副主任医师岗位职责（精选13篇）

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副主任医师岗位职责（精选13篇）

　　在不断进步的社会中，需要使用岗位职责的场合越来越多，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，职责是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分组成。岗位职责到底怎么制定才合适呢？以下是小编帮大家整理的副主任医师岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

副主任医师岗位职责（精选13篇）

　　副主任医师岗位职责 1

　　1、在科主任领导下，负责分管病区医疗、教学、科研等业务工作。具有良好的医德医风和服务态度，为下级医师起到模范带头作用。

　　2、定期组织查房，每周至少二次(医疗查房、教学查房各一次);认真执行“合理诊断、合理检查、合理治疗、合理用药”的原则;主持疑难病例和死亡病例讨论，亲自参加重、危、疑、难病例的诊治，认真把握重、危、疑、难病人及其他特殊情况病人的诊断质量和治疗质量，按需要撰写有关记录，遇到重大抢救应随叫随到，并决定院外会诊。

　　3、负责病区病案质量，注重病史缮写的及时性、真实性、完整性和规范性。并据情给予具体指导和督促。检查每份出院病案，并在病案首页上签署全名，以示承担最后责任。

　　4、运用国内外先进经验，开展新技术、新项目，总结经验教训，不断提高医疗质量和医疗技术水平。

　　5、指导下级医师做好各项医疗工作，主动关心主治医师、住院医师、进修医师及实习医师的业务学习和技能提高。有计划地开展基本功训练，召开业务讲座，参加授课(至少每半年一次)，介绍有关专业进展情况，督促和检查下级医师的带教工作和临床科研工作。

　　6、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程，并负责对主治医师、住院医师的工作业绩的量化与考核。

　　7、主任医师在医院内参加医疗、教学、科研等业务工作的'时间，每周至少4天(包括有关职能处室批准的外出会诊、会议等)，根据手术审批制度作好审批工作，每周至少参加手术(包括指导手术)二次，定期参加门诊工作，担任科行政领导者，可酌情减轻业务工作量，但每周仍应参加查房、手术及门诊等业务工作。

