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app测试工程师的基本岗位职责

时间:2021-05-26 19:52:40 工作职责 我要投稿

app测试工程师的基本岗位职责

  在不断进步的时代,岗位职责在生活中的使用越来越广泛,制定岗位职责有助于提高内部竞争活力,提高工作效率。那么什么样的岗位职责才是有效的呢?下面是小编整理的app测试工程师的基本岗位职责,欢迎大家分享。

app测试工程师的基本岗位职责

app测试工程师的基本岗位职责1

  职责:

  1、负责公司web、APP产品自动化测试以及功能、性能、压力、接口测试。

  2、参与产品需求分析和评审,关注产品的.可测性和设计的合理性。

  3、根据产品的需求和设计文档,制定测试计划、编写测试用例。

  4、根据测试用例进行测试执行工作,并对缺陷进行跟踪,推动问题及时解决。

  5、及时维护测试用例等文档。

  任职要求:

  1、2年以上APP测试工作经验,有相关行业工作经验优先;

  2、一定要有性能、压力、接口测试经验,懂APP自动化测试优先;

  3、具有良好的沟通能力及团队合作精神,学习能力强;

  4、有一定的编程基础,懂python,java、html、css语言的优先。

app测试工程师的基本岗位职责2

  职责:

  1、制定项目测试计划、测试方案,设计测试用例,执行测试等。

  2、编写及设计功能及性能测试用例,并提交测试报告。

  3、协助开发人员快速定位问题,并对产品提出建设性意见,提升产品用户体验。

  4、对缺陷进行跟踪分析和报告,推动测试中发现的问题及时合理地解决。

  5、完善相关测试文档,完成其它测试相关工作。

  任职要求:

  1、计算机、电子相关专业毕业,一年以上工作经验,对互联网有一定的了解。

  2、熟悉软件、服务器、web、APP测试流程和方法,可以编写测试用例和相关文档。

  3、良好沟通能力、愿意学习、比较细心的人。

  4、诚实、认真。有良好团队合作精神。

app测试工程师的基本岗位职责3

  职责:

  1、完成信息服务互联应用产品软件的日常测试工作。

  2、根据软件的功能,制订测试计划、明确测试策略、设计测试用例;

  3、执行测试用例并提交软件问题、总结测试报告;

  4、协助开发团队定位问题,辅助调试工作;

  5、分析反馈的常见问题,并不断改进测试策略、流程、工具、方法。

  职位要求:

  1、计算机相关专业本科学历,2年以上软件测试相关,1年以上性能测试经验;

  2、熟悉软件生命周期、测试流程,以及熟悉测试文档:测试计划,测试用例,测试报告;

  3、掌握常用测试技术知识,包括自动化测试、白盒、黑盒、回归测试等;掌握测试用例设计方法,如场景法、边界值分析法、划分等价类等;

  4、了解数据库基础知识,熟悉oracle、mysql语言,了解版本管理工具SVN,熟悉linux命令;了解性能测试工具,如loadrunner、jmeter、QTP、soapui等;熟悉缺陷管理流程,了解BUG生命周期,如bugfree、JIRA、Mantis、Bugzilla等;

  5、良好的逻辑思维能力,能充分理解产品需求,有一定程序设计概念;

  6、有webserver接口压测项目经验,要进行过性能测试以及结果分析。

app测试工程师的基本岗位职责4

  职责

  1、负责移动端(SDK)APP测试;

  2、理解产品需求,负责测试方案制定,根据设计文档,能独立编写用例,并进行相互评审;

  3、设计执行测试用例,编写测试报告;

  4、完成相关产品功能测试;

  5、跟踪测试问题,协助开发定位分析问题,持续跟踪bug修复情况;

  6、积极主动与项目经理、产品经理、开发团队、嵌入式开发团队沟通协作,保障项目顺利进行和推动问题解决。

  任职资格

  1、本科及以上学历,2年以上iOSAndriodAPP测试经验,熟悉Objective—C/java等至少一种语言,熟悉iOS/AndriodSDK测试工作,基本掌握Xcode/AndroidStudio等开发工具;

  2、做过APP自动化测试性能测试优先;

  3、熟悉测试理论方法;有过BLE/NFC项目测试经验优先;

  4、熟练掌握数据库操作,能够独立编写数据库语句优先;

  5、性格开朗有较强的沟通协调能力与表达能力;

  6、熟练掌握fiddler/postman等测试辅助工具。

app测试工程师的基本岗位职责5

  职责:

  (1)根据客户需求进行BUG测试、编写测试计划、测试用例、测试执行、报告分析;

  (2)进行问题跟踪和回归测试,并协助解决问题;

  (3)进行缺陷管理与定期提交测试报告;

  (4)根据客户需求编写操作手册等;

  (5)定期总结项目测试质量,向开发提供合理化改进意见;

  岗位要求:

  (1)日语或计算机相关专业,专科以上学历、可接受优秀应届生;

  (2)日语专业一级水平、日语听说读写优秀、能与日本客户正常沟通;

  (3)有很强的质量意识,能严格地遵照测试流程规范;

  (4)良好的沟通能力与表达能力、良好的文档编写能力;

  (5)有一定的抗压能力、可接受出差

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