企业年会策划方案最新
为了确定工作或事情顺利开展,往往需要预先进行方案制定工作,方案是书面计划,具有内容条理清楚、步骤清晰的特点。制定方案需要注意哪些问题呢?以下是小编收集整理的企业年会策划方案最新,仅供参考,欢迎大家阅读。
企业年会策划方案最新1
一、活动目的:
1、增强员工的团队凝聚力,提升X的竞争力;
2、对20xx年营销工作进行总结,对市场业绩进行分析;制订新年度营销工作总体规划,明确20xx年度工作方向和目标。
3、表彰业绩优秀的公司优秀员工,通过激励作用,将全体员工的.主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中。
二、年会主题:
一个团队一个梦想
三、年会时间:
20xx年12月日30下午时
四、年会地点:
xx大酒店×楼X厅
五、年会组织形式:
由公司年会工作项目小组统一组织、执行。
六、参加人员:
1、会场总负责:xx
主要工作:总体工作协调、人员调配。
2、策划、会场协调、邀请嘉宾:xx
主要工作:年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。
3、人员分工、布场撤场安排:xx
4、嘉宾接待、签到:xx
5、音响、灯光:xx(会前半小时检查音响、灯光等设备)
6、物品准备:xx
主要工作:礼品、奖品等物品的准备。
七、会场布置:
会场内:
方案:
1、舞台背景喷画:
内容:
文字内容:
2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。
3、舞台两侧放置易拉宝各4个,内容:宣传企业文化。
会场外:
1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道。
2、酒店入口处挂红布幅。
3、酒店内放置指示牌。
八、年会流程:
1、主持人开场白,介绍到会领导和嘉宾,邀请领导上台致辞。
2、公司领导上台致辞。
3、嘉宾致辞。
4、表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏。
企业年会策划方案最新2
一、目的
20xx年以来,公司围绕年初制定的GMP认证、搬迁改造建设、实现销售突破20000件等三件大事全力以赴,各部门团结协作,各员工不畏艰辛,为万胜的发展进步作出了自己的贡献。
值此年终辞旧迎新之际,公司特别邀约全体员工齐聚一堂,总结经验,表彰先进,庆祝丰收硕果,并一个崭新的面貌迎接即将到来的20xx年。
二、主题
以“新起点,新飞扬!”为主题
20xx年年终总结表彰暨20xx年元旦晚会
三、形式内容:
公司年终总结表彰大会:公司总结20xx年,计划20xx年;表彰奖励在20xx年里工作中业绩有突出贡献的员工。
节目表演;节目评选要点:思想积极健康向上,形式可以多样化,歌曲、舞蹈、小品、朗诵等均可,尽可能展现万胜公司的日常工作、生活为题材,反映万胜发展历程,体现万胜人的精神面貌为宗旨。
年终宴会:酒会、宴会。
四、时间:
20xx年12月31日(周三)
表彰大会+节目表演:13点00分-16点30(约210分钟)
宴会、酒会:17点00分-19点00(约120分钟)
五、地点
遵义市深航大酒店三楼会议室(北京路O六一基地对面)
六、参加人员
公司全体员工
七、晚会主持
暂定4人,现正招募中。(待选拔)
为提升晚会新颖度及员工参与积极性,也为大家提供一个展现自我的平台,现面向公司招募主持人,从形象气质、普通话、性格、主持能力等各方面条件筛选。
八、流程安排
第一部分:年终总结表彰会。由1人主持。
12:30以前,工作人员布置会场,所有前期工作准备完毕,一切就绪。
12:30-12:45参会人员入场及签到,签到后发放奖券正联,副联剪入抽奖箱。12:45-12:50所有参会人员入坐,工作人员(2人)梳理座位,给领导、嘉宾沏茶。
12:50-12:55策划检查活动前全部工作,清点人员。
12:55-13:00工作人员(2人)发放晚会资料:表彰文件、晚会议程、节目单等,前面就坐领导1份/人,各部门、车间各一份。
13:00-13:20全场安静,熄灯光,表彰大会开始,由请张总作20xx年工作总结讲话,并宣读表彰决定。
13:20-13:30请董事长宋玉致辞。
