公司卫生员的岗位职责

　　篇一：公司保洁员岗位职责

　　爱岗敬业，工作要有责任心。认真做好责任区的各项清洁工作，不留死角，坚持规范化服务，坚守工作岗位，有事请假。

公司卫生员的岗位职责

　　一、工作范围

　　总经理办公区域、办公楼三至四层通道及楼梯处、会议室、接待室、健身房。

　　二、工作要求

　　总体要求“五面光”：地面光亮、门窗面光亮、瓷砖面光亮、墙顶面洁净、设备设施面（包括桌椅、日光灯、空调、柜子、水池、卫生间等设备）光亮。

　　三、具体细节：

　　1、走廊、楼梯、干净地面整洁无垃圾、无杂物、无积水；栏杆、窗户等要随时保持清洁。

　　2、总经理室、会议室、接待室、健身房内卫生要保持窗明几净。办公用品摆放整洁，桌、椅、门窗、沙发等无灰尘，墙壁光洁、无蛛网、无明显班迹、无破损、无乱贴乱挂；地面干净、无痰迹、无纸屑、果皮、无烟头，桌面茶几摆放烟灰缸，地面有痰盂、有纸篓、备有抹布、拖把、扫帚等。

　　3、厕盆、便池无黄垢，地砖、瓷片无污物。地面无积水，并随时保持清洁，洁具室保持洁净。

　　4、随时清倒垃圾桶。

　　5、办公室外墙面及墙顶每天要打扫灰尘及蜘蛛网；办公室内墙面、墙顶、柜橱每周要打扫灰尘及蜘蛛网一次。

　　6、不准在走廊、厕所堆放清洁工具、废品、杂物等。当天的垃圾要当日清运、不许堆积；

　　7、清洁工具摆放整齐，放在指定位置

　　8、爱护清洁工具及用品，节约用品。

　　9、发现公用设施损坏的及时报修，异常情况及时报告。

　　10、完成领导临时分配的其它工作任务。

　　四、工作流程：

　　上午7：30总务处会议室集中

　　7：40后打扫厕所和大楼

　　11：30下班

　　下午13：00上班大楼周边捡拾、清扫垃圾 13：30总务处会议室集中

　　13：40打扫厕所和大楼

　　17：00下班

　　篇二：公司卫生员岗位职责

　　1、卫生管理员岗位职责

　　目的：

　　为了保证本公司良好的办公环境，形成一个积极向上的工作氛围，创造更加舒适、整洁的工作环境，提高工作效率，特制定本职责。

　　规定：

　　1、负责对公司卫生区、每天的清洁、清理情况进行督促检查。

　　2、负责对公司员工在办公区吸烟、工作时间玩电脑、吃零食、等违反工作纪律情况进行查处。

　　3、办公区的桌、台、椅均需按公司统一规定位置放置，电脑、饮水机、档案柜等设施应放在适当位置（以有效利用办公空间为准），不得随意摆放，所有物品位置经公司相关部门审定后，不得随意调整。

　　4、上班时，应保持桌面整洁、有序，不允许摆放任何与工作无关的`用品，仅可摆放办公用品（仅含笔筒、文件架、水杯），文件资料和纸张放在文件架中，注意桌面物品摆放有序。未经许可不得擅自翻阅他人文件、资料或擅自动用他人物品。员工需离开座位时，必须将桌面清理干净。

