激励的故事

　　激励的故事篇1

　　有一个小女孩每天都从家里走路去上学。

激励的故事

　　一天早上天气不太好，云层渐渐变厚，到了下午时风吹得更急，不久开始有闪电、打雷、下大雨。

　　小女孩的妈妈很担心，她担心小女孩会被打雷吓着，甚至被雷打到。雷雨下得愈来愈大，闪电像一把锐利的剑刺破天空，小女孩的妈妈赶紧开着她的车，沿着上学的路线去找小女孩，看到自己的小女儿一个人走在街上，却发现每次闪电时，她都停下脚步、抬头往上看、并露出微笑。看了许久，妈妈终于忍不住叫住她的孩子，

　　问她说：「你在做什幺啊？」

　　她说：「上帝刚才帮我照相，所以我要笑啊！」

　　快乐的钥匙

　　一个成熟的人握住自己快乐钥匙，他不期待别人使他快乐，反而能将快乐与幸福带给别人。

　　每人心中都有把「快乐的钥匙」，但我们却常在不知不觉中把它交给别人掌管。

　　一位女士抱怨道：「我活得很不快乐，因为先生常出差不在家。」她把快乐的钥匙放在先生手里。

　　一位妈妈说：「我的孩子不听话，叫我很生气！」她把钥匙交在孩子手中。

　　男人可能说：「上司不赏识我，所以我情绪低落。」这把快乐钥匙又被塞在老板手里。

　　婆婆说：「我的媳妇不孝顺，我真命苦！」

　　年轻人从文具店走出来说：「那位老板服务态度恶劣，把我气炸了！」

　　这些人都做了相同的决定，就是让别人来控制他的心情。

　　当我们容许别人掌控我们的情绪时，我们便觉得自己是受害者，对现况无能为力，抱怨与愤怒成为我们唯一的选择。

　　我们开始怪罪他人，并且传达一个讯息：「我这样痛苦，都是你造成的，你要为我的痛苦负责！」

　　此时我们就把一重大的责任托给周围的人，即要求他们使我们快乐。

　　我们似乎承认自己无法掌控自己，只能可怜的.任人摆布。

　　这样的人使别人不喜欢接近，甚至望而生畏。

　　但一个成熟的人握住自己快乐的钥匙，他不期待别人使他快乐，反而能将快乐与幸福带给别人。他的情绪稳定，为自己负责，和他在一起是种享受，而不是压力。

　　你的钥匙在那里？在别人手中吗？快去把它拿回来吧！

　　爱的反面不是仇恨，而是漠视且不关心。

　　Love changes everything.

　　这篇文章希望你能体会到它的涵意。

　　其实我们身处的地方，不论是环境、人、事、物都很容易影响我们的情绪起伏，可是千万别忘了！！不要因为他人的一句话，而在意太久哦!!

　　激励的故事篇2

　　1、断箭

　　——不信任自己的意志，永远也做不成将军。

　　年龄战国时期，一位父亲和他的儿子出征打战。父亲已做了将军，儿子还只是马前卒。又一阵号角吹响，战鼓雷鸣了，父亲肃穆地托起一个箭囊，其中插着一只箭。父亲慎重对儿子说：“这是家袭宝箭，配带身边，气力无限，但千万不可抽出来。”那是一个极其优美的箭囊，厚牛皮打制，镶着幽幽泛光的铜边儿，再看露出的箭尾。一眼便能认定用上等的孔雀羽毛制造。

　　儿子喜上眉梢，贪心地推想箭杆、箭头的样子容貌，耳旁恍如嗖嗖地箭声擦过，敌方的主帅应声折马而毙。果然，配带宝箭的儿子勇敢不凡，所向无敌。当鸣金收兵的号角吹响时，儿子再也禁不住得胜的英气，完整背弃了父亲的吩咐，强烈的愿望驱逐着他呼一声就拔出宝箭，试图看个究竟。骤然间他惊呆了。一只断箭，箭囊里装着一只折断的箭。

　　我一直挎着只断箭打仗呢!儿子吓出了一身冷汗，似乎刹那间失去支柱的屋子，轰然意志坍塌了。

　　结果不言自明，儿子惨死于乱军之中。

　　拂开蒙蒙的硝烟，父亲拣起那柄断箭，繁重地啐一口道：“不相信自己的意志，永远也做不成将军。”

　　把输赢寄托在一只宝箭上，多么笨拙，而当一个人把生命的中心与痛处交给别人，又多么危险!比方把希望寄托在儿女身上;把幸福寄托在丈夫身上;把生活保障寄托在单位身上……

　　温馨提示：

　　自己才是一只箭，若要它坚韧，若要它锐利，若要它百步穿杨，百发百中，磨砺它，救命它的都只能是自己。

　　2、生命的价值

　　——不要让昨日的懊丧令来日的幻想黯然失色!