13:30-13:45颁奖环节,请公司高层领导(董事长、总经理、董事长助理、副总、总工、总监)等分别上台为优秀员工颁奖,并合影。
13:45—13:55优秀员工代表、首席员工代表分别发表获奖感言;
13:55—14:00主持人宣布表彰会结束。节目1上台,拉开年终晚会序幕。
x14:05—15:10全部主持人上台,作年终晚会主持词及报幕。
15:10节目2准备。(详细流程根据节目制定,节目表演中穿插抽奖、游戏等内容)
九、奖项及金额设置:
1、优秀员工、首席员工等奖励根据《公司20xx年终评优办法》执行。
2、节目表演,根据领导评委评分选出,评选一、二、三等奖,分别奖现金,500元、300元、200元。
3、抽奖活动:各种奖品,不分等级。
4、员工节日纪念。
十、人员安排:
策划与协调:黄三珍、黄咏梅
主持:待定
设备与道具:雷东
文字资料:黄三珍
活动用车:李宇
奖品采购与发放:黄咏梅
会场布置:黄三珍、雷东、罗丽娜
摄影(像):刘威
其他:罗丽娜等
十一、费用预算
1、根据《公司年度优秀员工评选办法》执行,
优秀员工、优秀中层管理人员:1000元/人;
年度进步员工:200元/人;
标兵员工:600元/人;
首席员工:600元/人,加每月150元津贴;
单项突出:600元/人;
根据表彰人数确定;
2、会议室租用:2300元/半天;
纪念品:120元x107人=12840元;
抽奖、游戏、节目表演纪念等奖品:4000元
节目表演评奖一、二、三等:1000元;
宴会餐费:900元x10桌=9000元;
酒水:华仁国酒庆典12瓶,费用不计;
饮料:10元/瓶x10桌=100元;
糖、水果、茶等:500元;
会场布置:300元;
此处合计:30184元。
十二、游戏设置及规则
1、踢键子:每组5人参加,同时进行,计时1分钟,累计5人所踢个数计成绩,1个1分。
2、看图抢答:根据投影播放文字题目、图片、音乐等各类内容抢答,各组轮流,题目随机,每题一分钟,一分钟无人回答或回答错误,则本道题Pass,计0分。每组各5题,5次答题机会。
3、传递汽球:规则待定
十三、抽奖活动规则
抽奖活动分两步进行,首先由抽奖嘉宾抽取”幸运观众”,通过入场签到时发放的奖券副联抽取(入场发放正副联编号一致的抽奖券,把副联剪入抽奖箱,以示抽奖资格,公司未参会人员则不参与此活动),幸运观众被抽中后上台抽取奖品。
抽奖活动分2轮或4轮进行,抽奖嘉宾暂定:宋玉、张晓勇、优秀员工代表,首席员工代表。
十四、其它事宜
1、本年终活动为公司集体活动,不带家属参与(公司特定邀请嘉宾除外);
2、请参会人员务必遵守会场纪律,准时入场;
3、会议过程若遇殊情况,可与活动负责人联系,以便及时协调处理。
4、本活动解释权归公司办公室所有。
企业年会策划方案最新3
一、活动主题:
回首过去,欢聚此时。
二、活动目的:
回顾年前的工作,总结成败得失欢聚一堂,进行摇号抽奖活动、了解彼此的机会,增进大家之间的友情,促进公司凝聚力的形成。
三、活动对象:
公司所有成员(不包括临时工)
四、活动奖项:
特等奖1名(800元)
一等奖2名(500元)
二等奖3名(300元)
三等奖4名(100元)
幸运奖:保温杯一个
五、活动时间:
1月26日(星期六)晚
六、活动地点:
待定
七、活动程序:
1、18::30所有领导员工入席。
2、A:19:00主持人致开幕词。
B、公司领致春节抽奖祝贺词。
C、抽奖正式开始。
D、20:00抽奖结束。
八、摇号抽奖说明:
1、抽奖分为正劵和副劵,其同样有员工的号码及名字,且盖有公司行政部有效公章,正劵投入抽奖箱内,副劵持有者保存一做兑奖用。
2、在兑奖时,必须持在20秒内及时赶到主持台兑奖否则做无效处理,同时必须持有副劵前来兑奖、凡无效奖券、奖券损坏无法识别者、奖券丢失者均不予以兑奖。
九、摇号抽奖工作安排:
1、主持:
2、抽奖前奖箱管理、奖票投放、抽奖协助:蒋增武
3、开奖号码登记:谭平平
4、奖金派发:侯智伟
5、现场拍照:唐宏利
十、有关开奖条件说明:
1、抽奖从最低奖项抽起。
2、中奖奖票抽中后不能再次投入奖箱中。
3、此次抽奖活动施行现场抽奖、兑奖、领奖制。
4、所有中奖人员必须持个人副劵到主持台前登记领取、一律不得代领。
十一、本次抽奖活动总负责人:
肖总
抽奖活动预算费用为:
5000元
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