预算部经理岗位职责10篇

　　在社会一步步向前发展的今天，很多场合都离不了岗位职责，制定岗位职责有助于提高内部竞争活力，提高工作效率。那么制定岗位职责真的很难吗？下面是小编收集整理的预算部经理岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。

预算部经理岗位职责10篇

预算部经理岗位职责1

　　1、熟悉施工图纸、有关规范、标准图、验评标准、预算定额、取费文件等；

　　2、参与工程技术方案调研、图纸会审、技术交底，提出施工图存在的问题；

　　3、负责编制（或审核）施工图预算；

　　4、负责工程施工过程中的结算工作，审核由监理公司（或乙方）提交的工程进度报表并签署意见；

　　5、负责工程变更、现场签证的审核工作并签署意见；

　　6、负责完成工程施工过程中的经济指标工作；

　　7、负责工程竣工结算工作；

　　8、负责相关文件、资料的整理、归档工作；

　　9、完成部门经理安排的其他工作。

预算部经理岗位职责2

　　职责描述:

　　一、成本控制方面

　　1、负责项目的拿地目标成本测算、方案版目标成本测算及施工图版目标成本测算工作;

　　2、参与图纸会审工作，参与项目规划等重大设计方案和施工组织设计讨论，并从经济角度提出建议;

　　3、负责设计变更及现场签证的工程量及造价合理性进行审核;

　　4、资金计划编制的审核及实际进度款支付审核;

　　5、组织实施对项目成本过程进行动态管理，全过程动态管理，过程中提出成本管控意见;

　　4、负责已完工程结算资料完整性的检查及结算准确度的审核把控;

　　5、对接的造价咨询公司进行管理及每年的评估工作;

　　8、配合集团成本中心的所有常态类工作。

　　二、招投标管理方面

　　1、负责前期供应商的考察入库及入围工作;

　　2、负责组织招标文件的编制;

　　3、组织编制审核工程预算、工程量清单及标底;

　　4、招标过程各个环节的把控直至供应商合同的签订落地;

　　5、配合集团成本中心与招投标有关的常态类工作;

　　三、其他

　　1、配合设计部门开展权限内设计阶段成果优化及设计方案必选工作;

　　2、配合营销部门权限内的招标管理工作;

　　3、配合工程进度，完成合同落地及现场签证的工程量核实工作;

　　4、本部门的统筹管理及其他部门之间的协调沟通工作;

　　5、系统流程的审批审核工作及其他临时性的常态化工作。

　　任职要求:

　　1、40岁(含)以下，统招本科，5年以上成本经理工作经验;

　　2、有丰富的成本及招标的管理工作经验，有丰富的土建安装及招标专业知识及经验，熟知相关专业的法规、行业规范，熟练使用广联达及相关的计价软件;

　　3、top30房地产公司同岗位经验优先

　　合同预算部副经理岗位

预算部经理岗位职责3

　　1、统筹全面地安排本部门的一切事务，全面管理部门内部工作及外部协调工作；

　　2、负责组织工程及设备材料招标过程中的各项工作（报名登记、资质审核、组织联系考察、招标文件的起草、开标的准备工作等）；

　　3、负责合同的洽谈、起草、修改、签订工作；

　　4、参与工程技术方案的调研、图纸会审、技术交底；

　　5、负责施工图预算的审核工作；

　　6、负责委托并协调工程竣工结算工作；

　　7、负责工程变更、现场签证的审核工作；

　　8、负责编制资金使用计划、资金统计报表，并实施施工过程中的成本控制；

　　9、负责编制工作计划；

　　10、负责相关文件、资料的整理、归档工作；

　　11、根据部门员工的综合素质及业务能力，对不称职员工有提出更换的建议权；

　　12、完成公司领导安排的其他工作。

预算部经理岗位职责4

　　任职要求:

　　1、本科及以上学历,五年及以上相关管理工作经验,有突出表现者可优先考虑;

　　2、了解招投标流程,能独立完成资格预审申请文件及商务标的编制;

　　3、有建筑智能化、消防及信息系统集成方面的编标经验;

　　4、能熟练使用广联达计价软件,会调价,了解现行招投标法规、造价法规、电子投标流程、合同法规;

　　5、能独立起草并审核合同;

　　6、有责任心,能吃苦耐劳,能接受加班;

