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活动策划方案

时间:2021-12-20 17:00:39 策划方案 我要投稿

【热门】活动策划方案模板集锦七篇

  为了确定工作或事情顺利开展,预先制定方案是必不可少的,方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密,并有很强可操作性的计划。那么大家知道方案怎么写才规范吗?以下是小编精心整理的活动策划方案7篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

【热门】活动策划方案模板集锦七篇

活动策划方案 篇1

  一 活动主题:

  面向职场,规划未来

  二 活动背景:

  随着高校招生人数的逐年增多, 而 市场需求没有同比例增长的情况 下, 毕业生的就业竞争日趋激烈。

  本次文化节以 “ 面向职场,规划未来 ” 为主题,是基于当前大学生中普遍对于未来的职业生涯缺乏长远的规划和有针对性的准备,导致学习目标不明确,甚至失去对未来的追求,而企业也无法在大学应届毕业生中补充大量新鲜血液,形成大学生就业困难和企业难觅人才的现象的情况。旨在引导在校大学生正确认识自己, 认清就业形势,明确国家的有关政策,转变择业观念,适时调整就业期望值,系统了解企事业单位对人才素质的基本要求及其人才招聘过程中的基本知识和基本技能,营造良好的就业氛围, 提前体会择业就业问题, 提高在校学生的就业意识,开拓就业视野和就业渠道 。同时 激励同学们有效地规划自己的大学学习和生活,为将来的就业打下坚实的基础:

  本次文化节在去年成功举办的基础上不断完善。以模拟应聘赛为中心,推出与之相呼应的“就业形势分析” , 面试技巧等就业指导系列 讲座,对应聘相关环节进行全方位的指导, 为同学们的就业、择业提供可资借鉴的帮助。

  希望通过本次就业文化节的系列活动,发动和帮助广大同学更好地了解自我,规划人生,做好择业前的准备,提高广大同学在就业市场中的竞争力。

  三 面向对象:

  所有在校学生

  四 活动时间:

  11月13日~12月3日

  五 活动流程具体安排:

  ⅰ就业指导系列讲座:

  1.开幕+ “ 就业形势分析 ” 讲座

  时间:11月17日周五下午3时

  讲师:学生处处长王秀勇

  活动对象:全校学生(主要针对大三,大四学生)

  活动目的:就业动员是毕业生就业的基础性工作,与毕业生就业率直接相关。旨在通过就业形势分析这一形式,结合我校实际情况,加强同学们的紧迫感,帮助他们提早作好就业准备工作。

  预期效果:为全校的就业工作和本次文化节预热。

  活动地点:洪祖杭模拟法庭

  2、主题:如何择业与就业

  时间:11月18日周六晚7时

  活动参与:校人力资源系主任 李中斌教授

  活动对象:全校学生(主要针对大三,大四学生)

  活动目的: 帮助同学做好 择业 和就业 时的心理调整 和 准备

  预期效果: 增强 同学们 在择业中的自信心 , 准确把握择业期望值 , 积极把握择业中的机遇 , 按照社会需要塑造自己 ;提高 对自身的了解程度 ,认识 个人能力的差异 ,了解 与就业准备直接有关的因素 。

  活动地点:金川二楼就业报告厅(多媒体教室)

  3 、 主题:你是企业需要的人才吗?

  时间: 11 月 1 9日周日下午3时

  活动参与:福建移动通信泉州分公司人力资源部经理 邓伟群

  活动对象:全体学生

  活动目的:使同学面对面地与企业人士接触,更加直观地了解企业及社会需要的人才。

  预期效果:使同学认识到自己与企业要求的人才的距离,从而更好地学习与提高综合素质。

  活动地点:洪祖杭1-1

  ⅱ经典视频讲座

  1.《高光简历制作》

  主讲:马思远

  著名人力资源专家

  索尼中国有限公司人力资源部经理

  中央电视台《绝对挑战》特约策划人

  讲授内容 :人事经理如何挑选简历;什么样的简历易受青睐;简历的内 容 和要点;制作简历的原则、要求、步骤和技巧及常犯的错误;失败简历和优秀简历的对比 。

  时间: 11月14日周二14时30分

  地点:金川 活动中心就业报告厅

  2.《成功面对面试》

  主 讲:张晓彤

  著名人力资源专家

  XX年“中国十大杰出培训师”

  北京大学光华管理学院emba特邀讲师

  曾任诺基亚(中国)北方区人力资源部经理

  金蝶软件(中国)有限公司北方区人力资源总监

  讲授内容: 面试官的心理;面试前的准备;“7秒钟印象”;如何应对“star行为表现面试法”;常见问题的回答技巧和易犯的12种错误;小组面试中如何出彩;如何谈薪;面试后的行为还可以改变面试结果等

  时间:11月21日周二14时30分

  地点:金川活动中心就业报告厅

  3. 《必备职业素养 》

  主讲:柳青

  中国第一代专业培训讲师,XX、XX年“中国十大杰出培训师”,中国人民大学mba特邀讲师,现任诺基亚中国学院培训讲师,曾任吉百利中国培训经理,伊莱克斯中国北方区培训经理。

  讲授内容: 现代企业需要什么样的员工;大学生与职业人士的3大差距;从职业形象、工作态度、有效沟通、团队合作、时间管理等方面深入阐述现代职业人士必备的素养。

  时间:11月28日周二14时30分

  地点: 金川活动中心就业报告厅

  ⅲ.第二届简历设计大赛

  11月13日-11月15日华园大道设值班人员宣传及为期一周的海报、网络、广播等宣传

  11月21日-11月22日华园大道设点征集参赛作品

  11月23日-11月25日评比作品(邀请企业)

