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工厂普工岗位职责(通用15篇)
在现在社会,各种岗位职责频频出现,岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容,该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧,以下是小编为大家收集的工厂普工岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
工厂普工岗位职责1
1、严格按照各环节的工艺数据和质量要求进行操作
2、遵循无事故安全的各项具体要求
3、负责辖区安全和卫生
4、负责工作期间生产任务完成情况以及及时汇报
任职要求:
1、无学历要求
2、有较强沟通能力,吃苦耐劳,积极进取。
3、有良好职业道德
4、有团队协作精神,具有挑战性
5、身体健康,有责任心
工厂普工岗位职责2
1、负责装配电子元件及结构件;
2、负责线材焊锡;
3、负责程序烧录及功能测试;
4、负责外观检验及成品包装装箱。
任职要求:
1、1年以上电子厂相关工作经验、年龄18—35岁者优先;
2、会使用电烙铁及电动起子;
3、有工厂流水线作业经验优先;
4、可配合公司加班;
5、有团队合作精神。
工厂普工岗位职责3
1、按照车间主管要求,按时按量完成生产任务,完成当日当月生产任务;
2、按工艺要求进行生产操作;
3、服从领导安排,完成本岗以外的技术学习任务;
4、完成领导交办的临时工作。
任职资格:
1、18周岁以上,高中以上学历;
2、1年以上生产制造型企业工作经验;
3、有电工、焊工、车工、叉车经验者优先考虑;
4、吃苦耐劳,有责任心
工厂普工岗位职责4
1、服从分配、听从指挥,严格遵守各项操作规程和各项规章制度,使生产规范化;
2、随时检查设备的运行状态,做好日保工作,发现问题及时上报处理,保证生产安全操作;
3、在生产过程中,发现生产出的产品质量有问题时,应停止生产,及时处理或上报;
任职资格:
1、初中以上学历,理解沟通能力较强;
2、能吃苦耐劳,稳定性强。
工厂普工岗位职责范本:
1)有电子工作经验;
2)有良好的`性格,善于与人沟通;
3)熟悉电烙铁焊锡,电子插件器件焊接和电子SMT器件焊接者优先。
PS:
1、雕刻机:有机械设计基础,熟悉雕刻机软件及雕刻机操作。另亦招聘学徒工,有一定机械加工基础,有意愿学习雕刻机操作维护。
2、插件机:有机械电子基础,有意愿学习自动插件机操作及维护,有自动插件机操作维护经验者优先。
工厂普工岗位职责5
1、负责服装仓库货品的打包、理货等工作;
2、参与仓库循环盘点和月度盘点,分析盘点差异,并提出改进方案;
3、做好仓库货品的安防工作,注意防火防虫防霉防水防盗;
4、完成仓库区域内卫生清洁维护工作;
5、严格遵守仓库管理制度工作,完成上级主管交办事项;
任职要求:
1、初中以上学历,18—40岁;
2、熟悉仓库操作基本流程,有从事过服装仓库优先考虑;
3、工作积极主动,有较强责任心,做事细心、耐心负责;
4、能吃苦耐劳,为人正直诚实,团队意识强;
5、有较强的自我约束力;能在较大的'压力下保持良好工作状态;
工厂普工岗位职责6
工作职责:
1、根据编制及业务发展需求,统计、初审各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划;
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;
3、负责公司多层次招聘渠道的`建立、评估及维护;
4、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
5、本部门领导交办的其他工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,人力资源管理或管理类相关专业毕业;
2、三年以上企业人力资源工作经验,尤其擅长一线普工招聘;
3、具备招聘渠道构建及人选甄别能力,熟悉人力资源管理知识、劳动法相关知识;
4、具备良好的沟通协调能力,较强的敬业精神、原则性和工作责任心。
工厂普工岗位职责7
1、负责叉车、铲车的正常运行,定期对车辆进行保养;
2、熟练掌握叉车技术,注意叉车安全和自主维护工作;
3、服从领导安排,学习和熟练操作sap系统;
4、“安全第一、质量第一”的'思想教育;
5、严格按照标准操作程序、保质保量的完成当班任务;
6、积极参与质量管理、技术革新、小组改善等活动;
7、团队合作不断提高自身技术技能,熟练掌握sap技能。
工厂普工岗位职责8
一、认真学习和执行公司的各种管理制度,遵纪守法,认真做好本职工作。
二、服从施工员、班组长的'调配,配合技术工人完成当天的工作量。
三、自觉搞好班前材料和器具的准备工作,收工后认真清理回收本工序的现场剩余材料。
四、在操作时必须以安全生产为主,认真检查操作现场的安全程度是否达到施工需要。
五、认真向技术工人请教学习,努力使自己提高技术水平,以便充实企业技术力量,促进本企业的大力发展。
工厂普工岗位职责9
1、服从分配、听从指挥,严格遵守各项操作规程和各项规章制度,能生产正常和使生产规范化;
