工会主席职责
工会主席职责 1
1、根据上级工会的指示及工会委员会的决议,草拟并认真实施工会委员会工作计划,定期召开工会委员会会议,安排工会活动,讨论、研究有关问题,指导工会小组工作。
2、在党支部领导下,配合学校各个阶段的主要工作,协同学校党、政有关部门有效地组织生动、丰富、有意义的教育活动,提高教职工的事业心、责任心。
3、依法维护教职工的民主权利,组织教职工参政、议政,民主管理学校,定期征求广大教师的意见和建议。
4、关心教职工生活和身体健康,负责协助和督促行政,努力解决影响教职工健康和安全的'问题,办好教职工集体福利,开展丰富多彩的文体活动,搞好教职工困难补助,协助做好离退休教师和职工的工作。
5、维护女职工的合法权益,积极参与学校的各项工作,特别是年终考核与教师的职称晋升的量化评比工作,做好计划生育工作和女教职工的保健工作。
6、管好用好工会经费,帐目公开、民主理财,开源节流,为解决教职工后顾之忧多办实事
7、抓好每年学校的职代会工作,认真审议校长的工作计划和总结,向学校提出合理化建议.
8、以身作则,以学校领导的标准严格要求自己,在工作中起模范带头作用. 9.完成上级工会和学校党组织交办的其他工作。
工会主席职责 2
1、在党支部领导下,结合幼儿园各个阶段的主要工作,组织活动,提高教职工的事业心,责任心。
2、每年负责组织召开一至两次教代会,依法维护教职工民主权利,组织教职工民主管理学校,勇于参政议政,当好园长参谋;为教职工说话、办事,做教职工之友。
3、关心教职工生活,协助做好教职工的思想工作:
(1) 代表教职工向园领导反映他们的意见、建议和要求。
(2) 开展丰富多彩、有益于教职工身心健康的文体活动,丰富教职工业余文化生活。
(3) 关心教职工生活,对生病的'教职工要及时探望、送温暖。
(4) 对生活较困难的教职工,经工会委员会研究,报领导会议批准,给予适当的经济补助。
4、加强工会自身建设,健全民主制度和民主生活,建立和发展工会积极分子队伍。
5、负责每学期的工会工作计划制定、组织落实和总结工作。
6、负责组织会员参加政治学习和业务学习,开展文明建设活动及各项技能竞赛活动,增强教职工的凝聚力,遵守国家政策法规和学校各项规章制度。
7、改善师生员工的工作条件和生活条件,及时做好园务公开工作。
工会主席职责 3
(1)适时建议召开学校安全工作会议,并为会议做好准备,形成会议记录;
(2)督促各处室、各岗位认真执行学校安全工作会议决定,落实各项安全措施;
(3)做好安全信息管理工作;
(4)安排值班工作;
(5)保证电传上通下达;
(6)妥善保管好公章及法人代表的印鉴,做好印章使用的登记工作;
(7)编制全体教职员工联络表。
工会主席职责 4
1、负责主持校工会工作,并制定工作计划,做好期终工作总结。
2、支持校长行使职权,协助党支部和校长做好教职工思想政治工作,发挥工会的桥梁和纽带作用。
3、积极参与民主管理和监督工作,及时反映教职工的'正确意见和要求,维护教职工合法权益。
4、开展丰富多彩的文体活动,丰富教职工业余生活。
5、关心教职工生活。帮助其解决实际问题,反映群众呼声,维护学校稳定和团结。
6、负责“教代会”筹备及其日常工作,做好“教代会换届选举工作”。
7、负责向校党支部和上级工会汇报工作。
工会主席职责 5
1、根据工会章程,组织筹备职工代表大会和会员代表大会的召开。
2、全面主持医院工会日常工作,负责召开工会委员会和各专业委员会的`会议,传达医院党委和上级工会决议、文件和指示,讨论、研究贯彻措施。
3、根据工会章程、上级工会、医院党委的布置,主持制定工会工作计划,向各分会和各专业委员会布置工作,并负责组织检查决议、工作计划的执行情况。总结、交流工会工作经验。
4、关心职工思想、工作、学习和生活,倾听和反映职工的呼声、愿望和要求,关心职工疾苦,帮助他们排忧解难。
5、组织工会干部学政治、学业务,不断提高政策水平和组织管理能力,贯彻民主集中制,抓好工会干部自身建设。
6、根据财务制度,严格审批手续,掌握好各项经费的使用。
工会主席职责 6