  奖项设置:一等奖一名200元,二等奖2名各150元,三等奖3名各100元

  活动目的:帮助大四即将毕业,需要简历去求职的同学了解正确且精美的简历的制作方法等。

  预期效果 :贯彻我协会 “ 关注就业,自我服务 ” 的宗旨,树立就业协会良好形象,增加大四毕业生对协会的信赖程度。

  作品展览:11月27日-12月3日(华园大道橱窗),挑选优秀作品及典型问题作品展览,通过对比和作品附带的评语,让同学更加直观地认识任何正确地制作简历。

  ⅲ.第三届模拟应聘赛

  报名时间:12月1日——12月4日华园大道

  比赛时间:初赛12月5日周二下午3时祖杭楼102

  决赛12月10日周日晚7点祖杭楼1-1

  活动对象:全校学生(主要对象大四同学,欢迎非大四毕业生参与)

  活动目的:使大学生亲身感受企业招聘的流程, 让学生与用人单位进行一次近距离的接触,非毕业班的学生可以提前感受求职的气氛,毕业生则可以来一次真正意义上的大练兵 。

  预期效果 : 通过参与 招聘的实际过程, 使同学们认识 在招聘过程中我们将会遇到的困难和即将面临的挑战,让同学们对学习以及今后的就业有 更 进一步的了解。

  活动流程:详见附表一。

  奖项设置:全场最佳表现奖1名300元颁发证书

  卓越表现奖2名各200元颁发证书

  优秀表现奖2名各100元颁发证书

  5位鼓励奖颁发证书

  活动备注:为使活动更具多元化及吸引性,本活动将虚拟不同企业的若干职位,给同学更大的发挥空间。

  六、宣传计划

  1.宣传方式:

  传单宣传:印刷 4000 份左右的传单,向各食堂、华园大道、活动现尝宿舍等处分发,内容包括活动总体介绍传单,各分活动传单。并对商家进行一定的宣传。

  横幅宣传:活动总体横幅三条挂于金川门口、华园大道、七号篮球常

  模拟应聘赛横幅两条挂于华园大道和活动现常

  海报宣传:活动总体彩印海报两张位于华园大道和公共宣传栏。模拟应聘赛和简历设计彩印海报各一张位于华园大道。其他分活动可考虑手绘海报的方式,共四张。

  媒体宣传:新闻媒体贯穿整个活动的始终。《华侨大学学生报》、《 华侨大学报》、《 华侨大学青年报》,以校内新闻形式进行报道,华侨大学广播台在每天固定时间播发活动的相关消息;微信、微博、172 校园活动网、大学生比赛网、易网、娱网,各学院机房主页等进行网络宣传。

  活动现场宣传:活动现场发放给现场观众和参赛优胜者的纪念品,可由赞助企业自行决定。另外,协会会员可着印有赞助企业广告的服装。

  2.互动影响力和效果

  校内受关注程度:要求70%的在校学生知道此次活动的名称和赞助商,有50%的学生比较了解此次活动的流程,有30%的学生深入了解活动的具体内容等细节问题,并参与到活动中来。我们在活动结束时可做一次跟踪调查,以评估此次活动的影响力。

  宣传到位程度:传单分发到位,校内媒体广为报道。 每次活动参与人数达到 200 人以上。

  七、项目总体预期成果

  (1) 向社会展示华侨大学学子的风采,使学生在思想上顺利实现由校园关注到社会关注的过渡;

  (2) 让知名企业进入校园,使企业的文化和经营理念得到当代大学生的了解和认同;

  (3)贯彻我协会 “ 关注就业,自我服务 ” 的宗旨,树立就业协会良好形象。扩大协会在校园的影响力。

  八、注意事项

  1 . 本次活动对个人资料严格保密,活动结束。

  2.注意活动文化节进行过程中,各宣传活动的连贯性。

  3.编辑部应及时向校内媒体提供新闻稿,及时向全校同学报告活动进展情况,扩大活动影响。

  4.各部门要做好活动的宣传工作。在活动现场悬挂标语、横幅等,参加活动的成员要佩带工作证,充分展示我协会的精神。

  5.各部门要统一部署和安排,制定切实有效和可行的服务方式、服务内容,认真组织好本部门的成员服务活动,服从统一安排、统一调度,确保活动取得较好的效益。

  6.参加活动的成员要端正服务态度,本着热情、文明、礼貌的服务理念,并保持好服务现场的秩序和环境卫生。活动所需的各种设备、工具等请各部门提前准备,活动后所有材料物品务必收回。请及时与负责人或就业办联系。活动结束后,请各部门自觉清理现常

  附表一

  模拟应聘赛流程

  一、模拟应聘赛初赛

  时间:11月28日下午

  地点:祖杭楼小教室两间(具体待定)

  比赛过程:1.前期准备 办公室制作号码牌,选手进场时为其戴上,并在信息表上写上对应的号码。

  2. 将选手按每组≤5人的方式分为几组,分两间教室依次进行面试,面试按 “ 一对多 ” 的方式进行,即一个考官面试一组选手。一组面试结束后可选择和观众一起继续聆听。具体面试流程由考官自主决定。面试结束后点评过程:

  首先,就选手礼仪、形象方面进行点评

  再由解释应聘考题及考察方向 .

