岗前培训协议书

时间:2024-10-06 12:12:54 百文网 我要投稿

岗前培训协议书精华【7篇】

  随着社会一步步向前发展,男女老少都可能需要用到协议,签订协议可以解决现实生活中的纠纷。一般协议是怎么起草的呢?下面是小编整理的岗前培训协议书,欢迎阅读与收藏。

岗前培训协议书精华【7篇】

岗前培训协议书 篇1

  甲方(用人单位):

  单位名称:______

  法定代表人:______

  单位地址:______

  联系电话:______

  乙方(参训员工):

  姓名:______

  性别:______

  身份证号码:______

  联系地址:______

  联系电话:______

  鉴于甲方为提高员工的专业技能和综合素质,拟对乙方进行岗前培训,双方经平等协商,达成以下协议:

  一、培训内容、时间和地点

  1、培训内容:____________________________________

  2、培训时间:从______年______月______日至______年______月______日,共计______天。

  3、培训地点:____________________________________

  二、培训费用

  1、培训费用总计为人民币______元,包括培训教材费、师资费、场地租赁费等。

  2、培训期间,甲方为乙方提供的其他费用(如交通补贴、餐饮补贴等)为人民币______元。

  三、双方权利和义务

  1、甲方权利和义务

  甲方有权对乙方的培训学习情况进行监督和管理。

  甲方应按照本协议的约定,为乙方提供培训条件和培训费用。

  培训结束后,甲方有权根据工作需要和乙方的培训表现,合理安排乙方的工作岗位。

  2、乙方权利和义务

  乙方有权参加甲方组织的培训课程,接受专业指导和培训。

  乙方应按照甲方的要求,按时参加培训,认真学习,努力提高自身专业技能和综合素质。

  乙方应遵守培训期间的各项规章制度,不得无故旷课、迟到、早退。

  培训结束后,乙方应按照甲方的要求,在甲方指定的工作岗位上工作______年(服务期),服务期自培训结束之日起计算。

  四、违约责任

  1、若甲方未按照本协议的约定为乙方提供培训条件和培训费用,应向乙方支付违约金人民币______元。

  2、若乙方在培训期间违反培训纪律,甲方有权视情节轻重给予乙方警告、罚款、终止培训等处理措施。

  3、若乙方在服务期内未经甲方同意擅自离职,应向甲方支付违约金人民币______元,并退还甲方支付的培训费用。

  五、协议的解除和终止

  1、双方协商一致,可以解除本协议。

  2、若乙方在培训期间因自身原因无法继续参加培训,本协议自动终止,乙方应退还甲方已支付的培训费用。

  3、若乙方在服务期内违反甲方的.规章制度,被甲方解除劳动合同,本协议自动终止,乙方应按照本协议的约定向甲方支付违约金和退还培训费用。

  六、争议解决

  本协议在履行过程中如发生争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向有管辖权的劳动争议仲裁机构申请仲裁。

  七、其他条款

  本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

  甲方(签字/盖章):______

  ______年______月______日

  乙方(签字/盖章):______

  ______年______月______日

岗前培训协议书 篇2

  甲方(培训单位):___________________________

  地址:_________________________________________

  联系电话:_____________________________________

  乙方(受训员工):___________________________

  身份证号码:_________________________________

  住址:_________________________________________

  联系电话:_____________________________________

  鉴于甲方为提高员工专业技能及职业素养,决定为乙方提供岗前培训;乙方同意接受甲方组织的培训,并承诺在培训结束后按约定履行相关义务。双方经平等协商,达成如下协议:

  一、培训内容

  甲方将为乙方提供为期____天的岗前培训,培训内容包括但不限于:_____________________(具体培训内容)、企业文化、规章制度、岗位技能及职业道德等。

  二、培训时间与地点

  1、培训时间自____年____月____日起至____年____月____日止。

  2、培训地点为:______________________________________。

  三、培训费用与承担

  1、本次培训的直接费用(包括但不限于教材费、讲师费、场地费等)共计人民币____元,由____方承担。

  2、如乙方因个人原因提前终止培训或未通过培训考核,需按约定承担部分或全部培训费用,具体金额及支付方式由双方另行约定。

  四、培训期间的权利义务

  1、甲方权利与义务:

  负责制定培训计划,安排培训课程及讲师。

  提供必要的学习资料和培训环境。

  对乙方的`培训表现进行评估,并有权根据评估结果决定是否继续培训或调整培训内容。

  2、乙方权利与义务:

  按时参加培训,遵守培训纪律,不得无故缺席或迟到早退。

  认真学习培训内容,积极参与讨论和实践活动。

  保守甲方商业秘密及培训过程中获取的未公开信息。

  五、培训后的服务期与违约责任

  1、乙方承诺,自培训结束并正式上岗之日起,为甲方服务满____年(服务期)。服务期内,乙方应尽职尽责,遵守甲方各项规章制度。

  2、如乙方在服务期内因个人原因离职,需提前____个月书面通知甲方,并支付违约金____元或按双方约定的其他方式承担违约责任。

  六、争议解决

  本协议执行过程中如发生争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成时,可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

