操作内勤岗位职责

　　在社会一步步向前发展的今天，岗位职责对人们来说越来越重要，制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。制定岗位职责需要注意哪些问题呢？以下是小编帮大家整理的操作内勤岗位职责，欢迎大家分享。

操作内勤岗位职责

　　一、岗位职责：

　　1.执行公司的安排，完成日常收派件工作；

　　2.确保客户快件不受损失并做好客户快件的包装工作；

　　3.协助财务部派送账单和发票等事宜。

　　二、岗位要求：

　　1.年龄20-40周岁，C1本以上，1年以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟;

　　2.无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识;

　　3.为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强，吃苦耐劳，具有团队责任感;

　　4.操作内勤。

　　三、岗位职责：

　　1.负责货物出、入库的装卸工作；

　　2.负责入库货物的摆放，做到合理、整齐；

　　3.收货，录单，查货，找单，打板。

　　四、工作流程：

　　1.收货：将客户交过来的快件进行测量、称重，信息入机；

　　2.分拣：根据客户的要求将快件分类到不同的.国际快递渠道；

　　3.查货：检查快件里有无藏匿违禁品，客户是否如实申报；

　　4.对单：检查货物单据是否齐全（随货清单、发票、运单等）；

　　5.其它：协助处理工作遇到的其它问题，以及领导交代的临时事项。

　　五、工作职责：

　　1.按照公司程序合理高效地分拣货物;

　　2.按照要求支持GSA工作，以确保高效操作和高质量的服务标准;

　　3.检查货物的尺寸重量并按照流程要求执行RPP系统操作;

　　4.检查包裹所需文件和标签，加贴需要的标签。例如：预分拣标签、各类操作标签;

　　5.检查包裹的包装，确保货物在分拣和运输过程中完好无损;

　　6.根据公司服务标准以及危险品防范政策及流程，对货物安全性合法性进行检查，对有风险的货物进行查扣;

　　7.按照公司流程对进出口货物进行正确扫描;

　　8.在工作中正确使用必要的辅助设备。例如：叉车等;

　　9.处理问题货物和错误路线包裹，并提出解决方法及时汇报给操作组长或主管;

　　10.遵守公司的各项规章制度和安全政策, .积极参加公司活动;

　　11.遵守公司的社会责任;

　　12.指派的其他工作任务。

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