  最后由考官进行技巧点评(选手表现的优缺点等)

  在比赛过程中,如果时间充足的话,可以中间穿插观众临时上台参与面试并由评委现场指导优点与不足。

  还可以准备一些角色扮演的题目由选手表演,由此考验选手的随机应变能力。(尽供考官参考)

  两组初赛分别由评委选出五名表现最好的选手进入决赛。由此共有10名选手进入决赛。

  二、模拟应聘赛决赛

  1.19点整,比赛开始;

  主持人致开场词;

  主持人介绍本次 “ 校园模拟应聘 ” 活动的基本情况(包括活动目的,参与单位,活动前期情况等);

  2.主持人介绍参加此次活动的嘉宾;

  (我们将邀请人力资源老师,校学生处就业办老师,招聘单位负责人等作为嘉宾)

  3.学生处就业办老师为本次活动致词;

  4.主持人向观众讲解模拟招聘会的流程规则以及嘉宾打分的具体评分标准 —— 初步拟定为满分10分,精神风貌2分、举止礼仪3分,临场应变反应5分。20分钟

  5.模拟面试正式开始:

  (1)主持人宣读第一位上台应聘的同学姓名;

  (2)选手依次登台,首先向观众进行一分钟的个人风采展示(自我介绍性质);15分钟

  (3)选手入座,5名选手为一组进行无领导小组讨论(10-15分钟)同时,嘉宾开始打分;

  m ba里常见的无领导讨论,选手们分组合作,就某一既定话题进行讨论,评委们则对选手们的言论及各方面表现进行观察、评判。无领导小组讨论的过程一般分为三个阶段:第一阶段,考生了解试题,独立思考,列出发言提纲,一般为5分钟左右;第二阶段,考生轮流发言阐述自己的观点;第三阶段,考生交叉辩论,继续阐明自己的观点,或对别人的观点提出不同的意见,并最终得出小组的一致意见。

  1).母亲、情人、教父、唐僧,谁最适合做hr?

  2).假设您是市政府信息处的工作人员。信息处的重要职责是将关于本市政治、经济、生活等方面的重要信息每日摘要向市领导呈报。下面有两条信息:

  信息一:某居民小区原有一个菜市场,在前一阶段的全市拆除违章建筑大行动中被拆除了。市政府一直没有重新给菜市场安排场地。这样,该小区的居民就要到距小区很远的其他菜市场进行购菜,给居民尤其是家中仅有老人的生活带来极大的不便。居民呼吁市政府尽快解决该问题。

  信息二:本是有一家中型企业,常年来一直亏损,开不出工资。本年初新厂长及领导班子上任后,通过完善内部管理,改善经营机制,半年多时间使企业扭亏为盈……

  由于各种原因,上述两条信息只能报一条给领导。请问,您认为应该将哪一条信息报给市领导?理由是什么?

  大家的任务就是通过讨论得出一个统一的意见。然后,汇报你们的意见,并阐述你们做出这种选择的原因。35分钟

  (4) 无领导讨论结束后,台下工作人员收集嘉宾打分情况,汇总记录;

  5)团队游戏 主持人介绍团队游戏的题目和规则

  2小组人站在一张海报上,要站稳15秒以上。把海报对折,再站15秒。10分钟 (6) 招聘团对上场应聘的同学进行点评;工作人员统计分数后交给评委;

  (7)主持人宣布进入后面比赛的5名选手,上半场模拟面试结束;

  6.中场休息时间:(10分钟)观众自由提问。

  同时5名选手准备时间角色扮演

  题目:请你作为学校的组织人员去组织一场大型的活动,告诉我们你的想法和整个计划的构架

  7.下半场面试开始,选手角色扮演。(10分钟)

  评委进行点评,工作人员统分 。淘汰两名,剩下三名。

  8. “ 压力面试 ” 由评委对最后三名参赛者进行提问,问题可源自于游戏及角色扮演中选手的表现。

  招聘企业根据自身要求设置一个需要选手说明解决方法的问题,两名选手各有5分钟陈述时间,接着给选手10分钟辩论时间。25分钟

  9.整场面试结束,工作人员 汇总嘉宾给出的印象分 ,将分值最高的选手的姓名及时通知主持人。

  10.工作人员记分的同时评委对选手表现给予点评

  主持人宣布 “ 全场最佳表现奖 ” 的人选,学生处领导为其颁发 “ 最佳表现奖 ” 。

  另外2名同学颁发 “ 卓越表现奖 ” ,其于2名同学颁发 “ 优秀表现奖 ” 。其余5位鼓励奖。

  11.结束曲 —— 全体到场嘉宾,招聘人员,应聘学生,主持人以及工作人员上台合影留念。

活动策划方案 篇2

  一、指导思想:

  跳绳是一种简单易行的运动。跳绳花样繁多,可简可繁,随时可做,一学就会。从运动量来说,持续跳绳10分钟,与慢跑30分钟或跳健身舞20分钟相差无几,可谓耗时少、耗能大的有氧运动。《中国教育改革和发展纲要》明确指出,最大限度地发掘学生的身心潜能,力求人的主体性高扬,追求身、心、智、能的全面发展是当今世界教育变革的主旋律。探索素质教育的意义,培养学生健全的人格并有特长是学校教育中各学科必须注意的共同问题,也是体育学科中必不可少的要素,未来的学校体育思想和实践将愈来愈显示出它的重要性。

  跳绳是一种简单易行的运动。跳绳花样繁多,可简可繁,随时可做,一学就会。从运动量来说,持续跳绳10分钟,与慢跑30分钟或跳健身舞20分钟相差无几,可谓耗时少、耗能大的有氧运动。它不仅可以增强学生的体质,而且还可以通过体育对学生进行思想品德教育,开发学生智力,促进学生的心理健康,陶冶学生的情操和发展个性,促进学生社会化。

