不符合规定的开支和违反收支原则的结算，均要拒绝办理，并及时向会计主管或财务经理报告。

　　3、编制年度、季度、月度会计报表，并做出编表说明。

　　4、协助会计主管编写每月的财务分析报告，对经营收入影响较大的项目，要单独做出分析。

　　5、月终做出汇总平衡表，并与各明细分类帐核对。

　　6、装订记帐凭证、会计报帐表、各种帐册，并分类编制。

　　7、对消费帐单严格审查，发现问题及时与各部门联系，或上报总经理

财务部工作岗位职责7

　　1、按规定每日登记现金日记账，盘清库存现金，保证库存现金安全;

　　2、根据公司财务制度和有关规定及管理办法与要求，进行各项费用的审核报销工作;

　　3、负责公司各项银行往来业务及现金的'日常管理，资金收付、报销、对账等具体工作;

　　4、负责现金支票的保管、签发支付工作，管理银行账户，及时与银行对账;

　　5、发票的开据，购买发票;

　　6、完成上级领导交办的其他工作。

财务部工作岗位职责8

　　1、负责各业态项目(仓、改造等)全过程成本管控，包括目标成本编制、动态成本管控、价值工程管理、招标、合同、付款、变更、结算和后评估等;

　　2、负责构建成本体系、标准，以及后续的'升级迭代;

　　3、负责材料、人、机器市场价格的`研究，不断完善价格信息库;

　　4、负责成本管理平台的运营和优化，不断提升成本信息化水平;

　　5、协同上下游部门，基于成本效益化原则有效落地公司capex规划;

　　6、其他成本相关事项。

财务部工作岗位职责9

　　1、负责营收核算系统的月度关账、ERPPAPC模块日常运行管理;

　　2、负责财务数字化中营收核算相关流程及信息系统的方案设计、实施、持续优化;

　　3、负责LTC端到端业务流程中与财务相关流程及IT系统的'方案设计、实施及持续优化。

财务部工作岗位职责10

　　1、负责集团各公司现金与银行管理工作，按时登记日记账，编制资金报告、现金盘点表与银行余额调节表；

　　2、定期整理各种报销单据，及时传递给会计入账；

　　3、负责开票、报税及其他税务相关工作；

　　4、负责配合公司资金预算工作；

　　5、负责凭证装订、合同档案管理；

财务部工作岗位职责11

　　1、总体负责区域分公司财务核算管理工作，配合总部财务部制定合理的核算办法，逐步建立统一的核算制度及标准，指引财务核算整体走向合规化、标准化;

　　2、配合总部财务部建立合理的财务各项操作流程并监督执行，引导各项财务处理走向规范化;

　　3、协助建立分公司内部控制制度并监督执行，监督分公司各部门业务活动，确保公司整体业务朝良性健康的方向发展;

　　4、根据公司整体规划，协助建立新的`财务账套并进行财务科目的梳理和配置，根据要求建立新的财务报表模板;

　　5、负责日常凭证审核，账务核查维护，财务系统日常维护;

　　6、负责处理月末结账、财务报表、管理报表、KPI报表、账龄分析表等一系列报表，确保核对无误后上报领导;

　　7、对财务整体核算及数据质量负责，并高效完成领导交办的临时性任务。

财务部工作岗位职责12

　　1、严格遵守国家财务工作规定和公司规章制度，认真履行其工作职责；

　　2、组织编制公司年、季度成本、利润、资金、费用等有关的财务指标计划。定期检查、监督、考核计划的执行情，结合经营实际，及时调整和控制计划的实施；

　　3、负责制定公司财务、会计核算管理制度、建立健全公司财务管理、会计核算、稽核审计等有关制度，督促、各项制度的实施和执行；

　　4、负责按规定进行成本核算。定期编制年、季、月度各类财务会计报表，搞好年度会计决算工作；

　　5、负责编写财务分析及经济活动分析报告。会同信息部、经营部等有关部门，组织经济活动分析会，总结经验，找出经营活动中产生的问题，提出改进意见和建议。同时，提出经济报警和风险控制措施，预测公司经营发展方向；

　　6、有权参加各类经营会议，参与公司生产经营决策；

　　7、负责固定资产及专项基金的管理。会同经营、技术、行政、后勤等管理部门，办理固定资产购建的、转移、报废等财务审核手续，正确计提折旧，定期组织盘点，做到帐卡物相符；

　　8、负责流动资金的.管理。会同营业、仓库等部门，定期组织清查盘点，做到帐卡物相符。同时，区别不同部门和经营部门，层层分解资金占用额，合理地有计划地调度占用资金；

　　9、负责对公司低值易耗品盘点核对。会同办公室、信息、行政、后勤、技术等做好盘点清查工作，并提出日常采购、领用、保管等工作建议和要求，杜绝浪费；

　　10、负责公司产品成本的核算工作。制定规范的成本核算方法，正确分摊成本费用。制定适合公司特点和管理要求的核算方法，逐步推行公司内部二级或三级经济核算方式。指导各种核算单位正确进行成本费用及内部经济核算工作，力争做到成本核算标准化、费用控制合理化险化；

　　11、负责公司资金缴、拨，按时上交税款。办理现金收支和银行结算业务。及时登记现金和银行存款日记帐，保管库存现金，保管好有关印章、空白收据、空白支票；

　　12、负责公司财务审计和会计稽核工作。加强会计监督和审计监督，加强会议档案的管理工作，根据有关规定，对公司财务收支进行严格监督和执行；

　　13、负责进销物资货款把关。对进销物资预付款要严格审核，采购货款支付除按计划执行外，还需经分管副总经理或总经理、董事长审核签字同意，方可支付；

　　14、认真完成领导交办的其他工作任务。

财务部工作岗位职责13

　　1、协助主管完成日常事务性工作，协助处理帐务；

　　2、申请票据，购发票，准备和报送会计报表，协助办理税务报表的'申报；

　　3、现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票；

　　4、协助财会文件的准备、归档和保管；

　　5、负责与银行、税务等部门的对外联络。

财务部工作岗位职责14

　　1、及时准确的制作月度、季度财务管理报表，包括但不限于收入分析，BU成本分析，成本中心费用分析，资金分析等；

　　2、根据业务需要收集数据，制作BU管理报表；

　　3、支持业务的发展，根据业务发展情况提供及时有效的数据分析报告，促进业务发展；

　　4、通过经营分析，帮助业务部门优化经营管理流程，以实现、提高经营效率；

　　5、支持新业务流程落地，帮助业务部门解决在经营过程中的.财务相关问题；

　　6、执行全面预算管理，动态预算调整，并对预算使用情况进行通报；

财务部工作岗位职责15

　　1.建立.健全财务核算体系，制订财务制度，落实财务制度的执行；

　　2.统筹安排公司日常资金，保证资金的合理.正常运转，保证公司的现金流充盈以及资金的.再次盈利性；

　　3.制定并审核财务年度目标和，进行成本预测.控制.核算.分析和，提高监督水平，确保财务指标的完成；

　　4.组织，充分运用各种数据.信息，为企业经营决策提供依据；

　　5.公司的重大投融资决策优化资本结构和资本配置；

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