市场总监职责
市场总监职责1
职责：
1、负责进行公司市场战略规划，制定公司的市场总体工作计划，提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案；
2、组织和监督实施年度市场推广计划；
3、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据；
4、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理；
5、建立完善市场部工作流程以及制度规范；
6、制定市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度；
7、管理市场团队，并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。
任职资格：
1、市场营销管理类或相关专业本科以上学历；
2、五年市场营销工作经验，在相关企业任职市场总监三年以上，具有鞋服行业的从业背景，对该领域发展有深刻理解；
3、具备很强的策划能力，熟悉各类媒体运作方式，有大型市场活动推广成功经验；
4、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；
5、具备良好的'沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。
市场总监职责2
职责：
1、组织市场策划、市场开发等方面的发展规划;
2、选择最优渠道组合，开发各类渠道，组织实施推广活动;
3、负责公司营销管理制度及工作流程制订和落实，以及对所辖部门工作计划的审核及管控;
4、规划公司市场的宣传推广战略和实施策略;全面负责市场管理;
任职要求：
1、大专及以上学历;
2、2年以上同行业经验;
3、具有全面、系统的市场营销知识和实战经验;
4、具有创新思维，能够结合行业特性创想出低成本高效益的宣传推广方式;
5、良好的'职业道德和素养，富有激情，能适应高强度的挑战和压力。
市场总监职责3
1、根据公司发展规划，制定市场营销战略和实施计划;
2、组建营销团队，培训营销团队成员胜任力;
3、制定市场活动策划与宣传方案，并主导实施;
4、深度挖掘市场需求，有提升客户体验的实施方案。
市场总监职责4
岗位描述
职位名称：市场总监
直接隶属：总经理
工作概述：（即岗位职责）
1、基于公司战略，制定相关营销计划；
2、基于营销计划，结合市场动态，制定和更新营销策略；
3、监督市场分析工作并撰写报告；
4、完成市场营销活动；
5、广告投放及监测工作；
6、公共关系维护；
7、向一汽大众市场部汇报市场营销工作；
岗位要求
岗位要求：（胜任该工作需要具备的能力）
1、大专以上学历；
2、有驾驶执照；
3、具有创新、开拓意识；
4、1年以上市场营销工作经验；
5、有一定的.市场分析和数据统计知识;
6、了解汽车行业，熟悉一汽大众品牌，熟悉各类媒体运作方式；
7、具有较强的组织协调能力、沟通能力、活动策划能力及语言表达能力；
8、熟悉photoshop、illustrator、word、excexl等制图、办公软件；
9、工作努力，积极进取，责任心强。
工作内容
工作地点：市场部
使用工具：计算机
工作内容：（按重要顺序排列/按时间顺序排列）
每日：
1、关注一汽大众销售邮箱，及时调整市场计划；
2、根据市场计划，及时安排媒体广告信息变更;
3、关注各大汽车网站信息，转载丰富本公司网站信息；
4、与各大汽车网站密切联系，及时发布新车，促销信息；
5、关注汽车行业动态，及时了解各品牌新车型，
6、关注展厅集客、留档，分析各车型受关注车度；
7、根据订单、库存，及时调整市场计划;
8、关注易车网新车订单并及时回答网友提问。
每周：
1、关注各品牌4S店周末活动,丰富店内活动样式；
2、关注一汽大众要求展厅物料标准，及时准确更新展厅物料；
3、关注一汽大众FTP，及时下载最新新闻稿、报版、视频等宣传物料；
4、根据一汽大众VI标示标准，补充展厅缺少物料；
5、按照计划表排期与各类媒体联系，发布广告；
6、撰写网络日车传播稿件，丰富网络新闻量。
每月
1、制定当月市场计划，形成报告提报一汽大众市场部；
2、整理当月市场验收材料，打包提报一汽大众市场部；