　　在一次探讨会上，一位有名的演说家没讲一句终场白，手里却高举着一张20美元的钞票。

　　面对会议室里的200个人，他问：“谁要这20美元?”一只只手举了起来。他接着说：“我盘算把这20美元送给你们中的一位，但在这之前，请准许我做一件事。”他说着将钞票揉成一团，然后问：“谁还要?”仍有人举起手来。他又说：“那么，如果我这样做又会怎么样呢?”他把钞票扔到地上，又踏上一只脚，并且用脚碾它。此后他拾起钞票，钞票已变得又脏又皱。“现在谁还要?”还是有人举起手来。

　　“友人们，你们已经上了一堂很有意思的课。无论我如何看待那张钞票，你们还是想要它，因为它并没贬值，它仍旧值20美元。人活路上，我们会无数次被自己的决定或遇到的逆境击倒、欺负甚至碾得肝脑涂地。我们觉得自己似乎一文不值。但无论发生什么，或将要发生什么，在上帝的眼中，你们永远不会丧失价值。在他看来，龌龊或干净，穿着齐整或不齐整，你们依然是价值连城。”

　　温馨提示：

　　生命的价值不依附我们的所作所为，也不凭仗我们结交的人物，而是取决于我们自身!我们是奇特的——永远不要忘却这一点!

　　3、昂开端来真美

　　——别看它是一条黑母牛，牛奶一样是白的。

　　珍妮是个总爱低着头的小女孩，她一直觉得自己长得不够美丽。有一天，她到饰物店去买了只绿色蝴蝶结，店主不断夸奖她戴上蝴蝶结挺英俊，珍妮虽不信，但是挺愉快，不由昂起了头，急于让大家看看，出门与人撞了一下都没在意。珍妮走进教室，迎面碰上了她的老师，“珍妮，你昂起头来真美!”老师爱抚地拍拍她的肩说。

　　那一天，她得到了许多人的讴歌。她想一定是蝴蝶结的功绩，可往镜前一照，头上基本就没有蝴蝶结，一定是出饰物店时与人一碰弄丢了。自信底本就是一种俏丽，而很多人却因为太在意外表而失去很多快乐。

　　温馨提示：

　　无论是贫困还是富有，无论是貌若天仙，还是面貌平平，只要你昂起头来，快活会使你变得可恶——人人都爱好的那种可恨。

　　4、为生命画一片树叶

　　——只要心存相信，总有奇迹产生，希望虽然渺茫，但它永存人世。

　　美国作家欧·亨利在他的小说《最后一片叶子》里讲了个故事：

　　病房里，一个生命垂危的病人从房间里看见窗外的一棵树，在秋风中一片片地掉落下来。病人望着眼前的萧萧落叶，身材也随之江河日下，一天不如一天。她说：“当树叶全体掉光时，我也就要死了。”一位老画家得悉后，用彩笔画了一片叶脉青翠的树叶挂在树枝上。最后一片叶子始终没掉下来。只因为生命中的这片绿，病人竟奇迹般地活了下来。

　　温馨提示：

　　人生能够不良多货色，却唯独不能没有盼望。愿望是人类生涯的一项主要的价值。有生机之处，性命就生生不息!

　　5、翱翔的蜘蛛

　　——信念是一种无坚不催的力量，当你深信自己能成功时，你必能成功。

　　一天，我发现，一只黑蜘蛛在后院的两檐之间结了一张很大的网。岂非蜘蛛会飞?要不，从这个檐头到那个檐头，旁边有一丈余宽，第一根线是怎么拉过去的?后来，我发现蜘蛛走了许多弯路。从一个檐头起，打结，顺墙而下，一步一步向前爬，胆大妄为，翘起尾部，不让丝沾到地面的沙石或别的物体上，走过旷地，再爬上对面的檐头，高度差未几了，再把丝收紧，当前也是如斯。

　　温馨提醒：

　　蜘蛛不会飞行，但它可能把网凌结在半空中。它是勤奋、敏感、缄默而坚韧的昆虫，它的网制得精致而规则，八卦形地张开，好像得到神助。这样的成就，使人不禁想起那些噤若寒蝉的人跟一些深藏不露的智者。于是，我记住了蜘蛛不会飞翔，但它照样把网结在空中。奇观是执着者造成的。

