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节能减排岗位的工作职责(精选13篇)
在现在的社会生活中,人们运用到岗位职责的场合不断增多,制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。那么岗位职责的格式,你掌握了吗?下面是小编收集整理的节能减排岗位的工作职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
节能减排岗位的工作职责 1
1、负责实施旅业中心节能减排的各项措施,教育培训员工节能减排思想意识。
2、负责大厦设施、设备维护和保养,使设备能有效运行和减少耗能。
3、负责制订节能降耗措施,想方设法避免设备或公共场所不必要的.用电。
4、鼓励员工多走楼梯,监督人员在亮度和温度适宜的情况不使用公共场所空调和照明灯。
5、负责对大厦使用低耗品的部门监管,鼓励他们能二次使用的尽情使用,减少不必要的浪费。
6、经常性向领导提出节能减排建议意见和要求。
节能减排岗位的工作职责 2
一、严格执行党的各项方针政策,在总务处的领导下,负责抓好节能减排办公室的全面工作。
二、认真落实上级、学校有关开展节能减排工作的考核任务和责任指标。
三、认真执行省、市及学校节能减排管理的各项规定,积极与市政各职能管理部门做好协调联系工作。
四、组织办公室人员认真钻研节能业务知识,掌握相关政策、法规,积极组织开展节能减排工作,为学校教学、科研及师生员工生活做好各项节能服务工作。
五、积极协调各部门与节能减排相关的各项工作,认真开展节能减排的'日常工作。
六、积极宣传学校节能减排活动的开展情况,并且做好相关档案、材料的备案工作。
七、及时掌握学校节能减排的工作动态,为夯实学校节能减排工作的大力普及和深入开展,打下坚实的工作基础。
八、科学合理分解工作任务,对办公室各成员进行必要的工作分工,落实时责任到人。
九、完成处长交办的其他工作。
节能减排岗位的工作职责 3
1、认真贯彻落实党的各项路线、方针、政策,认真落实上级党委、政府部门和本行业有关“开展节能减排工作”的考核任务和责任指标。
2、积极协调机关各部门与节能减排相关联的各项工作,认真开展机关节能减排的日常工作,充分发挥工作小组办公室的积极作用,建立齐抓共管的工作机制。
3、负责提出开展创建“节约型”文明机关的合理化建议和意见,制定创建规划,起草年度工作计划,宣传报道机关节能减排活动开展的情况,并且建立相关档案、材料的存储制度。
4、主动深入了解机关节能减排的基本状况,及时掌握机关单位节能减排的工作动态,积极配合机关开展各项“节俭行政、保护环境、防止污染、反对浪费”的各项活动,为夯实机关节能减排工作的大力普及和深入开展,打下坚实的工作基础。
5、主动协调和努力完成机关节能减排的各项年度工作任务。积极组织干部职工参加“节俭光荣、浪费可耻”的创建活动,通过答题、问卷、检查、评比等多种方式不断提高机关节能减排创建活动的知名度,为节能减排做出应有的'贡献。
6、科学合理分解工作任务,对办公室各成员进行必要的工作分工,使岗位、分工、目标、时间、质量五位一体,落实到每位成员身上。及时征询反馈意见,不断提高工作效率。
7、岗位与分工:组长张琪负责全面工作;副组长苏永全、解宝林负责机关节能减排活动的安排分解协调工作;王海军、李德强、傅威、张宏祥四名同志为机关节能减排专管员,负责日常节能减排活动的检查;王昌军负责起草、制订计划规划和上报信息收集整理档案材料等工作。
节能减排岗位的工作职责 4
职责描述:
1、负责项目的推进、商务谈判、合同订立、项目执行协调、商情关系维护;
2、有节能相关项目执行落地经验;
3、参与项目从商务谈判,统筹项目全流程的'管理;
4、负责项目执行阶段协调技术、工程、供应链、财务等与项目方工作对接,负责项目执行阶段内部职能部,门对项目建设的协调工作;
5、具备招投标的项目运作经验;
6、具备极强的项目协调能力,组织领导能力;
任职要求:
1、本科以上学历,建筑、暖通等专业毕业,3年以上节能公司相关工作经验;