  二、活动目的:

  培养学生竞争拼搏精神及团队协作能力,提高学生的弹跳和时空感觉能力,充分体现班集体的风貌,追求班级自我价值的个性,检验和尽享一个学期来“阳光体育”带来的快乐。

  三、规划目标

  1、全面贯彻“健康第一”的指导思想,切实加强素质教育。

  2、通过学校体育特色建设的实践与研究,推进学校体育工作的全面开展,创建省级品牌特色学校。

  3、取得具有科学性和应用性价值成果,为我校体育事业培养高素质、高质量的后备人才4、充分利用录制录像、视频图片等音像教材作为校本跳绳教材,提高训练效果。

  四、保障措施

  1、充分利用本校现代技术教育条件,为特色教育提供技术支持。

  充分认识到跳绳训练过程中简单说教的弊端,利用学校现有现代技术教育硬件与软件条件,针对本校情况,制作跳绳音像教材及图片教材。如要树立正确的、现代的体育发展观与运动观。

  2、树立创新观念,推动跳绳运动的进步与发展

  提倡健身就是素质、健身就是品位、健身就是发展机会、健身就是生活质量的新观念,为学校跳绳运动的可持续发展奠定坚实的思想基础。通过跳绳教学与活动,学生掌握了基本的运动技能,提高对跳绳的广泛兴趣、爱好,在满足学生身、心、群和谐发展的同时,尊重学生的个性,使他们养成良好的健身习惯。

  3、依据新课程标准,开发以跳绳为特色的校本课程

  体育教研组坚持单元集体备课制度,系统学习了《体育与健康课程标准》,依据新课程标准,并结合我校的实际,开发了适合于我校特点的跳绳校本教材,占整个课时数的30-35%,内容有跳绳文化视角、快乐有效的练习方法、简单技术配合、规则简介等方面,充分反映学校特色。其宗旨是通过跳绳教学与活动,以趣味性跳绳吸引学生参与,让学生以愉快的心情学习各种跳绳技术,在参与中育人、促智、追美,达到身心健康,从而培养学生健身的兴趣、爱好和习惯。

  4、重视普及、培养学生跳绳兴趣

  要使学生喜爱跳绳,首先要从提高学生对跳绳的认识和培养学生对跳绳的兴趣入手。新生入学,我们组织学生参观校史陈列室,向学生介绍学校开展跳绳工作的情况和优秀运动员事迹,从而激发他们的荣誉感、责任感;通过讲座、宣传栏,了解国内外跳绳发展状况,()灌输和丰富学生跳绳知识;组织学生观看跳绳比赛,激发学生爱国热情;组建跳绳兴趣小组、组织年级跳绳比赛,充分发挥学生的跳绳才能。建立竞赛活动体系,充分发挥活动的'示范效应。通过努力,不断地扩大跳绳活动面,改变以往那些怕脏、怕累、怕苦的现象,争取在校园中出现穿运动鞋的多了,着运动服的多了,谈跳绳赛事的多了,自发组织比赛活动、参与活动多了的新局面,并有效推动了学生身体素质的全面提高。

  4、提高教师专业水平

  在教学中,教师要有新的领悟和新的发现,这就对教师的素质提出了较高的要求,因此,教师要认真学习专业知识,努力钻研、注重创新,根据自己的教学特点和个性,充分施展自己的教学艺术和才能。

  在学校现有特色的基础上,进一步发挥优势,推动学校体育教学、群体活动和业余训练水平的提高与发展,树立省内领先,走向全国的学校体育改革的新理念,新目标。

  五、辅导教师及小组成员

  辅导教师:刘霞 孙晓林

  小组成员:一到五年级各班学生

  六、活动安排( )

  第一、二周:集体跳大绳、团体上

  第三、四周:花样跳小绳

  第五、六周:集体跳大绳、一个一个上

  第七、八周:花样跳小绳

  第九、十周:集体跳大绳、比赛(团体上)

  第十一、十二周:花样跳小绳

  第十三、十四周:集体跳大绳比赛(一个一个上)

  第十五、十六周:花样跳小绳

  第十七、十八周:全面练习、准备抽测

活动策划方案 篇3

  各街道党工委,区直各帮扶工作队:

  为进一步密切党群干群关系,帮助基层群众度过一个欢乐、祥和的节日,经研究决定,在新春佳节即将来临之际,广泛开展集中走访慰问送温暖活动。现将有关事宜通知如下:

  一、提高认识,明确开展走访慰问活动的重要意义

  在全区开展的“下基层、访群众、办实事”活动中,各街道办事处及区直帮扶工作队深入基层、深入农村社区帮助基层抓好理论武装、理清发展思路、解决突出问题、加强基层组织建设、建立体制机制,得到了广大人民群众的充分肯定,推动了下基层活动深入扎实开展。

  春节是中华民族的传统节日,在此期间集中开展走访慰问活动,察民情、知民意、解民忧,对于密切党群干群关系,维护社会和谐稳定具有十分重要的意义。

  同时,开展走访慰问活动,可以使广大机关干部能够更好地深入基层、贴近实际,对于增强宗旨观念和为民意识,转变工作作风起到促进作用。

  二、突出重点,切实帮助群众解决实际困难

  各单位要把春节期间集中走访慰问活动作为深化“下基层、访群众、办实事”活动的大事来抓,要把解决好困难群众的现实问题作为重点,坚持领导带头、广泛动员,分级负责,让广大党员干部和群众真正感受到党和政府的温暖和关怀。