　　6、阴影是条纸龙

　　——人生中，常常有无数来自外部的打击，但这些打击毕竟会对你发生怎么的影响，终极决议权在你手中。

　　祖父用纸给我做过一条长龙。长龙腹腔的缝隙仅仅只能包容几只蝗虫，投放进去，它们都在里面逝世了，无一幸免!祖父说：“蝗虫性子太躁，除了挣扎，它们没想过用嘴巴去咬破长龙，也不晓得一直向前可以从另一端爬出来。因此，只管它有铁钳般的嘴壳和锯齿个别的大腿，也杯水车薪。”

　　当祖父把几只同样大小的青虫从龙头放进去，然后关上龙头，奇迹涌现了：仅仅几分钟，小青虫们就逐一地从龙尾爬了出来。

　　温馨提示：

　　运气始终隐匿在咱们的思维里。很多人走不出人生各个不同阶段或大或小的暗影，并非由于他们生成的个人前提比别人要差多远，而是因为他们没有思惟要将阴影纸龙咬破，也没有耐烦缓缓地找准一个方向，一步步地向前，直到面前呈现新的洞天。

　　7、成功并不像你想像的那么难

　　——并不是因为事情难我们不敢做，而是因为我们不敢做事情才难的。

　　1965年，一位韩国学生到剑桥大学主修心理学。在喝下战书茶的时候，他常到学校的.咖啡厅或茶座听一些成功人士聊天。这些成功人士包含诺贝尔奖失掉者，某一些范畴的学术威望和一些创造了经济神话的人，这些人风趣幽默，举重若轻，把自己的成功都看得异常天然和牵强附会。

　　时间长了，他发现，在海内时，他被一些成功人士诈骗了。那些人为了让正在创业的人知难而进，普遍把自己的创业艰苦夸张了，也就是说，他们在用自己的成功阅历恫吓那些还没有获得成功的人。作为心理系的学生，他认为很有必要对韩国成功人士的心态加以研究。

　　1970年，他把《成功并不像你想像的那么难》作为毕业论文，提交给古代经济心理学的开创人威尔·布雷登教学。布雷登传授读后，大为惊喜，他以为这是个新发现，这种景象固然在东方甚至在世界各地广泛存在，但此前还没有一个人勇敢地提出来并加以研讨。惊喜之余，他写信给他的剑桥校友，当时正坐在韩国政坛第一把交椅上的人——朴正熙。他在信中说，“我不敢说这部著述对你有多大的赞助，但我敢肯定它比你的任何一个政令都能产生震撼。”

　　后来这本书果然随同着韩国的经济腾飞了。这本书鼓励了许多人，因为他们从一个新的角度告知人们，成功与“劳其筋骨，饿其体肤”、“三更灯火五更鸡”、“头悬梁，锥刺股”没有必定的接洽。只要你对某一事业感兴趣，久长地保持下去就会成功，因为上帝赋予你的时光和智慧够你美满做完一件事件。后来，这位青年也取得了成功，他成了韩国泛业汽车公司的总裁。

　　温馨提示：

　　人间中的许多事，只要想做，都能做到，该克服的艰苦，也都能战胜，用不着什么钢铁般的意志，更用不着什么技能或谋略。只要一个人还在朴素而饶有兴致地生活着，他毕竟会发现，造物主对世事的部署，都是瓜熟蒂落的。

　　8、永远的坐票

　　——生活真是有趣：如果你只接收最好的，你常常会得到最好的。

　　有一个人时常出差，常常买不到对号入坐的车票。可是无论长途短途，无论车上多挤，他总能找到座位。

　　他的方法实在很简略，就是耐心肠一节车厢一节车厢找从前。这个措施听上去好像并不高超，但却很管用。每次，他都做好了从第一节车厢走到最后一节车厢的准备，可是每次他都用不着走到最后就会发明空位。

　　他说，这是因为像他这样持之以恒找座位的乘客真实未审不多。经常是在他落座的车厢里尚余若干座位，而在其余车厢的过道和车厢接头处，竟然人满为患。他说，大多数乘客容易就被一两节车厢拥挤的名义现象困惑了，不大细想在数十次停靠之中，从火车十几个车门上高低下的流动中储藏着不少供给座位的机会;即使想到了，他们也没有那一份寻找的耐心。眼前一方小小立足之地很轻易让大多数人满意，为了一两个座位背负着行囊挤来挤去有些人也觉得不值。他们还担忧万一找不到座位，回首连个好好站着的地方也没有了。

