行政内勤的主要职责

行政内勤的主要职责（通用15篇）

　　主要职责是位上必须承担的工作范围、工作任务和工作责任。职务上应尽的责任。下面是小编收集整理的行政内勤的主要职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

　　行政内勤的主要职责 篇1

　　职责：

　　1、负责公司资质材料的整理和保管

　　2、负责行政及业务文件的收发、送、催办、立卷、归档工作。

　　3、负责公司来访人员的接待，公司卫生的清洁和管理。

　　4、负责各类报表的统计整理工作，每月向主管领导报送。

　　5、负责协助采购，销售，财务等部门开展相关工作。

　　6、完成领导交办的`其他工作。

　　任职条件：

　　1、大专以上学历，学习能力强。

　　2、形象气质佳，具备良好的人际沟通能力和团队合作精神。

　　3、能熟练操作计算机和office软件及相关办公软件。(如excel各种报表)

　　4、有严谨细致的工作态度，有良好的职业道德。

　　5、有会计证及相关职称等证件者优先。

　　行政内勤的主要职责 篇2

　　1.负责办公室环境清洁(含绿化)的监督、管理;

　　2.做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作

　　3.做好材料收集、档案管理等工作。

　　4.对来访客人做好接待、登记、引导工作，及时通知被访人员。对无关人员、上门推销和5.无理取闹者应拒之门外;

　　6.负责员工每日考勤情况，负责每月统计公司员工的考勤情况，考勤资料存档;

　　7.负责公司快递、信件、包裹的收发工作;

　　8.负责办公用品的`盘点工作，做好登记存档。并对办公用品的领用、发放、出入库做好登9.记，不定时检查用品库存，及时做好后勤保障工作;

　　10.负责整理、分类、保管公司常用表格并依据实际使用情况进行增补。

　　11.协助上级进行内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务。

　　12.协助上级做好公司各部门之间的协调工作，积极完成上级交办的临时事务;

　　13.其他工作等

　　行政内勤的主要职责 篇3

　　职责：

　　1.协助主管完成日常采购工作，负责采购单的制作，确认以及跟踪到货，与仓库对接好相关工作;

　　2.负责日常ERP系统中的产品维护，学习ERP系统相关内容;

　　3.熟悉办公室行政管理知识及工作流程;

　　4.熟练运用OFFICE等办公软件;

　　5.学习能力强，有良好逻辑思维能力以及良好的团队合作意识;

　　6.完成主管交代的'其他工作。

　　任职资格：

　　1、大学专科以上学历，会计学或财务管理专业毕业;

　　2、熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件;

　　3、工作认真，态度端正;

　　行政内勤的主要职责 篇4

　　1、承担公司统一信息办公平台的文控岗位职责，灵活、准确地判断各类文件的性质及相关工作要求，完成上传下达工作;

　　2、协助副总经理协调酒店管理方与公司本部各部门及下属公司之间的各类工作事务;

　　3、编写月度、季度性的经营管理分析报告、年度工作总结和工作计划等文件报告;协助组织酒店月度经营分析会议，编写会议纪要;

　　4、协同酒店内部各部门，完成公司及酒店副总经理安排的`各类工作事务。

　　行政内勤的主要职责 篇5

　　1、遵循质量要求完成服务中心的各项工作。

　　2、受理住户及访客的`投诉和意见，协调处理，及时上报。

　　3、维护大堂秩序和整洁，及时响应突发情况。

　　4、妥善使用和保管各项物资及物料，确保住户及访客的正常使用。

　　5、收集和反馈住户及访客对于服务产品的需求。

　　6、做好信息系统的录入和业务报表的填写。

　　7、生活服务：根据统一安排，为所辖住户提供或协调提供各项生活服务和特约服务。

　　8、完成领导交办的其他工作。

　　行政内勤的主要职责 篇6

　　1.负责日常行政接待、办公用品、固定资产和档案管理;

　　2.负责员工入职、离职、转正、调动等手续办理，以及员工人员信息、档案的更新和维护;

　　3.协助起草、修订行政人事类管理制度;

　　4.协助进行内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务;

　　5.负责招聘渠道的管理与维护，招聘信息发布，筛选简历，面试邀约，面试安排;

　　6.其他行政人事、后勤保障类工作。

　　行政内勤的'主要职责 篇7

　　1、电信固定电话及网络办理;

　　2、来访接待，负责公司面试、来访人员的接待、会议服务与接待;

　　3、公司固定资产、办公用品、办公设备的`采购、领用分配、日常维护、定期盘点等管理工作;

　　4、公司档案、文件、证书的归档管理工作;

　　5、负责公司物业管理及日常费用的支付与结算;

　　6、办公室安全、卫生、环境管理工作;

　　7、协助招聘事宜，电话邀约面试;

