市场部专员岗位职责

　　在生活中，我们每个人都可能会接触到岗位职责，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？下面是小编精心整理的市场部专员岗位职责，希望能够帮助到大家。

市场部专员岗位职责

市场部专员岗位职责1

　　1、在市场部经理的领导下，负责公司营销信息管理、市场调研方案的策划、实施与业务管理。

　　2、负责跟踪、研究与公司有关的宏观环境动态、行业状况、需求变化及市场竞争格局，负责制定公司年度市场营销信息调研计划及预算，提交调研报告。负责制定专项市场调研方案，收集市场信息，分析调研结果，提交调研报告，预测市场动态，拟定应对策略。

　　3、竞争产品信息的收集、整理与反馈（包括生产商的详细资料）竞品陈列情况（包括陈列位置、陈列原则、排面大孝产品外包装的整洁情况、陈列柜是否整洁干净。）

　　4、竞品的促销方式，竞争策略、单店的送货周期、业务人员拜访周期、退货情况的了解。

　　5、竞品的渠道分析、产品诉求点、广告诉求点的调查整理与分析。

　　6、主要几家企业信息的收集包括：地址、联系方式、优势、劣势、成熟区域。

　　未开发区域、开发区域、刚入市区域。

　　7、区域市场操作思路与操作模式。

　　8、促销活动、广告的创意与策划等。

　　9、消费者心理、消费者消费习惯等调查。

　　10、促销品信息的收集、整理与反溃

　　11、媒体信息的收集、整理与反溃

　　12、业务流程的了解与熟悉

　　13、商业布局的了解、KA分布布局及相关销售情况。KA卖场的整体布局、产品布局、陈列形式、陈列高度、购物环境等信息的了解。

　　14、竞品品项，产品结构对比、价格策略、市场销售情况、畅销品项

　　15、负责各区域市场信息的指导、协调与管理，通报市场动态、公司基本状况及应对策略。

　　16、市场部经理的领导下，负责公司广告方案的策划、实施与业务管理。

　　17、责编制公司年度广告预算，编制、提交年度广告方案，制定具体类别及分配比例。

　　18、负责各区域广告事务的工作指导与审批管理，对各项广告投入进行备案，提交季度广告分析报告。

　　19、负责公司企业形象的策划与实施。

　　20、市场部经理的领导下，负责公司促销活动方案的设计、策划、实施与业务管理。

　　21、负责编制公司年度促销活动预算，提交年度促销方案，制定与协调各区域促销活动推进时间与方案选择。

　　22、负责各区域促销活动的工作指导与审批管理，协助各区域市场开展促销活动。

　　23、负责制定公司公共关系计划与实施方案，策划与组织实施公关活动。

市场部专员岗位职责2

　　岗位名称：

　　市场部专员

　　岗位角色：

　　1. 是公司品牌活动的参与者；

　　2. 是公司品牌活动的执行者；

　　3. 是公司品牌活动的建议者；

　　4. 是公司品牌形象的维护者；

　　5. 是公司品牌宣传的执行者。

　　岗位目标：

　　1. 准确收集区域竞品信息；

　　2. 及时准确的完成物料制作工作；

　　3. 确保公司客流量信息的准确性；

　　4. 确保公司活动实施的及时有效性；

　　岗位职责：

　　1. 严格遵守公司的员工手册和公司的各项规章制度；

　　2. 及时协助市场部经理制定市场部年度、季度和月度的市场广告投放计划。

　　3. 根据市场情况，综合考虑外部市场信息和内部资源、客户需求等因素，及时向市场经理提出市场活动需求。

　　4. 协助销售部营销活动的组织落实。

　　5. 及时参加市场部每日夕会，汇总每日工作内容及次日工作安排，每日工作中遇到的问题及时在夕会中提出并协商解决。

　　6. 市场部经理委派，其他部门协调执行的工作以及其它临时性工作按时认真完成，并及时做反馈。

　　岗位工作

　　每日工作内容：

　　1. 每日广告样报及竞品样报的收集和整理。

　　2. 每日客流量的统计。

　　3. 每日对dsm市场活动的更新及填充，并与销售顾问做好沟通。

　　4. 每日对公司所做活动的照片、视频等的备案预留。

　　5. 每日对市场部经理下发的工作的认真完成，并做好反馈。

　　6. 每日夕会的参加以及夕会内容的记录。

　　7. 市场部以及其他部门物料的设计制作，并按照时间节点完成。

　　8. 展厅物料的及时更换与更新。

　　9. 市场部仓库钥匙的保管以及物料的入库与整理（建立物料明细单，形成流水账）。

　　每周工作内容：

　　每周与市场部部经理一起参加销售部的周会，并对本周市场部所做广告做总体的汇报，并告知销售部下一周的广告宣传计划。（报纸精细到日期、宣传主题、电台精细到内容、播出时段、播出频次、网络精细到网址、促销内容）