  一是要充分调查了解。各办事处要对辖区的困难党员和群众进行充分的调查摸底,了解群众的期盼和呼声。各帮扶队要带着感情和责任深入基层,了解和掌握群众所思、所急、所盼,认真听取基层党员干部群众对本部门本单位工作的意见和建议,根据工作职能职责和帮扶单位的实际,进一步明确帮扶工作的思路和具体措施。

  二是要开展多种形式的送温暖活动。各办事处和区直各帮扶工作队要对本辖区或所帮扶村(社区)的居民群众,重点对贫困党员、困难户、低保户、孤寡老人、贫困学生等弱势群体和烈军属、老党员进行走访慰问,把党和政府的关怀与温暖送到群众家中。

  三是要注重解决突出问题。各办事处和各帮扶工作队要结合走访掌握的情况,继续加大工作力度,力所能及地为群众解决一些急需急盼的现实问题,切实为群众办几件实事。

  四是要注重加强宣传引导。各办事处和各帮扶工作队要认真宣传贯彻党的十八大精神,广泛开展科技培训、全民健身、文化演出等活动,教育引导群众移风易俗,勤俭节约,提倡健康、文明的生活方式,反对封建迷信和铺张浪费,广泛开展法制宣传教育,增强群众法律安全意识,确保群众过一个欢乐、祥和、安全的新春佳节。

  三、加强领导,确保走访慰问活动取得实效

  开展走访慰问活动,是当前做好帮扶工作的一项重要任务。各单位要高度重视,加强领导,精心组织。各单位要及时开展调查走访,摸清帮扶村困难群众情况,制定好走访慰问计划,并由主要负责同志带队进行走访慰问。要抓住这次走访慰问的时机,在本部门、单位认真开展一次深刻的群众观教育活动,切实增强干部的宗旨观念和廉政意识,提高办事能力和服务水平,促进机关作风转变。

  各办事处和区直各帮扶工作队要认真做好春节期间走访慰问工作,并将走访慰问活动开展情况形成书面材料于2月20日前报区委组织部组织科。

  20xx春节社区活动策划方案3

  中国传统的“春节”即将来临,在我们欢度这个合家团圆、普天同庆的佳节之际,根据“关心孤寡老人、关爱孤儿”的精神,我站于1月底在各网站及xx日报向社会发出捐赠倡议书,计划于 20xx年春节前,组织队员对xx市(以荔城为主,辐射荔城周边地区)的孤寡老人及孤儿进行春节慰问探访活动。活动方案具体如下:

  一、活动主题:爱心慰问 情暖荔乡

  二、活动目的

  给xx的孤寡老人、低保困难户及孤儿送去一份节日的慰问,让这些不受关注的弱势群体感受到社会对他们的关心和关爱;

  三、活动筹备:

  l 主办方:xx市义工协会 xx义工服务站

  l 媒体支持:xx日报社、xx市电视台;

  四、活动时间:20xx年x月x日-x月x日

  五、活动地点:

  六、活动探访对象:以孤寡老人及孤儿为主;

  七、参加人员:xx义工服务站全体义工

  八、报名办法:本次公开报名先以x月x日为例,如之后的召集探访再另外补充公告并再发飞信通知。本次(x月x日)探访各小组成员去本小组长处报名,其他未分组队员(包括新队员群队员)请发信息到小蚊(13760684161)处报名。

  报名格式:实名+Q名+电话+参加x日春节慰问

  九、活动内容:以x月x日的慰问探访活动拉开“20xx年爱心慰问 情暖荔乡”春节节慰问探访活动的序幕,义工站队员对探访对象进行分阶段、分组慰问探访,具体安排如下:

  第一阶段:x月x日,对首批对象进行慰问探访。

  第二阶段:x月x-x日,对首批探访对象遗留的对象继续进行慰问探访。

  第三阶段:x月x日(年初一)早上9:30-11:30 ,对xx救助站、xx颐养院进行春节慰问探访。(此阶段活动未最后确定,如最后确定举办将另出活动方案)。

  说明:

  1、在活动前,各组组长需提交探访对象资料给筹备组审核及统计探访礼物份数,然后在x月x日安排探访。

  2、今次慰问探访活动重点时间安排在第一阶段,第二阶段将针对第一阶段未探访的对象安排最后探访,当出现所有上报对象慰问探访完毕而捐赠物资有剩余的情况时,再组织队员在第三阶段去救助站及老人院等单位进行慰问探访。

  3、今次慰问探访对象以“十帮三”分组对象及民政局提供的帮助对象为主,其次才是敬老院、孤儿院或救助站等单位。

  十、活动流程:(以x月x日活动为例)

  1、在x月x日前,各组长上报第一阶段慰问探访对象资料给筹备组,筹备组再根据各组上报对象资料确定探访物资(如果首批上报对象过多或太分散等情况可安排部分对象在第二阶段探访)。

  2、13:00 在义工站集中,进行分组及分派探访对象资料及分配物资;

  3、14:00 由各社区组组长带队对其负责的服务对象进行探访;

  4、16:30 探访活动结束后各组回义工站集中,活动总结、归还剩余探访物质等后解散。(如探访对象过多,可延长30-60分钟再结束)

  说明:x月x日活动后,由各组组长组织队员进行第二阶段探访,在每次探访前须向筹备组提交一份探访计划,计划内容包括:探访时间、探访地点、探访对象资料、探访队员资料、所需物资申请等,筹备组审核批准后便可按计划进行第二阶段探访,并在每次活动结束后及时提交活动总结(活动总结内容包括活动情况总结、活动中出现的问题、建议、活动心得及活动照片等)给筹备组。

