品管职责

时间:2023-12-20 11:48:43 好文 我要投稿

品管职责

品管职责1

  品管(岗位职责)

  职位描述

  要求:

  1、中专以上学历,二年以上铝合金加工经验;

  2、性别:男女不限;

  3、熟悉ISO9001质量体系;

  4、有良好的工作表达本事。爱岗敬业,工作认真细致,职责心强。

  5、理解过专业品质管理、人员管理及生产现场管理的'培训。

  6、良好的管理沟通协调本事,职责心强,执行力强。

  7、熟悉工艺流程及质量标准,有必须文字功底,能独立撰写检验报告本事。工作细致,具备必须的团队精神,能看懂家具图纸。

品管职责2

  1、负责品管部内部的管理文件和产品检验标准的制订;

  2、每日上午、下午各一次对生产车间产品质量状况的巡视;

  3、负责对质量记录的收集、整理和保管;做好检验员工作能力的评定;同时协助检验员做好首件的封样工作。

  4、对生产过程中出现的不合格品组织评审,并把信息及时反馈到业务部,性质严重的直接汇报到总经理处;

  5、负责不合格品的判定,对车间报废品的.评定和上报审批;

  6、不定期的组织对检验员的业务能力培训,提高他们的检验素质;

  7、负责生产车间操作工操作技能和产品质量的现场指导和培训;

  8、负责验货时的陪同,协助验货员的抽样、开箱以及对存在质量问题的沟通,对验货中出现的的问题进行及时记录。验货完成,协助跟单员清理验货现场,同时做好验货记录的反馈;

  9、对产生的不合格品提出返工的建议和要求;

  10、负责管理产品的检验和试验,并做好检验状态的标识管理;

  11、协助总经理处理客户抱怨、客户投诉的反馈,组织相关部门进行纠正、改善。

  12、对出厂产品的批次质量问题负主要责任。

品管职责3

  品管(岗位职责)

  [招聘部门:营业部][面试要求:简历(1份)身份证复印件(1份)学历学位和毕业证书复印件(1份)原单位开具的退工证明信(盖有原单位公章,原件)]

  职位描述

  1.对常州供应商进行品质管理监督

  2.对常州所有客户进行业务联络

  3.对常州供应商进行仓库管理监督

品管职责4

  一、负责全厂所需物资的供应工作。仓库保管员应严格执行危险化学品储存管理制度, 熟悉储存物品的性质,保管业务知识和有关消防安全规定。

  二、严格执行危险化学品的`出入库手续,对所保管的危险化学品必须做到数量准确,帐 物相符,日清月结。每月月底盘点出入库清单,完成当月原材料、产成品盘点报表。

  三、负责按消防要求对仓库内的消防器材进行管理、定期检查、定期更换。

  四、负责对库房进行定时通风,通风时不得远离仓库。做到防潮、防火、防腐、防盗。

  五、负责库存物品按要求分垛储存、摆放。留出防火通道。

  六、负责对因工作需要进入仓库的员工进行监督检查,严防原料、产品流失。

  七、负责及时清点库存,做到心中有数,以便按生产计划提前上报采购计划,保证生产。

  八、负责劳保用品的管理、发放工作。

  九、负责仓库内及其周围的卫生,定期进行清扫。

  十、按时完成与库管相关的其他工作。

品管职责5

  1、根据公司制定的检验标准和规定,实施来料检验、过程抽样检验、产品最终检验、对不合格产品进行有效控制等任务。

  2、明确质量控制点的各类质量检验标准(PH值、颜色、杂质点种类数量、温度和粒度分布等),掌握各类质量标准的关键控制因素和方法,指导操作工正确操作,实现质量控制标准。