　　每月工作：

　　1. 每月2次区域快报的填写（每个月的17号和次月的1号）。

　　2. 月度市场活动总结，并交由市场部经理审批。

　　汇报对象：

　　品牌主管

　　岗位要求：

　　1. 年龄21—45岁，大专以上学历，男女不限。

　　2. 有较强的沟通协调能力和宏观调控能力，对市场的变化有较强的'观察、分析、应变和控制能力。

　　3. 有团队精神和较强的组织策划能力，爱岗敬业，有较强的责任心。

　　4. 会熟练的运用办公软件，设计专员要求有2年以上的设计经验。

市场部专员岗位职责3

　　部门名称：市场部

　　直接上级：市场部经理

　　岗位名称：市场部专员

　　职责要求：

　　1、要熟悉市场部各个工作环节，具有良好的沟通能力

　　2、头脑灵活，具有创新意识、思路清晰、善于学习

　　3、较强的责任心、进取心

　　4、跟随社会潮流、与时俱进

　　主要职责：

　　1、主动参与并负责市场部相关的各项工作

　　2、负责市场部各工作项目的资料收集

　　3、市场部库房的管理

　　4、市场部文档资料管理

　　工作内容：

　　负责市场部各工作项目的资料收集

　　1. 按照领导要求，了解个工作项目的具体内容，进行资料的搜集整理

　　例如：市场活动所遇物料的找寻、所需的图文资料搜集等

　　2. 及时和上级领导沟通，及时调整资料搜集的方向

　　3. 对搜集的资料进行有针对性的整理，不断提高自身能力

　　4. 将搜集资料整理好交给上级领导

　　5.主动参与并负责市场部相关的各项工作：

　　(一)市场活动

　　1、积极主动参与市场活动的前期准备工作，提出自己想法，协助工作顺利进行

　　2. 根据领导安排，负责市场活动前期准备及活动现场的相关工作

　　例如：前期物料准备、活动场地布置活动现场的图文采集活动结束后及时存档

　　注意：活动开始时，布置本次活动的宣传有关物品，活动结束后的物料整理统计及时归库

　　(二)店面布置

　　1. 根据领导要求协助或负责店面布置装饰等相关工作要求：前期准备好所需物料，进行现场安装或指导其他协助人员安装、尽量在规定时间内完成

　　2. 随时注意广宣物料及装饰物料的破损程度及摆放是否规范，及时通知上级领导更换调整

　　(三)外刊

　　1. 参与外刊专题讨论，提出自己想法，协助工作顺利进行

　　2. 根据选题搜集相关图文资料例如：搜集网路资料与相关部门确认价格政策等信息根据所搜集的资料进行整理要求：按每篇稿件的所需内容有针对性的搜集资料、保证资料真实、有时效性，对重点内容进行标注，每份资料单独保存在一个文件夹内并进行归档。

　　3. 协助外刊图文校对要求：对外刊上的文字信息、图片信息进行校对，特别是公司信息、价格、日期等重要内容进行校对，保证重点内容准确无误。如发现错误及时上报，确认或修改。

　　(四)网站

　　1. 根据市场活动活及相关要求更新网站内容要求：按活动信息撰写帖子并及时发帖，保证帖子的内容准确无误，并关注网站、帖子的动态，对网友的留言及时回复。发现网站的问题及时处理或上报。

　　2. 及时提醒网站图文更新，社区论坛时时发帖，网罗人气要求：经常去QQ群、论坛、社区交流互动

　　(五)短信平台

　　1. 掌握短信平台的使用方法

　　2. 根据领导安排及公司需要操作发送短信

　　3. 统计发送条数及剩余条数要求：保证信息及时到达，对已发送的短信进行核查，及时询问公司员工，了解短信的到达情况。

　　市场部库房的管理 1. 库房物品盘点 2. 库房物品整理 3. 库房物品保管 4. 负责市场部物品的申请和物品的保管工作

　　对部门内的办公用品进行清点，所需物品上报申请，物品领回来后，对其进行清点和保管工作

　　市场部文档资料管理

　　1. 负责市场部相关表格的制作及使用

　　加班申请表，串休表，考核单，请假单等文件的整理、归档以及发放工作

　　2. 常规广告

　　定期整理报纸广告，对其不同报纸进行归档，存档满一年将报纸存档

　　3. 外刊

　　对外刊定时进行整理，外刊印刷完毕后，拿出10份出来，进行市场内部存档，外刊存档满一年归档。

　　4. 内刊

　　对内刊定时进行整理，并及时存档，每期最终打印稿出来后，协助发放各个部门,并存档一份，内刊存档满一年存档

　　市场专员工作岗位职责

　　一、市场专员每日工作安排

　　要求：早会：制定当日工作计划，报备市场部经理，批准方可实行

　　群发短信：1、按照市场需求，结合课程顾问要求，发放短信

　　2、QQ群、论坛、社区交流互动

　　3、微信加人

　　渠道开发：明确目标渠道，明确联系人，报备市场经理，以便学校抽查外宣活动准备：物料、人员准备，外宣时间、地点明确

　　总结：当天工作总结，包括渠道，外宣，短信的总结

　　二、市场专员每周工作安排

　　1、每周日21点之前发送本周总结(统计本周到店客流并对本周客流进行上月及去年同期环比，渠道进展，外宣物料数量和费用及收集的电话资源，预期的结果及达到的结果)下周工作计划(物料数量，渠道方向，派发计划及费用，预期目标)，派发计划到市场部经理，每周二早会总结上周工作结果，预期目标及最后结果，本周工作安排，预期目标。

　　2. 每周外展人员统计，费用汇总。

　　三、市场专员每月工作

　　1. 每月30日前将当月费用明细整理汇报至市场经理处。

　　2. 每月1日总结上月市场工作的亮点与不足。

　　3. 每月底前负责下月计划和预期目标，包括投放的费用预算明细，并报上级领导审批，通过后于次月月初进行费用投放。

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