　　与生活中一些安于现状不思进取惧怕失败的人，永远只能滞留在没有胜利的出发点上一样，这些不愿自动找座位的乘客大多只能在上车时最初的落脚之处一直站到下车。

　　温馨提示：

　　自负、执着、富有远见、勤于实际，会让你握有一张人生之旅永远的坐票。

　　激励的故事篇3

　　动物园最近从国外引进了一只极其凶悍的美洲豹供人观赏。为了更好地招待这位远方来的贵客，动物园的管理员们每天为他准备了精美的饭食，并且特意开辟了一个不小的场地供他活动和游玩。然而他始终闷闷不乐，整天无精打采。

　　也许是刚到异乡，有点想家吧?谁知过了两个多月，美洲豹还是老样子，甚至连饭菜都不想吃了。

　　眼看着他就要不行了，园长惊慌了，连忙请来兽医多方诊治，检查结果又无甚大病。万般无奈之下，有人提议，不如在草地上放几只美洲虎，或许有些希望。

　　原来人们无意间发现，每当有虎经过时，美洲豹总会站起来怒目相向，严阵以待。

　　果不其然，栖息之所有了美洲虎的.加入，美洲豹立刻变得活跃警惕起来，又恢复了昔日的威风。

　　大道理：人生中只有有了对手，才会时刻激励我们保持旺盛的斗志，不断去挖掘自身的潜力。善待你的对手吧，因为他的存在就像是一针强心剂;感谢你的对手吧，他会使你成为一只威风凛凛的“美洲豹”。

　　激励的故事篇4

　　磨炼

　　一位音乐系的学生走进练习室。钢琴上，摆放着一份全新的乐谱。

　　「超高难度。」他翻动着，喃喃自语，感觉自己对弹奏钢琴的信心似乎跌到了谷底，消磨殆尽。

　　已经三个月了，自从跟了这位新的指导教授之后，他不知道，为什么教授要以这种方式整人?勉强打起精神，他开始用十只手指头奋战、奋战、奋战琴音盖住了练习室外、教授走来的脚步声。

　　指导教授是个极有名的钢琴大师。他给自己的新学生一份乐谱。

　　「试试看吧!」他说。

　　乐谱难度颇高，学生弹得生涩僵滞错误百出。

　　「还不熟，回去好好练习!」教授在下课时，如此叮嘱学生。

　　学生练了一个星期，第二周上课时正准备中，没想到教授又给了他一份难度更高的乐谱，「试试看吧!」上星期功课，教授提也没提。

　　学生再次挣扎于更高难度的.技巧挑战。

　　第三周，更难的乐谱又出现了，同样的情形持续着，学生每次在课堂上都被一份新的乐谱克死，然后把它带回去练习，之后再回到课堂上，重新面临难上两倍的乐谱，却怎样样都追不上进度，一点也没有正因上周的练习而有驾轻就熟的感觉，学生感到愈来愈不安、沮丧及气馁。

　　教授走进练习室。学生再也忍不住了，他务必向钢琴大师提出这三个月来、何以不断折磨自己的质疑。

　　教授没开口，他抽出了最早的第一份乐谱，交给学生。

　　「弹奏吧!」他以坚定的眼神望着学生。

　　不可思议的事发生了，连学生自己都讶异万分，他居然能够将这首曲子弹奏得如此美妙、如此精湛!教授又让学生试了第二堂课的乐谱，仍然，学生出现高水平的表现。演奏结束，学生怔怔地看着老师，说不出话来。

　　「如果，我任由你表现最擅长的部份，可能你还在练习最早的那份乐谱，不可能有此刻这样的程度。」教授，钢琴大师，缓缓地说着。

　　人，往往习惯于表现自己所熟悉、所擅长的领域。但，如果我们愿意回首，细细检视，将会恍然大悟，看似紧锣密鼓的工作挑战、永无歇止难度渐升的环境压力，不也就在不知不觉间、养成了今日的诸般潜质吗?

　　大道理：正因，人，确实有无限的潜力!有了这层体悟与认知，会让我们更欣然乐意，应对未来势必更多的难题!这篇故事让自己醒悟到要不断进步的原因，期望也能鼓励正在辛苦进步的你!

　　激励的故事篇5

　　有兄弟二人，年龄但是四、五岁，由于卧室的窗户整天都是密闭着，他们认为屋内太阴暗，看见外面灿烂的阳光，觉得十分羡慕。兄弟俩就商量说：“我们能够一齐把外面的'阳光扫一点进来。”于是，兄弟两人拿着扫帚和畚箕，到阳台上去扫阳光。

　　等到他们把畚箕搬到房间里的时候，里面的阳光就没有了。这样一而再再而三地扫了许多次，屋内还是一点阳光都没有。正在厨房忙碌的母亲看见他们个性的举动，问道：“你们在做什么?”他们回答说：“房间太暗了，我们要扫点阳光进来。”母亲笑道：“只要把窗户打开，阳光自然会进来，何必去扫呢?”