3、根据当月市场活动安排，编写市场活动策划案；
4、关注上月当地上牌量，及时调整本月市场计划。
每季度
1、根据商务合同中AAK计算每个季度应提报市场费用，争取最大支持；
2、根据上季度实际AAK数量核算上季度应拿的市场费用支持。
市场总监职责5
1根据公司规划的发展战略，制定市场发展总战略规划、市场开发宣传计划、市场发展目标，并编制相应的年度预算计划，经过上级批准之后负责协调相关人员进行监督执行;
2了解市场情况、把握市场机会，根据战略确定合适的市场计划，组织与分析市场的工作、做好市场调研、塑造公司形象、产品形象、扩展渠道等工作;
3每个一段时间针对市场的营销环境、市场目标、计划活动等方面进行分析，根据不同的市场情况对营销策略定情况进行相应的调整，并做好预防和纠正的工作，保障能够按时的完成市场目标;
4根据指定的市场宣传计划开展宣传与促销活动，通过各种渠道支持、促销工具、促销用品等其他促销用品的费用预算，保障在不超出预算的情况下完成销售目标;
5搜集竞争对手在促销、宣传方面的消息，听取相关工作人员的'反馈意见，进一步更有针对的提高宣传活动的有效性;
6对客户的情况、市场变化情况、同行竞争的情况及时的搜集建立有效的市场行情系统，帮助准确的、及时的提供市场信息并进行分析，为做好相关公司的决策提供参考;
7负责进行沟通谈判、签订重要的商务合同;
8根据公司销售战略的规划，建立与完善销售网络、渠道管理系统，编制与执行市场推广策略，帮助提升公司产品品牌;
9建立与完善客户关系管理体系，建立与维护客户关系，通过客户跟踪、了解客户意见、处理客户投诉等让客户满意提升友好度、充分了解终端客户，把握消费者的需求;
10与下属积极沟通、从教练的角度帮助指导下属在工作中遇到的工作难题、个人的发展等问题，及时给与指引并督促下属解决难题;
11在职责的范围内做好下属的人才配置、人才培训、人才激励、人才考核、人才晋升、人才调配等等工作，全面对员工进行管理，开发下属的能力，提升部门的工作效率，管理市场队伍;
12协调做好本部门与其他部门的友好协作关系，全面落实部门的各项销售统计及核算的规范化，帮助更有效、准确的进行工作;
13及时对市场的情况进行反应，处理和维护好公司的公共关系。
市场总监职责6
1. 负责制定公司的市场总体工作计划，提出市场推广、品牌、学术推广、活动等方面的具体方向和实施方案；
2. 组织研究、拟定市场营销、市场开发等方面的发展规划；
3. 进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据；
4. 建立完善市场部工作流程以及制度规范；
5. 负责规划公司品牌的市场定位和发展战略，组织分析、选择和比较市场营销方案，完成企业的市场工作， 如市场调研、营销战略的制定、参与塑造企业及产品形象、渠道管理等。
6. 负责企业市场营销战略计划的执行，以及对执行过程进行控制，做好协调工作
7. 负责策划公司品牌市场的推广策略，宣传和公关活动；
8. 组织编制年度营销计划及营销费用、内部利润指标等计划；
9. 负责组织制定年度营销计划和营销费用、内部利润指标等计划，并监督计划执行情况，控制预算的支出；
10. 制订营销实施方案，通过各种市场推广手段完成公司的营销目标；
11. 负责设计销售推广阶段性策略，促销计划书的撰写，参与销售策略的制定；
12. 建立品牌领先优势，选择最优广告推广渠道，并管理广告预算；
13. 能够指导销售经理通过各种推广手段完成公司的销售目标；
14. 对企业市场行为进行监督，对市场需求做出快速反应，促使市场营销效率最大化。
制定业务策划活动程序，组织开展宣传活动，建立和维护公司品牌形象
15. 及时准确将企划活动信息以生动的形式告知消费者及客户，提升宣传效果；
16. 负责品牌相关宣传册、海报、说明书、VIP手册的'设计制作及投放；
17. 监督终端市场的各项促销活动；
18. 协调各职能管理部门，对部属的招聘、培训、激励，合理使用人才；
19. 负责组织在编制范围内对所属部门的营销业务人员进行聘用、考核、调配、晋升、惩罚和解聘；
20. 负责核准营销经理、营销人员浮动工资、佣金发放标准；
21. 组织编制并按时向总经理汇报营销合同签订、履行情况及指标完成情况；
22. 组织编制并按时向总经理汇报资金回收情况、资金需求预测情况；
