影视戏剧行业简历如何写

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影视戏剧行业简历如何写

　　戏剧影视文学是中国全日制大学高等教育的一个专业科目。今天我们来聊聊影视戏剧行业简历如何写。

影视戏剧行业简历如何写

　　影视戏剧行业就业方向概述

　　影视戏剧行业的就业方向，大致可以分为三类：

　　专业类

　　包括编剧、舞美、剪辑师、录音师、灯光师、摄影师、造型师、主持人和艺员等。

　　这类工作，对求职者的专业经历与技能有一定硬性要求。在简历中，应该突出与应聘职位相关的工作、实习经历，专业证书和软硬件技能;如果相关专业课成绩或是项目成果比较突出，也可以酌情加上去。这样才能在几秒钟时间里抓住招聘者的眼球，从厚厚的简历堆中脱颖而出，顺利进入面试环节。

　　复合类

　　比如制片、编导、导演等。

　　这种复合型职位，求职者要对影视戏剧各专业方向均有所涉猎，既能了解这些专业方向的关键和流程，又能整体把握、监控甚至指导这些专业人士的工作。

　　对应届毕业生而言，囿于经验和能力尚欠火候，大多是应聘此类工作的助理类职位。那么在简历中，就应针对这种复合型要求，既表现出自己在某一个或某几个专业方向上的经验或教育背景，又展示出自己对影视戏剧各环节流程的了解。如果缺乏这种全方位的历练，也有办法 —— 详述一、两个体现自己沟通、协调和管理能力，抗压能力强，能适应加班之类的具体事例，也是很有帮助的。要知道，这些个性品质，对适应此类复合型职位所面对的、颇具挑战性的实际工作环境，是非常有必要的。

　　市场运营类

　　比如影视发行、影院营运、艺人经纪人等。

　　这类职位，求职者的专业背景或经历只是加分项，而非必须。非影视戏剧专业的学生，也可以应聘。此类职位对求职者的要求，多体现在沟通协调、吃苦耐劳之类软技能方面。比如某影城值班经理的招聘启事：

　　从中可以看出：无论求职者的教育背景或实习经历如何，只要简历中能体现出招聘启事重点提及的能力和个性品质，都很有可能坐上简历直通车的。

　　专业相关实习、项目经历的写法

　　专业相关的经历，无论是工作实习还是项目经历，都是求职者专业能力的直接体现。如果有这方面的经历，一定不要简简单单一笔带过，而是要具体、简洁、有条理的把这段经历写透。这样当HR快速扫过你的简历时，能马上了解到这段经历与招聘岗位的相关性，从而判定你是一个合格的面试候选人。

　　例如，有一位同学的实习经历是这样写的：

　　2013.7-2013.8 海天教育摄影助理

　　这么简单的经历描述，就浪费了一段宝贵的实习经历，同时也就浪费了很多本可以拿到的面试机会。

　　本着具体、简洁、有条理的简历撰写基本原则，乔布简历建议至少写成下面这个样子：

　　2013.7-2013.8 海天教育摄影助理

　　-- 协助公司演播室日常拍摄工作，确保录制无事故，素材采集完整性

　　-- 掌控拍摄现场，准确填写场记单

　　-- 合理控制录制时间，确保讲师准时进棚，减少空棚率

　　-- 进行设备日常维护，确保设备正常使用更进一步的，如果能按STAR原则将实习经历/项目完整的描述清楚，则在HR眼中无疑称得上是一份优秀的简历;那么这份简历背后的求职者，在HR心中的分量也可想而知了。

　　首先简单介绍一下STAR原则：即Situation(情景)、Task(任务)、Action(行动)和Result(结果)四个英文单词的首字母组合。

　　依据这个原则，求职者在描述自己的实习经历/项目时，要描述清楚背景情况、自己的任务、自己是如何思考与执行任务的，以及最后的效果如何。

　　简历中由于空间有限，可以重点强调T、A和R，也就是你的角色和任务是什么、你是如何思考和采取行动的、结果和成绩如何?S可以留待面试中再详谈。

　　比如下面这份简历中对一段校内项目导演的描述：

　　XX学院XX系元旦晚会导演

　　-- 受学院委派，负责筹办学院XX系XX年元旦晚会

　　-- 组建晚会导演组，统筹外联、宣传、舞美、礼仪、后勤、安保小组的工作

　　-- 联络20个班的辅导员、学生会及其他社团组织，沟通场次安排，邀请嘉宾、评委

　　-- 创办晚会前期专项选拔活动——《我要上》，打破了以往晚会节目选拔思路，充分保证了晚会演员、节目的数量和质量

　　-- 被老师和同学誉为建校以来最难忘的一届元旦晚会

　　第一项是任务，第二、三、四项是行动，第五项是结果，将自己从事一个系级晚会的导演经历写得清清楚楚。这样一份简历，无疑对应聘编导、制片之类的工作，是很有帮助的。应届毕业生的实习或项目经历本来就不多，如果有的，一定不要浪费，按上面原则和方法，把这段宝贵经历充分呈现出来，为自己的求职之路铺上一块坚实的基础。