　　5、下班前，将桌面物品适当入柜，将桌（台）面清理干净，将重要文件入柜上锁，不得留在外面或带走，将办公椅放在办公桌面下的恰当位置。

　　2、公司卫生员岗位职责

　　1. 保证公司一楼、二楼整体环境干净整洁，地面无杂物、无垃圾、无烟头纸屑、无痰迹，墙顶无蜘蛛网，每日早晚定时清洁，其他时间不定时巡查，及时清扫。

　　2. 保证商场门前及两侧停车区域无垃圾、无杂物，门外水沟正常排水，定期消毒，确保公司门面整洁，保持公司良好的形象。

　　3. 保持卫生间干净无异味，每日早中晚三次对卫生间定时清洁，其他时间不定时巡查，及时清理。

　　4. 每隔1-2小时，对公司整体卫生情况进行巡查，及时清理卫生。

　　5. 严格管理好卫生用具，合理使用各种卫生用品，工作完毕后要及时清洗卫生用具，并整齐摆放在规定存放部位。

　　6. 服从各部门安排，在卫生清洁中要认真细致，讲究个人卫生，不得随意离开工作岗位。

　　3、建筑施工企业卫生员岗位职责

　　一、负责总经理办公室的清洁卫生、室内陈设的摆放、擦拭、清洗、除尘、室内花草盆景的修饰、浇灌、养植工作；

　　二、负责办公楼道、会议室、办公室的清扫工作；

　　三、负责办公楼前厅卫生及花、草、盆景的修饰、浇灌、养植工作；

　　四、负责卫生间的清扫、消毒工作；

　　五、负责外楼梯的清扫工作；

　　六、负责办公楼灯具擦拭和卫生用具保管工作；

　　七、负责周日值班和外来客人服务工作。

　　篇三：公司保洁员工作职责

　　一、负责公司办公楼1-5层的所有公共地面（包括5楼平台）、各层楼梯扶手、5楼会议室及公共区域的保洁工作。

　　二、每天必须提前半小时上班，及时做好保洁工作。每天必须打扫卫生间一次，拖楼梯、擦洗楼梯扶手。

　　三、每天不低于5次检查大楼卫生，做到干净整洁。

　　四、走廊窗户玻璃每月至少擦拭1次，保持无污渍。

　　五、每天早上清除办公楼1-5层各办公室垃圾筐内的垃圾，并送到指定位置。

　　六、因工作需要，随叫随到，完成公司领导交办的其他工作。

　　篇四：卫生管理员岗位职责公司

　　目的：

　　为了保证本公司良好的办公环境，形成一个积极向上的工作氛围，创造更加舒适、整洁的工作环境，提高工作效率，特制定本职责。

　　规定：

　　1、负责对公司卫生区、每天的清洁、清理情况进行督促检查。

　　2、负责对公司员工在办公区吸烟、工作时间玩电脑、吃零食、等违反工作纪律情况进行查处。

　　4、上班时，应保持桌面整洁、有序，不允许摆放任何与工作无关的用品，仅可摆放办公用品（仅含笔筒、文件架、水杯），文件资料和纸张放在文件架中，注意桌面物品摆放有序。未经许可不得擅自翻阅他人文件、资料或擅自动用他人物品。员工需离开座位时，必须将桌面清理干净。

　　5、下班前，将桌面物品适当入柜，将桌（台）面清理干净，将重要文件入柜上锁，不得留在外面或带走，将办公椅放在办公桌面下的恰当位置。

　　篇五：公司保洁员岗位职责和考核管理办法

　　一、公司保洁员的基本素质要求：

　　1、遵守国家的各项法律、法规及公司的各项管理制度；

　　2、严格执行岗位制度。熟悉本岗位的工作任务与要求，端正劳动态度，讲究工作效率。

　　3、维护公司的利益、爱护公司的公共财物；

　　4、踏实能干，不怕脏、不怕累；

　　二、上下班时间：

　　上午8：30-11：30

　　下午2：00-6：00

　　三、隶属部门：

　　公司行政事务部管理

　　四、管理范围：

　　1、（一、四、六或二、三、五）层：过道、走廊地面和门窗、消防栓、楼梯和扶手、男女卫生门、垃圾桶、水池、热水器、洗刷间、大小会议室、大厅、清理花卉盆里的杂物及临时指派的区域的卫生；

　　2、管理范围的水龙头、照明灯及门窗的管理；

　　3、清洁设备保管并及时补充洗手液、肥皂，检查电器设备等

　　五、岗位职责

　　1、正确使用一切清洁设备及安全使用化学清洁剂。

　　2、遵守正确的工作程序和方法，根据人流量多少随时做好保洁工作，并定时巡视重点区域。

　　3、保洁员要每天至少打扫擦洗一次楼内所有范围的卫生并时刻保持干净、严禁堆放垃圾。

　　4、保洁员要做到管理范围干净整洁。如：公司过道、走廊地面及门窗、楼梯和扶手、男女卫生间、水池子、大小会议室等重点部位保持干净无异味。

　　5、保洁员特别是晚上下班时必须坚持检查各卫生间和水池子闸门开关、水龙头是否完好防止长流水现象。

　　6、上班时要第一时间打开门窗，下班时或遇刮风下雨时要及时关闭门窗；

　　7、保洁员值班期间不得迟到、串岗、早退、顶岗、脱岗。

　　8、保洁员在打扫擦洗时，应轻拿轻放，不能造成二次污和制造噪音影响他人工作；

　　9、保洁员应爱护公物，正确使用并妥善保管清洁用具，最大限度节约资源

　　10、保洁员在打扫擦洗时应注意安全，不能碰坏或损伤财产及设施。

　　11、保洁员一旦发现公共财产受损或丢失，有义务及时上报主管或相关领导。

　　12、执行及有效完成上级安排的其他工作。

　　六、考核管理办法

　　1、发现保洁员迟到、串岗、早退、顶岗一次负激励50元、脱岗一次负激励100元。

　　2、发现保洁员自己责任范围的卫生打扫不认真、不彻底的一次负激励10元。

　　3、发现门窗不及时开关一次负激励10元，造成损失的由保洁员全部赔偿。

　　4、发现人为的浪费洗刷用品和用水等资源的，一次负激励10元。

　　5、因不小心或工作失误等造成财产及公共设施损失的，保洁员要承担全部赔偿责任。

　　6、主管领导要定期或不定期检查保洁员岗位的各项工作情况并做好记录。

　　7、主管领导制定表格广泛的征求公司各办公室人员每个月一次对保洁员的工作情况，责任范围的卫生打扫情况进行监督并公平公正的综合评价、作为全年工作情况的考核。

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