设计研发经理岗位职责
在日新月异的现代社会中,各种岗位职责频频出现,岗位职责具有提高内部竞争活力,更好地发现和使用人才的作用。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢?以下是小编收集整理的设计研发经理岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
设计研发经理岗位职责1
任职资格:
1、参与项目前期立项后的可行性分析,进行项目论证及相关技术支持;
2、参与方案、主体施工图设计单位的招标及审定;
3、根据项目总体计划进度,编制方案进度计划,参与项目公司施工图设计进度计划的编制; 4、协调研发产品的市场调研,并配合策划完成产品的定位;
5、负责完成产品研发、应用及实施;
6、负责完成产品标准化设计;
7、根据集团招采管理规定,参与技术标的拟定及评审工作。
岗位职责:
1、本科及以上学历,建筑学等相关专业;
2、房地产公司5年以上设计管理经验;
3、具有产品研发全过程知识和管控的能力。任职资格:
1、参与项目前期立项后的可行性分析,进行项目论证及相关技术支持;
2、参与方案、主体施工图设计单位的招标及审定;
3、根据项目总体计划进度,编制方案进度计划,参与项目公司施工图设计进度计划的编制; 4、协调研发产品的市场调研,并配合策划完成产品的定位;
5、负责完成产品研发、应用及实施;
6、负责完成产品标准化设计;
7、根据集团招采管理规定,参与技术标的拟定及评审工作。
设计研发经理岗位职责2
职责描述:
1、负责京东b端产品设计,主要针对商家平台的商品系统进行规划设计,优化产品核心流程,持续改进用户体验 ;
2、对所负责的京东产品/产品线做市场分析、竞品分析,制定后续发展规划、实施路线图,把握整体节奏;
3、根据产品规划,细化产品迭代版本需求,独立完成需求文档、原型设计,跟进过程中的产品设计和研发,直至最终产品上线;
4、对产品运营数据进行监控和分析,提出产品优化和改进方案,不断完善和提升功能体验和性能;
任职要求:
有b端产品相关经验,有b端商品管理系统相关的产品经营,产品经验2年以上。有独立把控产品线,规划产品发展方向的能力。沟通能力强,抗压能力强。
1.支持设计部的工作;
2.有保险杠模和大型模具设计经验;
3.10年以上汽车零部件经验;
4.汽车灯饰领域者优先
设计研发经理岗位职责3
岗位职责:
在研发设计总监的领导下,负责单项目各专业的设计管理、技术管理工作,为项目的顺利实施提供合格的建筑设计输出文件,为项目现场提供设计服务。
任职资格:
1、建筑学、规划、工民建及相关专业大学本科及以上;
2、设计院从事方案设计工作3年、房地产公司工作3年且从事单项目20万方及以上的地产设计管理经验;
3、精通建筑学知识(建筑设计、规划等)及相关规范,熟悉建筑其他专业(安装、结构、精装、景观)基本知识,了解项目营销、报建等房地产管理知识。 岗位职责:
在研发设计总监的领导下,负责单项目各专业的设计管理、技术管理工作,为项目的'顺利实施提供合格的建筑设计输出文件,为项目现场提供设计服务。
任职资格:
1、建筑学、规划、工民建及相关专业大学本科及以上;
2、设计院从事方案设计工作3年、房地产公司工作3年且从事单项目20万方及以上的地产设计管理经验;
3、精通建筑学知识(建筑设计、规划等)及相关规范,熟悉建筑其他专业(安装、结构、精装、景观)基本知识,了解项目营销、报建等房地产管理知识。
设计研发经理岗位职责4
岗位职责:
1、建立集团规划设计研发体系及产品标准化管理;
2、负责建立集团规划设计研发体系及产品标准化管理;
3、负责部门内部组织管理工作及与相关部门工作协调;
4、负责规划设计部年度业务指标分解及工作计划的制定并组织监督实施;
5、负责组织配合相关部门确定产品定位、项目可行性研究;
6、负责组织开展项目前期设计研究及组织完成项目概要设计、方案设计;
7、完成上级交办的其他工作。
任职资格:
1、8年以上房地产规划设计工作经验,有主持住宅、商业、酒店等的综合方案及施工图设计经验;
2、精通专业设计规范和相关地方标准
3、精通房地产开发相关业务知识和工程专业知识
4、通晓造价、材料、设备、建筑、施工相关专业综合知识
5、通晓公司组织结构、公司文化、基本规章制度及流程
6、掌握房地产行业背景知识、重要法律法规