  3、对于来料的品质有一定的认识,并能找出相应的质量缺陷,确保不合格产品不转下工序,不流转其他车间。

  4、做好不合格产品的标识、隔离、记录和集中及时处理等工作,并有效的分析和改善问题,及时向主管提交不合格品质量分析调查报告。

  5、若因领用的前道生产的半成品不良导致品质异常,品管员应及时将异常信息反馈至前道制程,以防前道制程品质问题的延续发生。

  6、对于待入库的原料、半成品或成品,品管员按规定进行抽样检验,检验合格的,在入库单、或入库登记表上写明种类、批号和合格字样,并签字。

  7、成品出库时,核对发货产品批号和合格标志,核对无误后,在出库单上签字。

  8、按照部门制定的质量统计分析要求和方法,准确的完成部门主管交待的质量统计任务,按要求在质量统计表上记录,上交至部门主管。

  9、按照部门主管制定的取样要求和方法进行取样,按规定对样品进行处理分析后,正确分类整理保存样品,并将分析结果记录在相应台账上。

  10、正确使用计量器来检验产品质量问题,定期对计量器进行校准、清洁和保养工作。

  11、执行部门主管制定的5S现场检查整改计划,确保生产现场干净、整齐、舒适和合理。

  12、生产过程中应督促操作人员按操作规范(班报表)及设备使用说明进行作业,检查班报表记录是否规范。对

  工人的.违规及野蛮操作,应给予制止,并上报部门主管处理。

  13、积极参与和协助部门主管开展新产品开发过程的质量控制管理,了解和掌握新产品的检验手段和方法。学习

  实现新产品质量控制标准的关键控制因素和方法。

  14、上下班前做好工作交接

  15、工作纪律:品管员必须统一穿工作服上班,且工作时间内,不可做与工作无关的事情,不得与他人喧闹、闲聊,应严肃纪律,树立品管员的形象与威信。

  16、积极完成上级领导安排的其他临时性工作任务。

品管职责6

  1、负责组织建立和完善部门管理制度及工作流程,编制SOP,并予以实施、修订;

  2、负责编制本部门各岗位职责说明书及人员配置与优化并组织执行和考核;

  3、负责生产计划实施,跟踪生产进度,保证订单出货交期,定期提交周报表及月报表及年度报表;

  4、负责不断优化生产流程,提出可行性工艺改进方案,提高生产效率、员工操作技能及管理水平,确保生产成本持续降低;

  5、负责生产现场5S工作,针对车间的问题点,制定出改善计划,监督实施到位,持续改善;

  6、负责安排做好机械设备、模具的点检、保养、维护工作,使设备和模具状态良好,杜绝带病工作;

  7、负责规划、组织和落实模具制造过程中各项工艺、质量、设备、成本、进度指标等,根据上一年度的`执行情况与相关指标,预测下一年度的人员、机台、等资源配置的部门预算工作;

  8、负责公司质量管理体系的推行,实施公司质量方针、质量目标和程序文件,保证公司产品和服务的质量要求;

  9、负责及时了解客户反馈产品质量信息,分析、解决现场生产问题,改善产品质量;

  10、负责主动识别出本部门岗位所有不安全点/隐患点,包括人身安全、设备安全、消防安全,开展安全监督检查,采取有力措施,消除事故隐患,杜绝事故发生。

品管职责7

  1、根据车间领导工作安排,配合领导,组织员工完成每天的排产任务;

  2、对于SMT设备操作有相关的工作经验;

  3、熟悉并掌握常用的测试工具、仪器仪表的使用方法;

  4、每天对报表的整理以及生产日报的.汇总;

  5、有相应的电子厂的工作经验并且管理性强,根据上级领导安排参与部门建设有关的其他工作;按照部门要求组织岗位技能及任职素质培训;参与6s/ESD等车间管理改进活动。

品管职责8

  品管(岗位职责)

  [招聘部门:不限]

  职位描述

  1、高中以上学历、年龄20岁-35岁

  2、需职责心强、吃苦耐劳,执行本事强;

  3、具有良好的品质观念及做事原则;

  4、能及时完成上级交待的工作;

  5、应届毕业生可研究;