　　关于如何写好实习/项目相关经历，可以参考乔布简历的《怎么写好经历》

　　专业技能、证书、奖学金的撰写要点

　　1. 详列具体的专业技能

　　影视戏剧行业的很多专业类职位，比如剪辑师、灯光师、录音师、舞美等等，甚至符合类的职位比如编导，都需要掌握相应的专业技能。

　　如果应届毕业生对这些技能中的一项或几项有所掌握，那么一定要详细具体列出。因为这些技能，往往就是招聘者在简历中所要寻找的关键词。例如下面这份剪辑师招聘启事中的任职要求：

　　如果你的简历中列出来其中要求的若干项技能，可以想象，当招聘者在成百上千份简历中看到你的简历时，那种眼前一亮的感觉。

　　例如这份简历中对技能的描述：

　　-- 拍摄并制作XX大学宣传片1部、高考选专业系列课程讲座10部、XXXX系列课程讲座7部

　　-- 熟练操作各类标、高清型号摄像机，对轨道、肩扛、手持和摇臂拍摄技术娴熟

　　-- 把握越轴拍摄的摄影原则，对构图的主次取舍、画面气氛营造、画面逻辑构思能实现理论与技术、艺术的良好结合

　　-- 熟练使用EDIUS、Premiere、Final Cut、PS、AE、Vegas等后期制作软件这个求职者把自己在学校拍摄教学影片时所涉及的软硬件技能，做了具体、简洁的阐述。如果他应聘摄影、剪辑类的工作，这段简历内容无疑是会有帮助的。

　　2. 证书的写法

　　影视戏剧行业相关的证书，有比较权威的，比如“普通话等级证书”;也有一些职业资格类的证书，比如“舞台灯光照明工”;还有些是社会培训机构颁发的证书，比如化妆师证书等等。

　　这些林林总总的证书，有些是应聘某专业岗位必须的，比如“普通话等级证书”，播音员、节目主持人、影视话剧演员大多要求一级以上水平，至少也是二级甲等或二级一等。对于这类证书，要在简历中“技能”一栏的醒目位置写清楚全称和等级。

　　而职业资格类证书，往往只是技能的简单证明，如上面提到的“舞台灯光照明工”。简历中有这些内容，会具有一定的加分作用。这点从这则灯光师招聘启事中就可以看出：

　　从启事中可以看出，招聘机构重视的还是实际操作经验和技能，而资格证书并非应聘的必须条件。

　　至于良莠不齐的培训机构颁发的证书，则仅起到充实简历内容的作用;如果没有其它更重要的内容可写时，再考虑放到简历中。

　　3. 荣誉证书与奖学金

　　HR收到的应届毕业生简历中，充斥着大量的三好学生、优秀干部、院校级奖学金之类，早已司空见惯。最好能突出描述一些专业相关的、具有含金量的奖励，如：

　　2012.12 四川省首届高校校园电视节目评选活动纪录片铜奖

　　2012.04 短片《日日夜夜》入围第十二届大学生原创影片大赛华谊非竞赛单元

　　2013.06 长篇小说《雾水兰花》进入第七届温世仁武侠小说大赛复赛

　　2013.11 3D动画短片《师•源》获得重庆师范大学非师范类专业技能大赛二等奖

　　2012.02 第六届广东省大学生“红色青春，时代强音”主持人大赛十强

　　这些奖项，也许看起来尚显稚嫩，也未必权威，但至少说明求职者在专业方面的热爱和努力上进。比起那些千篇一律的奖励，这些专业奖项无疑更能引起招聘者的兴趣和注意。一些通用的简历中奖励写法的建议，乔布简历已经整理在《如何彰显奖励的含金量》这篇文章中：

　　技能、证书和奖学金的排版，可以单独列出一项，直接显示在简历的前1/3处。

　　专业作品集

　　对于舞美、摄影等艺术类职位的应聘者，应准备好自己的专业作品集。作品集不仅可以在投递简历时作为加分的附件，面试时也会帮助你向招聘方快速展示自己的专业能力。

　　作品集在英文中叫做Portfolio，可以是过去画的画、做的曲、写过的文章、拍过的照片、演戏的剧照等一切能够展现你专业技能的东西。

　　由于它的重点是展示自己，因此作品的合作者越少越好，最好是你独立完成的东西。某个招聘启事中就说到“我们不希望看到流水线上的作品，我们希望看到是能表现你自己的东西”!