　　8、重视医德医风建设，对本组病人满意度负责，及时处理所分管病人的投诉。

　　9、对未按职责要求执行，将接受主管部门的处理。

　　副主任医师岗位职责 2

　　1、床副主任医师岗位职责

　　1、在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研和培训工作。

　　2、定期查房并亲自参加指导急、重、疑难病例的抢救处理与特殊疑难和死亡病例的讨论会诊。

　　3、指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。

　　4、运用国内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。

　　5、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和技术规程。

　　6、指导全科结合临床实践开展科学研究工作。

　　7、涉及手术治疗的要亲自参加重要手术操作，鉴审手术报告。

　　8、行学校、医院一切规章制度和医疗技术操作规程。

　　2、床主治医师岗位职责

　　1、在科主任领导和主任、副主任医师指导下，负责本科一定范围的医疗、教学、科研、预防工作。

　　2、按时查房，具体参加和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作。

　　3、掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时，应及时处理，并向科主任汇报。

　　4、参加门诊、会诊、出诊及值班工作。

　　5、主持病房的临床病例讨论及会诊；检查、修改下级医师书写的医疗文书；决定病员出院，审签出（转）院病历。

　　6、认真执行各项规章制度和技术操作常规；经常检查本病房的医疗护理质量，严防差错事故；协助护士长搞好病房管理。

　　7、组织本组医师学习和运用国内外先进医学科学技术，开展新技术、新疗法，进行科研工作，做好资料积累，及时总结经验。

　　8、担任临床教学，指导进修、实习医师工作。

　　3、床科总住院医师岗位职责

　　（一）在科主任领导和主治医师领导下，协助科主任做好科内各项业务和日常医疗行政管理工作。

　　（二）带头执行并检查督促各项医疗规章制度和技术操作规程的贯彻执行，严防差错事故发生。

　　（三）负责组织和参加科内疑难危重病人的会诊、抢救和治疗工作。带领下级医师做好下午、晚间查房和巡视工作。主治医师不在时代理主治医师工作。

　　（四）协助科主任和主治医师加强对住院、进修、实习医师的培训和日常管理工作。

　　（五）组织病房出院及死亡病例总结讨论，做好病死率、治愈率、化服率、病床周转率、病床利用率及医疗事故、差错登记、统计、报告工作。

　　（六）负责节日假日排班及书写各种手术通知单。

　　4、床住院医师岗位职责

　　1、在科主任及上级医师指导下，认真做好各项医疗工作，具有良好的服务意识和服务态度。

　　2、对所管病员全面负责，参加交接班晨会；做好主治医师查房前的`准备，查房时详细汇报病员的病情，提出诊治意见；严格执行上级医师的诊治决定；密切观察病情变化；每日至少上、下午各查房一次并作好病程记录；请其他科室会诊时，应陪同诊视；下班时应遵守交班制度，作好书面交班，危重病人应当面交班或床边交班；严格执行值班制度。

　　3、认真写好书面文书，在24小时内完成新病人的入院录；写好病程录，一般病人二——三天一次，危重病人随时记录；认真记录主任查房内容及家属谈话记录；每月撰写依次阶段小结，对手术病人要作好术前谈话记录、术前小结和手术记录，手术记录必须在术后及时完成；及时完成出院病人的出院小结，填好病史首页；检查和修改实习医师的病史记录及有关记录，第一年的医师要撰写大病史，不少于10例。

　　4、向上级医师及时报告所分管的病人诊断、治疗情况及病情变化，提出需要转科或出院的意见，遇有疑难病例及时请示上级医师，不得推诿病人甚至贻误病情。

　　5、认真执行医院的各项规章制度和技术操作常规，操作或指导护士进行各种重要的检查和治疗，不断提高服务质量和医疗质量，严防医疗差错事故的发生。

　　6、在上级医师指导下，认真学习，刻苦钻研业务技术，学会教学和科研工作的基本方法和技能，积极参加院内、科内举办的各种学术活动及读书会，做好读书笔记，负责实习医师的带教工作。

　　7、遵守院纪院规，坚守工作岗位，上班时不随便离开工作岗位，及时查阅检查报告，及时处理病人的病情变化。

　　8、住院总的医师，除完成住院医师岗位职责外科间会诊及时，尚要协助科主任做好各项行政管理工作。

　　9、对未按职责要求执行，将接受主管部门的处理。

　　5、床主任医师岗位职责

　　（一）在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。

　　（二）定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理与特殊疑难和死亡病例的讨论会诊，参加院外会诊和病例讨论会。

　　（三）指导本科室主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。

　　（四）担任教学和进修、实习人员的培训工作。

　　（五）定期参加门诊工作。

　　（六）运用国内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。

　　（七）督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。

　　（八）指导全科结合临床开展科学研究工作。

　　（九）心系病人，文明执业，廉洁奉公，团结协作，遵守职业道德和医德医风规范。

　　副主任医师岗位职责 3

　　1、在科主任和主治医师领导下，协助科主任做好科内各项业务和日常医疗行政管理工作。

　　2、带头执行并检查督促各项制度和技术操作规程的贯彻和执行，严防差错事故发生。

　　3、掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、出现医疗差错事故或其它重要问题时，会同主治医师及时处理，并向科主任汇报。

　　4、负责组织科室内疑难危重病人的讨论、院内会诊、抢救和治疗工作，带领下级医师进行晚间查房和巡视工作。

　　5、协助科主任和主治医师加强对住院、进修、实习医师的'日常管理工作。

　　6、组织病房出院及死亡病例总结讨论并记录，做好病死率、治愈率、化脓率、病床周转率、病床利用率及医疗事故、差错登记、统计、报告工作。

　　7、负责排班及书写各种手术通知单，安排业务学习。

　　8、执行24小时值班，并严格督促检查交接班工作。

　　9、总住院医师工作结束，做个人小结、业务上初步达到主治医师水平。

　　副主任医师岗位职责 4

　　医疗管理是医院管理的核心，临床科室管理又是医疗管理的主体，因此搞好临床科室管理对于提高医疗质量和医院管理水平是至关重要的前提，作为一名科主任，应做到以下几点：

　　1、科主任全面负责科室工作，科副主任协助科主任做好分管工作及委托办理的临时性工作，同时应履行相应技术职务的岗位职责。

　　2、规范医疗行为，认真抓好基础、培训，特别是青年医师的培养，督促本科室人员认真执行各级医生职责及技术操作常规，组织总查房、疑难、危重、死亡病例的讨论，组织协调本科室的重大抢救，不断提高本科室的.医疗、护理质量，杜绝医疗差错事故，减少医疗纠纷，一旦有纠纷时，及时做好纠纷接待工作。

