新媒体运营经理有什么工作职责

新媒体运营经理有什么工作职责1

　　职责：

　　1、负责产品在媒体的推广，搭建各新媒体渠道平台(微淘、微博、抖音等)的内容的撰写、发布、维护和推广，提高影响力、传播度和关注度;没有微淘运营经验请勿投!

　　2、及时掌握热点，能够独立运营多渠道平台，有高度传播性的内容，增加粉丝数;

　　3、负责开拓与维护异业合作，如流量互换、媒体发布、KOL合作等;

　　4、建立有效运营手段，提升网友活跃度，增加粉丝数，提高关注度;

　　5、配合线上营销活动的策划及实施，并进行跟踪与结果分析、评估与总结;

　　6、与各平台粉丝做好互动、评论，对粉丝的网络行为数据进行分析与总结;

　　7、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受，即时掌握新闻热点，能够完成专题策划、编辑制作;

　　8、其他工作的处理，积极配合相关部门工作，参与部门的市场、客服等活动。

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历，熟悉各个平台的合作流程、推送原理、及运营方式;之前做过微淘、品牌号优先考虑

　　2、具备2年以上网站、网络、传媒等新媒体行业运营管理工作经验;具有互联网从业者优先;

　　3、良好的活动策划能力，能有效的提升用户;

　　4、具备较强的文字功底及编辑能力，图片鉴赏能力和文字编辑能力，独立的提案、组织、策划能力;

　　5、思维活跃，主动性强，认真负责，执行力强，职业素养高，抗压力强。

新媒体运营经理有什么工作职责2

　　职责：

　　1、负责移动互联网自媒体平台(微信、微博、抖音、小红书等手机终端为主)的日常运营及推广工作;

　　2、负责能够独立运营微信公众号，为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;

　　3、负责策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护，根据需求发送各种微信内容;

　　4、负责增加粉丝数，提高关注度和粉丝的活跃度，并及时与粉丝互动;

　　5、紧跟微信发展趋势，广泛关注标杆性公众号，积极探索微信运营模式;

　　7、充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求。

　　任职要求:

　　1.2年以上新媒体工作经验，文字能力强，能够独立运营微博/微信公众号/抖音/小红书，挖掘和分析用户、粉丝的使用习惯及体验感受，为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容

　　2.有较强的洞察力和创新能力，具有一定的'敏感性，善于把握xxx的发布时机

　　3.注重团队合作;善于沟通，富有创意，有服务精

　　4.具备良好的数据分析能力、语言及文字表达能力、跨团队协作能力。

　　5.勤劳肯干，能够承担较大工作压力，并且能按时完成上级交代工作事项

　　6.具有较强的规划、分析能力和创新意识，敏感的对待产品和数据的运营，思维清晰而有条理

新媒体运营经理有什么工作职责3

　　职责：

　　1、负责制定新媒体运营的计划和方案并负责实施执行;

　　2、制定品牌新媒体矩阵战略(包括但不限于微信、微博、抖音、头条系、百度系等)提高公司品牌影响力;

　　3、结合线上线下，策划相关话题(或事件)并通过新媒体进行有效传播，提升品牌知名度;

　　4、进行新媒体传播渠道和资源的拓展和管理，进行数据管理及效果评估和优化。

　　5、跟踪、洞察行业的最新趋势及竞争的分析。

　　任职资格：

　　1、广告传播、新闻学等专业优先，有新媒体营销管理3年经验;

　　2、精通新媒体营销和传播，熟悉产业互联网行业优先;

　　4、责任心强，有良好的沟通、策划能力及团队合作精神;

新媒体运营经理有什么工作职责4

　　职责：

　　1、负责新媒体平台的内容策划、互动设计、用户沟通及维护，并依托新媒体展开网络营销，包括网络公关、线上活动、互动营销的策划和执行。

　　2、有一定的文案能力，思维发散，更能结合教育业务线方向，做出有传播力的策划和创意;

　　3、熟悉新媒体的内容运营及传播推广;

　　4、跟学生和家长客户做朋友，懂得调动用户热情，形成良好线上和线下互动;

　　5、认可在线教育方向，更相信教育的营销可以做得轻松有趣!

　　任职资格：

　　1、2年以上新媒体运营经验，大学专科以上学历;

　　2、有教育或相关行业新媒体经验者优先;

　　3、有较强的整体营销策划能力及创新能力，有新媒体策划运营经验，有具体策划执行项目的案例;

　　4、好的文字功底，懂得线上传播技巧;

　　5、善于沟通，思路敏捷，较强的市场观察力和敏锐度;

新媒体运营经理有什么工作职责5

　　职责：

　　1、搭建社区新媒体运营架构、制定详细的传播策略和运营执行计划;

　　2、根据产品的更新迭代情况和市场热点，独立进行选题策划和日常内容撰写;

　　3、拓展自媒体、KOL等传播渠道、进行渠道开发和维护;

　　4、进行传播过程和结果量化跟踪和数据分析，不断提升传播效率、完善策划方案;

　　5、配合其他职能部门完成相关的线上、线下活动

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，媒体编辑、品牌传播、广告、市场运营、公共关系等相关专业优先;

　　2、3年以上相关经验，文笔功底强，有通信行业相关经验优先;

　　3、熟悉用户和产品思维，具备较强的洞察能力和数据分析能力;

　　4、对热点事件、新闻动态等信息敏感、把握能力强，能够及时组织语言做出响应并形成自品牌借势手段;

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