　　激励的故事篇6

　　鱼缸是玻璃做的，透明度很高，不论从哪个角度观察，里面的情况都一清二楚。“鱼缸”法则运用到管理中，就是要求领导者增加各项工作的'透明度。各项工作有了透明度，领导者的行为就会臵于全体下属的监督之下，就会有效地防止领导者滥用权力，从而强化领导者的自我约束机制。

　　激励的故事篇7

　　有二个和尚住在隔壁；所谓隔壁是：隔壁那座山。他们分别在相邻的二座山上的庙里。

　　这二座山之间有一条溪。于是这二个和尚，每天都会在同一时间下山去溪边挑水。久而久之，他们便成为妤了。

　　就这样，时间在每天挑水中，不知不觉己经过了五年。

　　突然有一天，左边这座山的和尚没有下山挑水。右边那座山的和尚心想:「他大概睡过头了。」便不以为意。

　　哪知第二天，左边这座山的和尚，还是没有下山挑水。

　　第三天也一样。

　　过了一个星期，还是一样。直到过了一个月，右边那座山的和尚，终于受不了了。他心想:「我的可能生病了,我要过去拜访他，看看能帮上什么忙。」

　　于是他便爬上了左边这座山，去探望他的老。等他到达左边这座山的庙看到他的老友之后，大吃一惊，因为他的.老友，正在庙前打太极拳，一点也不像一个月没喝水的人。

　　他妤奇地问:「你巳经一个月，没有下山挑水了，难道你可以不用喝水吗?」

　　左边这座山的和尚说:「来来来，我带你去看。」

　　于是，他带着右边那座山的和尚走到庙的后院，指着一口井说:「这五年来，我每天做完功课后，都会抽空挖这口井。即使有时很忙，能挖多少就算多少。如今，终于让我挖出井水，我就不必再下山挑水，我可以有更多时间，练我的太极拳。」

　　我们在工作领域上，即使薪水、股票拿的再多，那是挑水；而却忘记把握下班后的时间，挖一口属于自己的井，培养自己另一方面的实力；未来当您年纪大了，体力拼不过年轻人了，您还是有水喝，而且还要喝得很悠闲喔。

　　启示：在工作领域，人即使薪水、股票拿得再多，那也只是挑水，可别忘记把握下班后的时间不断自己，挖一口属于自己的井，培养自己一方面的实力。所谓白天求生存，晚上求发展，昨天的就是今天的收获，今天的就是未来的希望，多年前不分伯仲的同窗好友，如今的境遇不可能相同。岁月不饶人，当年龄大了，挑不动水时，你还会有水喝吗？别忘了现在就行动！

　　激励的故事篇8

　　南山坡住着一群兔子。在蓝眼睛兔王的精心管理下，兔子们过得丰衣足食，其乐也融融。可是最近一段，外出寻找食物的兔子带回来的食物越来越少。为什么呢？兔王发现，原来是一部分兔子在偷懒。

　　兔王发现，那些偷懒的兔子不仅自己怠工，对其他的兔子也造成了消极的影响。那些不偷懒的兔子也认为，既然干多干少一个样，那还干个什么劲呢？也一个一个跟着偷起懒来。于是，兔王决心要这种状况，宣布谁表现好谁就可以得到他特别奖励的胡萝卜。

　　一只小灰兔得到了兔王奖励的第一根胡萝卜，这件事在整个兔群中激起了轩然大波。兔王没想到反响如此强烈，而且居然是效果适得其反的反响。

　　有几只老兔子前来找他谈话，数落小灰兔的种种不是，质问兔王凭什么奖励小灰兔？兔王说：“我认为小灰兔的工作表现不错。如果你们也能积极表现，自然也会得到奖励。”

　　于是，兔子们发现了获取奖励的。几乎所有的兔子都认为，只要善于在兔王面前表现自己，就能得到奖励的胡萝卜。那些老实的兔子因为不善于表现，总是吃闷亏。于是，日久天长，在兔群中竟然盛行起一种变脸式（当面一套背后一套）的工作作风。许多兔子都在想方设法地讨兔王的欢心，甚至不惜弄虚作假。兔子们勤劳朴实的优良传统遭到了严重打击。

　　为了改革兔子们弄虚作假的弊端，兔王在老兔子们的帮助下，制定了一套有据可依的奖励办法。这个办法规定，兔子们采集回来的食物必须经过验收，然后可以按照完成的数量得到奖励。