1.参加学校校务会,参与学校重大问题的研究,主持工会工作。每年根据上级工会要求和学校工作实际制订工会工作计划,定期召开工会委员会会议,研究检查计划执行情况,及时总结改进工作。
2.在上级工会组织和学校党总支的领导下,协助校长做好教职工的思想政治工作。
3.组织教职工参与学校民主管理,定期开好教职工代表大会。
4.办好“教工之家”,开展各种有益身心健康的文体活动,管好用好工会经费。
5.抓好生活福利及离退休教职工的组织管理工作。
6.关心教职工生活,维护教职工合法权益,帮助解决教职工的闲难。
7.加强工会的组织建设、思想建设和制度建设,发挥好工会委员和工会组长的`作用,搞好工会“评先树先”工作。
8.在校长的领导下,负责老师公寓的管理及治安保卫工作。
9.做好党总支和校长安排的其他临时性工作。
工会主席职责 7
1、协助党政,认真贯彻党的路线方针政策,坚持社会主义方向,充分调动广大会员的积极性创造性,同心同德办好学校。
2、积极创造条件,通过多种途径和方法让会员参与学校管理,保障会员当家作主的民主权利。定期召开全校教职工代表大会,在教代会闭幕期间,组织教代会丰席团行使教代会职权,使学校在管理中,议政充分民主,监政及时到位。
3、领导和组织全体会员参加学校的各项政治、教育、教学等活动,遵守学校各种规章制度和国家法律法规。
4、领导和组织仝体会员积极开展社会主义精神文明建设活动和师德建设活动,率领全体会员展示当代教师应有的精神风貌。
5、积极关心会员的物质和精神牛活,关心会员的身体和心理健康,解决会员的实际困难,积极组织群众性的、业务活动和各种文娱体育活动,努力办好“教工之家”。
6、积极搞好上会委员会的自身建设。负责制定工会年度工作计划,做好阶段性小结和年终总结工作。带领工委班子积极开展工作,明确分工,互助配合,定期召集并主持工委会,负责贯彻工委会的决议。
7、建立工会委贝的'岗位责任制,并加强与各工会小组会员的联系,充分发挥工会的桥梁和纽带作用。
工会主席职责 8
1、全面主持日常工作。
2、贯彻党的路线、方针、政策,执行局党支部的决议、决定,传达上级工会组织的精神,充分发挥会员的积极性和工会的桥梁纽带作用,努力完成党支部和上级工会布置的各项工作任务。
3、积极参与局机关的民主管理工作,在局务公开、民主评议干部工作中发挥积极参与和监督作用。
4、深入群众,调查研究,收集干部、职工反映的热点问题、难点问题在于,及时向局党支部反映群众意见和要求。
5、认真制订工会工作计划和做好工作总结,指导并检查各委员的'工作情况。
6、切实加强会员的思想政治工作和业务培训,不能提高会员的政治觉悟和业务水平。
7、发动会员参政、议政,促使局机关管理民主化、科学化、制度化。
工会主席职责 9
1、根据上级工会的指示及工会委员会的决议,制定工会委员会工作计划,定期召开工会委员会议,安排工会活动,讨论研究有关问题,负责组织实施和落实党总支和工会的决议。
2、代表工会委员会参加校内外的联谊活动以及其它有关会议,反映工会和职工的意愿要求,妥善处理好同行政的关系。
3、组织工会委员做好教代会的各项工作,充分发挥民主管理的`积极作用,检查、督促、落实教代会的和各项决议提案,组织教职员工参政、议政,民主管理学校。
4、关心教职员工生活和身体健康,尽心竭力维护本单位职工和基层工会的合法权益,办好教职工集体福利,开展丰富多彩的文体活动,搞好困难教职工的补助,协助做好离退休教职工的工作。
5、认真细致地做好基层工会委员的换届选举工作。
6、抓好基层工会的自身改革,改革活动方式、方法,指导各个工会小组的工作。
工会主席职责 10
一、负责工会管理工作。
1、加强组织建设,建立健全公司工会委员会,保证机构健全,组织完善。根据公司施工组织调整情况,及时建立基层工会组织。做好会员的会籍管理和组织发展工作,力争员工入会率达到100%。
2、在新形势下,做好会员思想教育工作,结合当前的任务,经常性地开展职工思想教育活动,维护企业稳定。
3、开展对职工工会性质、作用、任务、权利和义务的教育,使职工能够正确使用权利,履行义务,维护企业和职工的利益。建立工会正常的工作秩序,完善各项管理制度;组织召开每月一次工会主席例会和每周一次常委碰头会,总结考核上周(月)工作完成情况,安排本周(月)重点工作。