  七、其他

  1、本协议自双方签字盖章之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

  2、本协议未尽事宜,由双方另行协商签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。

  甲方(盖章):_________

  日期:____年____月____日

  乙方(签字):_________

  日期:____年____月____日

岗前培训协议书 篇3

  甲方:__________________(公司名称)

  乙方:___________________________(员工姓名)

  为了确保乙方顺利融入公司工作并提高工作效率,经双方协商一致,特订立本岗前培训协议书。

  一、培训内容:

  1、公司将为乙方提供岗位相关的'培训课程,包括但不限于公司文化、工作流程、技术操作等内容。

  2、公司要求乙方积极参与培训,完成培训任务,提高专业知识和技能水平。

  二、培训时间:

  1、培训时间为_______________,乙方需准时参加培训课程。

  2、如因特殊情况需要调整培训时间,需提前向公司申请并经公司同意。

  三、培训地点:

  1、培训地点:____________________________________。

  2、乙方需按时到达培训地点,保证培训效果。

  四、培训费用:

  1、公司承担培训期间的相关费用,包括培训费用、材料费用等。

  2、乙方需自行承担因个人原因导致的额外费用。

  五、培训考核:

  1、培训结束后,公司将对乙方进行考核评估,根据表现情况做出相应决定。

  2、乙方应认真对待培训,争取通过考核,顺利进入工作岗位。

  六、其他约定:

  1、双方在培训过程中如有任何疑问或困惑,应及时沟通解决。

  2、本协议自双方签字生效,有效期至培训结束。

  甲方(公司名称):_____________________(签字)

  日期:_______年_______月_______日

  乙方(员工姓名):_____________________(签字)

  日期:_______年_______月_______日

岗前培训协议书 篇4

  甲方(用人单位):______

  法定代表人:______

  单位地址:______

  联系电话:______

  乙方(参训员工):______

  性别:______

  身份证号码:______

  联系地址:______

  联系电话:______

  鉴于甲方为提高员工的专业技能和综合素质,拟对乙方进行岗前培训,双方经平等协商,达成以下协议:

  一、培训内容、时间和地点

  1、培训内容:______________________________

  2、培训时间:从______年______月______日至______年______月______日,共计______天。

  3、培训地点:______________________________

  二、培训费用

  1、本次培训费用总计人民币______元,包括培训课程费用、教材费用、师资费用等。

  2、培训期间的交通、食宿费用由______方承担。

  三、双方权利和义务

  1、甲方权利和义务

  甲方有权对乙方在培训期间的学习情况进行监督和管理。

  甲方为乙方提供培训所需的教学资源和师资力量。

  甲方按照本协议约定支付培训费用。

  培训结束后,甲方有权根据工作需要对乙方进行工作安排和岗位调整。

  2、乙方权利和义务

  乙方有权获得与培训内容相关的学习资料和教学指导。

  乙方应按时参加培训,遵守培训期间的各项规章制度,认真完成学习任务。

  乙方在培训期间应保守甲方的商业秘密和机密信息,不得泄露给任何第三方。

  培训结束后,乙方应按照甲方的要求在甲方单位工作______年,服务期限从培训结束之日起计算。

  四、违约责任

  1、若甲方未按照本协议约定支付培训费用,每逾期一天,应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。

  2、若乙方在培训期间违反培训纪律或未完成学习任务,甲方有权视情况扣除部分或全部培训费用,并要求乙方支付违约金人民币______元。

  3、若乙方在服务期限内擅自离职或因个人原因被甲方解除劳动合同,乙方应按照未履行服务期限的`比例退还甲方支付的培训费用,并支付违约金人民币______元。

  五、协议的解除和终止

  1、双方协商一致,可以解除本协议。

  2、若因不可抗力等不可预见、不可避免的原因导致本协议无法履行,本协议自动终止。

  六、争议解决

  本协议在履行过程中如发生争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

  七、其他条款

  1、本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。

  2、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

  甲方(盖章):______

  法定代表人(签字):______

  ______年______月______日

  乙方(签字):______

  ______年______月______日

岗前培训协议书 篇5

  甲方(培训单位):__________________

  地址:_______________________________

  联系电话:_________________________

  乙方(受训员工):__________________

  身份证号码:______________________

  住址:_____________________________

  联系电话:_________________________

  鉴于甲方同意为乙方提供岗前培训服务,以帮助乙方更好地适应并胜任即将从事的工作岗位,同时明确双方的权利与义务,经甲乙双方友好协商,达成如下协议:

  一、培训内容与目的

  1、甲方将为乙方提供关于________________________________________________的岗前培训,培训内容包括但不限于_________________、_________________、_________________等。

  2、培训是为了提升乙方的'专业知识、技能水平及职业素养,确保乙方能够顺利融入工作环境,高效完成工作任务。

  二、培训时间与地点

  1、培训时间自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____天/周。

  2、培训地点为_________________,或根据甲方实际需要另行通知。

  三、双方权利与义务

  1、甲方权利与义务:

  负责制定并实施培训计划,确保培训质量。

  提供必要的培训资料、设备及场地。

  对乙方的培训表现进行评估,并根据评估结果给予相应的反馈和指导。

  保密义务:对培训过程中涉及的商业秘密、技术资料等予以保密。

  2、乙方权利与义务:

  按时参加培训,遵守培训纪律,服从甲方的管理与安排。

  认真学习,积极参与,主动提升自我能力。

  保守在培训期间获取的甲方商业秘密及未公开信息。

  如有特殊情况需请假,需提前____天向甲方提出书面申请并获得批准。

  四、培训费用与待遇

  1、培训期间,甲方将承担培训直接相关的费用,包括但不限于教材费、场地费等。

  2、乙方在培训期间享有_________________(如工资、补贴等具体待遇)的待遇。

  五、违约责任

  1、如乙方无故缺席培训或严重违反培训纪律,甲方有权终止本协议,并要求乙方承担相应责任。

  2、如因甲方原因导致培训无法正常进行或未达到预期效果,乙方有权要求甲方采取补救措施或赔偿相应损失。

  六、协议变更与解除

  1、本协议经甲乙双方协商一致,可以书面形式进行变更或解除。

  2、因不可抗力导致本协议无法履行的,双方互不承担责任,并应协商善后事宜。

  七、争议解决

  本协议执行过程中如发生争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成时,可提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。

  八、其他

  1、本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效,有效期至培训结束且双方权利义务履行完毕之日止。

  2、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

  甲方(盖章):_________

  日期:____年____月____日

  乙方(签字):_________

  日期:____年____月____日

岗前培训协议书 篇6

  甲方(培训单位):_____________________

  地址:_____________________

  联系电话:_____________________

  乙方(参训人员):_____________________

  身份证号码:_____________________

  住址:_____________________

  联系电话:_____________________

  鉴于甲方愿意为乙方提供岗前培训服务,以提升乙方的专业技能和职业素养,使其更好地适应即将从事的工作岗位;乙方同意接受甲方的培训并承诺遵守相关规定。双方经友好协商,达成如下协议:

  一、培训内容与期限

  1.甲方将为乙方提供为期____天的岗前培训,培训内容包括但不限于:公司文化介绍、岗位基本知识、专业技能培训、安全生产教育及_____________________等。

  2.培训时间自____年____月____日起至____年____月____日止,具体培训日程安排由甲方提前通知乙方。

  二、双方权利与义务

  1.甲方权利与义务:

  甲方负责提供培训所需的场地、设施及教材资料。

  甲方有权根据培训效果对乙方进行评估,并保留根据评估结果调整乙方岗位或解除本协议的权利。

  甲方应确保培训内容的合法性和适用性,不得泄露乙方的`个人隐私信息。

  2.乙方权利与义务:

  乙方应按时参加培训,遵守培训纪律,不得无故缺席或迟到早退。

  乙方在培训期间应认真学习,积极参与,完成培训任务及考核。

  乙方承诺对培训中接触到的甲方商业秘密及技术资料予以保密,未经甲方同意,不得泄露给第三方。

  三、费用与补贴

  1.本岗前培训为免费。

  2.甲方视情况为乙方提供必要的培训期间生活补贴/交通补贴,具体标准为:_____________________。

  四、违约责任

  1.如乙方违反本协议约定,未能完成培训任务或严重违反培训纪律,甲方有权解除本协议,并要求乙方赔偿因此造成的损失。

  2.如甲方未能按约定提供培训服务,乙方有权要求甲方退还已支付的培训费用(如有)。

  五、协议生效与终止

  1.本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期至培训结束且双方权利义务履行完毕之日止。

  2.培训结束后,双方可依据培训结果及岗位需求,进一步协商签订正式劳动合同或其他相关协议。

  六、争议解决

  本协议执行过程中如发生争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成时,可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

  七、其他

  本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

  甲方(盖章):_________

  日期:____年____月____日

  乙方(签字):_________

  日期:____年____月____日

岗前培训协议书 篇7

  甲方:________

  乙方:________

  鉴于甲方为乙方提供相关岗位培训,现就培训事宜达成如下协议:

  一、培训内容:

  1、岗位职责和工作流程介绍;

  2、公司文化、价值观及行为准则的学习;

  3、相关技能培训和操作规范;

  4、其他必要的培训项目。

  二、培训时间:

  培训时间为_____________________________________,具体安排由培训部门通知乙方。

  三、培训地点:

  培训地点为_____________________________________,具体地址由培训部门通知乙方。

  四、培训费用:

  培训费用由甲方承担,乙方无需支付任何费用。

  五、培训考核:

  乙方需认真学习参与培训,通过相关考核方可顺利进入正式岗位。

  六、保密责任:

  乙方需遵守公司的保密规定,保护公司的'商业机密及客户信息。

  七、生效期限:

  本协议自双方签字盖章之日起生效,至培训结束后自动失效。

  八、其他事项:

  双方如需变更或补充本协议内容,应经双方协商一致并签订书面变更协议。

  甲方(企业盖章):________________

  乙方(员工签字):________________

  日期:_______年_______月_______日

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