  十一、分工:

  十二、相关要求:

  1、遵守纪律,服从安排。义工们必须遵守xx义工服务站守则,高度重视此次活动,不得做损害义工名誉的事情;

  2、活动期间必须统一穿着队服、队帽,有义工证的须戴上。

  3、讲文明、讲礼貌、维护xx市义工服务站的声誉;

  4、活动期间不得单独行动,请假、迟到、早退等须向带队组长及时说明。

  5、注意服务对象及个人安全,遇到突发事件不要擅自处理,应及时向带队组长或筹备组成员反应。

  十三、本队声明:

  1、 参加活动的队员以最终公布名单为准,如已报名但遇到特殊情况不能参加者,必须提前一天告知报名负责人;

  2、本次活动以自愿参加为原则,个人必须注意自身的安全,活动期间队员如发生任何意外事故,本组织不承担任何法律和经济责任,一经报名则视为同意本原则!

  3、个人一旦报到签到后,即视同自愿参加本次活动并认可本《公告》所列的相关事项,否则,谢绝参加。

  4、建议参加活动的队员自愿自行购买人身意外保险。

  5、活动方案以指定xx义工站博客公告为准。

活动策划方案 篇4

  活动目的:提升品牌形象,推进服务及品牌影响力

  活动时间:20xx年7月29日

  活动主题:岁月无声——真爱永恒 主题要素:古典情人节 优惠 服务

  主题阐述:主题突出了金嘉利借中国情人节这一隆重主题,为顾客送去温馨浪漫的服务心愿。

  活动地点:金嘉利店面及周边区域 主题传达表现:

  贯穿于活动,形成主体表现。 有效地互动演绎及内容传达。 所有用品标示。 所有宣传表现。 社会影响与口碑传播。 活动概述: 活动预期目标

  目标一:树立七夕期间活动影响力珠宝业强劲品牌。

  目标二:通过本次活动,使公司形象和社会美誉度进一步提升。 活动诉求对象:活动地点区域针对人群。 诉求元素:温馨、浪漫和狂欢。

  活动形式:以温馨、浪漫、狂欢及游戏类活动为主,配合七夕中国古典情人节这一主题。密切公司与新老业主、客户之间的关系,树立公司口碑,增强客户对于及公司的认同。

  第二部分:具体活动方案

  活动内容:

  进门有喜

  凡活动当天前10名购物者,送价值688元的钻石戒指一枚。 并于活动当天定时限量发售价格68元的彩金戒指100枚。 并送玫瑰花一枝

  1:吸乒乓球表演赛 主题: “吸引力”的秘密 所获奖项:最具吸引力奖

  组织方式:随机从现场全体人员中抽取幸运情侣/家庭四组,每组选择一人负责用吸管将乒乓球从一处吸起放到另一处,一人负责拿着托盘或者小篮盛放吸起的乒乓球,时间三分钟,吸的最多情侣/家庭为胜者。本比赛分为两轮,每轮四组,获胜者均可获得最具吸引力奖, 责任人:现场主持

  获奖者可得到由公司奖励的精美钻饰一件。

  2、 美丽的爱情传说 1) “缘”来的时候。随机抽取客户或者业主,讲述自己与她或者他的的第一次美丽的相识。

  所获奖项:最美丽邂逅奖 责任人:现场主持

  获奖者可得到由公司奖励的精美钻饰一件。

  3:女士盖上红盖头为男士打领带。 主题: 我们的爱如此默契 所获奖项:最佳默契情人奖

  组织方式:随机抽取4对情侣或者夫妇,女士用红盖头盖住头部,蒙面为男士打领结,有偷看者算为违例,取消比赛资格速度最快、打的最好的为胜者。本比赛分为两轮,每轮四对,获胜者均可获得最佳默契情人奖

  责任人: 现场主持

  比赛监督:现场客户报名或者随机抽取 获奖者可得到由公司奖励的精美钻饰一件。

  宣传阶段划分: 第一阶段活动前宣传 宣传时间:20xx年7月22日

  宣传形式:报纸和手机客户群发短信及业务员客户叫客户来参加活动。

  宣传内容:传达活动即将举行信息 信息传达要素: 活动的主题及内容 活动举行的时间及地点

  媒体安排:以报纸媒体、短信群发为主。

  具体报纸媒体为《中国黄金报》、《地方晚报》、《宝玉石周刊》、《深圳珠宝网》等媒体。。。。 报纸:提前一周发文 第二阶段活动后宣传 宣传时间:20xx年7月30日 宣传形式:软文宣传 活动效果巩固

  费用预算 物品项目

  数量

  单价

  合计

  68元彩金戒指 100枚 钻戒(688元)

  13枚 乒乓球 30个 DM单 10000份 X展架 2个

  玫瑰花 300枝 领带 12条 5米X2.5米舞台 1个

活动策划方案 篇5

  一,晚会的主题时间地点

  主题:“ 激情扬帆,梦想远航 ” 元宵晚会

  时间:20xx年2月16日晚8时

  地点:呱呱视频社区创业沙龙(主会场)

  二、主办单位:

  呱呱视频社区“创业沙龙”

  三、晚会宗旨:

  通过这台联欢晚会给五湖四海的朋友们一个展示自我的舞台,更好的丰富朋友们的业余文化生活,以扩大创业沙龙在网络上的影响力。抓住互联网创业这个千载难逢机遇的朋友,有一个施展自己才华的空间。