  6、需上夜班。

品管职责9

  1、办公室所有办公用品的采购工作,统一在办公室采购领导小组的监督指导下进行。采购领导小组组长由政府办机关事务管理局局长兼任,具体采购工作由后勤科组织实施。

  2、严格执行政府采购制度。凡采购物资、商品等必须按政府采购规定的标准、程序进行。

  3、严格采购审批制度。随用随买的个别零散性采购,一次性采购在在500元以下的,由采购领导小组组长审批;金额在500元以上的,由政府办办公室主任审批。

  4、采购工作要科学、合理,增强透明度。采购前,应做好市场调查,充分掌握欲购物品的性能、价格及附加优惠条件。货比三家,讲价压价,努力达到货真价实,物美价廉。

  5、办公用品采购的`一般程序为:需用科室向管理局提出购物申请→管理局按照规定权限办理审批→在采购领导小组的监督指导下由后勤科实施采购→所购物品交保管员验收、登记入库;采购人和验收人各自在发票上签字→有关领导按规定批准权限审签→财务科核销。

  6、机关车队要严格执行定点加油和定点维修制度,并接受办公室采购领导小组的监督指导。

品管职责10

  1、根据仓管员、人事部意见和各部门、商场所需物品计划,编制商场所需物资、办公用品、工作服等采购计划。

  2、根据库存与审批计划,及时合理安排采购,

  3、根据商场要求,—会同有关部门负责商场工作服材料的购置和服装制作工作。

  4、负责联系业务商场包装纸袋、票据的`印制。

  5、负责全场废旧包装销售处理业务。

  6、严格把好定货关和进货质量关,坚决抵制假冒伪劣产品进商场内。

  7、负责向场领导汇报工作,—及时提出意见和建议。在部长领导下,认真落实上级指示,搞好采购工作。

  8、认真完成领导交办的其他工作。

品管职责11

  品管(岗位职责)

  职位描述

  职位职能:质量检验员测试员

  职位描述:品管要求

  1.男女不限,大专及以上学历具有两年以上品质工作经验,

  2.熟悉各类电子元器件,熟练使用各种测量仪器。

  3.能熟练运用各种品管手法及质量改善管控本事,有现场品质管理经验

  4.能熟练运用电脑并制作相关品质报表

品管职责12

  品管(岗位职责)

  职位描述

  岗位要求:

  1.有一年以上品管工作经验,学历初中以上,;

  2.能熟练使用卡尺,千分尺,卷尺等工具,能够看懂常规的加工图纸优先;

  3.主要负责出货前检查产品外观,尺寸检查,核对货物数量,加工部分依照图纸要求进行复检,仔细核对实物与图纸要求是否相符,部分产品配合客户要求以实际检验出检验报告等相关工作。

  4.发现不良及时与生产部沟通,避免使不良品流向客户处;

  5.配合领导完成其他的临时性任务。

  工作时间:

  6天8小时,工资面谈,加班费另计,试用期一个月

  福利待遇:工资,加班费,餐补,住宿补(住宿舍的.话没有补贴),社保,年终奖,每年全身体检一次,2年一次公司组织旅游。

品管职责13

  1、在总经理的直接领导下,负责公司质量方针、质量目标的贯彻落实,公司质量管理体系的运行维护、绩效改善,努力改善全公司的品质管理工作,对公司产品质量负主要职责;

  2、负责公司各种品质制度的订立与实施,品质活动的执行与推动;

  3、组织品控、品检人员对专业技术知识的学习,关心他们的思想工作和生活,培养一支高素质的品控、品检队伍;

  4、负责进料、在制品、成品品质标准、检验规程的制订与执行,监督指导IQC、PQC、OQC的工作;

  5、负责公司品质异常的仲裁及处理,协助营销部门对客户投诉与退货的调查、原因分析及改善措施拟定;

  6、不合格预防和纠正措施的制定与督导及执行;

  7、检验器具的校正与控制;

  8、产品设计与打板的'质量控制和客供品的管制;