　　一时之间，兔子们的工作效率为之一变，食物的库存量大有提高。

　　兔王没有得意多久，兔子们的工作效率在盛极一时之后，很快就陷入了每况愈下的。兔王感到奇怪，仔细一调查，原来在兔群附近的食物源早已被过度开采，却没有谁愿意主动去寻找新的食物源。

　　有一只长耳朵的大白兔指责他惟数量论，助长了一种短期行为的功利主义思想，不利于培养那些真正有益于兔群长期发展的行为动机。

　　兔王觉得长耳兔说得很有道理，他开始若有所思。有一天，小灰兔素素没能完成当天的任务，他的好都都主动把自己采集的蘑菇送给他。兔王听说了这件事，对都都助人为乐的品德非常赞赏。

　　过了两天，兔王在仓库门口刚好碰到了都都，一高兴就给了都都双倍的奖励。此例一开，变脸游戏又重新风行起来。大家都变着法子讨好兔王，不会讨好的就找着兔王吵闹，弄得兔王坐卧不宁、烦躁不安。有的说：“凭什么我干得多，得到的奖励却比都都少？”有的说：“我这一次干得多，得到的却比上一次少，这也太不公平了吧？”

　　一长，情况愈演愈烈，如果没有高额的奖励，谁也不愿意去劳动。可是，如果没有人工作，大家的食物从哪里来呢？兔王万般无奈，宣布凡是愿意为兔群做贡献的志愿者，可以立即领到一大筐胡萝卜。布告一出，报名应征者好不踊跃。兔王心想，重赏之下，果然有勇夫。

　　谁也没有料到，那些报名的兔子之中居然没有一个如期完成任务。兔王气急败坏，跑去责备他们。他们异口同声地说：“这不能怨我呀，兔王。既然胡萝卜已经到手，谁还有心思去干活呢？”

　　点睛

　　在管理中，胡萝卜是什么意思呢？就是能激励员工完成工作任务的方法和方式。从这个意义上讲，能起到激励作用的任何方法方式都可以是胡萝卜。胡萝卜有许多种类，并不仅限于现金。

　　作为管理者要懂得善用胡萝卜，否则使用不当，胡萝卜也会失去激励作用！对一个极度饥饿的人来说，给他第一碗饭吃是救命；第二碗饭是满足；第三碗饭则是毒药。等到他吃第三碗饭时，饭的对于他而言，已经完全发生了变化，他哪里还能体味‘粒粒皆辛苦’的意义呢？同样的道理，那个兔王的胡萝卜不仅没能起到激励的作用，反而使得兔子们一个个变得骄奢淫逸了起来。所以，作为管理者，应该先弄懂胡萝卜的含义，否则，不仅无法激励员工们工作，反而惹出许多麻烦；给他们的也不是什么，而是毒药。

　　根据马斯洛的需求层次论，只有能满足一个人的`需要的给予，才能成为对他的激励因素。而员工的需求等级和马斯洛需求层次论在结构形式上是一样的。这种结构形式基于三个基本假设：第一，人要生存，他的需要能够影响他的行为，只有未满足的需求才能影响行为，已经满足了的需求不能继续充当激励工具；第二，人的需求按重要性排成一定的次序，形成层次性的结构。第三，当人的某一级的需求得到最低限度满足后，才会追求高一级的需求，如此逐级上升，成为推动继续的内在动力。

　　管理者除了用现金的方式来激励员以外，更要懂得运用其他不花钱的胡萝卜来进行激励。比如：在工作现场当面表扬和夸奖员工；对员工的生活表示关怀；让工作充满挑战性的刺激；颁发奖状；和员工一起共进午餐；给员工自己制定工作的机会；策划员工之间的。。。。。。

　　《太公兵法》云：“夫用兵之要，在崇礼而重禄。礼崇则智士至，禄重则义士轻死。。。。。。故，礼者士之所归，赏者士之所死。礼赏不倦，则士争死。”礼者与赏者，其实就是胡萝卜政策的两大类别。

　　作为公司或一个的管理者，你需要通过员工的进取去实现。然而，如果没有激励，员工的士气就无法振作，你的就会变得虚妄。因此，在一个以人为本的企业文化中，胡萝卜几乎无处不在，并且表现出各种赏心悦目的形式，令人热血沸腾。