　　3、领导和组织全科人员运用国内外先进经验开展新技术、新项目，培养技术骨干及新生力量，形成本科的医疗特色。

　　4、合理安排本科室人员的轮转、值班、会诊及其他院外活动，保证完成本科室的业务工作。

　　5、负责对大学生、住院医生、轮转医生、进修医生的培养，督促和检查下级医师的带教工作，并定期考核。

　　6、及时完成院部各项指令性任务。

　　7、加强对本科室人员的外出管理，科主任外出必须到有关职能处室请假。

　　8、根据“总量控制，结构调整”的要求，认真执行“合理诊断、合理检查、合理用药”的原则，严格掌握药物使用范围，杜绝在科内进行未经医院许可的药物、一次性用品的购销和使用，上班时间不接待医药代表，集中精力搞好科内业务工作。

　　副主任医师岗位职责 5

　　岗位职责:

　　1.根据病人情况，制定详细的治疗方案;

　　2.耐心、清楚地向病人解释病情及治疗方案，保证病人充分理解和同意;

　　3.根据公司要求，规范、详细书写病历和处方，完善病历档案;

　　4.指导护士进行相关的检查及治疗;

　　5.认真执行各项规章制度和技术操作常规;

　　6.主动学习和运用国内外先进医学科学技术、开展新技术、新疗法。

　　任职要求:

　　1、肾内科副主任医师及以上职称;

　　2、五年以上三甲医院肾内科工作经验，3年以上血透中心经验;