4、搞好工会内部管理工作,督促本部门落实好岗位标准职责,推行“6s”和“rem”精细管理。
二、负责民主监督和民主管理。
1、组织召开公司职工代表大会,负责会议议程安排,提案、议案的审议,并督促基层工会按程序及时召开职工代表大会或职工大会。
2、每年组织职工代表在全公司范围内不少于两次巡查,检查考核各单位民主监督、民主管理、维权情况、企务公开实施情况,了解和收集职工群众对公司生产经营情况以及政策执行情况的意见和建议,疏通和协调职工对企业和企业领导的关系。
3、每年进行一次《集体合同》履行情况检查,对履行中存在的问题及时与党政领导构通,并协商解决。
4、及时公开公司经营指标完成情况和安全、职工收入、材料采购价格、五费使用情况,促进党风廉政建设。
三、负责开展劳动竞赛,加强女工工作,搞好文体娱乐活动。
1、积极开展各种形式的劳动竞赛,及时表彰、鼓励和慰问在完成生产计划和掘进创水平中涌现出的模范员工和先进集体。
2、组织举办职工技术培训和技术比武,促进施工任务的完成和职工技术素质的的提高。
3、培养选树劳模标兵和技术革新能手,表彰宣传先进个人模范集体的先进事迹,以劳模精神感染和带动全公司“双文明”建设。
4、维护女职工的合法权益,保障女职工在政治、经济、文化、社会和家庭各方面享有同男职工平等的权利,帮助她们解决特殊问题。
5、组织开展健康向上的文体娱乐活动,活跃职工家属业余文化生活。
四、负责做好离退休干部和老龄职工的管理工作。
1、定期组织老龄职工学习,进行形势宣传教育,及时传达公司重大事项决策,了解掌握公司生产经营情况,教育离退休人员关心单位的建设和发展。
2、深入群众,与老龄职工交朋友,关心他们的生活、身体、活动情况,广泛征求意见,改进工作作风,多办实事。
3、根据老龄职工退休后精神上空虚的'特点,利用所有活动场所和器材,组织他们开展一系列健身活动,做到老有所养、老有所乐。
4、做好困难离退休职工的扶贫帮困工作,特别是孤寡老人的生活安置工作。
五、负责公残、工亡职工管理和扶贫帮困工作。
1、认真落实工残、工亡和家属的政策和待遇,及时发放和结算扶养抚血费 用。
2、配合政府落实贯彻“底保”政策,了解掌握在岗、下岗、待岗、离退人员的家属生活情
况,做到不漏报一户符合“低保”政策待遇的职工。
3、按时发放困难补助,准确运用救济基金。
六、负责开拓工会三产工作,为职工群众办实事,办好事。
1、利用现有场所,办好“大众大”舞厅的创收工作,保证划转人员收入。
2、继续加强消费合作社的管理,扩大营业场地,增加营业收入,并保证对社员的优惠待遇年利分红。
七、完成领导交办任务。
1、对主要领导交办的工作任务,要明确落实到部门和责任人,确定工作质量要求,及时进行组织和实施。在执行中要经常督促、检查落实情况,保证交办任务按时间、按标准、高质量完成。
2、对交办任务实行复命制,完成情况要及时向交办领导进行汇报。
工会女工委员会工作职责
一、女工委员会是在局工会委员会领导下具有民主性、代表性的女教职工组织,根据女教职工的实际情况开展工作。
二、依法维护女教职工在政治、经济、文化、社会和家庭等方面的合法权益及特殊利益。
三、组织女教职工积极参加民主管理,不断提高女教职工参政议政的能力。
四、经常调查研究与女教职工切身利益有关的特殊问题,及时反映女教职工的意见。
五、关心女教职工的身心健康,积极组织女教职工开展文体活动,增强女教职工体质,活跃女教职工业余文化生活。
六、对女教职工进行爱国主义、集体主义、社会主义思想教育,引导女教职工树立自尊、自信、自立、自强的思想道德和科学文化技术素质。
工会主席职责 11
一、在校党委的领导下,主持工会全面工作,组织制定工会的工作计划,履行学校工会工作职责。
二、对工会委员的职责分工和协作要求进行安排,组织召开校工会委员会会议。
三、组织做好工会队伍的建设工作,帮忙基层解决工会工作中的问题。
四、工会经费的使用管理工作,向会员代表大会报告工会经费收支使用状况。
五、筹备并组织召开工会会员代表大会和教职工代表大会,向大会报告工作。在教代会闭会期间,领导教代会各专门工作机构完成教代会要求的.各项工作。