23. 负责协调营销部门与财务部门、技术部门及其他部门工作的协作关系；
24. 组织对营销业务员业绩档案的建立，定期组织对营销人员业绩考核和专业培训；
25. 负责审批营销人员的借款单、差旅费、差假等；
26. 组织搜集和汇报市场销售信息、新技术产品开发信息、用户的反馈信息、市场发展趋势信息等；
27. 负责组织、推行、检查和落实营销部门销售统计工作及统计基础核算工作的规范管理工作；
28. 负责公司公关及公关危机的处理。
市场总监重要职责
1、在企业中对营销思想进行定位；
2、把握市场机会，制订市场营销战略和实施计划，完成企业的营销目标；
3、协调企业内外部关系，对企业市场营销战略计划的执行进行监督和控制；
4、负责企业营销组织建设与激励工作。 市场营销总监的四大核心职责： 战略规划及计划制订、产品生命周期管理、业务模式的设计、销售渠道规划是市场营销总监必须做好的四项职责。
市场总监职责7
岗位职责：
1、负责制定公司的市场总体工作计划，提出市场推广、品牌、学术推广、活动等方面的具体方向和实施方案；
2、制定、组织和监督实施年度市场学术推广计划；
3、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据；
4、建立完善市场部工作流程以及制度规范；
5、负责参与全国级学术会议，宣传介绍公司及产品，开拓与维护国内专家、学会、媒体间的良好关系。
6、按时完成领导临时交办的其它工作。
工作职责：
1、负责规划公司品牌的市场定位和发展战略，组织分析、选择和比较市场营销方案，完成企业的市场工作，如市场调研、营销战略的制定、参与塑造企业及产品形象、渠道管理等。
2、负责企业市场营销战略计划的执行，以及对执行过程进行控制，做好协调工作；
3、负责策划公司品牌市场的推广策略，宣传和公关活动；
4、负责组织制定年度营销计划和营销费用、内部利润指标等计划，并监督计划执行情况，控制预算的支出；
5、负责设计销售推广阶段性策略，商品计划书的撰写，参与地区销售策略的制定；
6、能够指导销售经理通过各种推广手段完成公司的销售目标；
7、对企业市场行为进行监督，对市场需求做出快速反应，促使市场营销效率最大化。制定业务策划活动程序，组织开展宣传活动，建立和维护公司品牌形象；
8、及时准确将企划活动信息以生动的'形式告知消费者及客户，提升宣传效果；
9、负责品牌相关宣传册、海报、说明书、VIP手册的设计制作及投放；
10、监督终端市场的各项促销活动；
11、组织市场调研与市场预测，组织搜集和汇报市场销售信息、新技术产品开发信息、用户的反馈信息、市场发展趋势信息等；
12、建立品牌领先优势，选择最优广告推广渠道，并管理广告预算；
13、协调各职能管理部门，对部属的招聘、培训、激励，合理使用人才；
14、负责公司公关及公关危机的处理，协助企业文化建设工作。
市场总监职责8
（一） 企业市场部经理的准确定位：
在企业的营销过程中，我们越来越感觉到市场部经理位置的重要性，一个优秀的市场部经理，在很大程度上能够协助市场总监完成营销战略任务。我本人在国企、民营企业、集体企业、欧州一跨国公司企业做过市场部经理。这两年，我先后到江浙、广东、北京的企业与一些市场部经理都探讨过这个问题，我们觉得，中国家电企业的市场部经理的职能定位不准确。在不同的企业，市场部经理的定位都不一样。
这些企业的市场部经理到底在做些什么，答案有多种： 市场部经理等于是广告科长，市场部经理管广告。市场部经理等于是市场调查部长，因为企业的市场调查都是市场部在做。市场部经理等于是策划部的部长，市场部变成了策划部， 市场部经理是市场总监的后勤部部长，市场总监解决不了的问题，不想做的事情全部都交给市场部经理去做。 我个人认为，优秀的市场部经理的定位应该起码有四个功能：
第一：具有营销策划的能力，因为市场部职能首先是为营销服务的，如果一个公司的营销流程缺乏一个鲜明的营销主题来总挈的话，这个公司的营销质量就不会得到很大的提高，我要求市场部经理具备公司营销系统的尤其是一个公司营销全案策划的能力。
第二：是品牌策划的职能，品牌策划也是一个很宽泛的概念，每个企业都能碰上，我要求市场部经理最基本的是能够把我们本企业的品牌、在本企业所处的具体环境中，如何迅