　　由此可见，胡萝卜政策是“古已有之，于今为烈”。同样地，你也需要一些胡萝卜来营造一种积极的文化，包括那些不花钱的胡萝卜。

　　在管理世界之中，胡萝卜的游戏无处不在。无论所见、所得或运用之妙，完全存乎一心。

　　激励的故事篇9

　　一次，我到河边钓鱼，遇到一个捕蟹的老人，身背一个大蟹篓，但没有上盖。我出于好心，提醒老说：“大伯，你的蟹篓忘了盖上。” 老上慈祥地看了我一眼，说：“小伙子谢谢你的好意，但我想告诉你：蟹篓可以不盖。要是有蟹爬出来，别的蟹就会把它钳住，结果谁都跑不掉。”

　　有人就很像蟹。

　　记得某地发生大地震，有个小煤矿的工人谁也不甘落后，争先恐后往外挤。由于坑道口太小，把出口堵死了，结果也无法逃生。而在附近也有一个小煤矿，队长当时很镇定，他大声咸道：“大家不要挤，一个一个来人来！”他自己并不急不逃生，而是留在后面指挥，结果二十多个矿工会都安全逃了出来，他自己也脱离了险境。

　　生活往往就是这样：你不给别人活路，最终将会自断生路；你给别人机会，其实也等于给自己机会。

　　语言的伤害

　　曾有人讲述过这么一故事。

　　在茂密的山林里，一位樵夫救了一只小熊，母熊对樵夫感激不尽。有一天，樵夫迷路借宿到熊窝，母能便安排他住宿，还以丰感的晚宴款待了他。

　　第二天一大早，樵夫对母熊说：“你招待得很好，但我惟一不喜欢的地方就是你身上的那股臭味。母熊心里不乐，但嘴上说：“作为补偿，你用斧头砍我的头吧。”樵夫按要求做了。

　　若干年后，樵夫又遇到了母熊，问她头上的伤口好了没有。母熊说：“噢，那次痛了一阵了，伤口愈合后我就忘记了，不过你说过的话，我一辈子也忘不了。”

　　没错，真正伤害人心的不是刀子，而是比刀子更厉害的东西---语言。

　　优秀指挥官的“坏脾气”

　　数年前，一位美国将军来到西点军校发演说，讲述了一个优秀指挥官所必须具备的一些“坏脾气”。后来，这篇演说成了西点军校的经典之一。

　　下面就是这些“坏脾气”―对于一个优秀的管理者来说，它们同样有效。

　　懒惰＿＿尽量放手让部下做更多的工作。

　　空想＿＿总是认为人人都能尽职尽力。

　　蛮干＿＿越是困难的事情越是要去做。

　　无知＿＿不耻下问，总把自己当成学生，经常向周围的人们提出一些看起来很傻的问题

　　愚蠢＿＿埋头苦干，却从来没想到报酬和物质奖励。

　　厚颜＿＿面对别人不愿干的事，自己却不怕他人的议论挺身而出。

　　狂妄＿＿不盲从大人物，敢于向他们提出自己的不同意见以及合理建议。

　　违纪＿＿如果没有接到上级的具体命令，也自作主张干自己认为正确的事。

　　懦弱＿＿甘愿让自己周围的人都能超过自己，并不会因此产生妒嫉。

　　推销箴言

　　意大利著名的经济学家维费列多，巴瑞多曾提出：在意大利有80％的财富为20％的人所拥有，并且这种经济趋在全世界存在着普遍性＿＿这就是蓍名的“80：20”原理。

　　后来人们发现，在社会中有许多事物的发展都趋向这一原理。目前，世界上有很多专家琥在运用这一原理来研究、解释相关的课题。我们在此将它引申一销售领域，希望能更好地来指导人们从事推销工作。

　　在你刚刚成为一个推销员的时候，一定要花80％的时间和精力去向内行学习，或用80％的时间和精力投入一次强化培训。这样，在你真正开始推销工作的时候，就可以用20％的时间和精力取得80％的业绩，如果你一开始只用20％的时间和精力去学习新东西，那么在以后的工作中，即使你花了80％的时间精力，也只能取得20％的业绩。

　　在你开始推销工作以后，“勤奋”是你工作的灵魂。唯有付出80％的勤奋和努力，才能有80％的成功率；20％的付出，也只能得到此为20％的报答。所以，在你的推销生涯中，80％的`时间是工作；20％的时间是休息。你可能花80％的精力得来得20％的业绩，但绝不可能花20％的努力换回80％的辉煌。

　　如果你对目标顾客了解80％，并对其个性、爱好、家庭、阅历有更多的掌握，那么你只消20％的努力，成功的把握就可以达到80％；如果你对推销对象一无所知，尽管你在客户面前使出80％的努力，也只有20％的成功希望。