六、负责代表和维护教职工权益,协调工会与其他职能部门的关系,定期向上级工会报告工作。
七、组织做好学校校务公开监督办公室日常工作。
八、协调有关部门做好群众福利工作,组织对伤、病等在职职工的慰问工作。
九、组织做好学校人民调解委员会工作。
十、完成领导交办的其他工作任务。
工会主席职责 12
一、在上级工会和学校党总支的领导下,宣传党的路线、方针、政策,宣传国家法律法规,提高会员同志的思想素质和业务素质,推进“师表工程”,组织好有关评优评先进的推选工作,发挥好工会的教育职能。
二、参与学校的***建设和***管理,密切联系教职工群众,为教职工说话办事;要自觉服从党组织的领导,尊重学校行政职权,发挥好工会的桥梁纽带作用。
三、组织和鼓励教职工会员投身教育教学改革,大力开展教育教学竞赛和合理化建议活动,提高会员参政、议政的能力,增强教职工的'主人翁意识,调动会员积极性,发挥好工会的建设职能。
四、关心教职工生活,维护教职工合法权益,尽心多办实事,解决实际问题;积极开展多种形式的文体活动;关心女教职工和年老体弱教职工,搞好慰问工作,发挥好工会维权职能。
五、加强工会自身建设,组织工会及工会活动积极分子学习工会知识和上级工会有关文件;发扬***作风,尊重团结工会同志,善于听取不同意见;廉洁奉公,不谋私利,顾全大局,维护团结;严格执行财务制度,管好用好工会经费,抓好工会资产管理。
六、及时收集工会档案资料,做好归档、保管工作。
工会主席职责 13
1、负责基层工会及非公有制企业工会的组建工作,监督《工会法》、《劳动法》的贯彻执行。
2、督促和帮助基层工会建立协调稳定的劳动关系。
3、抓好维权工作,依法调解劳动争议,保障职工的.合法权益。
4、抓好工会干部队伍建设,研究制定工会干部的教育、培训、管理制度。
工会主席职责 14
1、加强民主建设,起好党、政与群众的桥梁纽带作用;每学年召开一次教代会,组织群众参政、议政,认真及时征集审理落实提案;每年民主评议学校中层以上领导干部一次,并写出评议意见存档。
2、切实关心教职工的物质和文化生活,维护教职工的合法权益:督促落实教代会有关教职工集体福利的提案;协助办好食堂;做好教职工的生活困难补助;尽力帮助解决教职工子女及其家属的入学、就业难问题,关心大龄青年的'恋爱婚姻;坚持原则,对侵害教职工合法权益的现象及时调查报告,并督促有关方面及时处理。
3、协助校长积极做好教职工的思想政治工作,组织教育群众,积极开展“教书育人,为人师表”活动:制定“师德”规范细则,开展“教书育人,为人师表”的师德竞赛活动;总结宣传先进人物的先进事迹,办好教工黑板报。
4、关心教职工身心健康,开展丰富多彩的文娱体育活动;办好教工活动室;建立球类、棋类、文艺等组织,经常开展锻炼、竞赛活动;组织离退休老同志开展活动,关心他们生活;组织好教职工暑假旅游、休养、三八妇女节、教师节等活动。
5、民主理财、收好用好工会经费;由小组长负责按月收好会员会费;严格财务制度,遵守财务纪律;经费使用情况每季度公布一次或向行政汇报。
6、学期结束前做好本学期工作书面总结,并向校长汇报。
工会主席职责 15
1.协助党支部贯彻党的知识分子政策,调动教职工积极性,当家作主,参与学校管理,齐心协力办好学校。
2.加强会员的思想政治工作和师德教育,遵守学校的各项规章制度和国家的政策法令。开展批评和自我批评,克服不良倾向。
3.配合党支部、校行政开展争先创优活动,表彰先进,激励后进,促进学校精神文明建设。
4.组织会员参加政治、业务活动和文艺、体育活动。
5.关心教职工生活,积极向党支部、校行政反映他们的意见、愿意、要求和建议,帮助他们排忧解难。
6.关心离退休教师,支持退协正常开展活动。
7.召集、主持工会委员会议,并认真实施相应的会议。
8.组织工会委员会同党支部、校行政做好教代会的`准备工作和会议的组织工作。
9.加强工会自身建设,做好会员发展工作。
10.做好工会的计划、实施、总结工作。
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