7、优秀的领导和决策能力,良好的合同谈判能力及组织协调能力,较强的影响力和全局意识,较强的审美能力
设计研发经理岗位职责5
职责描述:
1、起草设计任务书,组织项目设计招投标,审核项目设计招投标方案;
2、参与工程项目的前期规划、项目论证,为公司投资决策提供依据;
3、负责项目整体建筑规划的实施与管理,参与设计开发项目的总体设计方案、审核总体建筑风格、总平面图、环境设计、建设设计图纸等,确保方案科学合理;
4、负责组织对初步方案及各阶段方案的优化工作,对项目设计过程合理监控,组织各阶段专业设计图纸审查,全面把握设计的进度、效果;
5、协调解决项目设计中遇到的重大技术问题,协调各专业间设计的配合问题与施工过程中出现的设计问题;
6、就设计方案与进度及其他相关事宜与各设计机构(国内、国外)进行沟通,保证设计成果按时、保质完成;
7、负责配合商业项目报建、施工、验收、销售、售后服务等相关手续及技术的指导工作;
8、负责与部门工作有关的合同的管理、跟踪合同的执行情况,对项目的设计质量、产品效果负责;
任职要求:
1、国内外正规院校统招全日制重点本科及以上学历专业,建筑设计、室内设计专业优先;
2、五年以上知名地产公司商业产品研究、客户研究、竞品研究相关工作经验,前50强地产商业项目研发经验优先,熟悉商业地产市场,对数据敏感,对新技术、新材料有较深认识;
3、 优秀信息收集能力和数据分析能力,良好的表现力和抗压能力,思维敏锐、活跃,具较新颖的设计理念; 职责描述:
1、起草设计任务书,组织项目设计招投标,审核项目设计招投标方案;
2、参与工程项目的前期规划、项目论证,为公司投资决策提供依据;
3、负责项目整体建筑规划的实施与管理,参与设计开发项目的总体设计方案、审核总体建筑风格、总平面图、环境设计、建设设计图纸等,确保方案科学合理;
4、负责组织对初步方案及各阶段方案的优化工作,对项目设计过程合理监控,组织各阶段专业设计图纸审查,全面把握设计的进度、效果;
5、协调解决项目设计中遇到的重大技术问题,协调各专业间设计的配合问题与施工过程中出现的设计问题;
6、就设计方案与进度及其他相关事宜与各设计机构(国内、国外)进行沟通,保证设计成果按时、保质完成;
7、负责配合商业项目报建、施工、验收、销售、售后服务等相关手续及技术的指导工作;
8、负责与部门工作有关的合同的管理、跟踪合同的执行情况,对项目的设计质量、产品效果负责;
任职要求:
1、国内外正规院校统招全日制重点本科及以上学历专业,建筑设计、室内设计专业优先;
2、五年以上知名地产公司商业产品研究、客户研究、竞品研究相关工作经验,前50强地产商业项目研发经验优先,熟悉商业地产市场,对数据敏感,对新技术、新材料有较深认识;
3、 优秀信息收集能力和数据分析能力,良好的表现力和抗压能力,思维敏锐、活跃,具较新颖的设计理念;
设计研发经理岗位职责6
工作范围:
对内与质量保证,生产,计划,市场,销售等部门合作,对外与供应商以及客户等方面合作。
工作职责:
技术中心行政管理
1)技术中心整体管理:根据亚太事业部的产品开发战略和本工厂的发展战略,制定本部门产品设计开发计划。
2)工程部设计工程师管理:培训设计工程师,提高工程师的综合能力,解雇/雇用员工,给部门内员工设定水平等级,制定开发工程师评价机制和工作激励机制,针对不同员工的知识特点安排内部培训和联系外面的培训机构进行系统的技术知识培训。 负责对本部门人员的年终评价 。
2. 工程技术管理
1) 协调天津工厂和总部技术沟通和分享,协作完成合作开发项目。
2) 和客户技术沟通,为客户提供整体解决方案,设计满足客户需要的产品。
3)负责各新产品开发项目工作的进度评估和项目开发结果的评定。
4)负责新产品的量产导入和量产工艺问题分析和研究,帮助生产部门解决在新产品量产时所出项的实际问题。
5)负责供应商零件的质量评审和分析,帮助产品供应商改进供货质量。
任职资格:
工业工程或者机械工程专业学士学位或者以上学历。至少8年管理工作经验。
优秀的计算机使用能力。
熟练应用autocad release等相关工具。
优秀的沟通能力。
考核标准:
参加设计或改进项目。
生产及用户产品技术服务工作及时、准确率。
通过设计改进产品性能,降低成本。
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