2、随时检查设备的运行状态,做好日保工作,发现问题及时上报处理,保证生产安全操作;
3、在生产过程中,发现生产出的产品质量有问题时,应停止生产,及时处理或上报检验员
4、节约能源、爱惜材料,对偏差的材料、产品废弃物及时捡起,分料盒隔离放置,杜绝浪费因素;
5、修机、换配件,停产时,当班人员不准私自离开岗位,离岗时必须经厂长的同意,换下的配件及使用工具,要归放原处;
6、对产品做到自检,首检,巡检,按照三定(定品/定量/定位置)原则操作,员工应要提高创新能力、提高工作质量和工作效率,人人都应具有提高企业形象的意识;
7、每天下班时,清理工作台面和机器设备清洁,每月一次加油机器,台面卫生,做好卫生值日工作,日常负责打扫车间清洁卫生。
8、对生产产品的.质量及不认真作业,造成玻璃损坏或浪费或完不成指定生产任务负责,
9、对因工作不认真或不按照规格操作,造成身体伤害负责。
权限:
1、有权对不合格品拒绝加工;
2、有权对自己生产的产品质量进行检查、分析、研究
3、对违反安全生产管理规定的有权拒绝生产;
工厂普工岗位职责10
1.认真遵守项目部的规章制度、管理条例和各项规定。
2.应树立良好的`职业道德精神,对所从事的岗位工作认真负责。
3.施工中应听从领导,服从指挥,按标准化要求作业,不违章操作,不野蛮施工。
4.本工程普工负责施工现场原材料、成品、半成品的二次搬运;负责中小型机械设备的转场以及其他临时性工作等。
5.施工作业前,要做好与相关联工种的配合,做好已完工程的成品保护。
6.每日作业前应检查施工作业环境,发现不安全因素和事故隐患,应立即采取有效纠正措施,必要时应暂停施工并向有关人员汇报,待隐患处理完毕后再行施工。
7.积极参加项目部组织的安全教育培训,自觉加强业务学习,努力掌握一些技术工种的技能,提高自身的劳动技能和操作水平。
工厂普工岗位职责11
1、车间的日常管理工作及员工的管理、指导、培训、及考核等;
2、车间生产计划落实、物料准备、新产品导入准备;
3、车间每月生产任务保质保量完成,并做好每月生产报表及各项统计分析;
4、负责指导车间设备保养、规范使用和现场管理;
5、负责产品的全程质量管理,做好质量标准贯彻落实、工序质量控制、产品检验、废次品处理等工作;
6、公司交办的`其他事项。
工厂普工岗位职责12
1、根据公司生产计划高效组织生产工作,跟踪生产过程、产量产值目标等,按时完成各项生产指标。
2、负责生产中的技术和质量保证、工艺改进工作,发现问题及时组织解决和处理。
3、负责模具及冲焊生产正常运行,包括生产计划安排,物料计划控制,设备维护保养等。
4、制定模具及冲焊作业指导书和操作规范并监督执行,推进6S现场管理制度,对标准化管理和安全生产负责。
5、建立过程记录档案,实现产品过程追溯。
6、对分管下属班组人员管理、培训、绩效考核,调动车间人员生产积极性。
7、及时对生产异常做出应对处理并形成闭环。
工厂普工岗位职责13
制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
负责工厂生产计划落实,负责生产车间的供货,人员,质量,工艺,设备,成本等管理工作;
负责抓好生产安全教育,加强安全生产的控制、实施,严格执行安全法规,生产操作规程,即时监督检查,确保安全生产,杜绝重大事故的.发生;
完成车间每月生产任务,并做好每月生产报表及各项统计;
加强管理,确保工厂各部门和各类人员职责,权限规范化,协助建立质量管理体系;
负责做好生产调度管理工作,强化调度管理,严肃调度纪律,提高一线管理人员生产专业知识和业务管理水平,平衡综合生产能力,合理安排生产作业时间,节约能源;
按时完成公司领导交办的其他工作任务。
工厂普工岗位职责14
1、全面负责装配车间的`生产运营管理;
2、合理调配生产部经理交代的事项;
3、负责装配车间生产体系、质保体系、成本控制体系、安全生产体系、考核体系及各项规章制度流程;
4、组织落实、监督调控生产过程各项指标;
5、提高生产效率,提供产品质量,改善作业流程,降低生产成本;
6、有效组织生产人员按时按质完成下达的生产任务,保障安全生产;
7、引导各部门沟通协调工作,确保对接顺畅;
8、对生产异常做出及时沟通处理,发现问题跟进追踪。
工厂普工岗位职责15
1、按销售计划制定钣金车间生产计划,确保完成公司及部门下达的各项生产任务;
2、抓好生产现场的管理,执行工艺纪律,严格控制影响产品质量波动的人、机、料、法、环、测诸因素,确保在受控条件下进行生产作业活动;
3、按5S活动要求,搞好生产现场的定置管理和文明、安全生产,确保实现产品符合性要求所需的工作环境,按有关规定对工作环境进行控制和管理;
4、负责本车间的日常管理和人材梯队建设;
5.负责本部门员工操作与品德及工作纪律之教导,并将本部门员工的考核和奖惩上报给上司。
6、负责本部门日常工具和设备维护及管理及使用的.确认。
7、负责生产过程的监管和管理;
8.按要求负责处理与管理本部门的生产出的不合格品。
9、作业标准程序,质量控制。
10.制定本部门工作计划并监督实施。
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