　　作品的数量不需要太多，但是要多样化，你可以展示不同风格的作品。

　　同时需要注意的是：作品集最忌讳的就是把所有你做的东西堆上去，只有量，缺乏品质。作品集的目的是展示你的实力，不需要把不满意或重复的东西放进去。一般来说，看你作品集的人顶多有一、两分钟的关注度。所以要挑选、汇集最能展现你技能的作品，而不是要招聘方在一堆作品里面分析你的能力。

　　在内容和版式方面，简洁清晰大气即可。除了剧本和文学作品，一般不要出现太多的文字，尤其不要主观性的文字。

　　至于作品集的装订，一般圈装就行，胶装不容易摊平了看。

　　校园、社团活动经历的写法

　　有些应届毕业生，缺乏专业实习、项目经历，也没有很亮眼的专业技能和证书。在这种情况下，校园、社团活动就值得拿出来好好写一写了。毕竟，那些复合类职位，尤其是市场运营类职位，对一些非专业的软能力，也是有要求的。

　　比如下面这两则招聘启事：

　　从中可以看出，这两个职位并没有特别强调专业技能，而是提到了很多诸如吃苦耐劳、责任心强、适应加班工工作，以及沟通、协调能力和执行力等个性品质特点。而校园、社团类活动，恰恰有可能反映出求职者在这些方面的特点。

　　比如下面这个简历：

　　“爱在明天，山村支教”公益行动项目负责人

　　-- 负责开拓新的支教项目，并使学院支教工作规范化、制度化

　　-- 创建“支教团教学管理部”，统筹负责学院支教事宜——包括课件准备、教师调配、车辆-- 申请、领队选拔、教学督导、后期总结等

　　-- 开辟支教新领地，联络到章丘市埠村街道鹅庄小学、官庄镇中心小学等支教合作学校

　　-- 参与建立“爱在明天”助学基金会，协助制定相关条文规范

　　-- 联络《齐鲁晚报》、《济南时报》，Music88.7等媒体，联合举办“齐鲁志愿者乡村玩具计划”、“捐建济阳希望小学”、“小桔灯读书活动”等社会公益行动

　　在这条经历中，求职者逻辑清楚的描述了自己在社团活动中的职位、工作内容以及工作结果，这样招聘者就很容易从中看出其管理能力、沟通协调能力和执行力等个性品质。

　　校园、社团活动经历的撰写原则，与前面提到的专业经历并无二致，也是要遵循具体、简洁、有条理的写法;如有可能，同样可以使用STAR原则来描述自己的此类经历。

　　其他必要信息

　　1. 个人信息

　　一般在简历开头表明，这部分要尽量简洁，必备信息包括：姓名、性别、联系方式、求职意向。

　　如果要了解更多简历中个人信息写法细节，可以参考乔布简历的《个人信息该写哪些》

　　2. 教育背景

　　如果你毕业于中央戏剧学院、北京电影学院、上海戏剧学院这中国影坛三大势力，或是中国传媒大学、浙江传媒学院这两所传媒大腕，那么恭喜你——名牌科班的教育背景不光是你专业能力的背书，在应聘中还很可能会遇到你的校友~

　　在这种情况下，作为没有太多实际工作经验的应届毕业生，教育经历当然应该置于简历的开头部分。

　　而如果你的学校或是专业并没有这么显赫，也没有问题，在简历中突出其他方面的优势和特长，把教育经历往后放就可以了。

　　关于教育背景更详细的撰写说明，可以参考乔布简历的这篇文章——《教育经历在简历中的位置》

　　3. 兴趣爱好

　　兴趣爱好是招聘者了解你性格的一个窗口，对于想进入影视戏剧行业的学生来说，不喜欢观看、研究影视戏剧，未免说不过去。

　　尤其是如果你没有炫目的科班教育背景、没有扎实的专业实习经历，也没有其他可以打动招聘者的优势，那不妨下大力气发展一项影视戏剧相关的兴趣爱好，也许你的热情和执着能够打动招聘者，一举杀入这个行业。

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