　　你在做什么，有人问？三位正在砌砖头的泥瓦匠在做什么？第一位粗暴的回答说，你没看到我正在砌这面该死的墙，说完还重重的吐了一口痰。第二位没精打采的回答说，我在赚钱，养家活口，说完头也不回自顾自的干着活儿。第三位兴奋的挺直了腰，用手指在空中描绘了建筑物的轮廓，得意的说，我正在建造一座伟大的庙宇，供万代子孙来此礼佛崇拜。

　　同样的工作，因不同的工作态度而有不同的解释，自然他们的收获亦大相径庭，有的人在不耐烦、无奈的情绪日渐萎缩苍老，有的人在喜悦与成功中不断成长茁壮。人生在世，一天二十四小时，有三分之一的时间都躺在床上，没有活动，而剩下的时间里有一半以上都在工作，由此可见工作对人的影响，同时我们更不难发现，每一个人对工作的态度不同，自然就会有不同的效果反应。朋友，你会选择哪一种？

　　激励的故事篇10

　　过去，有一群商人，想入大海去采宝。入大海的首要条件，是需要一个向导，然后方可去。于是就纷纷觅求，找到了一位向导。既已得了向导，便一起出发，至一处旷野中，前有一座天祠，须用活人作祭祀，然后才能通过。这群商人便聚在一起商量起来：“我们这班伙伴，大家都是亲属，如何可杀？只有这位向导，可用来祭祀天神。”于是杀了向导，用以祭祀。祀天完毕之后，却迷失了道路，不知往哪儿走，穷途末路，都困死了。

　　人活一世，善良就是人的向导。有时候为了某些利益或者贪图一时的`快乐而放弃善良，那么人也就迷失了道路，再也找不到人生的出路。

　　激励的故事篇11

　　有一位年轻人，到马戏班拜师，要学习走钢线的功夫。

　　几个月后，师傅认为年轻人已掌握了基础技巧，便要年轻人走上钢线，正式练习。虽然地面已装有安全网，可是在十多尺的'高台上，心里实在战战兢兢。走了十多步之后，那年轻人往下看，越看心里越惊慌，差点儿失去重心。

　　就在这时，师傅在地面大声喝了一句话，令年轻人重获信心，再次取得平衡。那句话就是：“向前看！”

　　激励的力量：你就是自己的师傅，当面对逆境和挑战，记紧对自己说：“向前看！专注目前，专注之中有力量。”

　　激励的故事篇12

　　【改变】

　　猴子想变成人，它知道要变成人要砍掉尾巴，猴子决定砍掉尾巴。

　　动手前猴子被三件事困住了：

　　1、砍尾巴的时候会不会很疼？

　　【改变是有一定痛苦的】

　　2、砍了后身体还能不能保持灵活性？

　　【改变会有一定风险】

　　3、活了这么久，一直以来就和它一起，跟了很多年了，不忍抛弃它。

　　【改变在情感上会有些许难受】

　　所以，今天的'猴子也没有变成人！要成就一些事就必须舍弃另一些事！舍不得你所拥有的，就得不到更好的！

　　改变，也许会痛苦一阵子！不改变，就可能痛苦一辈子！事业与情感都是如此。

　　激励的故事篇13

　　【上路】

　　一和尚要云游参学。师傅问：“什么时候动身？”“下个星期。路途远，我托人打了几双草鞋，取货后就动身。”师父沉吟一会儿，说：“不如这样，我来请信众捐赠。”

　　师父不知道告诉了多少人，当天竟有好几十名信众送来草鞋，堆满了禅房的一角。隔天一早，又有人带来一把伞要送给和尚。

　　和尚问：“你为何要送伞？”“你的师父说你要远行，路上恐遇大雨，问我能不能送你把伞。”但这天不只一人来送伞，到了晚上，禅房里堆了近50把伞。

　　晚课过后，师父步入和尚的禅房说：“草鞋和伞够了吗？”“够了够了！”和尚指着堆在房间里小山似的鞋和伞，“太多了，我不可能全部带着。“这怎么行呢？”师父说：“天有不测风云，谁能料到你会走多少路，淋多少雨？万一草鞋走穿了，伞丢了怎么办？”师父又说：“你一定还会遇到不少溪流，明天我请信众捐舟，你也带着吧……”

　　和尚这下明白了师父的'用心，他跪下来说：“弟子现在就出发，什么也不带！”

　　做一件事情，重要的不是身外之物是否完备，而是有没有决心！有决心了，拟定目标了，一切都不是问题！请带上自己的心上路吧，目标在远方，路在自己脚下!每迈出一步，都是一点点收获！带心上路，一切外物自然具足！

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激励小故事12-18