　　3、大学本科及以上学历。

　　副主任医师岗位职责 6

　　1、科主任领导下对本专业技术标准进行熟练掌握。

　　2、定期需要查房，并亲自参加指导各种危重急症疑难杂病的诊断与治疗。

　　3、对本科以下级别的医生以及医疗工作进行指导。

　　4、对本科范围内的`国内以及国外学术动态进行掌握，吸收并应用新技术指导临床工作的开展。

　　5、实行岗位的其他职责。

　　副主任医师岗位职责 7

　　一、负责本专业内的临床诊疗工作，主持和担任医院重大的诊疗方案设计，并组织制定实施诊疗方案；主持定期查房，参加门急诊、会诊、出诊和死亡病例讨论。

　　二、主持危重、疑难病例的抢救和治疗，解决本专业的复杂、疑难技术问题。

　　三、负责检查、修改下级医师书写的.医疗文件，把好病历质量关。

　　四、按医院规定，完成研究生、进修医师和转科医师的医学教学工作，并妥善安排实习医师和见习医师的教学工作。主持和指导科研和教学工作，带头撰写和发表学术论文。

　　五、指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，负责本科室内的质控工作。

　　六、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。

　　七、完成医务科和科室主任交办的临时任务。

　　八、按医院的只是参加院内外各类突发事件的应急救治工作，并接受各种临时指令性任务。

　　副主任医师岗位职责 8

　　1、在院长领导下，负责本科的医疗、护理、教学、科研、预防、行政管理工作。不断提高医疗护理质量。努力完成医疗任务。

　　2、每周查房一次，亲自参加危重病员的抢救处理与疑难、死亡病案的讨论、会诊。

　　3、指导全体主治医师，住院医师做好各项医疗工作，有计划的开展基本功训练。

　　4、紧密结合临床实践ジ涸鹫理研究与本专业有关的医学文献，总结临床经验，著书立说，并带好助手。

　　5、按规定时间参加门诊工作，随时解决疑难病症。

　　6、了解掌握学术动态和先进经验，定期或随时向科内人员介绍指导临床工作。

　　7、组织全科人员进行业务学习，进行科研工作，开展新疗法，新技术，不断总结经验提高医疗效果。

　　8、检查督促本科人员，认真执行各项规章制度和各项技术操作规程，严格并及时处理差错事故。

　　9、确定本科医师的轮换、值班、会诊、出诊，组织临床病案讨论。

　　10、做好对下级医师的业务指导、技术考核、提出升、降、奖、惩的`意见，组织临床教学、安排进修、实习人员的学习和工作。

　　副主任医师岗位职责 9

　　⑴在科主任的领导下，指导麻醉科医疗、教学、科研、技术培养、理论提高工作。

　　⑵参加和指导急、危、重疑难病人抢救处理工作，担负特殊病例和疑难病例的会诊工作。

　　⑶指导本科主治医师、医师做好麻醉工作，组织疑难病例的.术前讨论，对于手术准备和麻醉选择提出意见，必要时亲自参加麻醉操作。

　　⑷指导本科人员的业务学习和基本功训练。学习和运用国内外医学先进经验，吸取最新科研成就，根据本科情况应用于临床。

　　⑸担任教学、进修、实习人员的培训工作。

　　⑹副主任医师参照主任医师职责执行。

　　副主任医师岗位职责 10

　　1.在门诊部主任、卫生所所长领导下，负责本科的医疗、预防、科研、护理、学习和行政管理工作。

　　2.制订本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。

　　3.领导本科人员，对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务，提高医疗护理质量。

　　4.对重危疑难患者，应亲自检查巡视，及时正确做出诊断，及时组织下级医师共同检诊抢救或做出转院处置。

　　5.组织全科人员业务学习，运用祖国医不客国内医学先进经验，开展新技术、新疗法，及时总结经验。

　　6.督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故。

　　7.确定医师轮换、值班、出诊或参加医疗有关工作的人员名单。

　　8.参加门诊值班和组织病例讨论。对本科人员的`业务训练、技术考核负责。

　　9.副主任医师以上人员，每年应撰写一篇论文参加市企管会学术交流。

　　副主任医师岗位职责 11

　　1、负责为病人提供详细规范的看诊问诊及检查服务，根据病人症状做出有医学依据的病情诊断；

　　2、按照流程询问和检查病人，书写病历、记录病案，为病人开具规范处方，提出饮食、锻炼方面的建议；

　　3、参与门诊急救及突发事件指挥工作；

　　4、根据自己的.专业发布相关疾病的预防知识等内容，了解本专业新技术、新业务；

　　5、协助医院药房做好新技术的开发，以及新业务的引进工作。

　　副主任医师岗位职责 12

　　（一）在门诊部主任领导下，负责指导并参加门诊部医疗、预防、教学和科研工作。

　　（二）帮助下级医师提高专业理论、技术操作水平和解决复杂、疑难技术问题的能力。

　　（三）参加重危、疑难伤病员的门诊、会诊和抢救，解决本专业疑难技术问题。

　　（四）掌握国内外本专业技术发展动态，开展新业务、新技术，总结经验、撰写学术论文。

　　副主任医师岗位职责 13

　　（1）在科主任领导下，负责本科医疗、教学、科研及技术培训等工作，病积极协助科主任搞好本科行政管理。

　　（2）参加并指导晨会读片，审签重要诊断报告，负责解决特殊检查疑难重症的诊疗问题。

　　（3）督促下级医师认真执行各项规章制度和技术操作规程。检查下级医师各医疗岗点诊疗质量。

　　（4）负责介绍并率先运用国内外先进经验和积水，提高影像诊疗质量。

　　（5）主持科内各项教学任务，参加拟订教学大纲和培训计划，并负责实施。

　　（6）协助科主任完成科内初、中级医师培训工作，对下级医师理论水平、业务能力、工作实绩作出评定。

　　（7）积极开展科学研究，按期完成本身承担的科研项目，负责知道并带领全科初、中级医师开展科研工作。

　　（8）定期参加医疗岗点日常工作。扶着与兄弟科室间的.业务联系，参加会诊和病例讨论会。

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