2、有过1-2个空调改造、照明改造等相关项目经验;
3、能适应出差。
节能减排岗位的工作职责 5
岗位职责
1.大型公建、医院类节能改造项目的前期调研、现场勘查、设备运行状况测试,撰写节能规划报告、可行性研究报告,编制相关专业节能改造技术方案。
2.大型公建、医院类项目的能源审计、节能诊断与审核,包括现场调查、设备检测、数据收集和整理,撰写能源审计报告、节能评估报告。
3.大型公建、医院类项目节能改造技术支持工作,如施工图纸深化设计、项目所需设备选型、工程实施部门问题解决等。
4.节能项目投标文件制作,专业图纸提供和技术指导。
5.跟踪和研究建筑节能领域的新技术、新设备、新方法,完成相关信息收集工作。
任职资格
1.建筑环境与设备工程、热能与动力工程、能源与动力工程、机电一体化、电气工程及其自动化等相关专业本科以上学历,28-40岁。
2.具有五年以上节能、建筑等相关行业技术支持工作经验;有医院综合节能改造项目经验、emc节能服务工作背景优先考虑。
3.较强的专业技术水平,对建筑、给排水、暖通、电气都有一定了解;熟悉emc作业流程;具有暖通空调系统、照明系统、电梯、水泵、锅炉等设备节能方案规划设计及现场审计能力。
4.熟练使用各种通用办公软件,熟练掌握cad及其他与建筑设计相关的软件。
5.较强的学习能力、较强的`口头和文字表达能力、较强的沟通协调能力、良好的团队合作精神。能适应出差。
6.品德要求:主动、踏实、敬业。
节能减排岗位的工作职责 6
1、处理学院基建领导小组的日常工作,负责编制基建项目总体设计任务书及项目申报工作。负责基建工程招投标的组织管理工作。草拟维修计划,负责各类零星维修。
2、熟悉施工规范,监督安全文明施工。办理施工图的修改,保存好联系单。保管好基建的文件、图片等技术资料,待基建结束移交学院档案室。
3、深入施工现场,督促检查施工单位严格按图纸及有关规定施工,随时掌握工程进度,认真做好分项目工程验收,发现问题及时报告处理,确保工程质量。
4、负责基建工程预、决算及审查,协助财务办理决算送审。
5、负责学院所有公房、出租门店的租金、水电费的收缴工作及租赁合同的.管理工作,保证收缴费及时上交学院财务处。
6、强化节能宣传、营造节能氛围。采取各种形式(如校园网、广播、校刊、画廊等),广泛开展节能减排和创建资源节约型校园的宣传活动。
7、开展节能减排教育活动。将节约资源宣传教育作为师生思想教育的重要内容之一。根据本院特色,编写适合学生学习的节能环保教育辅助资料等灵活多样的形式,将节能减排教育活动纳入学院课堂教学。
8、开展节能环保社会实践活动。依托校内和社会实践的活动场所,开展以节能环保为主题的社会实践活动。
9、全面采取节能减排措施。严格执行国家节能标准,积极采用新技术、新工艺、新设备,加强节电、节水、环保设备和器具的推广应用,积级推广绿色照明和智能控制,节约每一滴水、每一度电、每一粒粮食、每一张纸。
节能减排岗位的工作职责 7
1、负责公司节能环保业务技术支持工作;
2、收集并分析工业和建筑节能路线,挖掘行业内潜在节能技术;
3、根据客户要求提供能源管理的咨询设计服务,包括现场勘查、能源诊断、方案编制、施工图设计等;
4、深化节能相关技术工艺包,满足实际工程需求;
5、完成领导安排的`其他工作。
节能减排岗位的工作职责 8
岗位职责:
1. 负责勘查现场、售前技术方案的编写,包含dialux方案的设计仿真,照明项目的'选型,配置和施工。
2. 完成项目需求、产品选型,完成照明设计方案和产品方案,编辑技术标书。
3. 负责中标后的项目管理,对项目进行设计深化,输出产品需求。
我们对您的期望:
1. 大专以上学历,照明设计、电气工程等专业;
2. 5年以上相关工作经验,熟练运用office/autocad/dialux或其他相关软件;
3. 有led照明产品设计或相关工作经验、熟悉灯具结构、电路等的设计者优先;
4. 良好的沟通能力及团队协作能力,高度的责任感及抗压能力。
节能减排岗位的工作职责 9
岗位职责:
1、负责销售计划的制定、实施和管理,确保完成销售目标、回款目标、利润目标;
2、管理和监控重点销售项目的计划、投标、讲标、商务洽谈和合同的签署;