  四、晚会工作人员

  【特别顾问】思涵

  【晚会总监】春华秋实

  【艺术总监】雨后彩虹

  【晚会策划】成长

  【晚会导演】如歌秋语

  【晚会现场指挥】烟儿

  【晚会撰稿】橄榄树

  【晚会主持】安利幸运石,美好之旅,安利若兰。备份:安利清雅,仙水,永不放弃

  【晚会联络】组长;梦想,成员;思雨,雪莲,沧桑正道

  【晚会广播】组长:楚楚(迎宾广播),成员:烽火雄鹰(固定广播),雨后彩虹(文字广播)

  【晚会邀请函】:橄榄树

  【晚会递麦】秋水,楚楚,璎珞

  【晚会场景】组长;成长,成员;自由公主、从“心”开始,人生数据,如意 、狼道

  【晚会片花】组长:七彩炫,成员;玉竹,领路人,啄木鸟,安利蝴蝶,梦想在现

  【晚会督察】组长:心海

  【晚会服装】组长;安利侠女,成员;安利希望,心定安利,月满西楼,

  【晚会走秀】组长;一天

  【晚会录像】组长:一天,成员:广交朋友,佛陀,安利慧儿、每天前进

  【晚会迎宾】组长:安利起航,成员:啄木鸟,自由飞翔,芳飞梦想

  【晚会拍照】组长:萤火虫,成员:梦中人,安利丹凤,蓝博 安利月老

  五、晚会工作人员的主要职责

  【晚会总指挥】:

  职责:演出现场指挥

  【晚会艺术总监】:

  职责:负责晚会节目的审核及艺术指导。

  【晚会策划】:

  职责:负责晚会的策划、节目的编排以及协助整场晚会的协调工作。

  【晚会导演】:

  职责:负责晚会的节目编排、审核工作。

  【晚会撰稿】:

  职责:负责晚会的开场白及结束语的撰稿,并协助主持人编写串词。

  【晚会主持】:

  职责:负责本次晚会的节目报幕,以及灵活的宣传本房间的特色,以及节目之间的串词工作。

  【晚会场景】:

  职责:负责房间背景的设计。

  【晚会片花】:

  职责: 负责整场晚会的片花和字幕的制作及晚会进行中的播放 工作。

  【晚会联络】:

  职责:负责演员、工作人员的联络,及时与递麦人通报情况.

  【晚会递麦】:

  职责:负责按照节目单的次序安排麦序及维护麦时

  【晚会广播】:

  职责:负责依照节目单的次序播送预报广播,播放迎宾广播要把广播提前制作好。

  【晚会邀请函】:

  职责:负责晚会总的邀请函制作

  【晚会服装】:

  职责:负责演员以及工作人员的马甲更换,并协助调好语音视频。

  【晚会迎宾】:

  职责:负责向来宾发送迎宾鲜花以及向演员发送鲜花,

  【晚会录象】:职责:负责整场晚会的录象资料的拍摄工作

  【晚会督察】:

  职责:负责晚会秩序

  六、晚会注意事项

  1、晚会在2月16日20:00准时开始,19:30进房间换好马甲,房间 ,工作人员以工作马甲为主,演员换演员马甲,

  2、晚会期间有专人迎宾和发广播,其它管理不得再设置自动迎宾信息或发广播。

  3、晚会安排了专门的递麦人员,其它管理不得操作麦序。

  4、热情接待每一位来房间的朋友,多给表演人员鲜花支持。

  5、晚会管理人员不能随便抱临管,由指定的管理来操作

  6、晚会请柬:(请各位管理复制粘贴本请柬,务必在晚会举行前五天发给自己的所有好友,可以采取群发方式)

  七、晚会要求:

  1、本次晚会举办各环节必须遵纪守法,内容要健康向上,达到主题要求

  2、参与者必须接受活动组织者的统一指挥,统一马甲,严密组织,分工明确

  3、本次活动要求组织者和参与者之间应相互配合、相互支持,保障晚会各环节顺利完成。

  4、遇各类突发问题,晚会主持人随机应变,巧妙的解决。

  5、晚会工作人员应认真对待自己所承担的每一项任务,耐心处理面临的工作,协助晚会筹备组其他部门的工作,主动帮助他们完成应该负责的项目。

  祝晚会演出圆满成功!

活动策划方案 篇6

  一、指导思想

  以《湖北省义务教育教学质量提高工程实施意见》为指导,以实现教学管理的科学化,教学行为的规范化,教学常规的制度化,教学评价的多元化为目标,结合我校发展状况,特制定此方案。

  二、活动主题

  以“追求本真教育,规范教学管理;夯实教学基础,打造有效课堂;深化教学改革,提高教学质量”为主题,全面提升教学质量和办学水平,推进教育内涵发展。

  三、活动时间

  根据市局通知安排,作统一时间如下:

  **年10月8日——**年11月8日

  四、领导小组

  为保证“教学质量活动月”顺利开展,成立以张全新同志为领导的学校活动领导小组,全面负责此项活动的组织领导,领导小组成员如下:

  组 长:张全新

  副组长:王良平 邹桂芳 陈义林

  成 员:邹彩霞 姜 敏 王秀枝 廖大明

  五、实施步骤

  为确保教学质量月活动的各项工作有序开展、各项任务落到实处,将整个活动分为三个阶段。

  第一阶段为组织与发动阶段(10月8日——10月15日):确定主题,制订学校教学质量月活动实施方案,选发相关资料组织学习,进行广泛的宣传和发动。

  第二阶段为实施与展示阶段(10月16日——10月31日):以管理区和学校为单位,展开教学开放活动;以教研组为单位开展各类研讨、听课、评课与检查活动。通过各种不同的方式落实教学常规;通过各种形式向社会展示质量月活动及成果。