　　7、具有电气中级造价员或造价工程师可优先考虑。

预算部经理岗位职责5

　　一、按时按质按量完成领导交办的'各项工作任务；

　　二、遵守公司各项规章制度，遵守职业道德，不得利用职务之便谋取不正当利益；

　　三、自觉维护公司利益；对公司技术和商务保密；

　　四、外出实行明示、请假或报告制度；

　　五、上班着装整齐，坐姿端正，树立良好的公司形象和个人形象；

　　六、谢绝在办公室吸烟、喧哗、说粗话、脏话、闲聊、会客、聚会；

　　七、爱护公用设施，物品摆放整齐、干净，营造良好的工作环境；

　　八、待人接物和善温婉，接拔电话言语文明简洁；尊重领导，团结同事，自觉维护本部门与公司其他部门的工作协调关系；

　　九、配合其他部门工作，对本部门工作或公司工作及时提出合理化建议；

　　十、每个星期五上午提交本周的工作小结和下星期工作计划。

预算部经理岗位职责6

　　任职要求:

　　1、年龄30-50岁;

　　2、能够熟练操作造价软件,完成预算编制、工程结算及投标成本预算工作;

　　3、具有在施工项目从事造价岗位工作经验;

　　4、熟悉或参与或独立完成过项目招、投标工作;

　　5、熟悉施工项目成本预算和结算流程,且能够完成项目成本测算。

　　6. 工程造价师资质

预算部经理岗位职责7

　　岗位职责：

　　1、根据项目要求，测算成本、执行成本并负责全成本过程控制。

　　2、执行公司工程、劳务队预决算、工程及材料招投标管理；

　　职位要求：

　　1、建筑工程类大专以上学历；

　　2、5年以上造价工作经验，3年以上同岗位工作经历；

　　3、了解工程施工技术及规范，对装饰装修工程和幕墙工程现场施工熟悉，掌握装饰预决算、合同法规，熟练操作cad、工程量算软件和各类预算软件；

　　4、较强的沟通协调能力。

　　5、熟悉相关政策、市场、规范。

　　岗位要求：

　　学历要求：大专

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：5-10年

预算部经理岗位职责8

　　1、编制、审核工程预算及决算等管理工作，在施工方案切实可行的前提下，控制工程造价；

　　2、负责监督和指导下属项目人员将预决算资料定期归档，建立项目造价台账，并将台账的资金使用情况向上级领导汇报；

　　3、主持事业部项目预决算管理工作，参与对招、投标文件的评审，审核项目投标方案及工程预决算文件，提出指导意见，根据在建项目工程进度，统筹事业部工程进度款跟进工作；

　　4、根据事业部要求和本单位需要，组织建立与完善本部门各项规章制度及流程，负责本部门团队建设，包括员工培训、绩效考核等，对部门员工进行工作指导、监督，确保部门工作顺利开展；

　　5、参与重大项目的项目评估工作，完成上级交办的其他工作；

　　任职要求：

　　1、六年及以上工作经验，其中三年及以上投标及预决算实操经验

　　2、具备注册造价工程师证书的优先考虑

　　3、精通工程预决算、工程定额、工程量清单计价等知识

　　4、掌握工程项目开发成本全过程控制及审核工作内容

　　5、了解工程建设前期策划、报建及投标工作

　　6、具有优秀的公关和商务谈判能力，注重团队合作和员工管理，具有良好的组织计划、执行能力、解决问题能力及成本意识

　　任职资格：

　　1、精通北京01定额及工程量清单计价规范。

　　2、熟悉建筑装饰行业各种法规及文件。

　　3、有多年工装装饰预算经验.

　　4、精通广联达等预算软件及常用办公软件。

　　5、建立、健全经营部管理规章制度，完成公司内部结算工作。

　　6、条件不符者请勿投递。

预算部经理岗位职责9

　　1、国家正规统招本科及以上学历，工程造价管理相关专业

　　2、15年以上成本控制与管理工作经验，10年以上全面成本控制经验

　　3、有全国造价工程师资格证

　　4、能独立用算量软件自行算量

　　5、能主持拟定、审核各类工程物料和采购服务合同，保障公司合法利益

　　6、具备优秀的商务谈判能力

预算部经理岗位职责10

　　1、熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定,专业理论知识,熟悉工程图纸,掌握工程预算定额及有关政策规定。

　　2、关注网络及其他招投标信息,组织投标相关工作,进行投标报价。

　　3、对项目使用材料等成本进行控制。

　　4、跟踪落实工程后期结算情况,及时向项目经理索要工程结算。

　　5、根据图纸计算工程量,根据需要进行报价,并与工地计算的工程量进行核对。

　　6、及时收集、存档项目部产生的设计变更或涉及工程量变更的资料。

　　7、结合图纸及项目现场实际情况,进行材料总量的控制。

　　8、参与工程材料、设备配件等的采购、租赁价格的收集、整理、分析。

　　9、参与合同评审,收集各工程项目的造价资料,参与工程建设、工程预算谈判工作。

　　10、完成领导交办的其他各项综合性、临时性工作。

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