3、客户开发及合作伙伴关系的维护;
4、分析和预测市场,收集市场信息,把握市场趋势,促进市场的开拓
任职资格:
1、能够充分胜任工业节能设备销售副总或者销售总监的工作。
2、熟悉行业相关产品、技术、方案、项目实施。
3、丰富的`项目资源,擅长项目信息收集、项目开发、项目运作(行业相关)。
4、有能力、有基础、有抱负,推崇和接受合伙人制。
5、具备节能节电行业丰富工作经验优先。
节能减排岗位的工作职责 10
岗位职责:
1、负责低碳事业部的运作,根据公司的战略规划以及年度经营计划拟定营销方针、目标和市场开发、销售策略并分解实施;
2、引导和控制市场开发及销售工作的方向和进度;
3、负责部门架构的设定、岗位设置、岗位分析、职责界定,考核办法及各项政策、机制等营销体系的建立;
4、带动低碳事业部与其他部门合作,组织开展多种销售手段,完成销售计划及回款任务;
5、定期或不定期拜访重点客户,建立、保持与客户、同行业间的良好合作关系;
6、培养队伍,打造一个高效的精英团队;
7、参与市场调研,掌握市场动态,熟悉市场状况并有独特见解;
8、深入了解本行业,把握最新行业信息,为企业提供业务发展和的`战略依据;
9、领导安排的其他工作。
任职要求:
1、硕士研究生及以上学历,环境工程等相关专业优先考虑;
2、8年以上低碳领域相关工作经验,5年以上管理工作经验
3、熟悉低碳领域相关知识、管理和财务知识;
4、熟练使用常用办公软件;较强的英语应用能力。
5、具有较强的领导能力、判断与决策能力、计划与执行能力;具备较强的项目运作能力;较强的人际沟通协调能力;具备组织管控和团队建设能力,具备高度的工作热情和责任感。
低碳节能岗位
节能减排岗位的工作职责 11
岗位职责:
1、带领团队进行信托业务的市场开发与项目承做;
2、负责制定业务规划和年度工作计划,承担年度经营任务指标(每年考核新增信托收入2亿元以上);
3、负责项目的整体进度,把控项目的风险和关键问题;
4、深入挖掘新的市场机会,组织实施部门信托产品的`创新研发;
5、负责信息渠道建设及合作伙伴关系管理,拓展并维护公司与各个市场的关系;
6、搭建和管理信托团队。
任职资格:
1、金融、法律、财务及理工科等相关专业本科及以上学历,硕士及mba优先考虑;
2、熟悉信托行业相关法规政策以及投融资业务操作流程;
3、具备信托业务拓展规划管理的技能,精通信托行业项目拓展、产品设计等业务;
4、具备较强的组织协调能力、市场拓展能力、商务谈判能力、团队管理能力;
5、5年以上金融行业投资领域从业经验,有较好的人脉资源和项目资源,具备债券投资、股权投资、投资银行、资产管理、并购重组、财务顾问等领域工作经验者优先考虑,具备低碳节能、绿色房地产、矿产能源、基础设施、资本市场投资等项目运作经验者优先考虑;
6、能够承受一定的工作压力。
节能减排岗位的工作职责 12
岗位职责:
1、能独立进行节能灯和led灯设计及测试;
2、能熟练应用绘图软件;
3、动手能力强,具有创意意识;良好的团队合作和敬业精神;
4、熟悉节能灯和led灯排线规则,能熟练进行电子产品电路板的.布线;
岗位要求:
1、电子类相关专业,大学专科以上学历;
2、有电子节能灯和led灯设计开发经验;
3、熟悉各种u型、螺旋型节能灯led球泡灯、t8/t5灯管等灯的结构和原理。
节能减排岗位的工作职责 13
1、该职位主要面向医院、酒店、政府大楼等公共建筑领域的.能源整体托管业务;
2、该职位主要职责为:前期现场调研和技术方案在编制(具备独立的方案设计能力,能为公司设计出具有高性价比、高竞争优势的技术方案),中期跟踪项目进展,组织技术交流,解答客户疑问,后期技术协议在制定和项目实施阶段的监督和管理;
3、该职位需能够对供应商具备评判能力,需与供应商谈定技术协议,并为营销总在商务谈价中提供建议;
4、该职位主要面向暖通专业,若为机械类或者电气类专业必须有建筑领域节能改造的丰富经验;
5、该职位要求具备两年以上从事建筑领域节能相关在任职经验;
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