简单的三年级数学知识小报内容

　三年级数学知识相对来说是比较简单，而做数学知识小报也是学习数学的一种方法。下面是百分网小编找来的数学知识小报，一起来看下吧!

简单的三年级数学知识小报内容

　　数学知识小报赏析

　　数学知识小报内容：数学知识

　　关键词：数学手抄报数学手抄报图片数学手抄报内容数学手抄报版面设计图小学生数学手抄报

　　为什么说数学起源于结绳记数和土地丈量?

　　大约在300万年前，处于原始社会的人类用在绳子上打结的方法来记数，并以绳结的大小来表示野兽的大小。数的概念就是这样逐渐发展起来的。在距今约五六千年前，古埃及人较早地学会了农业生产。尼罗河每年7月定期泛滥，11月洪水逐渐减退。当时古埃及的农业制度，是国王分配同样大小的正方形土地给每一个人，耕种的人每年提取收获的一部分交租。如果洪水冲垮了他们所耕种的土地，他们可以报告国王，国王就派人前来调查并将损失的那一部分测量出来，这样，他们可以相应地少交一些租。这种对于土地的测量，最终产生了几何学。

　　实际上，几何学本来就是"土地测量"的意思。数学就是从"结绳记数"和"土地测量"开始的。距今两千多年前，在欧洲东南部生活的古希腊人，继承和发展了这些数学知识，并将数学发展成为一门科学。古希腊文明毁灭后，阿拉伯人将他们的文化保存下来并加以发展，后来又传回欧洲，数学重新得到繁荣，并最终导致了近代数学的创立。

　　数学知识小报资料：不需要数学知识的美国专业

　　1、美国市场营销(Marketing)专业

　　美国大学根据经济发展需求开设多种Marketing项目Program虽然Marketing一般都是在商学院中但是也有的大学是在传媒或是别的学院下。即使在商学院中的Marketing有可能是独立的硕士项目也可能是在PhD、或是在MBA下同时还有很多Marketing的细化专业。

　　这种复杂的情况正是美国经济发达的表现为申请Marketing增加了不小的难度。也正是如此特色各异的Marketing项目能给学习者提供更有价值的知识体系、思维方式和实践体验更利于学生未来的就业和职业发展。

　　Marketing的申请人群可细分为不同类型和需要商科/非商科学生有/没有GMAT成绩的'学生有/没有工作经验的学生需要/不需要奖学金的学生。

　　设置Marketing专业的学校并不是很多，排名比较先前的有University of Rochester, University of Florida, Georgia University, Texas A&M, Bentley College, WPI, TempleUniversity, University Of Denver, New York University (Stern)。

　　基本上TOP100院校很少设置市场营销专业，而宾夕法尼亚的沃顿商学院却有设立，不过申请难度却非见一斑，百分之十八的录取率让不少申请者美梦难圆;密西根大学安娜堡分校，市场营销专业也是其实力专业之一;德克萨斯大学奥斯汀分校位列第三名，连续十年多位稳居会计专业第一名，早让它声名远播，商科的实力自然雄厚，其市场营销分支自然也堪称该校的经典专业。

　　2、美国旅游酒店管理(Hospitality and Tourism Management，Hotel Industry Studies)专业

　　由于酒店管理专业在美国本土并不是很好找工作，特别是管理层次的，所以国内申这个方向的人相对较少。

　　该专业也不是都设在商学院里，比如NYU设在school of continuing and professionalstudies下面，NYU的Marketing专业也是在该School下。Career方面80%都是去Hotel工作，从事revenue management方面，或者直接从低层做起。

　　该专业比较好的学校有Cornell(全美最好的酒店管理课程)，Purdue，NYU，Delaware, MSU等。University of Nevada Las Vegas是其中比较特殊的一个学校，该大学并不是一所非常出色的综合性大学，但由于特殊的Location，酒店管理专业实力相当不错，并且校友网络比较发达。

　　3、美国人力资源管理(Human resources management)专业

　　HR在美国的称法大致分为两种：一是 Industrial Relations; 二是 Human Resource Management; 那些OB(Organizational Behavior)/OL/OS之类的专业和HR在很大程度上是不同的，专业课的设置有很大区别。

　　IR/HR在课程设置上偏重于industrial relations, collective bargaining, compensation, employment management, data-based decision making之类的HR基础和高级课程，OB/OS/OL偏重于organizational behavior, strategic organizational studies, organizational change, quality assessment之类的组织心理学、组织行为学及人才测评学课程。有的学校将两者结合在一起，比如Michigan State UN，Pennsylvania State UNI 提供的是Master of Labor Relation and Human Resources。

【简单的三年级数学知识小报内容】相关文章：