速把品牌做大做强，快速成长。 第三：是产品的策划职能，中国众多家电企业的销售策略，注重价格的因素比较大，或者是在服务营销的成本比较多。相反在真正进行产品策划的投入力度比较小。在中国的家电企业近几年的营销过程中，我没有看到一个很有策划创意的产品。也就是从一个产品的设计、立意、上市、如何去配合营销主题的产品。 第四：是对市场消费态势潜在性的`分析，目前中国家电企业的产品同质化现象严重，为什么？就是因为我们大家都在“现在进行时”这个环境下进行竞争，如果我们的市场部经理或者我们的市场总监能够对未来发生的消费态势进行一些前瞻性的捕捉，掌握领先一步的策略，有可能会让我们走得更好一点。
（二）、中国企业的市场部经理很难让企业满意：
我对中国企业的市场部经理感到很理解，但是为什幺中国企业的市场部经 理很难让企业满意？原因有几点：
一、我们的市场部的策划案超前或者是滞后，要么做得很大，做得很前卫；要么做得很滞后。市场前方已经反映出问翅来，我们的方案还没上呢。
二、销推广费用和营销回报比例不合理，我所在的企业是燃气具的企业，我在这个行业十三年了，我感觉最理想的一年是1990年。那年我抓住亚运会的圣火传递活动。用了54万元的广告费，获得到1.2亿元的销售回报，我的广告费投入和回报是1：227。在以后几年这个比例是在1：21元到37元之间。关于营销推广费用和营销回报比例这个问题我也问过过德国十大公司博世财团亚太区的营销总监，他告诉我，欧洲企业的回报率大约是1：23-25。我想如果一个市场部经理认真注重这个问题，是不比跨国公司差的。
三、 场部经理和销售环境的脱节，主要表现在下面八个方面：
第一个是产品，我们很多的市场部经理对营销的产品都能够记住，但他对产品的理解只是在做广告的时候。但对这个产品的结构、性能、潜在的一些东西他都不清楚。
第二是对产品的销售成本都不了解，我问过好多企业的销售经理，他居然对自己企业的销售成本的比例都不知道，甚至不知道销售费用的组成是哪些，那么我就说，你做为市场部的经理，你连销售的成本都不清楚，你怎么去做策划呢，他跟我说，老板给我多少个点，我就按照这几个点去做就可以了。
第三是价格，很多市场部经理对自己产品的价格不能把握，一讲产品价格就喜欢往下走，不喜欢往上走。市场部经理为了一时市场占有率，降价打价格战，干掉对方是最拿手的好戏，也是他首选的措施，他不知道，这个降价可能一时提升了市场占有率，但实际上，价格战对企业的经营利润和企业的经营理念起了一定的负面作用。
第四是营销政策，很多市场部经理是不做营销政策的，纯粹是做广告政策的。
第五是市场部经理表现出来的执行力很弱化，很多市场部经理对营销推广的整个过程，监控实施的力度都很差，华东有个企业很出色的，在他的那个行业做到了第一，今年请我去讲课
市场总监职责9
1、参与研究策划公司的`发展战略、营销策略和年度推广计划，保证公司可持续发展；
2、参与建立健全市场策划推广工作管理制度，规范策划行为，并具体组织落实，保证市场策划规范运作；
3、负责公司品牌定位、整体运作和策划，把握品牌策划和创意方向；
4、负责公司形象、产品形象、品牌形象的传播推广规划、预算控制、效果监督；
5、负责公司品牌宣传及活动的组织策划，全面跟进推广活动执行情况，并完成推广活动成果分析报告；
6、负责跟进公司各类网络媒体的推广及信息发布。
市场总监职责10
1、协助市场总监巩固和发展武汉市社区合作关系
2、协助市场总监维护和发展各种所需的社会关系
3、协助市场总监开拓新的合作渠道
4、协助市场总监建立完整的.市场资源管理体系
5、协助市场总监组织策划实施线上线下常规市场推广活动，保证活动的有效性，进行宣传、贯彻、执行督导及效果评估。
6、进行日常调研和专项调研搜集行业及产品的市场信息。
市场总监职责11
1、协助市场总监制定战略规划，以及分解各阶段的工作目标;
2、了解目标客户行业动态，对客户需求有敏锐的洞察力，可针对性提炼公司产品在该行业的`价值特性，输出售前资料文档并在销售过程中发挥作用;
3、针对目标客户，编写产品解决方案，给客户提供有效完整的解决方案与服务;
4、深挖客户需求，针对客户需求进行产品演示、项目拓展和商务谈判;
5、维持与现有客户良好的合作关系;
6、按照公司整体战略要求，通过对客户、竞争对手及行业的相关研究，定期维护更新产品服务策略。
市场总监职责12
职责：
1、负责市场的全面工作，建立、健全和完善部门的组织架构和人员配置；
2、制定市场部发展战略规划，建立销售体系、制定销售培训激励方案；