  第三阶段为反思与总结阶段(11月1日——11月8日):全面反思活动得失,经验总结推介,物化活动成果。

  六、具体活动内容

  1、学习交流,提高认识。把学习各级教育主管部门有关教育教学质量的要求作为“教学质量月”活动的重要内容之一。通过学习研讨,提高认识,创新育人理念,强化质量意识。

  2、落实常规,加强管理。开展以“查、看、听、评”为主要内容的教学常规督查。

  查:对教学的组织及规范性进行检查,包括教学时数与课程计划是否一致,教学内容是否符合课程标准要求,课堂教学是否有序等。通过检查,发现并解决课堂教学存在的问题,规范和加强课堂教学管理,改进教学工作。

  看:看教学资料是否齐全和规范。一是教师的教案(备课笔记)、教材(参考资料)、授课进度等;二是教学计划、教研组活动情况记录、教学听课笔记、学生作业批阅等。

  听:一是学校要组织教师和学生座谈会,认真听取广大师生对教学工作的意见和建议,针对日常教学工作中存在的问题和师生进行沟通;二是任课教师要组织学生以“课堂教学是否有效”为主题的座谈会,虚心听取学生的意见,努力改进授课方法,提高授课艺术,让学生满意,让家长放心。

  评:要开展听课、评课活动。一是组织青年教师优质课竞讲活动,互相学习,取长补短,改进教学,共同进步。二是举行骨干教师展示课、高级教师示范课,让其他教师观摩并分享优秀教师在授课、育人和个人成长发展等方面的成功经验,修正教学行为,提高教学水平。三是学校要落实领导干部、管理人员听课制度,学校领导每学期听课不少于20节。“教学质量月”期间任课教师听课不少于6节。

  3、以“集体备课”为突破口,研究科学、有效的集体备课模式。

  4、每位教师写一篇有质量的教后反思或优质教案,并收集整理成册。

  5、表彰备课优秀和作业批改认真的教师,并展示优秀备课本。

  6、开展第二课堂,成立学科兴趣小组,举办各学科活动,激发学生学科兴趣,提高教育教学质量。

  七、活动要求

  1、领导带头、以身示范。校长、处室主任、教研组长要为广大教师树立榜样,带头围绕“提高教学质量”中心工作,查摆问题,分析原因,制定整改措施。

  2、发扬民主,凝聚智慧。要本着诚征“点子”和乐听“真言”的气度,广泛听取教师的意见,虚心听取家长及社会各界人士的意见,不断反思,不断总结。

  3、研究措施,质量立校。要从质量立校的高度,自觉参与,出谋划策。通过讨论,弄清制约因素,理清工作思路,落实措施方法,找准“症状”,下准“良方”,争取实效。

  4、求真务实,追求高效。要发扬求真务实的精神,不搞形式主义;要把落实常规与深化教学改革、提高教学质量紧密结合起来。

活动策划方案 篇7

  一、比赛背景:

  随着计算机在大学校园里的广泛使用,越来越多的同学意识到掌握好电脑基本办公软件操作的重要性,而 ppt做为办公软件家族的重要一员,在我们教学和生活的各个方面被广泛应用。

  二、比赛目的:

  为进一步提高广大同学们的计算机基本软件的操作水平,丰富大学生的课余生活,为大家提供一个展现生活美好一面的平台。通过本次活动,增进大学生对自强的理解及校园的热爱,增强选手们的创新意识及动手能力,进一步增进同学们之间的交流。

  三、比赛名称:

  “魅力校园”PPT大赛。

  四、比赛时间:

  20xx年X月X日

  五、参与对象:

  电气及自动化系大一全体同学

  六、主办单位:

  电气及自动化系团总支秘书处

  七、比赛地点:

  八、比赛流程预案:

  为了使比赛完美、顺利的进行,特制订以下流程。

  1。 赛前宣传:X月X日由宣传部为此次大赛板报宣传。

  2。 比赛流程

  初赛:(1)主持人介绍各支代表队及比赛规则

  (2)制作PPT

  (3)评委评分

  (4)宣布晋级的队伍

  决赛:(1)主持人介绍各支代表队

  (2)各队解说PPT

  (3)评委评分

  (4)宣布比赛结果

  九、赛后工作安排:

  1。宣传部采集比赛照片留作备档。

  2。写活动总结。

  3。比赛结束后以海报形式公布获奖名单。

  十、奖项设置:

  一﹑二﹑三等奖各一名,颁发证书与奖品;优秀奖若干名,颁发证书。

  十一、PPT大赛赛场纪律:

  1、比赛开始时手机请调至静音状态

  2、不得以任何理由随意走动,出入

  3、活动期间不得大声喧哗

  4、应积极配合现场秩序维护人员的安排

  5、活动期间,观众不得擅自离席,必要情况需向现场维护人员示意

  十二、作品要求:

  1、上交作品一律为电子版格式。选用ppt软件制作,形式越新颖越好。内容要求符合主题。

  3、参赛作品内容围绕主题,构思新颖,大体内容必须真实

  4、文字准确,有条理。讲解清楚。

  5、整体美观、大方且能突出反映特色,适当的插入视频和音乐

  7、不能抄袭,不然取消其资格。

  十三、评分标准:

  (1)画质(3分):PPT图片清晰,不带有其他标记,清晰度高。

  (2)动画(3分):动画效果突出,衔接性强,整体效果流畅。

  (3)内容(2分):内容丰富,描述清晰,符合主题。

  (4)创新(2分):内容新颖,制作效果特别。

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