　　8、领导交办的其他事宜。

　　行政内勤的主要职责 篇8

　　1、负责总部会议管理、会议纪要、工作报告等日常工作;

　　2、负责日常考勤管理、考勤数据、文件签批等线上系统化对接工作;

　　3、负责本部门与其他部门的沟通协调工作;

　　3、协助完成周期性数据整理汇总工作;

　　4、完成领导安排的`其他任务。

　　行政内勤的主要职责 篇9

　　1、负责办公室日常接待、电话接听转接;

　　2、负责公司文档复印打印、快递签发及办公用品发放等;

　　3、负责公司人员出差机票、酒店预订;

　　3、负责公司每天考勤统计汇报、每月考勤制作;

　　4、负责行政费用日常报销，公司月结费用整理报销;

　　5、负责每月人事报表、花名册、通讯录更新。

　　6、工商变更事项办理

　　行政内勤的主要职责 篇10

　　1、负责公司行政后勤事务管理：包括办公环境、办公设备的配置管理、来电来访接待、会议安排等;

　　2、负责公司公函、声明等文件的.起草、发文、建档等;负责法务类对接;

　　3、负责公司资料的收集整理(学习资料、培训资料、宣传资料、照片等);

　　4、公司对外宣传的整体规划、形象制作等;

　　5、负责公司各类文化活动的组织策划;

　　行政内勤的主要职责 篇11

　　1.负责主持行政部的全面工作组织，贯彻落实本部岗位职责和工作标准，加强与有关部门协作配合；

　　2.规划并建立公司行政管理体系，制定、规范、完善各项行政工作流程;协助公司各种管理规章制度的.建立、修订及执行监督；

　　3.组织带领部门做好公司日常行政后勤工作，包括绿化、环境卫生、会务、接待、办公用品等；

　　4.本着合理节约的原则，严格控制各项行政费用的支出，并对成本控制的方法提出建议；

　　5.负责带领部门对公司日常行政管理及行政突发事件的处理；

　　6.完成领导交办的其他工作事项。

　　行政内勤的主要职责 篇12

　　1、根据公司战略发展，与监管机构、政府部门等组织机构沟通交流与汇报；

　　2、通过各种方式，拓展和建立各级政府合作关系；

　　3、有效与各级政府沟通，并能梳理各级政府服务诉求；

　　4、根据危机公关的不同类型及等级启动相应的危机公关处理措施；

　　5、积极配合领导安排其它各项工作。

　　行政内勤的`主要职责 篇13

　　1、负责集团办公室及行政的全面工作，监督维护正常秩序;

　　2 、协助集团领导对公司各部门的正常运营工作进行管理，并负责协调公司内 部各部门工作关系;

　　3、组织、筹备公司办公会及其他重大会议，负责记录、整理各类重要会议的 纪要，跟踪和督促各项决议的执行落实情况;

　　4 、配合处理公司外联事务及外部公共关系，参与公司运营活动的策划、安 排、组织执行等工作;

　　5、组织集团相关渠道的宣传工作;

　　6 、协助集团领导制定公司战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解， 并起草公司各阶段工作总结及其他正式文件;

　　7、负责对资产的实物管理与动态监管;

　　8 、巡视各业务部门及职能部门的`工作情况，并根据发现的问题，及时与相关 人员进行沟通，并推动改善。积极参与完善各类内部管理制度和流程，并配合相关部门进行监督检查及落实改进措施;

　　9 、完成集团领导交办的其他事项。

　　行政内勤的主要职责 篇14

　　1.负责公司日常行政事务统筹管理及行政团队的管理，主要工作包括保洁、基本绿化、餐厅、车辆、会议室管理、固定资产管理、办公用品劳保品的管理与发放、行政发文管理、外联等工作;

　　2.负责规范建立公司行政管理体系，为公司正常运营提供优质的服务和后勤保障;

　　3.完善行政管理的规章制度、流程规范，监督和推动政策执行效果;

　　4.负责公司有客人的`接待、来访、审厂及外联工作;

　　5.制修订行政年度工作计划和行政费用预算，做好公司行政费用管控;;

　　6.督导行政安全、公共卫生、住宿服务及各项工作;

　　7.公司文体类活动筹备，计划和实施;

　　行政内勤的主要职责 篇15

　　1、整体负责行政采购板块的提升，优化采购流程，建立采购档案；

　　2、对接各条线行政供应商，洽谈业务并达成协议，同时优化供应商准入机制，对供应商进行引导与管理；

　　3、负责建立和完善行政后勤管理的各项规章制度，并负责监督、执行与追踪；

　　4、参与行政部承接的各项会议，做好会务后勤保障工作；

　　5、协助部门负责人统筹资源，组织好行政部与其他部门间的'跨部门协作，提升行政工作品质。

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