超市oa系统解决方案
超市的部门划分一般可以分为五个,主要有采购销售部、行政部、仓库部门、人事部门这五大部门,其中采购销售部主要是进行超市日常的物品采购及销售;行政部主要是处理超市的'财务,比如清点每日出纳,核算员工薪资等;仓库部门主要是负责超市用品的入库、出库、商品摆放等;人事部门主要是负责人力资源相关工作。从这五个部门中,我们来看下该如果利用超市oa办公自动化管理系统对超市进行全面管理:
超市oa办公自动化管理系统主要功能如下表:
超市物品采购申请
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超市采购审批 |
员工考评管理 |
采购订单管理
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采购报表管理 |
采购退货管理 |
发货管理
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销售报表管理 |
薪酬管理 |
超市物品物料管理
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超市库存管理 |
员工合同管理 |
员工信息管理
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通讯录管理 |
财务管理 |
一、超市采购销售部的管理
上面已经陈述了该部门的主要职责,那么我们就应该从采购及业务方面入手,利用超市oa办公自动化管理系统里的采购申请审核功能,可控制超市物品的采购流程,严格把控物品的采购数量及采购资金;在销售方面上,可以利用超市oa里的考评功能,对各个分店进行业绩考核。
二、超市行政部的管理
超市物品成本、销售额、利润、员工工资等的计算可以通过超市oa办公自动化系统录入及自动生成报表功能来完成,减少了行政人员的工作量。
三、超市仓库部门
商品的摆放、库存量的计算、物料编码等是超市仓库部门的主要工作,超市oa办公自动化系统可对物品进行编码及信息管理,可以统计库存量,库存不足时进行提醒。
四、超市人事部门
利用oa办公自动化系统的人事合同管理、员工信息管理、通讯录等功能对人事部门进行规范管理。