3、带领团队人员在全国范围内进行招商代理，组建事业部；
4、维护代理商关系，协助招商代理推广用户，维护用户群。
任职要求：
1、大专以上学历，市场营销、经济学或相关工作经验者优先；
2、有良好的'沟通能力，市场分析能力，管理能力，组织能力；
3、有大型市场活动推广经验，善于互联网和社会化营销。
市场总监职责13
职责：
1.协助公司领导制定销售计划和销售策略，监督实施销售过程，完成公司年度销售任务;
2.负责各类渠道的关系维护,积极拓展并寻求对外合作，积极发掘潜在客户，积极主动促进签约，抢先占领市场份额;
3.对客户需求加以了解，对其目前的状况进行分析判断，并给出合理化的`留学建议;
4.负责营销团队建设与发展、培养建设高素质的营销团队。
任职要求：
1.本科及以上学历，5年以上留学行业经验;有大平台成熟体系经验者优先;
2.具有良好的亲和力与敬业精神、能够承担工作压力、以及优秀的团队组建和管理能力与商务能力;
3.具备良好的社会交际和组织协调能力，具备良好的沟通力、洞察力，性格热情开朗，富有责任感及统筹规划能力。
市场总监职责14
职责：
1、负责秀蛋App的用户增长和渠道运营推广，通过一切可能营销渠道与手段，最大程度给平台带来高质量用户以及促进平台用户活跃与收入指标。
2.负责搭建和管理推广体系策略，实现用户的拉新和维护，负责秀蛋在各类平台的营销、策划活动的落地、执行;
3.定期收集、梳理并分析数据和用户反馈，整理关于产品的功能及体验需求，给产品和运营提供有效建议，对产品的文案、内容提供支持;
4.全面系统的跟踪并分析运营数据，通过数据不断的找出问题、并不断的改进及优化运营策略;
5.对推广运营效果进行评估，处理用户反馈，实时提出优化方案，确保达到预期效果，对结果负责;
6.根据推广方案把控落实包括媒介投放、商务拓展、公关传播、市场调研、素材制作等各项重点模块的产出质量与进度。
任职要求：
1.至少五年以上移动互联网用户市场或运营相关经验，社交产品优先考虑;
2.熟知用户增长黑客，对用户的行为有高度的认知，能发掘行业中主流用户的核心需求，并将其转化为推广增长方案;
3.具有良好的.数据思维，较强的数据分析经验，准确把握数据与业务的关系;
4.学习能力强，对工作充满激情，有良好的执行力和工作责任心;
5.有较强的市场感知能力，能敏锐把握市场动态、市场方向;
6.具备较强的团队管理能力、沟通协调能力、逻辑思维能力，具备一定的承压能力。
市场总监职责15
APP市场总监岗位职责之相关制度和职责，APP市场推广总监深圳萨摩耶深圳萨摩耶互联网金融服务有限公司,深圳萨摩耶,深圳萨摩耶金服,省呗,萨摩耶金服,萨摩耶岗位职责:1.负责公司APP的市场推广工作,构建和完善推广和分销渠道,促进A...
APP市场推广总监深圳萨摩耶深圳萨摩耶互联网金融服务有限公司,深圳萨摩耶,深圳萨摩耶金服,省呗,萨摩耶金服,萨摩耶岗位职责:
1.负责公司APP的市场推广工作,构建和完善推广和分销渠道,促进APP的下载和曝光;
2.策划、组织、评估和优化推广方案,完成渠道优化,推广策略,推广质量的把控和相应商务工作;
3. 整理各个渠道数据报表,完成推广目标,对公司及所属产品的流量和排名负责;
4.根据公司战略需求、业务需要,结合数据分析,快速定位精准流量合作渠道,长期、有效、稳定地获取优质潜在客户;
5.对市场流量及拉新渠道数据进行定期整理与分析,筛选并过滤无效渠道,保证平台获客等各项数据的稳步增长。
岗位要求:
1.本科及以上学历,5年以上工作经验,3年以上网络推广经验,有较好的沟通、表达能力;
2. 2年以上团队管理经验,熟悉网络推广的`主要模式和方式方法;
3.具有组织、理性分析数据的能力,擅长通过网络分析工具分析存在的问题及给出合理的解决方案;
4. 3年以上to C工作经验,善于根据网络的趋势合理安排和改善公司产品的优化和推广;
5.对互联网有敏锐的嗅觉,较强的创新意识及分享意识,能够适应高压工作;
6.良好的逻辑思维能力、沟通能力和团队合作精神。
【市场总监职责】相关文章：
车间职责03-01
班长的职责03-14
仓管员职责03-12
班长职责03-13
ceo职责03-13
跟单员的职责03-10
品管职责12-20
前台人员职责03-01
环境经理的职责03-01
物业保洁职责03-02