ktv副总经理岗位职责
1KTV运营副总经理岗位职责
1、建立完善的营运流程,指导、监督所属分店的日常运营和服务品质;
2、全面负责处理量贩式KTV的日常事务,和公司全体员工共同努力,及时完成总公司所确定的'经营目标;
3、负责量贩式KTV项目全面管理,对实现利润目标负责;
4、负责量贩式KTV系统的专项市场调研、市场分析、提供市场决策;
5、制定营销管理制度及营销方案,并统筹各KTV分店的营销策划工作;
6、负责统筹各分店的品牌管理工作;
7、负责公司客户关系、会员管理、电子商务管理、广告管理工作。
2ktv酒吧常务副总经理岗位职责
1、认真执行董事会下达的指令。
2、主持部门会议,布置工作,解决难题。
3、主持本俱乐部日常工作,负责向上级汇报工作,合理调配俱乐部员工,实行对下级的奖惩权。
4、制定工作计划、培训计划,并督促下级执行。
5、注重下级素质的提高与培养,不断提高下级的职业标准、知识程度、操作技能、应变能力、强化时尚酒吧意识。
6、认真抓好大堂内各项工作,制定未来计划,并向上级汇报月度计划。
7、负责受理客人投诉,妥善处理客人与酒吧之间发生的问题,对客人提出的问题进行协助解决或做出合理的解释,与客人之间保持良好的关系。
8、负责酒吧音乐类型的控制和把握。
9、把握酒吧的经营定位并适时的根据市场需要进行调整推陈出新。
10、对酒吧的营业状况了解详细,分析其中原因,并作出相应的营销策略。
3KTV管理公司营运部副总经理岗位职责
协助部门总经理:
1、制定营运部发展规划及工作计划;
2、组织、督促各地公司实现各项营运指标;
3、管理总部营运部及各地公司各项营运事务;
4、负责制定营运指标预算,分解指标并下达到各地公司;
5、建设营运团队,培养营运人才 ;
6、协调营运部与KTV总部各部门及集团各部门的工作关系。
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