  9、品质资讯的收集、传导、回复,品质成本的分析、控制;

  10、负责全员品管的推行,对各部门工作进行内部质量稽核;

  11、对原材料供应商的评估,外发加工的评估。

品管职责14

  一、熟悉公司相关规定、管理制度及体系文件。

  二、负责制定部门工作计划,实现工作目标。

  三、组织建立和完善公司各种质量管理体系及质量标准

  1、负责组织制定和完善公司各项质量管理制度

  2、负责组织公司各体系文件的制定或修订并贯彻实施

  3、对公司已有的产品生产许可证,卫生注册登记、HACCP、ISO9001体系进行监督检查,并确保其有效执行;对国家相关法律法规的实施进行安排和落实;

  4、负责组织建立技术标准、工艺标准、服务标准,建立质量管理档案

  5、负责组织公司各部门质量管理培训和指导内部质量管理审核

  6、组织对采购供应商、外包厂质量保证能力评价及跟踪评价及认证

  四、 ISO9000质量管理体系及HAACP食品安全管理体系运作

  1、完善ISO9000质量管理体系及HAACP食品安全管理体系标准的公司质量手册、程序文件、三级文件、表单记录。

  2、联系、协助第三方完成对公司的认证审核和年度监督审核

  3、负责组织公司的`内部质量审核及管理评审工作,企业会计报表分析(最新精编)(7个doc15个ppt)我国政府采购管理制度大全(最新精编)(72个doc11个ppt)确保质量管理体系的有效运行

  五、质量管理

  1、审核原材料进厂检验;督导制程质量控制;总控成品检验。

  2、监督和落实公司计量器具定期检定工作,各种原辅料、半成品和成品的送检工作。

  3、协助研发新产品的选择、调配、原料提供、品质确认、包装形式确认等工作。

  4、监督或处理客户投诉及相关工作。

  5、组织分析、处理质量异常情况

  六、部门内部管理工作

  1、组织和协调本部门的日常工作开展。

  2、制定、修订品管部的工作程序和工作制度,并监控实施。

  3、负责品管部的队伍建设,选拔、配备、评价下属人员,组织部门技能培训及思想教育工作。

  4、负责指导属下员工制定阶段工作计划,并督导执行。

  5、负责控制部门预算,降低部门管理费用。

  6、制订部门培训计划,组织协助年度培训计划。

  7、负责定期向上级汇报有关产品质量方面的数据。

  8、与内外相关部门进行沟通、协调。

  9、监督、考核本部门员工的日常工作。

  六、完成上级安排的其他工作。

品管职责15

  1、依据作业指导书的规定,检查确认本岗位生产使用的原辅材料和包装材料是否符合相关要求。检查监督本岗位操作人员按照规定要求操作正确及时填写相关记录。

  2、检查确认本岗位的原辅材料、包装材料环境、设备、产品和人员的卫生是否符合规定要求。

  3、按照作业指导书的要求检查本岗位的产品及记录相关数据。

  4、对本岗位的合格品在过程中签字确认作为放行依据。

  5、当生产出现异常情况,造成产品质量不合格时,按不合格控制程序的规定通知操作人员并跟踪对不合格品的隔离标示工作。

  6、对本岗位人员投错料生产出不合格产品,原辅材料、包装材料、环境、设备、人员、产品、卫生不合格,顾客有投诉问题负有管理责任,对本岗位产品检验判断错误异常情况未及时发现负有主要责任。

  7、执行品管主任的工作安排。

  8、负责按规定配制消毒液。

  9、监督检查生产用具、设备、场地和人员卫生消毒工作。

  10、负责对本岗位生产所使用的.原辅材料的质量及不符合性进行检查。

  11、及时指出和纠正操作人员的违章操作和错误的记录。

  12、能够及时发现不合格品并采取措施纠正出现严重不合格时及时向主任汇报。

  13、对本岗位出现的系统性不合格进行原因分析提出解决建议。